在當今 這個人才與經(jīng)濟競爭激烈的社會,不論是個人還是集位都必須有強烈的責任感.不管你身處那里,你 的責任都是一樣的.特別在公司一定要視它為家.

　　那么具體應(yīng)該怎樣做呢?我認為是這樣的.

　　以科學嚴緊的作風,腳踏實地的工作干勁,扎實認真的作好本職工作,就是愛廠如家.

　　在生產(chǎn)勞動實踐節(jié)約一滴水,一滴油,一度電.千方百計降低生產(chǎn)成本,努力提高各項生產(chǎn)指標就是愛廠如家.

　　遵守廠紀廠規(guī),不違反勞動紀律,不違章指揮,不違章操作,杜絕不安全生產(chǎn)事故發(fā)生就是愛廠如家.

　　勤奮學習現(xiàn)代科學文化知識,刻苦鉆研,爭做學習型:知識型職工,就是愛廠如家.

　　不損壞一花一草一木,不損壞公物,講社會公德,就是愛廠如家.

　　知法,懂法,守法,不違法亂紀,就是愛廠如家.

　　舉個簡單的例子:世界500強企業(yè)海爾集團老總張瑞敏有一次在車間視察工作時,明明車間的墻上貼有禁止吸煙的標示,但還有員工在里面抽,他看見了并沒有當場指責他們而是從口袋里拿出自已的煙并一一發(fā)給員工說:伙計們,走咱們到外面歇歇順便抽抽煙,就是這么證簡單的一個舉動一句話

　　他作為領(lǐng)導(dǎo)沒有訓訴員工而是把他們當做兄弟一樣愛，他愛自己的公司，但更愛自己的員工，這就是他的企業(yè)之所以強大的原因之一。

　　還有個例子：日本一家公司的門衛(wèi)張師傅每天從廠外的垃圾堆里撿一些螺母，螺絲及一些有回收價值的廢棄物，并把它交到收購站賣掉之后會把錢一分不少的交到財務(wù)處對于我們而言可能很丟人，但是你聽他是雜說的：公司是一條大河，我們每個人就是一個河叉子，公司的財務(wù)就是大河中的水。我們每一個人都珍惜每一滴水，讓大河滿了我們每個人也就有水喝了。

　　其實 愛廠不是口頭闡，也不需要你刻意去做某件事，很簡單：把生活中平凡的事做好就是不平凡，把簡單的事情做好就是不簡單。

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