在生活中,很多地方都會使用到崗位職責,制定崗位職責可以有效規(guī)范操作行為。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非?鄲腊,下面是小編收集整理的幼兒園園長崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
幼兒園園長崗位職責1
園長助理是教學副園長與所在園區(qū)分園園長的助手,協(xié)助做好教育教學、教育科研與常規(guī)管理工作。
(1)協(xié)助分園園長實施有關教育方面的法律、法規(guī)、方針政策及上級主管部門的規(guī)定;
。2)協(xié)助所在園區(qū)的`分園園長,做好所在園區(qū)的教職工的思想政治工作
。3)協(xié)助教學園長做好教育科研與教育教學管理工作;
(4)協(xié)助制定學期教育工作計劃、教研計劃、審查各年級、班級學期工作計劃,期末總結;參與檢查班級所有的計劃、教育筆記、備課筆記、幼兒成長檔案、班務管理工作予以分析指導、總結評估;
。5)協(xié)助組織安排好教師的業(yè)務學習和教研活動,抓好教師的教學常規(guī)工作和幼兒一日活動的各個環(huán)節(jié),并做好檢查、評估工作。組織好全園的教學觀摩活動,不斷提高教育教學質(zhì)量;
。6)協(xié)助分管副園長做好課題研究的組織管理工作,并總結成果;
。7)協(xié)助抓好教研組、學科組建設,根據(jù)每學期的教研、科研重點,制定切實可行的計劃,組織全體教師貫徹、落實、并及時做好總結工作;
。8)刻苦鉆研業(yè)務,不斷提高自身的專業(yè)理論水平和教科研能力,并有一定的成果;
。9)負責家長工作,并扎實推進家長滿意工作的建設;
(10)主動向園長匯報工作。
幼兒園園長崗位職責
幼兒園實行園長負責制,園長全面主持幼兒園工作,其主要職責如下:
1、認真貫徹、執(zhí)行黨和國家有關幼兒園教育的方針,政策以及教育法規(guī)、法律、和上級主管部門的規(guī)定,堅持正確的辦園方向,努力完成幼兒園保教兩大任務。
2、根據(jù)黨和國家的'有關方針、政策、法規(guī),結合本園實際,制訂本園發(fā)展規(guī)劃和近期的工作目標并組織實施。
3、加強自身班子和教師隊伍建設。并為他們的學習進修創(chuàng)造必要的條件。以民主管理的方法,充分發(fā)揮教職工的積極性主動性。
4、領導和組織行政工作,負責建立并組織執(zhí)行幼兒園各項規(guī)章制度,實行科學管理。
5、負責聘任、調(diào)配工作人員。全面協(xié)調(diào)人與人之間的關系,做到知人善任,使每個人有用武之地。
6、根據(jù)幼兒園發(fā)展的需要,指導財務人員做好年度經(jīng)費預決算工作,把好經(jīng)費計劃使用關。
7、定期召開幼兒家長會。向家長報告幼兒園工作計劃及幼兒在園生活、健康學習情況,宣傳學前教育意義,教育任務、內(nèi)容方法,促成幼兒園、家長、社會教育的一致性。
8、負責搞好招生、編班;園長室文書檔案資料積累等行政事務工作。
幼兒園園長崗位職責2
幼兒園園長主要職責:
1、負責幼兒園的全面管理,主持全園工作,是幼兒園各項工作的.負總責。
2、主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度,確立分級管理目標,建立結構合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會,深入檢查各項工作實施情況。
3、負責全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結構,定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。
任職要求:
1、熟悉并認可國外先進教育理念,英文流利
2、在帶團隊方面有自己的經(jīng)驗,洞察力強
3、情商高,人品正直,溝通能力強
主要職責:
1、負責幼兒園的全面管理,主持全園工作,是幼兒園各項工作的負總責。
