在當今社會生活中,制度使用的情況越來越多,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規(guī)范。我們該怎么擬定制度呢?下面是小編收集整理的2023小學教學管理制度,希望能夠幫助到大家。
2023小學教學管理制度1
教學是學校的中心工作,是學校培養(yǎng)人才、實施學生全面發(fā)展的基本途徑,教學工作的好壞,關系到整個教育質量的高低,關系到所培養(yǎng)人才的素質,是深化教育改革,提高教育質量的根本保證,為了進一步規(guī)范學校的教學工作,實施全方位的目標管理,特制定《教學常規(guī)管理制度》。
一、教學常規(guī)與課程標準
1、學期開始各年級各學科都要制定好學期教學計劃,并努力做到教學目的明確,課時劃分科學,教學進度清楚,時間分配合理,各人教研計劃,于開學第一周上交辦公室。
2、掌握本學科課程標準,做到學科教學目的清楚,教材結構清楚,學科特點清楚,重點難點清楚,學生的能力發(fā)展要求清楚。
二、備課
1、個人備課要做到備課程標準,備教材,備教學內容,備學生實際,備教學方法,備教學手段及教具,備教學練習,備能力培養(yǎng)措施,備德育美育的熏陶。
2、上課前必須寫好教案,教案一般包括:課題、教學目標、重點難點、教學用具、教學過程、實驗操作、作業(yè)布置、板書設計、課后小結。學期中應超前一周備課、教案字清楚整潔。
3、不得使用舊教案或以參考資料代替教案。
三、上課
1、教學人員必須按教學計劃完成課堂教學任務,堅持以學生為本,面向全體學生,尊重學生個性發(fā)展,努力提高課堂教學質量,重視教學方法的改革與研究。
2、堅持上課第一次鈴前教師到位,上課期間不能離開教室、不能坐著上課,下課不拖堂。
3、正確貫徹教學原則,做到掌握知識與實踐能力相結合,智力因素與非智力因素相結合,知識技能與思想教育相結合,統(tǒng)一要求與因材施教相結合。
4、注意演示與示范,充分利用板書、掛圖、標本、錄音、投影、錄像、多媒體等教學工具和手段輔助教學。
5、重視指導學生動手操作、制作。凡是有實驗、操作任務的學科要按質量完成實驗示范、操作,讓學生人人動手做實驗。
6、教學過程要組織嚴密,安排緊湊,結構合理,重點突出,難點突破,無知識性錯誤,做到精講精練,采用各種方式和方法,讓學生動手、動口、動腦,引導學生主動參與、大膽質疑調動學生學習的積極性,啟發(fā)學生獨立思維,引導學生自主、合作、探究學習。激發(fā)學生創(chuàng)新精神,培養(yǎng)學生創(chuàng)新能力。
7、教師上課必須堅持使用普通話,寫字規(guī)范,語言文明規(guī)范,板書設計合理,口頭表達自然流暢,親切生動,教態(tài)自然大方,要加強與學生的溝通、交流、營造和諧、歡快、民主的教學氣氛。不體罰或變相體罰學生。
四、作業(yè)與批改
1、布置作業(yè)要明確,內容要精選,分量要適當,難易要適度,時間要控制,杜絕機械重復或懲罰性作業(yè)。
2、課內作業(yè)要在任課教師指導下當堂完成,家庭作業(yè)要適量,不得超過1小時。課堂作業(yè)要全收全改,課后作業(yè)原則上堅持全批全改,對完成作業(yè)有困難的學生要堅持面批面改。
3、嚴禁讓學生批改課堂作業(yè)。
4、批改作業(yè)要及時認真,錯誤要記錄,原因要分析,講評要嚴格,錯題要重做,作業(yè)要達到規(guī)定次數(數學、低年級語文每天一次,作文全期12次)。
5、作業(yè)寫清批改日期,批改簡明易懂;少指責,多鼓勵。
五、輔導
1、課外輔導要做到四點:
(1)制定潛能生轉化記錄;
(2)對成績優(yōu)秀和智力較好的學生要適當提高學習難度滿足他們的.求知欲; (3)解答疑難問題進行學習方法指導;
(4)組織課外閱讀提高學生的自學能力和閱讀水平,在培養(yǎng)學生合格加特長方面下功夫,五六年級學生建立閱讀筆記及圖書角。
2、積極貫徹因材施教的原則。對優(yōu)秀學生,在全面發(fā)展的基礎上,鼓勵他們發(fā)揮特長,不斷提高學習興趣和自學能力;對有困難的學生,要滿腔熱情,分析原因,從提高學生興趣入手,培養(yǎng)正確的學習方法與良好的學習習慣。通過個別指導或有計劃的補課,幫助他們在學習上取得進步,并對他們的特長予以鼓勵和培養(yǎng)。
3、課外輔導要安排在學生自習或課外活動時間進行,不準侵占和挪用非語數課時間進行輔導。
六、教育科研
1、每位任課教師必須參加學校和教研組的教研活動,并能圍繞活動中心,積極發(fā)表自己的見解,虛心聽取他人意見。堅持互相學習取長補短,每期聽課不少于15節(jié)。
2、遵守教研紀律,不無故請假或遲到早退,教研工作納入教師考核考勤獎懲。
3、每周三第七節(jié)課為教研活動時間,各教研組根據各自情況認真組織積極開展,并作好記錄。
4、每周按單元重點、難點研究備課一次。
5、每月開展一次教研活動,制定教研工作計劃、總結,每位教師每期至少上交一篇教研論文、教案設計、案例分析或經驗總結。
2023小學教學管理制度2
一、教學常規(guī)操作管理
(一)教學計劃與總結:
教學工作必須按照學校的總目標和整體規(guī)劃統(tǒng)一要求,制訂學期教學計劃,包括教學的目的要求、教學內容、教學進度、方法措施、實驗教改科研項目、測驗考查安排、課外活動、各項競賽等方面。教學計劃力求簡明精練、清楚、系統(tǒng)、實用。對施行所制定的計劃后,必須認真總結經驗,寫出專題性論文或經驗總結。
(二)備課基本要求:
1、備好課是上好課的基礎,是提高教學質量的關鍵,每個教師必須充分認識備好課的重要性,要求教師必須認真鉆研教材,認真、深入、充分地備好每一堂課。
2、備課必須以新課標為依據,以教材為基本,從宏觀上明確本學科的性質、目的任務、教學內容的編排體系、基本知識、基本技能要求的教學規(guī)則;微觀上必須明確每一課時的目的要求、任務和具體內容。
3、備課要深入鉆研教材,正確地掌握和處理好教材的重點、難點,對每一課時應傳授的知識和技能,教師要做到心中有數,理解嚴密準確,不出錯漏。
4、備課既要備教材更重要的是備教法和學生的學法。要從本班學生的實際出發(fā),科學地安排教學步驟,選擇適當的教學方法,充分體現“以教師為主導,以學生為主體”的教學原則,有利于激勵學生當學習的主人。
5、認真寫好教案。教案整潔,條理清楚,切實能指導上好課,不搞形式主義;不能抄襲人家的教案;每一課的教案以課時為單位編寫。教案的內容包括:教學目的要求、重點、難點、教具準備、提問設計、板書設計、練習設計;教案要明確地體現出教學過程和教學方法,無教案不得上課。
6、備課形式以個人獨立鉆研備課為主,在此基礎上進行集體備課。每次集體備課要有一位教師作中心發(fā)言并指定專人作好活動記錄。
