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培訓(xùn)協(xié)議書

2022-05-03 培訓(xùn)協(xié)議書

  在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天,很多情況下我們需要用到協(xié)議,簽訂協(xié)議可以保護(hù)當(dāng)事人的合法權(quán)益。我敢肯定,大部分人都對(duì)擬定協(xié)議很是頭疼的,下面是小編精心整理的培訓(xùn)協(xié)議書6篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對(duì)大家有所幫助。

培訓(xùn)協(xié)議書 篇1

  甲方:

  乙方:

  為提高實(shí)習(xí)生業(yè)務(wù)能力、促進(jìn)其自身發(fā)展、公司鼓勵(lì)并支持實(shí)習(xí)生參加職業(yè)培訓(xùn)。根據(jù)《勞動(dòng)法》和《勞動(dòng)合同法》等有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致達(dá)成如下協(xié)議:

  一、培訓(xùn)費(fèi)用

  甲方同意乙方到________參加________業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在業(yè)務(wù)培訓(xùn)期間,培訓(xùn)費(fèi)用由甲方雙方共同承擔(dān)。該費(fèi)用由甲方、乙方各承擔(dān)50%,乙方將培訓(xùn)費(fèi)交甲方財(cái)務(wù)部。培訓(xùn)后將發(fā)票交甲方人力資源處。

  二、乙方的義務(wù)

  1、乙方應(yīng)珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會(huì),認(rèn)真參加培訓(xùn),自覺遵守培訓(xùn)單位的紀(jì)律。因違規(guī)違紀(jì)受到培訓(xùn)單位處分及警告的,甲方將視同乙方在本公司內(nèi)的違規(guī)行為,按公司制度追加懲處。

  2、乙方參加培訓(xùn)后,需達(dá)到此次培訓(xùn)的目的。培訓(xùn)結(jié)束后,乙方應(yīng)將培訓(xùn)成績(jī)單、培訓(xùn)證書等交給甲方留存。如乙方未取得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)頒發(fā)的培訓(xùn)合格的成績(jī)單、相關(guān)證書、證明材料等,則乙方承擔(dān)全部培訓(xùn)費(fèi)用,并按照甲方相關(guān)制度扣除已發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用。

  三、服務(wù)期

  1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時(shí)間為:培訓(xùn)開始起;

  2、服務(wù)期的結(jié)束時(shí)間為下列第___種:

 。1)至____年____月____日止;

  (2)至勞動(dòng)合同期滿時(shí)止。

  四、工資及福利待遇

  受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎(jiǎng)金按通常支付額的____%支付。在晉級(jí)或工資辦法修訂時(shí),受訓(xùn)員工作為在冊(cè)人員處理。社會(huì)保險(xiǎn)、勞動(dòng)保險(xiǎn),原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊(cè)人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。

  五、乙方的責(zé)任和義務(wù)

  1、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù);

  2、在培訓(xùn)期間服從管理,不違反甲方的各項(xiàng)政策、制度與規(guī)定;

  3、在培訓(xùn)期間服從甲方各項(xiàng)安排;

  4、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通,匯報(bào)學(xué)習(xí)情況;

  5、在培訓(xùn)期間維護(hù)自身安全和甲方一切利益。

  六、違約責(zé)任

  發(fā)生下列情況之一,乙方承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任:

  1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》,若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象,按規(guī)定給予處罰;

  2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益,造成經(jīng)濟(jì)損失,乙方補(bǔ)償甲方全部經(jīng)濟(jì)損失;

  3、自取證之日起,乙方為甲方服務(wù)不滿一年離職,乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費(fèi)用。乙方為甲方服務(wù)滿一年后,如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費(fèi)用。

  七、其他

  此協(xié)議一式兩份,自雙方簽字或蓋章后生效,具同等法律效力。

  甲方(簽章):

  法人代表:

  _______年_____月_____日

  乙方(簽字):

  _______年_____月_____日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇2

  甲方:__________(用人單位名稱)

  乙方:______________(員工姓名)