2、主持制定全園工作計劃和各項規(guī)章制度,確立分級管理目標,建立結構合理、協(xié)調(diào)靈活、反饋及時的科學管理機制。定期召開園務會,深入檢查各項工作實施情況。
3、負責全園教職工的聘任、調(diào)整園內(nèi)工作人員結構,定期對保教工作人員進行考核并做出正確評估。
任職要求:
1、熟悉并認可國外先進教育理念,英文流利
2、在帶團隊方面有自己的經(jīng)驗,洞察力強
3、情商高,人品正直,溝通能力強
幼兒園園長崗位職責3
幼兒園后勤副園長崗位職責
一、在園長領導下負責幼兒園保育保健、膳食營養(yǎng)、后勤保障工作,落實園務計劃及管理目標。
二、認真貫徹宣傳預防為主、增強為主的方針,常與保教人員了解分析幼兒健康情況,對保健工作提出管理措施,認真督促和檢查衛(wèi)生制度。
三、組織開展全園的保育工作,組織教師和后勤人員進行業(yè)務學習,開展園內(nèi)保育活動觀摩和專題研究,總結推廣,交流驗,互幫互促,幫助保教人員提高業(yè)務水平。
四、貫徹保教結合方針,指導教師及后勤工作人員緊密配合教育工作,并經(jīng)常檢查督促,落實崗λ責任制。
五、負責組織保健人員、后勤人員的學習培訓,進行思想教育。檢查各種制度落實情況,定期對后勤人員考核,整理保育后勤工作的文書檔案。
六、負責全園園舍設備、綠化、環(huán)境衛(wèi)生及園內(nèi)物品的管理。及時督促維修指導,增加人員時及時增添教學設備、用品,經(jīng)常進行安全檢查。
七、與醫(yī)務人員共同決定病兒和體弱兒童的護理與飲食。
八、督促檢查各班工作人員對兒童護理工作及執(zhí)行一日生活常規(guī)的.情況。周定期檢查各班執(zhí)行衛(wèi)生制度的情況,并與醫(yī)務人員定期檢查廚房,執(zhí)行衛(wèi)生保健制度情況。
九、做好安全防衛(wèi)、防火、防毒工作,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時采取措施。
十、做好教職工的考勤登記。制定后勤工作計劃,并進行工作總結。
幼兒園園長崗位職責4
一、衛(wèi)生保健
1、根據(jù)兒保的要求,制定衛(wèi)生保健制度。
2、每學期,根據(jù)本園的現(xiàn)狀確立重點,制定改善計劃。實施后,向全園公布結果和總結。
3、合理規(guī)劃幼兒園的場地,做到綠化、美化、兒童化。
4、指導保健室及廚房科學合理地安排幼兒膳食。
二、園容、園舍及安全
1、督促總務處、會計室人員嚴把物品進出關,做到帳目清楚,收支平衡。
2、負責幼兒園校園環(huán)境整體規(guī)劃與實施。
3、負責全園房舍、器械、設施的檢查,并督促有關人員及時維修。
4、負責固定資產(chǎn)的統(tǒng)計、保護、管理好庫房物品。
5、建立健全幼兒園安全制度,改善不足,杜絕漏水、失火、被盜、丟失、食物中毒等現(xiàn)象。
三、為教學服務
1、做好教育教學所需的物品配備、場地提供等。
2、負責與配合幼兒園的觀摩、接待、大活動的準備工作。
3、安排寒暑假、節(jié)日值班和早晚值班。
四、日常工作
1、每周五定期或平時不定期地檢查各班衛(wèi)生,及時評價反饋意見。
2、每月組織伙委會會議,每周參加兒童伙委會和教師伙委會的'食譜制定工作。
3、每月組織保育員學習一次,提高其保育意識及保育技能。
4、每月檢查全園的大型器械、線路、房舍等,消除隱患。
5、每年利用假期對全園進行有重點的維修、改建、添置,為教育教學創(chuàng)設良好的環(huán)境。
幼兒園園長崗位職責5
崗位職責:
。1)負責幼兒園蒙氏教學的指導與開展,對幼兒園的蒙氏教學質(zhì)量負責。
。2)進行日常教學活動的監(jiān)督,對教師的.工作態(tài)度、水平及效果進行及時的指導反饋,提高教學質(zhì)量。
。3)制定全園的蒙氏教學年計劃及月計劃,并監(jiān)督執(zhí)行。
。4)制定教師的蒙氏培訓計劃,含月計劃及年計劃。
。5)開展教師的團隊建設,提升教師隊伍的凝聚力。
。6)協(xié)助園長做好家園共育,指導教師與家長的溝通方式與技巧。