7、學校建立教案檢查制度,由教導處和科組長負責檢查。教學檢查結果,記入教師業(yè)務檔案。
8、要求教師在備課時要充分利用現代化教學設備獨立制作教學軟件輔助教學。
(三)上課基本要求:
1、課堂教學是整個教學工作的主要形式,要求每個教師必須認真上好每一堂課,向四十分鐘要質量。
2、教師上課必須準備充分,情緒穩(wěn)定,精神飽滿,教態(tài)親切自然,儀表整潔大方。
3、上課前指導學生進行必要預習,培養(yǎng)學生的自學能力,提高課堂教學效果。
4、教學目的要求明確,講課時要圍繞中心內容,突出重點,突破難點,不要漫無邊際,東拉西扯。整個教學過程要嚴密組織,使課堂教學既層次分明,又協(xié)調緊湊,教學時要面向全體學生,使各類學生都學有所得,特別是要照顧到差生,力求使他們能掌握本課時的基本知識和技能。
5、教師要充分利用每一節(jié)課,培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力,讓學生學得有趣,學得牢,從而達到“減負”高質量的目的。每一位教師都必須牢記,自己既是一位教學工作者,同時又是一位德育工作者。學校要求全體教師堅持教書育人,努力做到“文道統(tǒng)—''。
6、要積極改革課堂教學方法,貫徹啟發(fā)教學原則,盡量采用現代化的手段,給學生以勤動腦、勤動口、勤動手,舉一反三,能靈活運用。
7、堅持用普通話教學。講課聲音清晰,響亮,表達意思明白,語言生動有趣;板書講究藝術,要求正確、清楚、端正、富于啟發(fā)性。
8、嚴格上課紀律,做到上課時不遲到,不會客,不帶手提電話,不接電話,不抽煙,不坐教。無特殊情況,不得拖堂。
9、尊重學生,偏愛差生,不謾罵、嘲笑、挖苦學生,堅決貫徹《義務教育法》和《未成年人保護法》,嚴禁體罰和變相體罰學生(包括罰站、罰抄書、趕出課室、罰曬太陽,任何形式的打人)。如果體罰學生,查有實據,除批評教育外,視情節(jié)扣除當月部分或全部獎金,
情節(jié)嚴重,造成事故,要負法律責任。上課要認真負責,室外上課要采取措施,保證學生的安全,如因失職,而致使學生受到傷害者,要負擔由此產生的一切后果。
10、課后要加強教后的反思,寫好教后小記,檢查教學上的得失和體會。
(四)作業(yè)布置與批改要求:
1、課內作業(yè)的設計要遵循“精、活”的原則,既要減輕學生負擔,又要注重學生的創(chuàng)新精神和實踐能力、思維能力的培養(yǎng)。給學生創(chuàng)造多動腦、多動口、多動手的機會,加深理解,提高實效。
2、作業(yè)布置要適量,依綱靠本,堅決反對“機械重復”、“題海戰(zhàn)術”。減輕學生課業(yè)過重負擔。
3、作業(yè)要求要嚴格,同級同科對作業(yè)要有統(tǒng)一的要求。要嚴格要求學生按質按量按時完成作業(yè),當前要特別注意培養(yǎng)和訓練學生從小養(yǎng)成細心審題、書寫工整、格式規(guī)范的良好習慣。一定要從一年級抓起,級級把關,抓出成效。
4、作業(yè)批改要認真、及時,做到符號清楚,字體端正明了。作業(yè)錯誤要指出,批語要多鼓勵學生,多教給方法并啟發(fā)學生自行改正,作文要重視培養(yǎng)學生自覺修改文章的習慣,對于后進生,提倡面批。
5、要重視作業(yè)的講評。要對學生的作業(yè)了解全面,掌握典型,分析綜合,及時評講,查漏補缺。對于后進生,要熱情幫助,耐心指導。
6、建立優(yōu)秀作業(yè)表揚獎勵制度,以激勵學生的學習積極性,培養(yǎng)學生嚴謹的治學態(tài)度。
7、學校建立作業(yè)布置與批改檢查制度,每學期檢查兩次。作業(yè)布置與批改的檢查結果,記入教師業(yè)務檔案,由教導處、科組長負責檢查。
(五)輔導學生要求
1、提高學生的學業(yè)成績,是大面積提高教學質量的重要環(huán)節(jié)。選拔和培育尖子,可以為學校在各項比賽中爭取榮譽,為國家培養(yǎng)高、精、尖人才打下基礎,因此,我們必須做好提差和培尖工作。
2、必須熱愛后進生,正確對待后進生,堅決反對厭惡、排斥、歧視、放棄后進生的做法,嚴禁體罰或變相體罰后進生。
3、必須熱情、耐心輔導后進生,及時幫助他們找出后進的原因,幫助他們改進學習方法,不斷增強他們的自尊心和自信心。4、必須在授課提問、設計練習、布置和批改作業(yè)等環(huán)節(jié)上,照顧后進生的實際。特別是要精心設計適合后進生思考的問題和練習作業(yè),引導他們思考,激發(fā)他們學習興趣。
5、要充分利用自習課或課余時間,加強對后進生的個別輔導。對待后進生要堅持以鼓勵為主,要充分肯定。同時對他們的缺點和存在的問題,也要實事求是地以適當的方式給予教育、糾正和輔導,引導他們不斷改進。
6、要正確對待成績優(yōu)良的學生,要教育他們虛心學習,在班上起到良好的帶頭作用,熱情幫助后進生。共同進步。對優(yōu)秀生不能過于溺愛,不能助長其驕傲情緒。
7、在教學和輔導中,既要面向全體學生,大面積提高教學質量又要重視選拔和培養(yǎng)尖子,提高他們參賽能力,為校爭光。
8、早讀課以輔導語文、英語、數學為主,各科輔導時間由各年級商量確定,輔導教師要按規(guī)定時間落班輔導。
(六)考核學生要求:
1、對學生進行考查和各科綜合評價,是檢查教學效果的重要手段,又能為進一步提高教學質量起到促進作用,因此,我們必須高度重視。
2、考查命題要符合新課標的要求,依據教材內容,不超綱,也不編淺,緊扣“雙基”適當靈活變化,能考出學生的實踐能力和運用知識解決問題的能力。
3、必須嚴格考查紀律。端正考風。要經常對學生進行良好考風的教育。
4、嚴格按試題“評分標準”評改試卷,不得因是本級、本班、本科的學生而放寬要求,也不得對別級、班、科的學生有任何不公正的評分,要求實事求是,公正評卷。
5、每次考查評卷以后,要認真做好試卷分析并填好報表上交教導處,以利于改進和提高。
(七)聽課、評課要求:
1、學校要努力形成虛心學習,積極開展教研,教改活動的良好風氣。聽課、評課是互相學習、共同研究的重要形式,全體教師必須按照學校要求,積極參加聽課、評課活動。2、按照督導評估要求,每學期學校行政聽課人平均40節(jié)以上。科任教師聽課人平均20節(jié)以上,學校按照每位教師聽課節(jié)數給予評分。
3、教導處、科組長、班主任都應協(xié)助做好聽課準備工作,如時間的安排、電教設備、課本、椅子的準備等。
4、聽課時,聽課教師要提前三分鐘進入教室,不講話、不走動、不中途離場。上下課應與學生一齊起立,以示對執(zhí)教者的尊重。
5、要認真做好聽課記錄。聽課記錄包括:時間、地點、授課學校、班級、老師、講授課題、教學活動過程、板書、簡評等。