  由于乙方被甲方派往____________進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),同時(shí)乙方也愿意向甲方履行先前承諾的服務(wù)期條款,為了進(jìn)一步明確雙方的權(quán)利和義務(wù),故訂立本協(xié)議,本協(xié)議作為勞動(dòng)合同的附件。

  一、勞動(dòng)合同期限

  勞動(dòng)合同期限自______年______月______日至______年______月______日,其中自______年______月______日至______年______月______日在____________進(jìn)行培訓(xùn)。

  二、賠償培訓(xùn)費(fèi)條款

  (一)培訓(xùn)費(fèi)定義

  本條款中的“培訓(xùn)費(fèi)”系指甲方為乙方培訓(xùn)所支付的各項(xiàng)費(fèi)用,即培訓(xùn)期間所發(fā)生的培訓(xùn)講師的工資,被培訓(xùn)者的工資,培訓(xùn)場(chǎng)所的費(fèi)用,餐費(fèi),酒店費(fèi)用,機(jī)票以及支付給相關(guān)咨詢公司的咨詢費(fèi)等。

 。ǘ┖贤趦(nèi),因下列原因?qū)е聞趧?dòng)合同解除或終止履行的,()乙方應(yīng)賠付甲方為其支付的培訓(xùn)費(fèi):

  1.乙方嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害被甲方解除合同的;

  2.乙方被依法追究刑事責(zé)任或違反甲方的有關(guān)規(guī)章制度導(dǎo)致甲方解除合同的;

  3.因乙方個(gè)人原因?qū)е聞趧?dòng)合同無(wú)法履行而解除合同的;

  4.乙方提出解除勞動(dòng)合同的。

 。ㄈ┡嘤(xùn)費(fèi)的賠償方法

  根據(jù)乙方為甲方的服務(wù)年限(自培訓(xùn)結(jié)束之日起至解除本合同之日止),需賠償?shù)呐嘤?xùn)費(fèi)按如下方式計(jì)算:

  1.不滿1年的,乙方需全額賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi);

  2.滿1年而不滿2年的,乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)的______%;

  3.滿2年而不滿3年的,乙方需賠償甲方為乙方支付的培訓(xùn)費(fèi)的______%。

  三、其他

 。ㄒ唬┍緟f(xié)議未盡事宜,由甲乙雙方協(xié)商解決。

 。ǘ┘住⒁译p方的關(guān)系按《____________市勞動(dòng)合同規(guī)定》及相關(guān)規(guī)定處理。

  (三)本協(xié)議約定的條款與國(guó)家或地區(qū)有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不一致的,以國(guó)家有關(guān)規(guī)定為準(zhǔn),如在合同履行期間國(guó)家或地區(qū)有新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

  (四)若本協(xié)議與雙方先前簽訂的勞動(dòng)合同及其他相關(guān)協(xié)議中有任何沖突之處,一律以本協(xié)議為準(zhǔn),相應(yīng)變更勞動(dòng)合同。

  (五)本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字或蓋章后即生效,對(duì)雙方具有法律約束力。

  甲方(簽字)____________

  ____________年______月______日

  乙方(簽字)____________

  ____________年______月______日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇3

  為了貫徹落實(shí)縣教育局、馬集中心校關(guān)于加強(qiáng)學(xué)生交通安全工作的精神,為提高家長(zhǎng)和學(xué)生的責(zé)任意識(shí),防范于未然,確實(shí)有效的做好學(xué)生交通安全工作,促使社會(huì)與家庭共同來(lái)關(guān)心學(xué)生的交通安全,確保您的孩子在上、放學(xué)路途中的安全,防范學(xué)生交通事故的發(fā)生,使學(xué)校和家長(zhǎng)共同擔(dān)負(fù)起保護(hù)孩子人身安全的責(zé)任。我校與 年級(jí) (學(xué)生姓名)的家長(zhǎng) (家長(zhǎng)姓名)簽訂以下協(xié)議,望雙方能遵照?qǐng)?zhí)行,互相協(xié)助,互相督促。