。7)協(xié)助園長做好招生宣傳工作。
任職條件:
(1)大專及以上學歷,學前教育專業(yè),有3年或以上高端蒙特梭利幼兒園業(yè)務園長工作經(jīng)驗。
。2)有良好的親和力,較強的溝通力和組織協(xié)調(diào)能力。
。3)有較強的計劃執(zhí)行能力和問題解決能力。
。4)善于溝通,喜歡學習接受新鮮事物,參加過或參與過幼兒園年檢,創(chuàng)優(yōu),評級類相關工作者優(yōu)先考慮。
幼兒園園長崗位職責6
一、教育教學
1.負責教育教學的全面管理指導工作。
2.負責每學期教育教學計劃的制定、實施與總結,針對幼兒園的實際確立重點,保證每學期在某一方面有所突破與提高。
3.認真分析幼兒園教師的教育水平與幼兒發(fā)展現(xiàn)狀,設立合理的幼兒園教育教學課程,并在教育實驗的基礎上組織實施,形成特色。
4.協(xié)助教師做好園外社會教學活動的聯(lián)系、組織工作。
5.負責與教學、游戲有關的教具、玩具的添置。
二、教育科研
1.認真分析幼兒園教改中的不足與難點,選擇科研課題,制定研究方案,并按照國家五年規(guī)劃的節(jié)奏,及時上報教科所立項。力保每年都有省、市、區(qū)立項課題。
2.負責立項課題研究小組研究人員的組織與培訓、研究資料的搜集、研究過程的管理。
3.每二周參加課題組研究一次,及時了解研究的進展和困難,給予相應的協(xié)調(diào)與幫助。
4.每學年幫助教科研的教師制定小課題計劃、撰寫論文,并負責各課題專項檔案的整理。
5.負責做好各課題的'中期匯報、結題評定工作。
6.負責課題成果的再利用與推廣工作(現(xiàn)場會、講座、教材、讀物等)。
三、觀摩接待
1.負責幼師學生的見習、實習工作。
2.負責鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師的教學觀摩、接待與組織工作。
3.每次的教學觀摩,要與開課教師一起選擇課題、備課、試教、說課,體現(xiàn)最新的教育科研成果和觀念,為青年教師提供脫穎而出的機會。
四、教師培訓
1.每年制定詳細的培訓計劃,利用各課題組活動與研究時間,對教師進行有層次的培訓。
2.每學期為教師提供兩次以上去外園觀摩、學習的機會。
3.履行省示范園培訓教師的義務,每年根據(jù)上級需要去鄉(xiāng)鎮(zhèn)叵其它地區(qū)送教培訓。
4.承擔教育局布置的培訓任務。
五、日常工作
1.每二周組織一次業(yè)務學習,傳達學習教育新信息、新觀念、新方法。
2.每周五檢查主班教師的備課本、計劃本、教學筆記本,并根據(jù)情況及時反饋意見。
3.每學期聽課50節(jié)以上,了解教師的教學水平及幼兒發(fā)展情況工及時評價。
4.每學期末對全園幼兒抽查測評,并將分析結果和指導性建議及時與教師交流。
5.每天及時將教育教學、教科研基本情況輸入電腦。
幼兒園園長崗位職責7
本園在發(fā)揮黨組織的政治核心作用下,全面貫徹園長負責制,園長全面負責幼兒園的園務工作,其主要職責為:
1、堅持社會主義辦園方向,全面貫徹執(zhí)行《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規(guī)程》等國家有關法律、法規(guī)、方針、政策,認真執(zhí)行上級黨委和教育行政部門的通知、決定。
2、領導幼兒園全面工作,管理好幼兒園的.人、財、物等工作,管好用好幼兒園經(jīng)費,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律和財務制度,對幼兒園重大工作和重大改革措施進行決策,并組織實施。
3、負責制訂幼兒園規(guī)劃和學期全面工作計劃,負責建立并組織執(zhí)行各種規(guī)章制度,每月布置、檢查、總結幼兒園工作,每月召開一至二次園務會,每學期向行政主管部門報告工作。
4、負責領導和組織園內(nèi)管理體制改革,制訂相應的制度,引入競爭機制,使改革不斷深化、完善,負責聘任、調(diào)配工作人員。指導、檢查和評估教職工的工作,并合理給予獎懲。
