我們心里有一些收獲后，就很有必要寫一篇心得體會，這樣可以幫助我們分析出現(xiàn)問題的原因，從而找出解決問題的辦法。那么心得體會要注意有什么內(nèi)容呢？下面是小編整理的員工培訓(xùn)優(yōu)秀心得體會范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
員工培訓(xùn)優(yōu)秀心得體會范文篇1
經(jīng)過了十數(shù)年學(xué)海的奮斗，今年夏天，我終于懷揣著夢想離開了校園生活，踏上了憧憬已久的工作崗位。剛?cè)肼�，為了幫助我們更快的擺脫學(xué)生的稚氣，適應(yīng)工作生活，成為一名切切實實的職業(yè)人，工程技術(shù)研究院對我們進行了新員工入院培訓(xùn)。七天的培訓(xùn)時間看起來很短，可是我卻在這段時間內(nèi)深入了解了工程院的具體情況，對自己即將進行的工作有了總體的把握，同時加深了和同事們的交流與了解，使自己積極適應(yīng)新環(huán)境，快速轉(zhuǎn)變角色，從而為以后更好的開展工作打下基礎(chǔ)。下面我從以下幾點探討一下我的體會：
掌握扎實的理論知識——為了讓我們盡快地了解掌握開展工作所必須的基本知識，本次培訓(xùn)安排了大量的學(xué)習(xí)內(nèi)容，其中給我留下深刻印象的主要包括以下幾個方面：首先，安全科的師傅給我們講了企業(yè)安全生產(chǎn)相關(guān)的知識。課程中放了很多事故案例的視頻，在看到這些血淋淋的畫面時，我們都為之心痛惋惜，不忍直視。而這些血的教訓(xùn)也警醒了我，在以后的生產(chǎn)科研工作中要以安全第一，不傷害別人，也不傷害自己，加強安全意識，提高事故應(yīng)急處理能力。其次，我初步感悟到了工程院的企業(yè)文化�！皭蹗従礃I(yè)、團結(jié)協(xié)作、求實創(chuàng)新、追求卓越”這樣好的大環(huán)境，讓我們新員工聚集在一起，感受到了工程院大家庭的溫暖，領(lǐng)導(dǎo)們殷切關(guān)懷，師傅們悉心照顧。最后，張勇師傅帶領(lǐng)我們參觀了工具庫和院展覽館�？粗こ淘阂宦纷邅砜朔N種困難，在技術(shù)上取得佳績，我很是自豪。同時我也認識到自己還有很多要學(xué)習(xí)的東西，在今后的工作中一定要多思考，多請教，多實踐，不斷豐富技術(shù)理論知識，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
開闊視野，勇于創(chuàng)新——在培訓(xùn)的最后我們參觀了中國移動、綠成乳業(yè)、克拉瑪依科技館等等，依賴于信息科技的創(chuàng)新，我們的生產(chǎn)生活變得越來越方便，快捷，高效�？茖W(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，在今后的工作中，我也要多了解前沿科學(xué)技術(shù)，開闊自己的眼界，激勵自己不斷進步，同時也多向師傅們請教，聯(lián)系實際，開動大腦，爭取在技術(shù)上有所突破，為油田建設(shè)做出貢獻。
積極工作，快樂生活——在培訓(xùn)中還開展了員工心理健康EAP活動，給我留下了深刻印象。李老師通過圖片、音樂、游戲、表演等有趣的心理體驗活動，讓我們在娛樂其中的同時又體悟到一些工作生活的內(nèi)涵。“干一行、愛一行、鉆一行、精一行”，最好的工作方式就是熱愛工作，享受工作，今后我在積極工作的同時，也要多多參與院里組織的活動，交流感情，放松心情、體悟生活，從而怡然自得的享受工作和生活。