  甲乙雙方職責(zé)如下:

  一、甲方:學(xué)校職責(zé)

  1、學(xué)校要加強(qiáng)督促,并經(jīng)常教育學(xué)生注意上放學(xué)途中的.安全隱患和注意事項(xiàng),在行走的途中不追逐打鬧、不在路上任意穿梭,不戲水,不逗留玩耍,在路上不與陌生人或不相干的人搭話,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則:路上行走靠右行,12周歲以下學(xué)生不準(zhǔn)騎自行車,嚴(yán)禁學(xué)生電瓶車和摩托車,嚴(yán)禁乘坐非營(yíng)運(yùn)性車輛(如農(nóng)用三輪、拖拉機(jī)、農(nóng)用三輪摩托車等)。

  2、學(xué)校要加強(qiáng)管理,放學(xué)后,學(xué)校安排值周教師把學(xué)生護(hù)送到大門外,督促學(xué)生按時(shí)回家;本校絕不提供車輛接送學(xué)生上放學(xué),學(xué)校不允許學(xué)生騎車或搭乘其它車輛到;蚧丶遥源_保學(xué)生在行走途中的安全。

  二、乙方:家長(zhǎng)職責(zé)

  早晨請(qǐng)家長(zhǎng)按時(shí)將學(xué)生送出門,低年級(jí)學(xué)生學(xué)校建議家長(zhǎng)接送,請(qǐng)教育您的孩子在路途中一定要注意安全,遵守交通規(guī)則,請(qǐng)您教育您的孩子注意:

  1、學(xué)生不準(zhǔn)在公路上追逐、嬉戲、猛跑、不準(zhǔn)邊走邊看書,要文明行走。

  2、路途中不要和陌生人或不相干的人搭話。

  3、如果您的孩子因?yàn)樘厥庠虿荒塥?dú)自到;蚧丶,請(qǐng)您把您的孩子直接送到學(xué);蚪踊丶,以保證安全。

  4、教育孩子聽從老師和學(xué)校的管理,如果您的孩子因事因病請(qǐng)假不能來(lái)上學(xué),負(fù)責(zé)及時(shí)通知相應(yīng)的班主任,并履行好相應(yīng)的請(qǐng)假手續(xù)。

  5、教育孩子遵守交通規(guī)則:路上行走靠右行,12周歲以下學(xué)生不騎自行車,學(xué)生嚴(yán)禁騎電瓶車及摩托車,不乘坐非營(yíng)運(yùn)性車輛(如:農(nóng)用三輪、拖拉機(jī)、農(nóng)用三輪摩托車等)。

  6、不向自己孩子提供交通工具,如果您的孩子是騎車、家長(zhǎng)騎車接送上學(xué)或回家,那么一旦出現(xiàn)交通安全問題,責(zé)任由家長(zhǎng)承擔(dān)。

  7、遇到惡劣天氣,如暴風(fēng)雨、暴風(fēng)雪天氣,家長(zhǎng)必須全程接送。

  三、丙方:學(xué)生承諾

  聽從學(xué)校、家長(zhǎng)教育,遵守交通規(guī)則,做到路上行走靠右行,不騎自行車和電瓶車及摩托車,不乘坐非營(yíng)運(yùn)性車輛(如:農(nóng)用三輪、拖拉機(jī)、農(nóng)用三輪摩托車等)),不搭乘陌生人的車輛。

  尊敬的家長(zhǎng),您的孩子上學(xué)、放學(xué)途中的安全是我們學(xué)校工作的重點(diǎn),也是家長(zhǎng)關(guān)心的問題,今本校特制定協(xié)議書,望我們雙方相互溝通,相互協(xié)作,相互配合,共同遵守此協(xié)議所列的各項(xiàng)條款,確保您的孩子在上放學(xué)途中的安全。

  上述各條希望學(xué)生和家長(zhǎng)認(rèn)真遵照?qǐng)?zhí)行,如因家長(zhǎng)安全工作不得力,學(xué)生不自覺遵守,造成學(xué)生安全事故的,其責(zé)任由學(xué)生、家長(zhǎng)自負(fù),與班主任和學(xué)校無(wú)關(guān)。