5、加強教職工的思想政治工作,組織政治學習和業(yè)務學習,為教師的文化業(yè)務學習創(chuàng)設條件,關心、改善教職工的生活和工作條件,維護教職工的正當權益。
6、定期召開家長會,征求家長意見,取得家長支持。
7、發(fā)揮教代會的作用, 尊重教職工的主人翁地位和民主管理、民主監(jiān)督的權利,團結和依靠教職工辦好幼兒園。
幼兒園園長崗位職責8
根據(jù)我國《幼兒園工作規(guī)程》的規(guī)定,幼兒園園長應具備以下崗位職責:
1.貫徹執(zhí)行國家教育方針政策
幼兒園園長要認真貫徹執(zhí)行國家的教育方針、政策、法規(guī),以及地方教育行政部門的規(guī)章制度,確保幼兒園的正常運行和教育質(zhì)量。
2.制定發(fā)展規(guī)劃和管理制度
幼兒園園長要根據(jù)幼兒園的實際情況,制定發(fā)展規(guī)劃和管理制度,確保幼兒園的可持續(xù)發(fā)展。同時,還要建立健全各類規(guī)章制度,確保管理工作的規(guī)范化和制度化。
3.組織實施教育教學工作
幼兒園園長要組織實施教育教學工作,確保幼兒接受良好的教育。這包括制定教學計劃、組織教學活動、指導教師開展教育教學研究,以及對教育教學質(zhì)量進行評估等。
4.全面負責幼兒園的安全工作
幼兒園園長要對幼兒園的安全工作負總責,建立健全安全制度,確保幼兒在校期間的安全。這包括制定安全預案、開展安全教育、落實安全措施,以及處理安全事故等。
5.負責教職工隊伍建設與管理
幼兒園園長要負責教職工隊伍的建設與管理,包括教職工的招聘、培訓、考核、激勵等工作,以提高教職工的素質(zhì),促進教育教學質(zhì)量的提高。
6.組織與協(xié)調(diào)幼兒園內(nèi)外關系
幼兒園園長要組織協(xié)調(diào)幼兒園內(nèi)外關系,包括與上級教育行政部門、家長、社區(qū)等各方的溝通與協(xié)作,以營造良好的`教育環(huán)境。
7.負責幼兒園經(jīng)費的管理與使用
幼兒園園長要負責幼兒園經(jīng)費的管理與使用,制定經(jīng)費預算,合理安排和使用經(jīng)費,保障幼兒園的正常運行和教育教學質(zhì)量。
8.開展教育教學研究與改革
幼兒園園長要組織教師開展教育教學研究與改革,探索適應幼兒發(fā)展的教育方法,不斷提高教育教學質(zhì)量。
幼兒園園長崗位職責9
一、配合園長共同管理全園的保育教育、教學工作
1、負責落實全園教育、教學工作計劃,根據(jù)園務計劃每學期制定、完成教研活動的計劃和總結。
2、負責安排全園各班的教育活動,掌握各班教育活動的進度情況,批閱教育教學計劃和教育觀察筆記。
3、組織開展園內(nèi)的教研活動和日常的`保教工作,協(xié)調(diào)好各年級組的工作,負責玩教具、資料、學具的添置和發(fā)放。
4、負責安排每學期課程計劃,負責室內(nèi)外教育環(huán)境的創(chuàng)設,發(fā)現(xiàn)和解決教育過程中存在的問題。
5、每月召開一至兩次班組長會議。
二、配合園長抓好師資隊伍建設
1、學期初完成全園保教人員業(yè)務培訓計劃,學期末完成總結。幫助教師提高思想政治、業(yè)務水平和身體素質(zhì)。
2、定期開展教研和觀摩活動,組織座談、講評、經(jīng)驗交流、專題研究,指導保教人員自編教材和制作玩教具。
3、組織好幼兒節(jié)日慶祝會、運動會、外出參觀、瀏覽等活動,制定好安全保障措施。
4、負責傳遞現(xiàn)代教育、文化的新信息,積極推廣多媒體教學,指導教師制作課件。
5、每周五組織一次業(yè)務學習交流和教研活動。負責保教質(zhì)量的全面評估、單項評估以及保教工作人員的考核評價工作。
6、缺教師時負責頂班。負責教師業(yè)務檔案、保教檔案的建立與管理及保教資料的匯集整理工作。
三、配合園長做好家園協(xié)調(diào)工作,向家長社會宣傳武警特色的目標、內(nèi)容。
1、定期召開家長會,匯總家長意見,提出改進措施。
2、每學期開設家長講座1——2次。