最后，很高興能加入工程院的大家庭，成為其中的一員。我定當牢記新員工見面會上，各位領(lǐng)導(dǎo)對我們提出的希望與要求，立足崗位，腳踏實地，虛心學(xué)習(xí)，樂于奉獻，將個人價值的實現(xiàn)和工程院的發(fā)展緊密結(jié)合在一起，把握機遇，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造美好未來。
員工培訓(xùn)優(yōu)秀心得體會范文篇2
為了讓我們新員工更快地了解公司、適應(yīng)工作，公司特地在上周星期天進行了第一次的新員工入職培訓(xùn)。對員工培訓(xùn)的重視，反映了公司“重視人才、培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針。參加培訓(xùn)的人員都很珍惜這次機會，早早地就來到公司，為會議做準備。
這一次培訓(xùn)的主要內(nèi)容主要是公司的基本情況介紹，然后領(lǐng)導(dǎo)還特地講了整合營銷傳播的內(nèi)容，下午大家一起看了新員工入職培訓(xùn)視頻，使我們在最短的時間里了解到公司的基本運作流程，以及公司的企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀、戰(zhàn)略規(guī)劃和系統(tǒng)的整合營銷傳播方面的專業(yè)知識，通過這次培訓(xùn)，讓我們受益匪淺、深有體會。
這次培訓(xùn)，讓我們對自己的工作崗位以及公司的優(yōu)勢資源有了更深刻的認識和了解，從而能更快的適應(yīng)自己的工作崗位，充分發(fā)揮自己的主動性，在做好自己的本職工作的同時，充分利用好公司的優(yōu)勢資源，最大效果的為公司創(chuàng)造效益，公司的快速發(fā)展也是我們個人的發(fā)展。通過培訓(xùn)，我們了解了什么是職業(yè)化、什么是價值觀、什么是整合營銷傳播、以及很多為人做事的原則與方法，從而和之前的自己進行對照，認識到自己的.不足，及時改進，對以后的工作的開展以及個人的發(fā)展都是非常有好處的。
在職業(yè)化的態(tài)度方面，每個人都應(yīng)該有一顆創(chuàng)業(yè)的心，首先我們要明確的是我們不是為公司打工、不是為老板打工，我們是為自己打工，要相信自己能做好，要有一顆很熱的心，一雙很勤勞的手、兩條很忙的腿和一種很自由的心情。作為在創(chuàng)意部的員工更是如此，一方面我們要不拘泥于一些東西，要善于突破、有創(chuàng)意的想法，同時又要以大局、團隊為重，不能太過于個性。然后就是以后在做事的過程中要注意方法，這樣才能讓工作效率更高、減少無謂的加班，事情也會做的更好。
在專業(yè)方面，廣告行業(yè)最注重的是實踐和傳播效果，需要我們不僅僅在專業(yè)技能上有著全面的知識，而且要對市場有著準確的把握和分析能力。公司在媒體以及電視節(jié)目方面有著很大的優(yōu)勢、但是相對于綜合型的廣告公司來說對市場的了解相對來說還是比較缺乏的，而一個產(chǎn)品品牌的傳播的效果往往又決定于市場的反應(yīng)，我們不僅僅要思考怎么有效的利用好媒介資源去傳播、更需要的是以一個整體的眼光來看待傳播，這就需要我們對產(chǎn)品的營銷和市場有深入的了解和認識。因此，我建議是不是公司以后的培訓(xùn)可以邀請一些資深的營銷或者市場方面的人士來進行培訓(xùn)和指導(dǎo)，這樣我們就能以市場的眼光來思考品牌傳播，從而能更好的為客戶服務(wù)，公司員工的知識層面也會更加全面。
這是公司的第一次培訓(xùn)，從培訓(xùn)的效果就可以看出公司對培訓(xùn)是非常看重的，領(lǐng)導(dǎo)也做了很多的準備，讓我們在一天的培訓(xùn)時間之內(nèi)充分感受了公司對員工的負責(zé)任的態(tài)度和用心良苦，也讓我們在未來的工作中端正心態(tài)，接下來我在工作上將會更加努力。