6、要認真參加評課。大家要秉著互相學習,取長補短的態(tài)度參加評課,好的方面應該肯定,供大家學習;不足之處也要實事求是地提出來,以利于改進的提高。評課不能搞“一團和氣”或互相“揭短”。
二、教師課堂教學常規(guī)要求
為確保課堂規(guī)范地進行教學,使教師在課堂教學過程中做到為人師表、教書育人、嚴格管理、提高課堂教學質量,特制定如下課堂常規(guī),每位教師遵照執(zhí)行。
1、堅持預備鈴響后1分鐘到位,教師到達教室門口時面向學生站立,目視學生上課情緒,檢查班級學生課前學具準備情況,及時表揚鼓勵,創(chuàng)造良好的教學氣氛。
2、上課,教師立即進入課堂走上講臺,示意值日生喊“起立”,教師迅速檢查學生致敬情況,要求學生向教師行注目禮,培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范,學生齊說:“老師好”,然后老師向學生行鞠躬禮致謝。
3、在課堂教學過程中,教師要認真貫徹《小學生守則》和《課堂規(guī)范》,引導學生認真聽講,積極思考,集中精力學習,有良好的生動活潑的課堂學習氛圍,努力提高課堂教與學的效率。
4、在課堂教學中教師重視學生站姿、坐姿,看書寫字時,堅持一尺看書寫字距離,采取有效措施,保護學生的視力。
5、教師必須既管教又管導,嚴格課堂常規(guī)紀律,搞好組織教學,對違反課堂常規(guī)要求的學生要及時提醒,及時教育,堅持全面教育,以理服人。
6、教師在課堂上必須使用禮貌語言,職業(yè)語言。講究語言藝術,嚴禁語言粗俗,動作粗魯。教育學生時可以嚴格,但不得打罵學生,不得搞任何形式體罰和變相體罰學生,不得在課堂上泄個人怨氣。
7、下課鈴響后,教師應結束授課說“下課”。值日生喊“起立”,全體學生起立站好后齊說“謝謝老師”,教師向學生行鞠躬禮,后離開教室。
8、教師必須做到上課不遲到,不提前下課,不拖堂,中途不隨便離開。如課前學校安排有眼保健操,教師應督促學生認真做操。
9、在各個功能室授課時,教師必須教育學生嚴格執(zhí)行有關規(guī)定搞好組織工作。
三、各科優(yōu)化課堂教學的標準
(一)教學目標:
1、教學目標要明確,要切合教材的要求,切合小學生的實際,通過教學逐一實現。
2、在課堂教學中,要加強基礎知識訓練,并在訓練過程中滲透思想教育、培養(yǎng)學生的創(chuàng)新思維。
(二)教學內容:
1、備課理解要深透,能根據教材內容、特點,確定教學重點、難點。備課做到四個精心(精心設計教學步驟、精心設計課件、精心設計提問、精心設計練習)。
2、備課注意教材的整體性,注意每冊、每單元、每篇課文內在聯(lián)系。
(三)教學結構:
1、課堂結構嚴密,教學思路要清晰。課堂上要體現預習、質疑、讀講、計算、寫練等環(huán)節(jié)。
2、重視學生自學能力,實踐能力和創(chuàng)新能力的培養(yǎng),課堂上要體現學生為主,訓練為主。
(四)教學方法:
1、采用啟發(fā)教學,能根據教材特點、重點、難點以及學生的實際,靈活運用教學方法,能根據學生在課堂上反饋的信息及時調整教法。
2、注意教給學生學習方法,做到教法與學法的有機結合。
(五)教學手段:
1、教學語言準確、簡練、生動、教態(tài)自然。
2、能充分運用校園網、制作多媒體教學課件輔助教學,運用直觀教具(如插圖、掛圖、模型、實物以及板書)進行教學,能根據教材內容有機運用電腦、錄音、錄像、實物投影儀、電視等教學手段,提高教學效果。
3、時間支配合理,準時上下課,作業(yè)份量適當,不布置過量的機械重復的課外作業(yè),學生能按時完成作業(yè)。
四、教研活動制度
1、加強教學研究、教改研究活動,對提高教師的業(yè)務水平,提高教學效果有重要意義。全體教師必須積極、準時參加教研活動。
2、每個科組開學初必須根據上級部門的指示,根據學校部署,制訂切實可行的教研、教改活動計劃,嚴格按照計劃開展教研教改活動。
3、科組長主持教研活動,每次活動要確定一個主題,要有老師中心發(fā)言,力求做到每次活動有目的、有內容、有氣氛、有所得。每次教研活動必須做好記錄,每月要有三次以上教研活動時間。
4、科組長要及時總結教研、教改經驗,加以推廣應用,爭取教研、教改有所創(chuàng)新,有所發(fā)展。
5、學校對好的教研、教改經驗總結或論文給予獎勵。
6、各科組要組織教師有計劃、有目的`地積極開展教學專題研究,爭取有所收獲,有所提高。
7、教研實驗科目要做好原始記錄和實驗追蹤,要有專門的檔案資料。
五、教師業(yè)務進修培訓的規(guī)定
教學研究的作用,是建立一支高素質的師資隊伍,從面而推動我校教學質量的提高。因此制定我校教師業(yè)務進修暫行規(guī)定:
1、每學年各學科開展一次全校性優(yōu)質課評選活動,通過評比選取優(yōu)質課,促進教師自覺學習教育理論;更新教育觀念,挖掘教材,研究教法,互相學習,揚長避短,提高業(yè)務水平。
2、同級同科之間,每兩周進行一次集體備課。
3、凡參加學歷進修崗位培訓的教師,要嚴格遵守紀律,不得無故遲到和曠課,表現好(成績優(yōu)異者,學校給予適當獎勵)。
4、凡參加學歷進修崗位培訓的教師,每學年要向學校交一份學習總結,總結一年來學習的情況及體會。
5、每學期要組織一次教師外出參觀學習、觀摩聽課。回來后,科組長組織座談,以促進教師博采眾長,形成自己的教學風格。外出聽課學習,回來后必須傳達匯報。
6、要積極參加政治、業(yè)務學習,積極參加上級組織的進修、培訓,不斷更新觀念,不斷更新和充實知識,使自己成為新時期更加合格的人民教師。
7、學校支持、鼓勵教師進修、學習。對參加進修培訓的老師,學習盡可能合理安排好其工作,努力做到工作、學習兩不誤。
8、剛從院校畢業(yè)出來工作的老師,要積極參加教育局組織的新教師崗位培訓。中青年教師也要積極參加骨干教師培訓班的學習。四十歲以內未達到大專學歷的教師,必須積極參加學歷培訓。對于參加進修、培訓全勤和取得優(yōu)秀成績的老師,學?山o予適當的補助。
9、加強校本培訓,成立校本培訓機構,建立校本教研制度,促進全體教師的教學素質和教學技能的提高。
六、減輕學生課業(yè)負擔的制度
一嚴格教育管理
1、嚴格執(zhí)行國家教委《關于減輕小學生過重課業(yè)負擔問題的若干規(guī)定》和東莞市教育局下發(fā)的《關于減輕學生課業(yè)負擔的十二條規(guī)定》。不隨意增減課時,開足課節(jié),校長及教導主任隨時抽查,如發(fā)現違反規(guī)定者,除教育外并扣罰當月獎金。
2、教導主任定期檢查校、教師、班級課程。教學要嚴格按照教學要求進行,不得任意增減教學內容,額外提高教學要求。落實情況與年終考核掛鉤。
二嚴格考試管理。
1、每學期只限期末考試一次,平時一般不得考試,只做一般的質量檢查。
