勞務合同

2022-05-31 勞務合同

　　在人們的法律意識不斷增強的社會，能夠利用到合同的場合越來越多，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。那么合同書的格式，你掌握了嗎？以下是小編幫大家整理的勞務合同4篇，希望對大家有所幫助。

勞務合同篇1

　　甲方：___________________(以下簡稱甲方)

　　乙方：___________________(以下簡稱乙方)

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》和《建筑工程承包合同條例》的有關精神，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，甲方同意將本項目的工程的勞務承包給乙方，為明確雙方權力與義務，特簽訂如下協(xié)議條款，供雙方共同遵守。

　　一、工程名稱與地點

　　該工程為，地點在。

　　二、承包方式與要求

　　該工程甲方采取分工種，單價組合成總價的形式，以包稅、包工、包食宿方式承包給乙方。

　　三、工程承包單價與內容

　　經(jīng)雙方協(xié)商，該工程按的承包單價由乙方進行承包，其承包單價包括以下內容：等內容。

　　四、工程質量與安全

　　根據(jù)規(guī)范要求，該工程質量要求達到合格。

　　乙方施工人員必須服從甲方管理人員的安排，必須嚴格遵守《安全操作規(guī)程》，為使工人增強安全意識，帶隊及班組負責人每天安排工作量，要進行安全交底教育，強調安全操作，帶好安全帽，裝好安全網(wǎng)系好安全帶，做好各項安全防護工作，杜絕安全事故的發(fā)生。凡因乙方原因造成的安全事故均由乙方負責，甲方不承擔任何經(jīng)濟、法律責任。

　　五、付款方式與工期：

　　六、雙方權力與義務

　　(一)甲方

　　1.甲方有權對乙方進行資格審查，對乙方違反合同條款內容實施處罰，經(jīng)濟賠償及辭退的權力。

　　2.甲方根據(jù)工程要求，安排乙方實施工程承包內容，乙方應無條件遵照執(zhí)行。

　　3.甲方提供給乙方盡可能方便的施工條件，并按勞務合同約定和業(yè)主付款情況支付勞務費。

　　(二)乙方

　　1.乙方必須向甲方提交符合承包資質并有權對甲方提出合法要求，主動承擔合同內容的全部工作，確保工程質量。

　　2.乙主必須按甲方的要求進行安全生產(chǎn)、乙方不得擅自違反安全操作規(guī)程，對于違反安全操作規(guī)程出現(xiàn)的人身傷害及死亡事故，乙方必須承擔全部責任，甲方概不負責。

　　3.乙方有權拒絕甲方不符合安全生產(chǎn)要求的指令，并提出自己的見解，供甲方參考。

　　4.乙方不得使用殘疾及智力障礙的作業(yè)人員，不得瞞報，私自使用。同時乙方應提供人員名單、身份證。

　　5.為確保工期，乙方必須按甲方要求，保證工程足夠的勞動力，不得消極怠工。

　　七、違約責任與其他

　　1.以上條款雙方必須嚴格遵守，任何一方違反或造成工程停工，必須追究違約方責任。

　　2.如因乙方原因損害公司信譽、現(xiàn)場設備及對工程造成一定經(jīng)濟損失，甲方有權要求乙方賠償全部損失，并從承包勞務費中扣除。

　　3.屬于乙方自備設備，自帶工具用具等，乙方必須自己保管，不得因此對甲方提出其他要求，更不得找借口影響開程質量和進度，由此造成的損失由乙方承擔。

　　4.本合同一式叁份，甲方二份，乙方一份，經(jīng)雙方簽字后生效。

　　本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效益。

　　甲方(公章)：_________ 乙方(公章)：_________

　　法定代表人(簽字)：_________ 法定代表人(簽字)：_________

　　_________年____月____日 _________年____月____日

勞務合同篇2

　　甲方，名稱：

　　注冊地址：

　　授權代表(委托代理人)：

　　乙方，姓名：

　　性別：

　　年齡：

　　居民身份證號碼：

　　家庭住址：

　　郵政編碼：

　　臨居住地址：

　　郵政編碼：

　　戶口所在地省(市)

　　電話：

　　簽訂日期：20xx年xx月xx日

　　(縣) 月街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn)) 區(qū)日

　　根據(jù)《中華人民共和國合同法》等有關法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致、合法公平、誠實信用的原則，簽訂本勞務合同，并承諾共同遵守：