  備注:此協(xié)議書一式兩份,一份,家長(zhǎng)(或監(jiān)護(hù)人)留存, 一份學(xué)校存檔,自簽訂之日起執(zhí)行。

  學(xué)生班級(jí):五年級(jí) 學(xué)生簽字: 家長(zhǎng)(或監(jiān)護(hù)人)簽字: 班主任簽字:

  zz縣第一小學(xué)

  20xx年*月*日

  第一小學(xué)學(xué)生上下學(xué)交通安全協(xié)議書回執(zhí)

  能否自覺遵守本協(xié)議書:能( );否( )

  學(xué)生姓名: (簽名)家長(zhǎng)(或監(jiān)護(hù)人): (簽名) 20xx年*月**日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇4

  甲方:

  代表:

  地址:

  電話:

  乙方:

  代表:

  地址:

  電話:

  為適應(yīng)學(xué)習(xí)型社會(huì)建設(shè)的要求,全面提升管理干部的綜合素質(zhì)能力。經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,甲方委托乙方承辦一期“______區(qū)金融商務(wù)區(qū)建設(shè)專題培訓(xùn)班”項(xiàng)目,達(dá)成如下合作協(xié)議:

  一、培訓(xùn)人數(shù)、時(shí)間

  甲方委托乙方承辦一期“______區(qū)金融商務(wù)區(qū)建設(shè)專題培訓(xùn)班”,學(xué)員人數(shù)約______左右人,培訓(xùn)時(shí)間為:______年______月______日至______月______日。

  二、培訓(xùn)地點(diǎn)

  培訓(xùn)地點(diǎn)為:______。

  三、甲方責(zé)任

  1、負(fù)責(zé)選送培訓(xùn)學(xué)員,這期學(xué)員總數(shù)為______人左右。

  2、負(fù)責(zé)學(xué)員的登記、報(bào)名和組織工作。

  3、負(fù)責(zé)選定組織能力強(qiáng)、有責(zé)任心的學(xué)員成立班委會(huì),明確班委會(huì)職責(zé),配合班主任搞好班級(jí)的管理與服務(wù)。

  4、負(fù)責(zé)安排_(tái)_____名工作人員協(xié)調(diào)在深圳培訓(xùn)期間的各種事宜。

  5、負(fù)責(zé)學(xué)員培訓(xùn)期間的紀(jì)律和安全。

  6、按雙方協(xié)定履行責(zé)任。

  四、乙方責(zé)任

  1、根據(jù)甲方要求,制定培訓(xùn)班的教學(xué)計(jì)劃,確定各門課程的專題內(nèi)容和學(xué)時(shí)安排,組織專題研討和部分現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)等活動(dòng)。

  2、負(fù)責(zé)聘請(qǐng)教師上課,負(fù)責(zé)檢查培訓(xùn)班的教學(xué)效果,了解學(xué)員對(duì)培訓(xùn)班的意見和建議,提出今后改進(jìn)的方案,以保證教學(xué)質(zhì)量。

  3、嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃安排課程,保證學(xué)時(shí)。如有調(diào)整,必須提前與甲方溝通,協(xié)商確定。

  4、協(xié)助甲方學(xué)員在深圳培訓(xùn)期間的住宿和就餐安排工作,保證學(xué)員的學(xué)習(xí)、生活安全有序進(jìn)行。

  5、在______區(qū)培訓(xùn)期間,專門安排班主任,負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)與研修班管理。

  6、負(fù)責(zé)頒發(fā)______大學(xué)繼續(xù)教育結(jié)業(yè)證書。

  7、確定收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),提供收取培訓(xùn)費(fèi)用的賬號(hào)和票據(jù)。