2、綜合考試成績一律執(zhí)行等級評價制度。
三嚴格控制課外作業(yè)。
1、一年級不留家庭作業(yè),二、三年級每天作業(yè)不超過30分鐘,四年級不超45分,五、六年級不超一小時。
2、教導處一學期定期兩次檢查學生作業(yè),教案,并有記錄。
3、不留懲罰性、重復,機械性作業(yè)。
四嚴格控制學生在校時間
1、學校不設早、晚自習。早上到校時間不得早于7:30分,下午不得超過4:30分(非值日生),在校時間不超6小時。
2、學校不利用課余時間,節(jié)假日補課。
五嚴格“辦班”管理
任何人不辦未經批準的各種項目的補習班。
六嚴格控制各種活動競賽。
1、任何班級年級不舉辦未經同意的各種競賽。
2、任何教師不允許以任何借口向學生推銷書籍等。
3、學生書包只準帶與當天課程有關的書籍。
如有違反上述規(guī)定之一中,扣罰當月獎金并在全校教師大會上點名批評;違反兩次以上者與年級教師個人考核掛鉤。
七、轉化后進生制度
1、學校分派一名領導專抓后進生工作,要求每年后進生的轉化率達到80%以上,杜絕違法犯罪現象。
2、班級有后進生幫教規(guī)劃。
3、班級有后進生幫教方案、措施。
4、對后進生不歧視,不放棄,深入理解,耐心教育。
5、把轉化后進生工作作為教師年終業(yè)績評定的內容和評優(yōu)晉升的一個條件。
6、班主任對后進生多談心,多家訪,爭取家長的支持和配合;多與科任教師聯(lián)系,齊抓共管。
7、科任教師要積極協(xié)助班主任做好后進生的思想工作,關心后進生的學習。
8、組織優(yōu)秀生開展“一幫一”活動,讓優(yōu)秀生帶領后進生學習活動。使后進生能及時得到幫助,感受到班集體的溫暖。
9、教師應善于發(fā)現后進生的閃光點,善于調動后進生的積極性,樂于與后進生交朋友。
10、要優(yōu)先給后進生補習功課,優(yōu)先回答問題,優(yōu)先面批作業(yè)。
11、認真做好后進生的追蹤調查,建立后進生追蹤檔案。
2023小學教學管理制度3
一、學校校委會成員都要實現包年級、包組,協(xié)助年級組長和組織本年級教育教學工作,認真貫徹落實學校的會議精神,積極完成學校安排的各項工作任務。
二、必須保證一月兩次到所包年級坐班辦公,參加備、教、改、輔,維護辦公秩序,協(xié)助清點坐班人數,每次活動時間不得小于兩小時。
三、每周、每期聽課不得少于上級規(guī)定的節(jié)數。
四、要深入課堂、深入學生、切實了解師生的學生、工作情況,做到心中有數。對教師的思想、情緒、家庭生活等情況也要了如指掌。
五、要強化所包年級師生的政治思想工作,教育職工愛崗敬業(yè)、勤奮向上、遵紀守法、不斷加強自身修養(yǎng),學會待人、做人,努力提高自身素質。
六、要及時處理好本年級、本組的偶發(fā)事件,協(xié)調好本年級的`有關工作。
七、所在年級的教學成績應穩(wěn)步提高,領導參與教師教學質量獎懲。
八、召開本年級工作會議,總結成績,批評不良傾向,部署新的工作。
2023小學教學管理制度4
教學常規(guī)包括備課、上課、作業(yè)布置與批改、課外輔導、考試與評價、課后反思等基本內容。為更好地開展基礎教育課程改革,推進素質教育,規(guī)范教學行為,提高教育質量,結合我區(qū)教學實際,特制定本教學常規(guī)。
一、備課
集體備課
1.學校要建立健全集體備課制度,集體備課要做到“五定”:定時間、定地點、定內容、定主持人、定主備人。并做到“三有”:有記錄、有檢查、有反饋。每兩周開展一次備課組活動,每次活動時間不少于兩課時。
2.集體備課時,主備人要針對教學設計內容說明設計的依據、意圖和思路,重點闡釋教學過程與教學方法。備課組成員要圍繞知識建構、能力發(fā)展、教法學法等深入進行研討,充分發(fā)表見解,優(yōu)化教學設計,形成集體備課教案。
個人備課
1.確定教學目標。教學目標要分高、中、低三個層次,教學要面向全體學生,做到三維目標有機融合。每堂課至少要有三類不同的教學目的,以供同學們選擇。
2.分析把握學情。了解學生學習的態(tài)度、興趣、習慣和學習需求,從學習水平、認知結構、已有的知識經驗和生活體驗等方面作全面分析,針對學生實際情況,尊重學生個體差異,因材施教。
3.編寫教學設計方案。教學設計方案要具體到每一節(jié)課。教案內容一般包括:教學課題、教學目標、重點難點、教學方法、教學用具、教學過程、板書設計、作業(yè)布置、教學后記等。教案編寫要注重實效,從教不滿五年的教師要寫規(guī)范教案,其他教師要在規(guī)范教案的基礎上編寫特色教案。
4.教務處要嚴把備課關,備課簿有教研組長或教導主任簽字,簽字后方可上課,要求一課一簽,要有提前一周的備課量;
教導處每學期對教師的教案檢查至少兩次(期中、期末各一次)以上,并簽名或蓋章,注明日期,教導處要將檢查的情況用書面形式及時向全體教師反饋,反饋材料要備案。
二、上課
1.認真做好課前準備。熟悉教案、了解學情,如要求學生預習的,要對學生的預習情況進行檢查。注意培養(yǎng)學生良好的學習習慣。
2.強化課堂秩序管理。上課前要檢查學生出勤情況,上課時要維持正常教學秩序,教學中教師不隨意離開教學現場,也不能放任學生隨意離開教學現場。
3.教師講授新課不得超過全堂課的二分之一的時間(小學不得超過15分鐘);課堂上學生動口、動筆、動手時間不少于10分鐘;課堂提問要照顧到不同層次的學生,每堂課學生發(fā)言不少于10人次;下課后10分鐘,和學生一起活動,聽取學生意見,及時反饋;每節(jié)課后,在教案上總結一句話(成功或成敗之處)。
4.校級領導每學期聽課15節(jié)以上,中層領導、教研(備課)組長聽課20節(jié)以上,教師聽課15節(jié)以上,并有聽課、評課記錄。學校教導處或教研室每學期要對教師聽課、評課情況進行定期檢查或抽查,做好記錄并及時反饋。
三、作業(yè)布置與批改
1.針對學生實際,留不同質量的作業(yè),不增加學生的負擔,杜絕懲罰性作業(yè)(力求作業(yè)的最佳值)。
2.合理控制作業(yè)總量。每天的作業(yè)時間要嚴格控制在國家教育部的有關規(guī)定內,即小學一年級不留書面課外作業(yè),二、三年級每天課外作業(yè)總量不超過30分鐘,四年級不超過45分鐘,五、六年級不超過60分鐘。初中各年級每天課外作業(yè)總量不超過90分鐘(以上均按中等水平學生完成的時間測定)。小學中高年級作文每學期不少于8篇,初中每學期作文不少于7篇。要有寫周記、日記或小作文的要求。各學科作業(yè)量要互相協(xié)調,不使學生課業(yè)負擔過重。
