區(qū)級教學常規(guī)管理積極探索由集中視導方式向隨機視導、成果認定方式轉變的新機制。接下來是小編為您整理的初中數學教研教改計劃,希望對您有所幫助。
新的學期,將按照區(qū)教育局課程提升年的總體要求,緊緊圍繞提升課堂教學效益這個核心,進一步深化課堂教學改革,促進數學教師專業(yè)進一步發(fā)展,研究、打造、推廣適合本校學生實際的優(yōu)質高效課堂教學法,全面提高初中數學教育教學質量。
一、立足課堂,繼續(xù)深化課堂教學改革
1.繼續(xù)探討、推廣適合本校學生現狀的教法
在全區(qū)中小學大力推行學校自主辦學與分類分層教學法,強化教學常規(guī)管理、過程性管理,促進年級教學系統(tǒng)化、學科教學均衡化,重點解決薄弱學校、薄弱學科問題。
立足本校學生實際,以教會全體學生為出發(fā)點,以課堂達標為基本目標,以應對中考為階段目標,大力開展優(yōu)質高效課堂研究。各學校要針對不同層次學生實際,開展校本研究,探索一校多法的教學方式和學習方式。嚴禁全校一案的作法。
2.繼續(xù)嘗試內容整合實驗
根據班級學生實際,結合自身的教學經驗,繼續(xù)探討把內容體系、思維方法相近的內容進行整合,以達到減少課時、提高效率的目的,逐步形成特色的校本化國家課程?上葒L試,再推廣。
3.認真學習市教科院下發(fā)的《濰坊市普通中小學有效課堂基本要素》、數學有效課堂評價表
各校要利用校本教研不斷學習,達到人人能背誦。通過同課異構、聽評課活動,切實落實到課堂實踐中去。
本學期將積極組織各種課堂研討、觀摩、賽評等活動,評選一批高效課堂教學法和初中課堂教學示范校。跟蹤、調研、凝練先進典型,爭取在全市推介。
4.加強對“深度學習”的探索與實驗
深度學習是今年市教科院抓的一項重點工作,也是暑期骨干教師培訓的一項重要內容。深度學習重點加強的是掌握和靈活應用的內容,突出數學思想和方法,突出思維過程,引發(fā)學生深入思考、系統(tǒng)把握。深度學習是培養(yǎng)優(yōu)秀學生的有效途徑,各校要認真學習和探索,下一步我們將組織交流。
二、著眼中考,大面積提高教學質量
1.認真研究中考試題。特別是初三,要研究近三至五年的濰坊中考試題,研究題型、考點。哪些考點出大題,哪些考點出選擇填空題;哪些考點單獨考,哪些考點綜合考;哪些考點變著花樣考等。
2.做好每學期的期中、期末質量檢測與抽測,跟蹤調研質量較差的學校班級,幫助學校分析、反饋、矯正教學行為,為學校下一步的教育決策提供科學依據。
3.落實分層施教,強化優(yōu)生培養(yǎng),減少兩極分化。
4.使用好網評網閱系統(tǒng),提高監(jiān)測數據分析的科學性、嚴謹性。通過對數據的定量分析和歸類分析,做好自我剖析和反思,主動調整教學策略,有效提高教學的針對性。
三、圍繞教師,加強骨干教師隊伍梯隊建設
1.加強對新教師的培養(yǎng)
對2016年新分配的教師進行培訓,跟蹤聽評課,年底組織匯報課活動。同時,組織2014~2016近三年分配教師課堂大賽,以帶動新教師整體教學水平的提高。同時,跟蹤課堂教學能力較弱的新教師課堂,進行跟進指導,促其快速成長。
2.發(fā)揮骨干教師的輻射帶動作用
充分發(fā)揮我區(qū)骨干教師的輻射帶動作用,增強優(yōu)秀教師群體的課堂教學能力。同時,借助區(qū)級優(yōu)質課評選平臺,鍛造區(qū)級名師隊伍,讓年輕教師迅速成長為課堂教學的骨干力量。
3.關注教師群體的專業(yè)成長
借助課堂調研,對學校個性化教師進行聽評課活動,促進全區(qū)教師群體專業(yè)提高。
4.充分發(fā)揮教研組、備課組的作用
從多年的中考質量數據分析中發(fā)現,學科團隊教研作用重大。學校有學科帶頭人,教研工作做得扎實,整體成績就高,反之則低。各校教研組長、備課組長要高度重視團隊作用,切實組織好校本教研活動,充分發(fā)揮集體智慧的力量。教科研培訓中心繼續(xù)開展優(yōu)秀教研組(備課組)評選。
5.積極組織參加省、市級培訓及教研活動。各校認真抓好省級遠程研修培訓工作,認真聽課、評課,按期完成各項培訓作業(yè)任務。
四、關注課程,開發(fā)特色的校本課程
繼續(xù)加強課程建設,作為數學教師也應該有步驟地規(guī)劃、開發(fā)出適合本校學生實際的校本課程。如可圍繞著計算(強化基本方法和運算法則、提高運算速度和正確率)、應用(與生活、生產、實踐相結合,培養(yǎng)興趣,強化應用意識)、探究、拓展(專題設計,強化優(yōu)生培養(yǎng),培養(yǎng)數學天賦人才)、銜接(小初或初高)、方法(數學思想和數學方法)、史料(結合與教材有關的數學發(fā)展史實、趣味故事、數學家故事、數學猜想、數學進展)、游戲(訓練思維能力)等方面研究。
在9~10月份,組織“課程建設優(yōu)秀成果與示范校評選”。
五、落實常規(guī),加強過程性管理
區(qū)級教學常規(guī)管理積極探索由集中視導方式向隨機視導、成果認定方式轉變的新機制。本年度教學視導將以發(fā)現典型、推廣經驗、發(fā)現問題、整改提升為重點,加強教學常規(guī)管理有效經驗做法的觀摩與交流,評選表彰一批教學常規(guī)管理示范學校。
教學常規(guī)貴在有效落實,貴在平時各校對教學常規(guī)檢查的過程化管理。從備課、作業(yè)、課堂、單元測試、習慣養(yǎng)成、能力培養(yǎng)等方面,進行過程化監(jiān)督和評價。要將是否按時參加市區(qū)兩級教研部門組織的聽評課活動,作為課堂教研的一項考核指標。
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