  五、費(fèi)用及付款方式

  1、費(fèi)用及包含項(xiàng)目

  培訓(xùn)費(fèi):本期培訓(xùn)班的培訓(xùn)費(fèi)用為______元,包含資料講義費(fèi)、教師課酬、攝影照像費(fèi)、場(chǎng)租費(fèi)、結(jié)業(yè)證書費(fèi)、培訓(xùn)管理費(fèi)、文具費(fèi)等。住宿費(fèi):______元,餐費(fèi):______元,共計(jì):_____元,_最終支付金額根據(jù)實(shí)際支出結(jié)算。

  2、付款方式

 。1)在培訓(xùn)開班后,甲乙雙方在培訓(xùn)期間核算確認(rèn)后,甲方在培訓(xùn)結(jié)束______個(gè)工作日內(nèi)向乙方付清所有費(fèi)用。

 。2)甲方將培訓(xùn)費(fèi)、食宿費(fèi)匯入指定賬戶,賬戶名稱:______,賬戶:______,開戶銀行:______。乙方收款后出具票據(jù)。培訓(xùn)期間發(fā)生的其它應(yīng)該由甲方支付的費(fèi)用由甲方承擔(dān)。

  六、違約責(zé)任

  甲乙雙方如有違反本協(xié)議書相關(guān)規(guī)定,致使本協(xié)議不能正常履行,甲乙雙方合作關(guān)系將自動(dòng)解除,違約方須向另一方支付______萬(wàn)元的違約金,履約方保留依法向違約方追究經(jīng)濟(jì)損失及法律責(zé)任的權(quán)利。

  七、爭(zhēng)議解決

  協(xié)議有效期內(nèi),若雙方發(fā)生任何爭(zhēng)議,應(yīng)本著相互諒解、互惠互利的原則協(xié)商解決。如果協(xié)商不成,雙方可向______方所在地人民法院訴訟。

  八、其他約定

  1、其它未盡事宜,雙方平等友好協(xié)商解決。

  2、因不可抗力或國(guó)家政策調(diào)整導(dǎo)致雙方不能進(jìn)行合作,本協(xié)議自動(dòng)終止。

  3、本協(xié)議一式______份,甲乙雙方各執(zhí)______份,雙方簽字蓋章后即時(shí)生效。

  甲方(簽章):

  代表人(簽字):

  ______年______月______日

  乙方(簽章):

  代表人(簽字):

  ______年______月______日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇5

  編號(hào):

  甲方:

  乙方:

  為了幫助乙方學(xué)習(xí)專業(yè)銷售技能,并獲得推薦的工作,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商,達(dá)成如下培訓(xùn)協(xié)議:

  一、乙方自愿到甲方學(xué)習(xí),并愿意遵守相關(guān)的管理規(guī)章制度;

  二、乙方培訓(xùn)期間必須嚴(yán)格按照教學(xué)要求學(xué)完全部課時(shí)并參加實(shí)踐活動(dòng),經(jīng)考核合格方予以結(jié)業(yè)并發(fā)給相應(yīng)的證書及100%安排就業(yè);

  三、學(xué)員結(jié)業(yè)必須在甲方簽約的企業(yè)中選擇就業(yè)單位,并與其簽訂相應(yīng)的勞動(dòng)合同,同時(shí)必須保證工作一定的期限(一般為一年);

  四、學(xué)員入學(xué)時(shí)需交納書籍資料費(fèi) 元,檔案管理費(fèi) 元,住宿費(fèi)用 元,共計(jì) 元;

  五、由于本培訓(xùn)中心實(shí)行免學(xué)費(fèi)培訓(xùn),學(xué)員報(bào)名時(shí)必須交納培訓(xùn)就業(yè)保證金 元;

  六、學(xué)員學(xué)費(fèi) 元由企業(yè)代墊交納,學(xué)員同意在企業(yè)工作后的所得收入里扣除;

  七、學(xué)員結(jié)業(yè)后如果不服從推薦分配到我們簽約企業(yè)工作或者自行尋找工作被視為違約,必須補(bǔ)交培訓(xùn)費(fèi)用 元且不退還保證金 元;