　　第一條合同類型和期限

　　甲、乙雙方選擇以下形式確定本合同期限：

　　(一)本合同為_____期限勞務合同，

　　(二)其中試用期自20xx年xx月xx日起至20xx年xx月xx日止，共xx個月。

　　(三)乙方應在20xx年xx月xx日前開始就位。

　　本合同約定的履行期限屆至，雙方協(xié)商一致，協(xié)商續(xù)簽勞務合同，如雙方均無條款上的異議，本合同自動延續(xù)。合同期屆滿而雙方不再延續(xù)的，合同履行完畢后終止，如乙方所受托完成的工作、業(yè)務尚未完成，或者涉及到訴訟事宜的，甲方可以要求乙方繼續(xù)履行本合同規(guī)定的義務與責任，甲方亦需繼續(xù)支付勞務報酬，直至上述事宜完成為止。

　　第二條勞務工作內容和勞務工作地點

　　(一)根據(jù)甲方工作需要，乙方同意提供_____崗位工作勞務，根據(jù)甲方的工作需要，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更提供工作勞務的地點。

　　(二)乙方應按甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作勞務數(shù)量，達到規(guī)定的工作勞務質量標準。

　　第三條勞務工作要求及勞務工作時間

　　(一)乙方勞務工作應達到甲方規(guī)定的本勞務工作崗位職責要求其其他有關考核勞務業(yè)績的規(guī)定。

　　(二)乙方提供勞務工作的時間應不少于每周40小時，乙方提供勞務工作應當符合甲方規(guī)定的工作目標及任務。

　　甲方因任務需要乙方超時提供勞務工作時間的，乙方應當接受，事后由甲方安排補休。

　　(三)乙方的勞務工作接受甲方的勞務業(yè)績考核，不斷提高勞務工作能力及工作質量。

　　(四)未經(jīng)甲方同意，乙方不得超越本勞務工作崗位所涉及的工作范圍，不進行相互惡意競爭，不參與其他單位同類產(chǎn)品的銷售工作。

　　(五)根據(jù)本行業(yè)規(guī)范，乙方在合同期間應確保身體健康并適于本勞務工作，應定期(每年度)向甲方提供合格、有效的法定醫(yī)療單位出具的健康證明。

　　(六)乙方在進行勞務工作期間應當遵守甲方的規(guī)章制度及工作紀律。甲方對乙方下達的相關文件、計劃、勞務工作指令或者勞務工作安排等，除違法或違背本合同的基本原則的外，自然成為本合同的附加條款，與本合同具有同等效力。

　　第四條勞務工作基本范圍及勞務工作方式

　　(一)乙方提供勞務工作的基本職責范圍為：

　　1、根據(jù)公司營銷計劃，制定客戶開發(fā)計劃并落實執(zhí)行，

　　2、對市場開發(fā)及客戶回款負責，建立良好的客戶關系，

　　3、傳播公司品牌及產(chǎn)品知識，拓寬業(yè)務渠道，不斷擴大公司商品的市場占有率;

　　4、及時處理好客戶投訴，保證客戶滿意，提高企業(yè)信譽;

　　5、做好市場/客戶的信息收集工作

　　6、其他。

　　(二)乙方提供勞務的方式為：

　　1、甲方根據(jù)公司有關配發(fā)辦公用品的規(guī)定為乙方提供必要的辦公條件及用品，除已消耗的耗材外，其余用品在合同履行完畢后歸還甲方;

　　2、乙方自備手機及電動車、摩托車等交通、通訊工具;

　　3、交通、通訊補貼以及出差等其他公務費用，按照公司財務規(guī)定核報核銷。

　　第五條勞務報酬

　　(一)乙方試用期為六個月，期間的勞務報酬為_____元/月，試用期間減半享受績效提成。

　　(二)乙方試用期滿后，乙方提供勞務工作的態(tài)度、能力和水平符合甲方的考核要求，確定對乙方實行的勞務報酬形式為：

　　乙方的勞務報酬由底薪和績效提成組成。底薪為_____元/月，績效提成根據(jù)乙方的業(yè)績考核情況核定。

　　乙方的上述勞務報酬(包括底薪及績效提成)均含稅，并已包含乙方的養(yǎng)老、工傷、生育、醫(yī)療等保險金及福利津貼。上述保險金等由乙方自行向相關社會保險機構及地方稅務機關辦理交納手續(xù)及自行繳納。

　　如乙方需甲方為其辦理社保手續(xù)，則應向甲方提出書面申請，并按每月應實發(fā)勞務報酬總額的30%由甲方代扣后，由甲方代為辦理乙方的社保申請及社保費用繳納手續(xù)。

　　(三)甲方(或甲方指定的單位)應以貨幣形式按月支付乙方勞務報酬，發(fā)放日為每月_____日。

　　(四)甲方在以下情況下有權扣減乙方相應額度的勞務報酬：

　　1. 因乙方的過失給甲方造成的非正常經(jīng)濟損失的;

