在現(xiàn)在的社會生活中，崗位職責(zé)使用的頻率越來越高，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的物流總經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

物流總經(jīng)理崗位職責(zé)1

　　1、負(fù)責(zé)大宗電商xx倉儲板塊的業(yè)務(wù)拓展及運營管理;

　　2、根據(jù)大宗電商行業(yè)特點,協(xié)同物流板塊搭建線上+線下、一體化的倉儲&物流體系;

　　3、發(fā)展、監(jiān)督、管理倉儲服務(wù)商,負(fù)責(zé)對倉儲企業(yè)的`篩選、考核、談判及簽約工作;

　　4、根據(jù)平臺規(guī)劃,制訂倉儲發(fā)展方向,完善倉儲業(yè)務(wù)流程,明確倉儲重點指標(biāo);

　　5、根據(jù)平臺需要,建立倉儲管理網(wǎng)絡(luò)有效降低成本;

　　6、收集整合大宗倉儲行業(yè)資源,完成“云倉”平臺搭建與運營。

物流總經(jīng)理崗位職責(zé)2

　　1、協(xié)助總經(jīng)理制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃等政策方略，實現(xiàn)公司的經(jīng)營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo);

　　2、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;

　　3、制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度;

　　4、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的`實施;

　　5、指導(dǎo)公司人才隊伍的建設(shè)工作;

　　6、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行;

　　7、完成總經(jīng)理臨時下達(dá)的任務(wù)。

物流總經(jīng)理崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1. 制定物流系統(tǒng)規(guī)劃方案、經(jīng)營策略;

　　2. 根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)劃構(gòu)建合理的物流組織架構(gòu),組建分公司;

　　3. 主導(dǎo)建立各項物流制度、各項規(guī)章制度,并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督;

　　4. 研究、設(shè)計、改善物流管理的各項工作流程,制定物流成本控制流程及其管理辦法;

　　5. 管控各分公司、各業(yè)務(wù)部門的.運作,確保實現(xiàn)公司的利潤指標(biāo),安全作業(yè)指標(biāo)等;

　　6.加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),建立良好的內(nèi)部溝通渠道,開展公共關(guān)系活動,樹立良好的企業(yè)形象;

　　7. 組織、協(xié)調(diào)各部門開展工作。

　　任職資格:

　　1. 有物流、市場營銷、財務(wù)等專業(yè)知識底蘊,有3年以上同崗位管理工作經(jīng)驗;

　　2. 8年以上物流行業(yè)工作經(jīng)驗,了解國內(nèi)物流市場,熟悉國家物流政策,熟知物流企業(yè)的業(yè)務(wù)模式;

　　3. 有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和豐富的營銷工作經(jīng)驗,有出眾的管理才能和資源整合能力;

　　4. 有戰(zhàn)略眼光,有極強(qiáng)的邏輯思維能力、市場談判能力;

　　5. 有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)精神和開拓意識,有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和抗壓力。

物流總經(jīng)理崗位職責(zé)4

　　1、 負(fù)責(zé)分管市場部、計投部和建材部工作;

　　2、 負(fù)責(zé)項目招商、運營、營銷和信息化建設(shè)的督導(dǎo)工作;

　　3、 負(fù)責(zé)分管部門人員的`管理及培養(yǎng);

　　4、 組織與招商運營相關(guān)的合同、協(xié)議的標(biāo)準(zhǔn)化工作;

　　5、 負(fù)責(zé)制定分管部門年度、季度工作計劃及落實。

物流總經(jīng)理崗位職責(zé)5

　　1、負(fù)責(zé)在國美地產(chǎn)總裁辦的領(lǐng)導(dǎo)下，配合國美電器、國美安迅物流，就全國代建的所有倉儲物流項目進(jìn)行統(tǒng)籌管控。（物流項目從前期設(shè)計、成本控制、招投標(biāo)管理以及工程管理等）完整項目管理；

　　2、配合國美安迅物流，就倉儲項目前期拿地跟蹤、中期設(shè)計、后期建設(shè)等各環(huán)節(jié)內(nèi)容進(jìn)行管理；

　　3、負(fù)責(zé)完成全國各倉儲物流項目團(tuán)隊的.搭建。

物流總經(jīng)理崗位職責(zé)6

　　1.協(xié)助市場總經(jīng)理制定部門業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及管理制度;

　　2.重點負(fù)責(zé)分公司組建、人員培訓(xùn)及業(yè)務(wù)指導(dǎo);

　　3.配合總監(jiān)劃分各部門及分公司業(yè)務(wù)指標(biāo);

　　4 對各分公司負(fù)責(zé)人進(jìn)行KPI考核;

　　5.指導(dǎo)并帶領(lǐng)團(tuán)隊進(jìn)行業(yè)務(wù)開發(fā);

　　6.市場總經(jīng)理授權(quán)的相關(guān)工作。

物流總經(jīng)理崗位職責(zé)7

　　1、根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)，制定企業(yè)物流發(fā)展戰(zhàn)略。

　　2、提出物流系統(tǒng)規(guī)劃方案、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，確定企業(yè)物流發(fā)展側(cè)重點。

　　3、根據(jù)企業(yè)業(yè)務(wù)規(guī)劃構(gòu)建合適的物流組織結(jié)構(gòu)、構(gòu)建基本的組織團(tuán)隊。

　　4、負(fù)責(zé)企業(yè)各部門部長、經(jīng)理、主管的聘任、考核工作。

　　5、對人員進(jìn)行合理的工作調(diào)配。

　　6、主持建立各項物流制度、負(fù)責(zé)各項規(guī)章制度執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查工作。