  八、如學(xué)員中途退學(xué),將補(bǔ)交相應(yīng)的學(xué)費(fèi),標(biāo)準(zhǔn)為 元/天;其他已收取費(fèi)用概不退還;

  九、學(xué)員在校期間請(qǐng)遵守各項(xiàng)管理制度,如違章違規(guī)發(fā)生安全責(zé)任事故由學(xué)員自行負(fù)責(zé);

  十、利益保障

  1、如果學(xué)員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)沒有按照標(biāo)準(zhǔn)考核合格并被企業(yè)錄用,學(xué)員可以免學(xué)費(fèi)在下一班繼續(xù)學(xué)習(xí),直到培訓(xùn)考核合格被企業(yè)錄用為止;

  2、學(xué)員在培訓(xùn)及實(shí)習(xí)期間參與業(yè)務(wù)實(shí)踐產(chǎn)生業(yè)績(jī)的,培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì);

  3、學(xué)員在學(xué)習(xí)期間表現(xiàn)特別優(yōu)秀的將獲得企業(yè)贊助的獎(jiǎng)學(xué)金;

  4、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)將協(xié)助學(xué)員與企業(yè)簽訂勞動(dòng)合同,并保證學(xué)員獲得一定的收入保障;

  5、學(xué)員在企業(yè)工作的前三個(gè)月內(nèi)原則上不能更換工作單位,以后想換工作單位的,將由我們培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)免費(fèi)協(xié)調(diào)安排到其他簽約企業(yè)。

  十一、保證金相關(guān)規(guī)定

  1、由于學(xué)員學(xué)費(fèi)由企業(yè)墊付,培訓(xùn)中心保證學(xué)員100% 就業(yè),學(xué)員在入學(xué)時(shí)必須交納就業(yè)保證金 元;

  2、學(xué)員完成全部培訓(xùn)項(xiàng)目,經(jīng)過考核合格結(jié)業(yè),并順利被簽約企業(yè)錄用,且在一個(gè)月內(nèi)表現(xiàn)良好,沒有違規(guī)違紀(jì)行為的,培訓(xùn)中心將全額退還保證金;

  3、學(xué)員出現(xiàn)以下情況,將不予退還保證金:

  a、由于自身原因中途退學(xué)的;

  b、由于嚴(yán)重違反培訓(xùn)中心紀(jì)律被開除的;

  c、沒有通過考核合格又不愿意繼續(xù)學(xué)習(xí)的;

  d、不服從在簽約企業(yè)推薦就業(yè)的;

  e、在簽約企業(yè)工作一月內(nèi)有違規(guī)違紀(jì)行為的;

  十二、培訓(xùn)中心為學(xué)員提供以下超值服務(wù):

  1、學(xué)員在企業(yè)工作滿三個(gè)月將獲得免費(fèi)進(jìn)修的機(jī)會(huì);

  2、學(xué)員將獲得免費(fèi)或者優(yōu)惠參加中心每月一次交流會(huì)的機(jī)會(huì);

  3、學(xué)員在工作企業(yè)遇到困難或者發(fā)生勞務(wù)糾紛,可以報(bào)告培訓(xùn)中心出面協(xié)調(diào)解決;

  4、學(xué)員進(jìn)入中心的人才庫(kù)并進(jìn)入網(wǎng)站數(shù)據(jù)庫(kù),接受后續(xù)的長(zhǎng)期跟蹤服務(wù);

  5、表現(xiàn)優(yōu)秀的學(xué)員將納入中心的獵頭服務(wù),由中心負(fù)責(zé)安排獲得更好發(fā)展空間的工作職位;

  十三、本協(xié)議甲乙雙方各執(zhí)一份,未盡事宜另行協(xié)商解決。

  甲 方(蓋章): 乙 方(蓋章):

  代表人(簽字): 代表人(簽字):

  年 月 日 年 月 日

培訓(xùn)協(xié)議書 篇6

  甲方: 北京昆侖億發(fā)科技發(fā)展有限公司

  乙方: 姓名: 出生日期: 性別:

  身份證號(hào):