3.作業(yè)批改、反饋要及時。作業(yè)批改的形式應以教師批改為主,學生的互批互改要在教師指導下進行。批改格式、書寫要規(guī)范,提倡精批精改、對有困難學生的可面批面改。除作文外,作業(yè)應在該學科下一次上課前完成批改發(fā)還學生并做反饋講評;顒宇愖鳂I(yè)應得到輔導教師的.及時檢查和點評。
4.教導處每學期對作業(yè)要全面認真檢查兩次(期中、期末各一次,形式可多樣)以上,并向全體教師書面反饋檢查情況,書面材料要備案。
四、課外輔導
1.課外輔導主要包括學業(yè)類輔導、興趣特長類輔導和身心健康類輔導等。
⑴學業(yè)類輔導要重視加強對學困生的輔導,熱情關懷學困生,細心分析其產生學習困難的原因,幫助他們樹立信心。
、婆d趣特長類輔導要重視加強學科競賽輔導,激發(fā)學習潛能,發(fā)展個性特長,力爭在各級各類競賽中取得好成績。
⑶心理健康類輔導要重視心理疏導,及時緩解學習壓力,注重學生健康心理品質和健全人格的培養(yǎng)。
2.課外輔導要做到“六定”:定計劃、定內容、定主講、定對象、定時間、定地點。
3.課外輔導要符合有關規(guī)定。不得以輔導為名組織集體補課或講授新課;不得占用綜合實踐活動的時間及節(jié)假日休息時間;不得搞有償輔導和有償家教。
五、考試與評價
1、采取多元化評價形式(學生自評、學生互評、教師評價、家長評價等)評價學生的學習狀況。評價要以鼓勵為主,不得挖苦、謾罵、污辱學生,挫傷學生的自尊心和自信心。不得體罰或變相體罰學生。
2、規(guī)范考試評價方式。語文、數學、英語、政治、歷史、地理、物理、化學、生物等學科以考試為主,其他科目及實驗、操作等以考查為主。每學段可由年級組或學校命題,組織一次考試或考查?荚嚪绞揭话阋怨P試為主,堅持筆試、口試或其他考試方式相結合。義務教育階段的考試或考查成績均采用等級制呈現。
3、做好綜合素質評價。按照新課程關于學生成長記錄和綜合素質評價的相關規(guī)定,各負其責,適時做好原始素材的收集、整理和評價工作。
4、提高考試命題水平。任課教師要能自己獨立命題,試題要科學編制、精選改創(chuàng)。試題難度要符合課程標準的要求和所教學生的實際情況。要加強對考試命題的研究,加強命題反思,提高命題質量。
六、課后反思
1、堅持多樣化的課后反思。要通過課后反思進行自我評價、自我診斷,不斷改進教學,提高課堂教學質量。課后反思可以是自我反思、同伴互助反思和在專家引領下反思等形式。課后反思的呈現方式可以是“課后記”、“教后感”、“教學札記”等形式。
2、形成撰寫課后反思習慣。每位教師每周要寫不少于1/4新授課時的教學反思,每位教師每學期至少寫一篇800字以上有一定深度和質量的教學反思,在學科組或校內交流。
2023小學教學管理制度5
教學常規(guī)工作,是衡量一所學校管理水平的突出內容。為了使我校的教學常規(guī)管理更加科學、有效,結合縣局20xx—20xx學年教研方案,特擬定我校教學常規(guī)管理細則。并力求做到執(zhí)行“嚴”、突出“細”、注重“實”、落實“恒”,把常規(guī)目標管理責任落實到人,抓好常規(guī)工作評價,對存在的問題及時進行整改,堅決把問題消滅在萌芽狀態(tài)。
具體內容如下:
【備課】要求認真鉆研教材,了解學情,制定好學期計劃一份,并按單元制定好完備的單元計劃。提前備課1—3節(jié),要求欄目齊全,體現學生活動和學習方法,注重練習設計,勤于課后反思。單元檢測一、二年級每次記兩課時,三至六年級每次記4課時,作文指導課記3課時。復習課可以2課時備一節(jié)課。擔任兩科以上(語文、數學、英語)可以精備語文或數學中的一科,其它學科寫簡案或備課本或練習設計。
【上課】提前3分鐘在教室門前候課,面向全體,因材施教,尊重關愛學生,營造愉悅的課堂氛圍,儀態(tài)端莊,創(chuàng)造性地進行教學工作,正確處理課堂預設和生成之間的關系,提高課堂教學效率,盡量保證學生課堂練習的時間,達到“堂堂清,日日清”的.教學效果。
【作業(yè)】作業(yè)的布置要符合教學的需要和學生實際情況,難易適度,分量適度,具有綜合性和實踐性。四五六年級可布置一定量的家庭作業(yè)。作業(yè)的批改做到課堂作業(yè)本全批全改,重視培養(yǎng)學生訂正的習慣,家庭作業(yè)教師批改和講評相結合。在批改過程中注重文字、符號、圖案的激勵作用,以批改促進作業(yè)質量提高。
【輔導】做好“培優(yōu)輔差”的輔導工作,對成績好的學生和能力強的學生進行引領輔導,激發(fā)他們自我發(fā)展、自我提升的興趣。對學有困難的學生,要飽含深情對待,不拋棄,不放棄。教師要根據所教班級的實際情況,在學期初擬定好學困生輔導計劃和名單,備有學困生輔導記錄本和自編輔導題。對“學困生”的輔導要做到三個“優(yōu)先”:課堂提問優(yōu)先,面批作業(yè)優(yōu)先,課后輔導優(yōu)先。
【考查】各年級根據學生特點,組織形式多樣的考查,注重筆試和口試的相結合,并注重學生動手能力、解決實際問題等綜合能力的考查,期中期末的筆試考查,要從學習態(tài)度,進步情況,知識掌握等多方面去更全面地考查學生,使每一次的考查成為師生豐收的美好圖景。在考查中,要特別關注那些學習困難的孩子,及時給予他們幫助,樹立他們的信心,真正從心理上和學習上對他們做到雙輔導。
具體學科常規(guī)數量如下表:
學科
備課(節(jié))
課堂作業(yè)(次)
輔導記錄(次)
語文
每周6節(jié)(除預備周和節(jié)假日),教學反思每周1次
每周6次(除預備周和節(jié)假日),批改記錄每周1次
每周1次
數學
一至四年級每周4節(jié),五六年級每周5節(jié),(除預備周和節(jié)假日),教學反思每周1次
一至四年級每周4次,五六年級每周5次,(除預備周和節(jié)假日),批改記錄每周1次
每周1次
英語
一學期36節(jié),教學反思每周1次
一學期36次,批改記錄每周1次
每周1次
【教研活動及教學評議】各校教研組要在學期初擬定好教研計劃,以提高教學質量和提升教師專業(yè)水平為目標,按時按質按量開展好教研活動。教師要自覺提高自身的業(yè)務水平和理論素養(yǎng),積極參加本校和中心小學的教研活動,不無故缺席遲到早退。要積極聽課互學、反思,每學期聽課不少于20節(jié),認真做好聽課記錄及反思評議。未任語文、數學和英語課的班子成員每學期聽課不少于30節(jié)。
【課題研究】各校教研組要積極發(fā)現教研過程中發(fā)現的問題,并進行提煉總結,上升成研究的課題。學校要鼓勵教師們結合自己的教學實際,積極進行課堂研究。
常規(guī)工作意在平常,行在日常,重在檢查,各校教導處每學期定期檢查2次,不定期檢查不少于5次,且有記錄、評價和整改措施,中心小學不定期進行抽查,并將結果納入學校綜合評估。
仙下鄉(xiāng)中心小學
20xx年9月13日
2023小學教學管理制度6