　　2. 乙方無正當理由拒絕接受甲方關于勞務工作的指示、工作安排、指導、命令的;

　　3. 本合同規(guī)定的其他情形的。

　　第六條合同的變更、解除、終止

　　(一)有下列情形之一的，甲、乙雙方可以變更本合同：

　　1.在不損害國家、集體和他人利益的情況下，雙方協(xié)商一致的;

　　2.本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生了重大變化，經(jīng)與乙方協(xié)商一致的;

　　3.由于不可抗力的因素致使本合同無法完全履行的;

　　4.本合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)已修改的;

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　(二)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

　　1.在試用期間，被證明不符合履行合同勞務工作條件的;或者在合同履行期間，發(fā)現(xiàn)乙方提供虛假身份、資格或其他法定材料的。

　　2.嚴重違反本合同規(guī)定，或者嚴重違反甲方相關規(guī)定、文件、指令、勞務安排的以及較長時間業(yè)績低下，無能力完成應履行的勞務工作的;

　　3.嚴重失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

　　4.同時與其他單位建立與本合同相類似的勞務、雇傭關系，對完成甲方工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;

　　5.法律、法規(guī)或雙方認可的其他規(guī)范規(guī)定可以解除合同的其他情形。

　　(三)有下列情形之一的，乙方可以解除此合同：

　　1.甲方不能按照本合同規(guī)定，向乙方提供勞務報酬的;

　　2.甲方不履行本合同規(guī)定的主要義務的;

　　(四) 勞務合同期限未滿，除法律規(guī)定的或本合同約定的解除條件外，任何一方不得單方面解除本合同。

　　(五)甲、乙雙方若依照本合同規(guī)定的條件單方面解除本協(xié)議，需提前十天通知另一方。

　　(六)本合同依法或者依約定解除的,除本合同已做規(guī)定的外,雙方無需向對方支付其他補償。

　　第七條、特別約定條款

　　(一)乙方應當向甲方提供真實的個人身份、學歷、履歷、資格、健康、有否受過刑事或行政處罰等必要的個人信息及相關證明，如實填寫《勞務人員登記表》，如發(fā)現(xiàn)乙方提供虛假證明或有其他嚴重虛假陳述行為，甲方有權解除本合同。由此給甲方造成的損失，由乙方承擔。

　　(二) 甲方可以在本合同有效期內，根據(jù)需要對乙方的勞務工作崗位和工作范圍進行必要的調整。如屬于因乙方工作能力突出或不足而被升級或降級的，同時相應對勞務報酬等相關事項進行升級或降級調整，乙方同意接受甲方的上述安排。

　　(三)甲方將定期或不定期對乙方完成的勞務工作情況進行績效考核，如乙方完成勞務工作情況成績顯著，甲方予以獎勵或升級。如發(fā)現(xiàn)乙方在履行本勞務工作未能達標者，甲方有權降級并調整乙方的勞務報酬，直至解除本合同。

　　(四)本合同因履行期限屆滿、依法或依合同規(guī)定解除等情形出現(xiàn)，且雙方未延續(xù)訂立勞務合同的，乙方應辦理相關移交手續(xù)，乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢，并附書面說明。

　　第八條、其他規(guī)定

　　(一)本合同的附件與本合同具有同等效力。但如果本合同的條款與附件內容有任何沖突或不一致之處，則以附件中的內容為準。對于新舊附件規(guī)定不一致的，從新原則。

　　(二)本合同履行過程中，若甲方變更名稱、法定代表人或者主要負責人、投資人等事項，不影響本合同履行;若甲方發(fā)生合并或分立等情況，本合同繼續(xù)有效，由承繼單位繼續(xù)履行。

　　(三)雙方簽訂本合同后，乙方不得在合同期內再受聘其他任何單位從事與甲方相同或類似或有競爭沖突的業(yè)務。

　　(四)乙方對在合同期間得到的有關甲方及其關聯(lián)公司的情報、信息、知識產(chǎn)權等商業(yè)秘密進行保密，不得將其泄露給任何第三者(亦包括無工作上需要的甲方雇員)。乙方違反保密義務則被視為嚴重違反本合同，并認為有足夠的`理由被解除合同。此種保密義務在本合同終止或期滿后的任何時間對乙方仍有約束力。

　　(五)本合同未盡事宜，適用《中華人民共和國合同法》等法律法規(guī)規(guī)定。法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。

　　(六)因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關的任何爭議，均提請甲方所在地的仲裁委員會按照該會仲裁規(guī)則進行仲裁。仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。

　　(七) 本合同一式份，自雙方簽字蓋章之日起生效;

　　(八) 雙方認為應當約定的其他條款：

　　甲方(蓋章)：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人(簽字)：________________ 身份證號碼：____________________