  公司關(guān)注每位員工的職業(yè)發(fā)展,并根據(jù)公司發(fā)展和員工進(jìn)步總體狀況,向優(yōu)秀員

  工提供學(xué)習(xí),培訓(xùn)的機(jī)會(huì);使員工在其崗位上有更大的發(fā)展空間,使公司和員工達(dá)到共贏。

  為了不斷的提高乙方的業(yè)務(wù)素質(zhì),公司鼓勵(lì)并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為明確乙

  方在參加甲方推薦的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)期間甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,保證甲方培養(yǎng)的技術(shù)人員不致流失。經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

  一、公司同意乙方赴 (學(xué)校)學(xué)習(xí) 專業(yè)課程,學(xué)習(xí)期自 年 月 日起至 年 月 日。培訓(xùn)地點(diǎn): ,培訓(xùn)方聯(lián)系電話: 。

  二、本次培訓(xùn)費(fèi)用 。

  三、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的培訓(xùn)基地及專業(yè)課程就學(xué),如需要變更,

  應(yīng)事先通知甲方,并得到甲方批準(zhǔn),否則,以曠工論處。

  四、乙方在學(xué)習(xí)期間,必須每隔 三月 向甲方書面報(bào)告一次學(xué)習(xí)情況,并附

  學(xué)校有關(guān)成績(jī)等方面的記錄。

  五、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項(xiàng)規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的,甲方將追加懲處,視同在本公司內(nèi)的違紀(jì)。

  六、乙方患病,不能繼續(xù)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí),由乙方自行承擔(dān)培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用。

  七、乙方在參加培訓(xùn)后,應(yīng)能夠達(dá)到此次培訓(xùn)的目的。如乙方不認(rèn)真學(xué)習(xí),未能掌握培訓(xùn)中所傳授的知識(shí)和技術(shù),則甲方有權(quán)扣除為乙方提供的所有培訓(xùn)期間支出的費(fèi)用及工資(具體執(zhí)行可由乙方直接返還給甲方或由甲方在乙方的工資中扣除)。

  八、乙方培訓(xùn)合格后所獲得的有關(guān)資格證書原件由甲方統(tǒng)一保管,直至乙方服務(wù)期滿自愿離職后方可歸還其本人。

  九、乙方離開甲方時(shí),關(guān)于培訓(xùn)費(fèi)用的處理:

  1、乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于 3000 元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),乙方在培訓(xùn)完成后,在甲方工作時(shí)間需達(dá)到 2 年,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足 2 年的或違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

  2、乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于 5000 元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),乙方在培訓(xùn)完成后,在甲方工作時(shí)間需達(dá)到 3.5 年,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足 3.5 年的或違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

  3、乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用低于 10000 元的(包括甲方獲贈(zèng)的免費(fèi)培訓(xùn)),乙方在培訓(xùn)完成后,在甲方工作時(shí)間需達(dá)到 8 年,甲方不再要求乙方返還培訓(xùn)費(fèi)用;乙方在甲方工作不足 8 年的或違反勞動(dòng)合同被提前解除勞動(dòng)合同的,乙方應(yīng)返還甲方所有培訓(xùn)費(fèi)用。

  4、乙方在甲方期間的培訓(xùn)費(fèi)用超過 15000 元的,屬于數(shù)額較大,甲、乙雙方另行簽訂培訓(xùn)合同。

  十、未盡事宜,雙方協(xié)商解決,可制定補(bǔ)充協(xié)議,具有與本協(xié)議同等法律效力。 十一、甲、乙雙方在履行本合同時(shí),如發(fā)生爭(zhēng)議應(yīng)本著協(xié)商的原則解決,協(xié)商不成任何一方均可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁部門提起仲裁或向人民法院提起訴訟。

  十二、本合同作為勞動(dòng)合同的一部分,與勞動(dòng)合同具有同等法律效力。

  十三、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,雙方簽字蓋章生效。

  甲方(公章):__________________ 乙方(簽章):_________________

  _________年_________月 _________年_________月________日

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