3、聽取本園家長對幼兒園工作的意見和建議,指導教師做好家長宣傳工作。
4、協(xié)助園長做好招生工作。
幼兒園園長崗位職責10
崗位職責:
1、貫徹執(zhí)行國家、地方的有關法律、法規(guī)、方針、政策和上級主管部門的規(guī)定。
2、制定幼兒園的發(fā)展目標、規(guī)劃和工作計劃,組織實施并做出總結。
3、貫徹德美辦園宗旨,做好教育教學工作,市場和招生工作,衛(wèi)生保健工作,后勤工作等。
4、組織、執(zhí)行德美總部各項規(guī)章制度。
5.樹立關系和諧、寬容理解、工作嚴謹、細致服務的園風,帶領全體員工,認真做好各項工作,對員工能夠做出公正的評價,并對其進行月績效考核、評級考核等。
6、為幼兒園培養(yǎng)各方面的人才,建設一支精良的教師團隊,使老師們業(yè)務能力和教研水平在不同程度上都有所提高。
7、安排好園內(nèi)的各崗位,做好員工的儲備工作。關心員工生活,體貼入微,為員工排憂解難,做員工的貼心人。
8、定期組織召開園務會和全體員工會議,加強民主管理和監(jiān)督。
9、管理好校園設備和財產(chǎn),努力改善辦園條件。
10、做好幼兒園的預算、結算。
11、定期安排家長課程及看護人課程,平時注重組織和指導各部門做好家長服務工作,及時聽取家長意見,改進工作,做好家園配合。
12、加強與社會的聯(lián)系,不斷獲取新信息,爭取各方面的支持和配合。
任職資格:
1、大專以上學歷;學前教育、幼師相關專業(yè)。
2、具有幼兒園園長上崗證。
3、5年以上國內(nèi)大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構全面管理經(jīng)驗。
4、熟悉國、內(nèi)外學前教育領域發(fā)展特點;熟悉幼教行業(yè)運行情況及相關法律、法規(guī);誠實敬業(yè)、責任心強,具有良好的開拓創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神;具備良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力;能承受較大工作壓力。
5、有較高的'溝通能力和營銷策劃與組織能力。
6、有良好的個人素養(yǎng)及較強的開拓與創(chuàng)新精神。
7、熱愛并樂于從事教育事業(yè),具有先進的教育理念和較強的管理能力。
8、英語水平優(yōu)異優(yōu)先考慮。
幼兒園園長崗位職責11
1、組織教師結合本園特點明確園所培養(yǎng)目標、完善課程體系、制定園所教學計劃、合理安排幼兒一日生活,全面提高園所保教質(zhì)量。
2、熟悉幼兒各年齡階段生理和心理特點,熟悉幼兒園各年齡段教學內(nèi)容及要求,指導和審查各班學期工作計劃,定期查閱教師的各項教育文案、測查幼兒教學效果,并做好記錄
3、定期組織教師開展各類教研活動,提高教師的業(yè)務能力,完成保教崗位人員的`各項評比與考核任務。
4、做好班級教務檢查工作,堅持深入班級聽課,指導教師規(guī)范開展教育教學。
5、做好幼兒園生源管理與新學期的分班工作,配合市場部設策劃、組織好園內(nèi)外的大型活動與招生活動。
6、確保幼兒園課程和教育教學活動有序、安全開展,幼兒能在課程活動中不斷獲得發(fā)展,實現(xiàn)教育目標。
任職要求:
1、持有幼兒園教師資格證、園長資格證;學前教育、心理學等相關專業(yè)本科以上學歷,經(jīng)驗豐富者可適當放寬要求。
2、熟悉和了解國內(nèi)外學前教育理念、幼兒園課程設置和教育教學特點。
3、思路清晰、嚴謹,計劃性和執(zhí)行力強,能組織家長講座、師資培訓和對教師進行工作指導。
4、在幼兒園從事教育工作8年以上,5年以上省級幼兒園或國際園教學管理工作經(jīng)驗。
5、有獨立承擔教學培訓與策劃組織各項大型活動的工作能力。
幼兒園園長崗位職責12
1.協(xié)助配合園長開展幼兒園各項工作。對后勤工作負全部責任,并能認真組織實施。
2.負責全園的保育管理和后勤管理工作。指導保育員和后勤人員樹立正確的兒童觀、教育觀,掌握和運用科學的工作方法,促進幼兒園的教育教學和保育相互結合、相互滲透。
