在生活、工作和學(xué)習(xí)中,我們會(huì)經(jīng)常用到自我評(píng)價(jià),自我評(píng)價(jià)在很大程度上還會(huì)自我督促,促使我們維持自我的一致性。相信很多朋友都對(duì)寫(xiě)自我評(píng)價(jià)感到非?鄲腊桑旅媸切【幷淼淖晕以u(píng)價(jià)應(yīng)遵循原則,歡迎大家分享。
“自我評(píng)價(jià)”遵循以下3條原則:
1、實(shí)事求是簡(jiǎn)歷的真實(shí)性是人事經(jīng)理一致的要求。在求職者書(shū)寫(xiě)“自我評(píng)價(jià)”時(shí),千萬(wàn)不要有虛假成分,例如夸大自己的能力、優(yōu)點(diǎn)或工作經(jīng)驗(yàn)等。經(jīng)驗(yàn)豐富的HR很容易通過(guò)求職者的措辭判斷求職者是否中肯而踏實(shí)。一旦語(yǔ)句讓人感覺(jué)到浮夸,HR往往會(huì)不露聲色地把求職者的簡(jiǎn)歷淘汰出局。
2、找到真正的閃光點(diǎn)很多人的自我描述沒(méi)有重點(diǎn),或者過(guò)于大眾化,難以讓自己出挑。人事經(jīng)理往往希望看到你是否有閃光之處,并且這些閃光之處到底和這份工作有無(wú)聯(lián)系。因此,建議在寫(xiě)自我描述之前,仔細(xì)羅列自己的工作經(jīng)歷,回憶自己在以前的工作中到底積累了什么樣的優(yōu)勢(shì),挑選出自己與其他人的不同之處,以突出自我的優(yōu)勢(shì)。
以此次刊登的簡(jiǎn)歷為例,該求職者應(yīng)聘公關(guān)關(guān)系的職位,從人事經(jīng)理的角度來(lái)看,他希望看到你是否有極強(qiáng)的溝通能力、項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力,以及是否有創(chuàng)意等。但是,這位應(yīng)聘者只側(cè)重于一個(gè)方面,這就比較可惜。
同時(shí),如果求職者積累了一定的行業(yè)資源,也可以在自我描述中提到這一點(diǎn),起到畫(huà)龍點(diǎn)睛的作用。
3、語(yǔ)言需要簡(jiǎn)練職業(yè)自我描述的語(yǔ)言風(fēng)格也是一個(gè)值得求職者考慮的問(wèn)題。
有些人喜歡用極感性的話來(lái)吸引人事經(jīng)理的注意,這種做法很可能出奇制勝,但多數(shù)情況下是一種冒險(xiǎn)。
通常來(lái)說(shuō),語(yǔ)言盡量不要過(guò)于口語(yǔ)化,在描述自己的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神等方面用語(yǔ)應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)、平實(shí),讓人事經(jīng)理在閱讀簡(jiǎn)歷時(shí)候能夠充分感覺(jué)你對(duì)這份工作的誠(chéng)懇態(tài)度。
自我評(píng)價(jià)要有什么要素
自我評(píng)價(jià)是簡(jiǎn)歷中非常重要的一部分,它能夠展現(xiàn)出一個(gè)求職者的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),幫助用人單位更好地了解你。因此,一篇好的自我評(píng)價(jià)需要包含以下要素:
1、性格特點(diǎn):描述自己是一個(gè)什么樣的人,如責(zé)任心強(qiáng)、正直誠(chéng)實(shí)、樂(lè)觀向上、積極進(jìn)取、果斷決策、勇于創(chuàng)新等。同時(shí),需要配以實(shí)例來(lái)佐證這些性格特點(diǎn)。
2、學(xué)習(xí)能力和工作能力:描述自己在學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)勢(shì)和表現(xiàn),如對(duì)新知識(shí)的快速學(xué)習(xí)能力、對(duì)工作任務(wù)的高效完成能力、對(duì)團(tuán)隊(duì)合作的良好適應(yīng)能力等。
3、溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作:描述自己在溝通和團(tuán)隊(duì)合作方面的經(jīng)驗(yàn)和表現(xiàn),如善于傾聽(tīng)他人意見(jiàn)、善于協(xié)調(diào)各方利益、善于調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)氛圍、善于化解矛盾等。
4、工作態(tài)度和職業(yè)規(guī)劃:描述自己對(duì)工作的認(rèn)真態(tài)度和對(duì)職業(yè)生涯的規(guī)劃,如對(duì)工作的熱愛(ài)、對(duì)職業(yè)生涯的清晰目標(biāo)、對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)的不懈追求等。
5、成就和經(jīng)驗(yàn):描述自己在學(xué)習(xí)和工作中取得的成就和積累的經(jīng)驗(yàn),如在學(xué)術(shù)研究中的獲獎(jiǎng)經(jīng)歷、在工作中的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、在社會(huì)實(shí)踐中的志愿者經(jīng)歷等。
總之,一篇好的自我評(píng)價(jià)需要突出自己的優(yōu)勢(shì)和特點(diǎn),真實(shí)客觀地展現(xiàn)自己的能力和素質(zhì),讓用人單位對(duì)你有一個(gè)清晰的認(rèn)識(shí)和了解,從而增加自己的求職成功率。
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