　　20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日

勞務合同篇3

　　派遣單位(甲方)：

　　法定代表人：

　　被派遣人(乙方)：

　　身份證號碼：

　　根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、誠實信用的原則基礎上，經(jīng)協(xié)商一致達成以下條款，共同遵照執(zhí)行。

　　第一條工作內容及工作地點

　　乙方接受甲方轉移派遣(以下簡稱派遣)，到________崗位工作。

　　派遣期限為24個月，從xx年 12月 1日起至 xx年11月31 日止。

　　第二條合同期限及試用期

　　本合同期限為二年，從生效之日起計算。

　　試用期為三個月，從本合同生效之日起計算。

　　第三條工作時間和休息休假

　　由用工單位根據(jù)國家有關規(guī)定及工作需要決定。

　　第四條勞動報酬

　　乙方的工資比照學校事業(yè)編制內人員的工資標準予以核定。由甲方在收到用工單位當月劃撥的款項后個工作日內(最遲不得超過當月最后一天)、通過郵局以工資卡的方式按月支付給乙方，并代繳個人所得稅。試用期的工資為正常工資的 %。

　　第五條社會保險及福利待遇

　　甲方負責為乙方依法辦理社會統(tǒng)籌養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、住房公積金手續(xù)(“四險一金”費用由用工單位支付)。

　　乙方工傷、患職業(yè)病等待遇由用工單位支付給甲方，甲方收到款項后及時支付給乙方或家屬。乙方在用工單位工作期間因工傷殘死亡的，用工單位可依據(jù)《吉林省實施〈工傷保險條例〉若干規(guī)定》等有關規(guī)定，在確定工傷殘疾等級之日或死亡之日起十個工作日內，將相關工傷待遇撥付給甲方，甲方收到相關費用后負責及時支付給乙方或家屬。

　　乙方在用工單位工作期間意外死亡的，用工單位可依據(jù)吉林省吉勞險字(91)6號文件等有關規(guī)定，在乙方死亡之日起十個工作日內，將相關待遇撥付給甲方，甲方收到費用后負責及時支付給乙方家屬。

　　乙方因患職業(yè)病或工傷導致無法履行崗位職責、又不符合解除勞動合同條件所發(fā)生的賠償、補償、工資及其它費用均由用工單位按照有關規(guī)定的時間和數(shù)額承擔。

　　第六條勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

　　由用工單位依法向乙方提供勞動保護、勞動條件及職業(yè)危害防護條件。用工單位不能依法履行義務時，由甲方向用工單位交涉，維護乙方合法權益。

　　第七條勞動紀律

　　一、乙方應嚴格遵守國家法律、法規(guī)及甲方和用工單位的各項規(guī)章制度。

　　二、乙方應服從甲方及用工單位的管理和教育。乙方同意用工單位對本合同約定的工作崗位按照工作需要進行適當調整。

　　第八條保密和競業(yè)限制

　　在本合同期限內，乙方不得向任何單位和個人泄露、不得使用(或變相使用)或幫助他人使用甲方及用工單位的技術秘密和商業(yè)秘密。在合同解除或終止后，乙方應將甲方和用工單位的技術資料、商業(yè)資料返還，不得保留。乙方若違反上述約定，應向甲方支付違約金三萬元，同時賠償給甲方造成的直接和間接的經(jīng)濟損失。

　　第九條合同的變更、解除、終止、續(xù)簽

　　一、當客觀情況發(fā)生重大變化或相關法律法規(guī)發(fā)生變化時，甲乙雙方同意可以對合同條款進行適當變更。

　　二、合同的解除

　　(一)在本合同期限內，有下列情況之一的，甲方有權解除本合同并不需對乙方支付經(jīng)濟補償：

　　1、乙方經(jīng)試用期或年度考核不勝任本職工作的;

　　2、乙方嚴重違反甲方或用工單位規(guī)章制度的;

　　3、乙方無故連續(xù)曠工15天或年曠工累計超過30天的;4、乙方嚴重失職，營私舞弊，給甲方或用工單位造成重大損害的;

　　5、乙方同時與其他用人單位建立勞動關系，對完成甲方或用工單位的工作任務造成嚴重影響，或者經(jīng)過甲方或用工單位提出拒不改正的;

　　6、乙方以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下簽訂本合同的;

　　7、乙方被追究刑事責任的;

　　8、在甲方依《勞動合同法》第41條規(guī)定進行裁員時。

　　(二)在本合同期限內，有下列情形之一的，甲方可以提前三十天以書面形式通知乙方或者額外由用工單位支付給乙方一個月工資后，解除本合同，并不需對乙方支付額外經(jīng)濟補償金：