(一)實驗教學計劃
1.各科教師對實驗教學必須制訂總的和分學期的教學計劃。并于上學期末或本學期初交教導處和實驗室各一份。計劃應分年級列出實驗課題、實驗類型、實驗時間等。
2.實驗室應根據實驗各科教學大綱、教材和任課教師的實驗教學計劃,制訂本學期實驗室工作計劃。計劃應包括實驗室使用安排,儀器和實驗材料的購置及儀器的檢查和維護等。
(二)實驗教學的組織與實施
1.教師按照實驗教學計劃認真?zhèn)湔n,寫好教案,填寫《實驗通知單》,按規(guī)定的時間交實驗室并檢查所用儀器和器材的準備情況,試作實驗,做到“心中有數”。
2.教師要指導學生做好課前預習,明確實驗目的,掌握實驗原理,并劃分實驗小組,強調實驗紀律,重視安全操作教育。
3.實驗室按照《實驗通知單》積極準備實驗,使需要的儀器處于完好狀態(tài),備足藥品和材料,檢查通風、電源、水源及其它設備。
4.任課教師和實驗教師應巡回、耐心指導學生進行實驗,發(fā)現問題給予啟發(fā)引導,及時解決,但不可代替學生做實驗。
5.實驗結束后,任課教師應及時小結實驗情況,對實驗中普遍存在的問題作出講評,并指導學生完成《實驗報告》。
(三)實驗教學的評估和考核
1.實驗開出率的考察統(tǒng)一使用規(guī)范表式,包括《年級學科實驗登記表》(實驗教師和任課教師共同填寫);《學科實驗開出率情況統(tǒng)計表》(實驗教師匯總);《學校實驗開出情況統(tǒng)計表》(實驗教師匯總》。
2.對學生實驗能力和技巧的考察以現場操作為主,并輔之筆試與口試考核學生的理論分析和思維能力。
3.對學生的考察應堅持實踐性、基礎性、全面性、可行性及可信度原則。
4.對教師的考察除通過教案、實驗教學計劃和實驗登記表外,還可用表格進行調查。
5.所有考察的登記表、統(tǒng)計表、調查表等,都應作為實驗教學資料存入教學檔案。
中小學儀器室管理制度
(一)儀器的存放要編號、分類、定室、定柜、定位;瘜W藥品與儀器分開。室內要有防盜、防火、防毒等安全措施,經常做好通風、防潮、防塵和整潔工作。
(二)建立健全儀器管理明細帳、儀器清冊和統(tǒng)計報表,定期核對,做到帳、冊、表、物相符。人員調動時要辦理嚴格的接交手續(xù)。
(三)儀器的借用、報廢要辦理登記和審核手續(xù)。外借儀器要及時收回,并做好接交手續(xù)。
(四)教師使用儀器和藥品進行實驗教學,應填寫“實驗通知單”,實驗教師應努力做好各項準備。實驗完畢將儀器完好的歸還儀器室。如有損壞或丟失應及時登記、查找并及時報告,做好處理工作。
(五)儀器使用后應及時進行清潔、保養(yǎng)后歸柜,并根據各類儀器的特點,定期有計劃的進行維護與保養(yǎng),使所有儀器設備經常處于完好狀態(tài)。
(六)每學期結束前,對實驗室的全部財產進行一次全面清查核對,處理好有關事項,及時完成各種統(tǒng)計工作,并要求上報和存檔。
中小學校學生實驗守則
(一)學生應重視實驗課,要有嚴肅認真的科學態(tài)度,堅持理論聯(lián)系實際,努力掌握基本實驗技能,提高分析問題和解決問題的能力。
(二)課前要認真預習,完成實驗預習作業(yè),明確實驗目的,了解實驗原理,知道實驗步驟和操作要領。經老師批準方可進入實驗室。未準備或準備不充分的學生不得進入實驗室。
(三)進入實驗室后,要保持安靜,定組定位,按規(guī)定就座,不得隨意換位。
(四)實驗開始前,要檢查核對所有儀器、器材、試劑是否齊全,名稱規(guī)格是否一致,如有不符應及時報告老師。實驗臺要始終保持清潔,各物品應放在合適的位置上。
(五)學生要按規(guī)范進行實驗操作,仔細觀察,認真思考,如實記錄,不得隨意更改實驗內容,不得隨意動用室內其它實驗器材。
(六)實驗過程中一定要保持良好的課堂秩序,有疑難時應請老師幫助,不得在實驗室內隨意走動或大聲喧嘩。遇有偶發(fā)事故時,應保持鎮(zhèn)定,迅速報告老師處理。
(七)用過的火柴梗、廢渣、廢紙等不得隨意丟棄,須放入指定容器中,如儀器損壞,應主動報告老師,以便妥善處理。
(八)公用儀器用過后,要立即放回原處。規(guī)定在原地使用的儀器,不得任意移動。
(九)實驗完畢,應將儀器擦拭干凈,放回原處,整理好實驗臺面,仔細檢查酒精燈、煤氣、水龍頭、電源是否關閉,不得將實驗用品及設備帶出實驗室。
(十)根據實驗內容和要求及時寫出實驗報告。實驗報告必須如實反映結果和實驗過程,不得隨意臆造或抄襲他人實驗數據和記錄。
中小學實驗人員崗位職責
(一)實驗教學項
1.執(zhí)行學校實驗教學計劃,按照教材規(guī)定的實驗內容,積極配合任課教師完成各項實驗教學任務。
2.熟悉各種教學儀器的規(guī)格、型號、技術標準、工作原理和作用及維修方法。
3.熟悉學科全部演示實驗和學生分組實驗的有關理論、實驗方法、注意事項;能熟練指導學生實驗,處理學生實驗中遇到的各種疑難問題。
4.按照實驗教學計劃或實驗通知單,準備學生實驗和演示實驗所需的儀器、試劑和器材。實驗完畢整理、清洗、回收入柜。
5.不斷總結經驗,積極創(chuàng)造條件,開展學生課外科技活動和進行開放性實驗。
6.加強和各科教師聯(lián)系,積極開展實驗教學研究、教學儀器研制和自制教具活動。
(二)管理項
7.認真做好教學儀器的購置、驗收、入庫及登帳、編號等工作。
8.合理安排教學儀器的存放,保持教學儀器的整潔,創(chuàng)造儀器室內的良好環(huán)境,確保安全和教學儀器使用壽命。
9.負責教學儀器的維修、維護、清點、檢查、借出、回收以及安全急救等日常管理職責。
10.積極參與實驗室建設和技術改造,嚴格執(zhí)行儀器室的各項規(guī)章制度,做好儀器室的全面管理。
中小學校危險品安全保管和使用制度
(一)實驗教學使用的化學危險藥品必須貯藏在專用室柜內,不得和普通試劑混存或隨意亂放。還要按各自的危險特性,分類存放。
(二)化學危險藥品室、柜,必須有專人管理。管理人員要有高度的責任感,懂得各種化學藥品的危險特性,具有一定的防護知識,并做到“五雙”管理,即雙人管理、雙本帳目、雙把門鎖、雙人領發(fā)、雙人使用。
(三)化學危險品室要配備相應的消防設施,如滅火器、消防桶、黃沙等,學校主管領導和專管人員要定期檢查,節(jié)假日安排值班時,要把化學危險品室列為重點防范區(qū)。
(四)定期對化學危險品的包裝、標簽、狀態(tài)進行認真檢查,并核對庫存量,做到帳物一致。
(五)使用危險試劑進行實驗前,必須向學生提出遵守安全操作規(guī)程的要求。教師領用危險品時,必須提前計算用量,填寫《危險試劑領用單》,由專管人員和教師送取,不得讓學生代替。
(六)對實驗中危險品的遺棄及廢液、廢渣要及時收集,妥善處理,不得在實驗室存留,更不可隨意倒入下水道內。