　　7、研究、設(shè)計、改善物流管理的'各項工作流程。

　　8、下達(dá)企業(yè)物流年度計劃指標(biāo)，并組織各部門實施，監(jiān)督、檢查各計劃目標(biāo)的執(zhí)行情況。

　　9、指導(dǎo)和部署物流、倉儲、運輸、配送等各部門負(fù)責(zé)人的工作，協(xié)調(diào)各部門工作。

　　10、組織處理各部門運營過程中出現(xiàn)的重大突發(fā)事件。

　　11、組織制訂企業(yè)物流成本控制的流程和管理辦法。

　　12、向各部門下達(dá)成本控制目標(biāo)，并監(jiān)督、檢查器執(zhí)行情況。

　　13、全面負(fù)責(zé)企業(yè)安全管理工作，并檢查下屬人員安全管理培訓(xùn)的執(zhí)行工作。

物流總經(jīng)理崗位職責(zé)8

　　1、執(zhí)行上司授命任務(wù),履行工作范圍內(nèi)決策,管理業(yè)務(wù)銷售行政工作

　　2、制訂銷售策略,提供給各分區(qū)(營業(yè)網(wǎng)點)業(yè)務(wù)總監(jiān),以便其履行任務(wù)

　　3、搜集市場上同行對手的營銷策略資料,制訂競爭方案,呈交上司審批后,分別指令各下屬遵照履行任務(wù);

　　4、審查各分區(qū)(營業(yè)網(wǎng)點)及其下屬工作表現(xiàn)及其效益,作為各員工的`年終評核獎勵;

　　5、確保各區(qū)(營業(yè)網(wǎng)點)總監(jiān)把每周業(yè)績報表呈上,合并后給上司審閱;

　　6、指引各區(qū)(營業(yè)網(wǎng)點)總監(jiān)及其下屬制訂每年業(yè)務(wù)銷售預(yù)算,合并后給上司審批

　　7、制訂銷售業(yè)務(wù)員工作守則,確保各人在工作上的操守

　　8、長期協(xié)助各分區(qū)(營業(yè)網(wǎng)點)或其下屬,共同開拓業(yè)務(wù)發(fā)展空間

　　9、提供在職業(yè)務(wù)員個人在銷售上的知識,常期開設(shè)工作之時間培訓(xùn),給予增值。

物流總經(jīng)理崗位職責(zé)9

　　1、本科及以上學(xué)歷，年齡35—42歲之間，個別特別優(yōu)秀人才，年紀(jì)可以相應(yīng)放寬；

　　2、工程專業(yè)，有物流管理企業(yè)及地產(chǎn)公司（工業(yè)）全過程管控經(jīng)驗。且前期負(fù)責(zé)過大量倉儲物流項目，熟悉工業(yè)地產(chǎn)的.運作模式；

　　3、有過多項目管理經(jīng)驗，對物流園施工工藝，及多項目管控有豐富的經(jīng)驗；

　　4、優(yōu)先考慮普洛斯、豐樹、安博的工程管理人員。

物流總經(jīng)理崗位職責(zé)10

　　1、全面統(tǒng)籌和規(guī)劃公司冷鏈物流業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃;

　　2、組建冷鏈物流的經(jīng)營管理團(tuán)隊，制定業(yè)務(wù)實施計劃;

　　3、負(fù)責(zé)冷鏈業(yè)務(wù)的開發(fā)，完成業(yè)務(wù)指標(biāo);

　　4、制定冷鏈物流業(yè)務(wù)操作流程及標(biāo)準(zhǔn)。

　　5、協(xié)助總經(jīng)理制定并實施企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營計劃等政策方略，實現(xiàn)公司的經(jīng)營管理目標(biāo)及發(fā)展目標(biāo);

　　6、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計劃;

　　7、制定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系、相關(guān)的管理、業(yè)務(wù)規(guī)范和制度;

　　8、組織、監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施;

　　9、指導(dǎo)公司人才隊伍的.建設(shè)工作;

　　10、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理，協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行;

　　11、完成總經(jīng)理臨時下達(dá)的任務(wù)。

物流總經(jīng)理崗位職責(zé)11

　　工作職責(zé):

　　1、負(fù)責(zé)公司全面經(jīng)營管理工作,完成經(jīng)營目標(biāo),監(jiān)控管理目標(biāo)的實現(xiàn)。

　　2、負(fù)責(zé)物流規(guī)范和管理體系建設(shè)、制定中長期發(fā)展戰(zhàn)略并組織實施。包括考核方案、業(yè)務(wù)流程、規(guī)章制度與操作規(guī)范等;

　　3、負(fù)責(zé)公司公司的'整體業(yè)務(wù)、運作、財務(wù)、人事等管理工作;

　　4、負(fù)責(zé)公司物流團(tuán)隊建設(shè)、人才培養(yǎng),提高員工綜合素質(zhì)管理,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力;

　　5、負(fù)責(zé)提升公司物流營運管理能力,保證運營質(zhì)量、降低成本,提高服務(wù)能力,增強(qiáng)企業(yè)競爭力;

　　6、對物流經(jīng)營管理情況進(jìn)行分析和改進(jìn),定期匯總數(shù)據(jù),進(jìn)行分析并形成業(yè)務(wù)報告;

　　7、負(fù)責(zé)處理公司發(fā)生的突發(fā)事件,及時合理解決問題,降低企業(yè)損失。

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