3.負責完善和落實幼兒衛(wèi)生保健制度,組織檢查幼兒園公共環(huán)境及班級衛(wèi)生保健工作。督促保健醫(yī)生對幼兒的衛(wèi)生習慣和飲食習慣定期檢查、分析,執(zhí)行"預防為主"的方針,認真做好衛(wèi)生保健工作,把好防病治病和食物、用品消毒關。
4.指導保育員和后勤人員開展責任范圍內(nèi)的各項工作,并能及時檢查,防患事故的發(fā)生。
5.負責制定幼兒園后勤工作計劃,對保健醫(yī)生、保育員、后勤人員的工作進行指導、檢查、評估、考核,并調(diào)整安排他們的工作。
6.負責組織物資采購工作的安排,切實把好物資的.質(zhì)量關,杜絕一切假冒偽劣商品流入園內(nèi)。
7.負責幼兒園房屋維修、設備添加和維修、安全衛(wèi)生等工作。制定和督促各項安全制度的落實和排查工作,保證幼兒在園人身安全。
8.加強對廚房工作的管理、監(jiān)督。督促《廚房衛(wèi)生管理條例》的落實,定期對廚房工作進行檢查,做好防毒、防火、放燙等工作。負責幼兒的膳食管理工作,開好火委會。
9.深入班級,及時了解情況,并有記錄。
幼兒園園長崗位職責13
1、負責制定并組織實施國際幼兒園的整體發(fā)展規(guī)劃和運營決策;
2、負責主持并完成全園工作計劃,貫徹集團各項管理規(guī)定;
3、負責園所的全面管理工作,保持幼兒園日常運營,制定幼兒園各項計劃、總結,幼兒園各項工作進行監(jiān)督與指導;
4、負責園所教育教學水平的.管理與提高,對教師進行有針對性的指導與培訓;
5、負責園內(nèi)教師隊伍的建設管理,包括人員選拔、評估考核等;
6、負責配合集團戰(zhàn)略決策,執(zhí)行幼兒園對外宣傳、展示、互動等大型活動;
7、負責家長工作,建立、維護與家長良好的溝通渠道,確保家園共育;
8、負責配合完成集團分配的臨時工作。
幼兒園園長崗位職責14
崗位職責:
1、協(xié)助店長完成相關工作。
2、溝通能力強,能獨立處理一些沖突問題。
3、整個園區(qū)的運營工作,包括教師管理、教學管理、后勤管理等。
任職要求:
1、大專及以上學歷,學前教育、教育類等相關專業(yè);
2、3年以上幼兒園教學管理經(jīng)驗,有教師資格證者優(yōu)先;
幼兒園園長崗位職責15
1、配合園長共同管理全園的教育教學、科研工作。
(1)負責落實全員教育、教學工作計劃,根據(jù)園務計劃每學期制定、完成教研、科研活動計劃和總結。
(2)組織開展園內(nèi)的教研和日常保教工作,指導教師開展教育理論和實踐的研究工作。
。3)協(xié)調(diào)好各年級組的.工作,發(fā)現(xiàn)和解決教育過程中存在的問題。
。4)召開年級組長會議,負責安排每學期課程計劃,開展年級組長的工作交流,提高組長工作能力。
2、配合園長抓好隊伍建設
。1)每學期初完成全園教師業(yè)務培訓計劃,期末完成總結。
。2)組織每周一次的業(yè)務學習,組織開展教科研的研究工作,提高教師政治、業(yè)務素質(zhì)。促進教師專業(yè)發(fā)展。
(3)組織教師專項小組的培訓,開展帶教活動,幫助教師實施個人既定目標。
3、配合園長做好家園協(xié)調(diào)、聘用考核工作。
。1)指導教師開展家教指導工作,每學期開設家長講座、家長座談會等,加強幼兒園與家長的溝通,聽取家長的意見。
。2)配合做好招生工作。
。3)關心0—3歲親子苑的工作
。4)做好教工的評聘、考核等工作。
4、協(xié)助園長組織管理好后勤工作
。1)負責制定后勤工作計劃,與后勤組長一起負責計劃的實施、總結工作。
。2)關心和了解后勤部門的工作情況,聽取意見,幫助解決提出的問題。
。3)督促后勤各部門人員執(zhí)行安全、衛(wèi)生、保衛(wèi)工作制度。
。4)組織后勤人員開展學習、培訓和保教研究,做好日常的檢查、考核。
。5)做好分管部門的日常行政管理工作。
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