(七)危險試劑的管理和使用如出現問題,除采取措施迅速排除外,必須及時向學校領導如實報告,不得隱瞞。
(八)專管人員對化學危險品保管和作用的安全性負有全部責任。
中小學校儀器設備報廢審批管理制度
(一)教學儀器設備報廢的條件
1.達到或超過使用年限(常規(guī)儀器設備22年、通用儀器設備同其它工業(yè)產品),無修復價值的教學儀器設備。
2.主要結構和部件陳舊或損壞,精度喪失或嚴重降低,不能滿足使用要求,又無法修復的教學儀器設備。
3.先天不足,又無法改造利用的教學儀器設備。
4.嚴重影響安全,繼續(xù)使用會引起危險事故的教學儀器設備。
5.大修一次費用超過原值的50%以上的教學儀器設備。
(二)教學儀器報廢的'程序
1.低值易耗品,由實驗室每學期匯總一次,列出品名、數量與金額,經主管組(室)負責人簽字后報主管主任批準執(zhí)行。
2.單價在20元以下的低值耐久品,如部分玻璃儀器、石膏模型、標本等教具,由管理人員提出申請,經組(室)負責人簽字后,報主管主任批準執(zhí)行。
3.凡屬固定資產(單價20元以上,使用年限一年以上)的教學儀器設備的報廢,應由管理人員填寫《儀器報廢申批單》,再由教導處負責人組織有關技術、教學人員參加的鑒定小組,對淘汰報廢儀器進行技術鑒定,經鑒定合理者,報學校主管校長批準,并由管理和財務部門辦理注銷手續(xù)。最后報縣(區(qū))級業(yè)務管理部門備查。
4.不管屬哪一級審批報廢的儀器,,都應將原儀器上有使用價值的零部件拆下備用。
**二中加強實驗室工作的意見
1、儀器室所有儀器均要編號,并分類定柜、定位存放;帳冊健全;做到帳冊、標簽、實物三統(tǒng)一;儀器室整齊美觀,環(huán)境干凈衛(wèi)生。
2、妥善保管儀器,嚴格做到儀器室的防火、防盜、防漏電等安全防范工作;精密貴重儀器、設備要專人管理、維護和操作。
3、教師因教學做演示和學生分組實驗借用儀器,應預先提出計劃,履行借用登記手續(xù),按期歸還;教師私用或單位借用,經有關領導批準方可借用,任何個人不得長期借用。
4、自購或上級調拔的儀器,要及時編號上帳、入柜,并向教師介紹使用,不得積壓。對已喪失使用和維修的儀器,要辦理報廢手續(xù)。
5、實驗人員如有變動,應認真辦理移交手續(xù)。移交時應嚴格按照移交規(guī)定,按帳點物,逐一移交。
**二中加強實驗室工作的意見
1、儀器要分類編號、入帳,做到帳目、標簽、實物三統(tǒng)一。
2、儀器要分科分類存放,標簽齊全清楚,陳列有序,按要求做好儀器防潮、防塵、避光等工作。
3、易燃、易爆、劇毒物品要嚴格按照《危險試劑管理辦法》進行保管。
4、一切儀器的領用、借出和歸還,均應辦理登記手續(xù),并檢查儀器的完好情況。
5、儀器損壞、丟失,應由當事人填寫“儀器損失處理登記單”,按有關規(guī)定處理。
6、凡自購或上級調拔的儀器,要及時編號、上帳、入柜并及時投入使用。
7、實驗人員如有變動,應認真辦理移交手續(xù),按帳點物,逐件移交,不得草率從事,對移交中存在的問題要作出妥善處理
2023小學教學管理制度7
一、指導思想:
精細化,就是要提倡一種認真的態(tài)度和科學的精神。認真的態(tài)度需要我們去關注細節(jié),狠抓細節(jié),愿意做小事,有把小事做細做實做精做透,做到極致的決心、信心;科學的精神,就是遵循教育的.規(guī)律,按教育規(guī)律和教育原則辦事,需要我們大處著眼,小處著手,把握事物的內在聯(lián)系與本質,做到有的放矢。運用系統(tǒng)思維和系統(tǒng)管理,“人人有事做,事事有人做”,要求每一個環(huán)節(jié)都有責任人,人人有責任擔當,難事分解成易事,大事分解成小事,易事小事高度重視。
二、總的目標:
推行精細化管理工作,實現“事事有人管,人人都管事;管事憑效果,管人憑考核”的管理目標,探索具有墅導中學管理特色的管理模式。
精細化管理的最終目的要讓學生全程參與進來,實現自我管理,自我教育,自我養(yǎng)成。幫助學生規(guī)范行為,養(yǎng)成好習慣,與學生一同構建價值觀和行為準則,提高學生道德判斷力。
三、總的措施:
1、政教處要會同年級組進一步制定出符合年級組、班級特點的更為具體目標和實施措施。
2、政教處每學期要對班主任進行《精細化要求》培訓和指導,每學年進行一次主題性研討,不斷豐富和完善《精細化要求》。
3、政教處要會同年級組加大檢查反饋(考核)的力度,成立學生自主管理組織,做到日查和抽查相結合(團委、學生),每周小結反饋(年級組),每月一評比、通報(政教處),每學期評出先進班級和年級若干,使精細化管理落到實處。
4、政教處要圍繞管理中的薄弱和難點,重調查研究分析,爭取重大提高和突破。
2023小學教學管理制度8
一、課改原則
課堂教學改革是教育教學改革的重要內容,是實現人才培養(yǎng)目標的主渠道,是保證教育教學質量的關鍵環(huán)節(jié)。教育教學改革必須遵循以下原則:
把課堂還給學生,學生是學習的主體,課堂是學生學習的主要場所,教師沒有權利一言堂,要真正理解學習的科學過程,用討論代替講述,用互動改變被動,用爭論取代提問,讓管生在快樂中主動學習。
要充分相信學生,學生基礎有差異,智商有高低,能力有旨弱。教師的主要任務是發(fā)掘學生潛能,因人施教,啟迪學生的智慧。由抱怨學生到喜愛學生,由精英培育到教育無類,由填鴨教學到超市提供,讓每個學生按自己的需求主動學習。
認真研究學習過程。明確學習的三個環(huán)節(jié),預習、展示與反饋。做到預習到位,展示充分,反饋及時。教師設計在先,導演在后,組織在先,調控在后,學生預習有效,集體展示,個性反饋,在教師的指導下主動學習。
二、課改的組織領導
1、學校的課改領導小組:
組長:王;。
副組長:李湘潘在永。
組員:陳綿林陳綿統(tǒng)王澤欽。
2、學校課改執(zhí)行小組:
組長:王;。
副組長:李湘潘在永。
組員:陳綿林陳綿統(tǒng)王澤欽。
三、課改操作要求
1、課堂模式名稱:體驗式教學。
1、時間要求:20+20,既教師講授時間不得超過20分鐘,學生活動自主活動時間至少20分鐘。
2、組織形式:
A、教師導演、學生展示、小組合作、層次教學。
B、劃分學習小組。
每個班級平均按4—6名學生編排小組。(學習能力、性別、人數)
每個小組設小組長一名,由具有組織學習能力和威信的'學生擔任。
3、基本要求:
限時講授合作學習踴躍展示
4、基本模式:四段式課堂。(40分鐘)
1、設境導學定標。(5分鐘)
2、自主合作探究。(15分鐘)
3、交流展示達成。(10分鐘)
4、鞏固拓展提升。(10分鐘)
后五分鐘:對知識的回顧、總結與鞏固。
一分鐘小結。內化知識,提高能力,引導學生自己總結本節(jié)課所學。
一分鐘朗讀本課重點。
一分鐘對學困生的輔導。
一分鐘書面練習。不能忽視學生的寫。
一分鐘的布置作業(yè)。作業(yè)一定要有層次性。
五分鐘的運用不是一層不變,面面俱到的,要根據學科和學生年級特點而靈活運用。
四、課堂主導思路:
集體備課,抓準教學內容重點知識,知識結構框架,理清教學知識順序。
確定知識結構的嫁接活動,構思活動過程,抓準活動過程中知識的落腳點。
開展學生通過體驗式活動,讓學生參與到活動中來,自主合作探究,獲得知識。
五、實施初級階段計劃
1、建立機構。校長室直接領導下,教導處具體負責,各科組領銜各學科的改革實施。
2、統(tǒng)一思想。 “思想是行動的先導”。首先要把全校教師的思想統(tǒng)一到教學改革上來:①召開全校老師會,由校長親自宣講和輔導
、诎l(fā)揮的理念引導作用,務必使全校教師形成共識:教學要改革,改革出活力,改革出效益。
3、理論儲備。以主題討論形式,分四個模塊,組織廣大教師認真學習、借鑒其方法。實行“拿來主義”,取其精華,為我所用。
、倜恐苋胀斫M織青年教師進行沙龍研討。
、谌w校骨干和帶頭人做學習的排頭兵。以“人人一節(jié)公開課”為平臺,展開網上主題討論,同骨干引領,所有老師參與,同時相關領導要到各教研組蹲點指導。
、鄹鹘萄薪M長組織本組教師分學科解析案例,力求全面了解和掌握其教改理論方法,作為我們教改指導和借鑒。
、芙M織好班主任群體工作,實際相關學校,感受其精神面貌,從而形成思想觸動。特別是要全面掌握全班學生的思想狀況和學習狀況,以便于在改革實施階段劃分學習小組。
⑤教導處成立“核心團隊”,拿出一個改革的基本框架,供學校領導和教師廣泛討論,集思廣益,修訂完善,以備實施。
4、理念宣示。準備好相關的標語:“在實踐中體驗,在體驗中成長”、“規(guī)范辦學行為,實施素質教育”等,并采取其他措施,渲染教改氣氛,營造有利于教學改革的環(huán)境。
2023小學教學管理制度9
教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線。為規(guī)范和加強對教學工作的管理,促進教學質量的提高,特制定《東裕小學教學常規(guī)管理制度》。
學科計劃制定要求
1、計劃項目齊全,包括:教材分析、教學目標(包括年段目標、單元目標、課時目標)、教學重難點、學情分析、教學措施、教學進度等六項?梢噪娮痈逡部梢允謱懀ㄊ謱懹煤谏P書寫,認真規(guī)范,字體為正楷或行楷)。
2、對教材分析要透徹,教學目標和教材重難點把握要準確。
3、對學生分析要客觀,實事求是;提高教學質量的措施得力,即具有科學性和針對性。
4、時間分配恰當,內容具體,安排合理,年級段盡量統(tǒng)一教學進度,不要過快或過慢。
教師備課制度
備好課是上好課的前提,也是教學工作中最根本、最基礎、最重要的工作之一。寫好教案才能上課,不打無準備之仗,不信口開河,為把好這一關,學校特制定以下制度:
一、備課制度
1、所任教學科都要備課,每節(jié)課,每種課型均應有完整教案。[語文課除主體課文外,還包括口語交際及習作指導],備課要按照教師教學設計的格式,及時、規(guī)范,字跡工整、符合要求。
2、備課要既備教材,又備學生,既備教法,又備學法,突出學生的主體作用。
3、環(huán)節(jié)齊全,內容具體,教學目的明確,重難點把握準確。
4、精心設計板書,做到簡明扼要,布局合理。
5、作業(yè)布置:語文學科要寫明具體內容,數學學科要寫清“練習幾”“第幾題”。
6、每節(jié)課上完后,認真寫好教學反思,總結課堂教學的得與失,作為備課的一個重要環(huán)節(jié),不能流于形式,寫成課堂小結的式樣。
7、不準少備、漏備,抄襲教案,教師按照備課的要求自主設計教學活動程序。在這個過程中,教師可結合本班實際情況借鑒報刊、雜志、網絡中以及身邊優(yōu)秀教師的典型教學案例。
8、教師備課要做到超周備課,做到上課前重溫教案,根據學生實際調整教案。
9、各任課教師向學校借閱的有關參考資料,于本學期結束時一并交教導處。
二、備課內容:
備課的教案包括學期計劃、單元計劃、課時計劃和復習計劃。
1、學期教學計劃具體內容包括:①學生情況分析;②全冊教材簡析;③全冊教學目標以及全冊教學重難點;④教學措施;⑤教學進度表。三年級開始的語文還必須包括學生習作計劃。學期計劃必須在開學前完成。
2、單元計劃:形成單元整組教學的思路。認真研讀單元教學內容,理解單元教學的主題、教學目標、教學重點和難點。單元教學計劃寫在單元備課前,內容包括:①單元內容分析;②單元名稱;③單元教學目標及重難點;④教學內容及課時分配。
3、課時計劃即每一節(jié)課的教學計劃。
每一篇教案內容包括:①教學內容;②教學目標;③教學重難點;④教學媒體;⑤教具準備;⑥教學過程;⑦作業(yè)練習設計;⑧板書設計;⑨教學反思。教案必須按以上格式來寫。(教學目標必須詳細,與教學過程相一致。)
4、復習計劃必須包括:①學生對掌握知識情況分析;②復習內容。語文分基礎知識、語言積累、閱讀、習作幾部分;數學分計算、概念、應用題幾部分;③各部分重難點及相應的復習措施;④各部分的典型教案及相關練習。復習計劃要體現共性(同年級段可相對統(tǒng)一)與個性(針對班級學生實際制定)。復習計劃必須在進入全面復習的前二周完成。
三、具體要求:
1、四—六年級檢查導學案(每張要有批注和反思),教科書上有二次備課痕跡。每單元要有一份精品導學案,寫明設計意圖、使用情況,同年級段同學科共同討論完成,合作共享,一個年級段一份上交各備課組長。
2、一————三年級檢查備課本(閱覽室借閱的活頁備課本,書上有批注和反思,要有學情分析),教科書上有二次備課痕跡,一單元至少有一篇種子課(同年級段同學科共同討論完成,合作共享,一個年級段一份上交各備課組長。)檢查時要打印出來,并在左上角注明:第幾單元種子課。
3、綜合組備專業(yè)課,手寫或電子稿(打印出來),一單元一篇種子課。
4、教齡規(guī)定:三年內新教師必須手寫備課,認真?zhèn)浜迷敯浮?/p>
5、兼任音樂、體育、美術、生活與品德、科學等課的語文、數學、英語教
師可以分享專職技能教師電子稿教案,并在教課書中注明教學要點及簡單的教學過程。
6、主課跨年級教學的要認真?zhèn)浜妹恳荒昙壍恼n,可以采用一個年級詳備,一個年級簡備的方式。
備注:四——六年級英語由于學科本身特點,要求一單元一份精品導學案,并按“幸福課堂”模式上課,其他課仍然采用常規(guī)備課(電子稿上批注加反思);四年級上學期語文和數學重在小組建設,讓學生逐漸過渡和適應“幸福課堂”的模式,備課方式同英語。
四、備課檢查
1、教導處對備課情況按教案是否規(guī)范,是否有教學反思,是否超周備課,上交是否及時等內容進行檢查,對各科教案每學期普查3次(期初查教學計劃、教學進度、教材分析、學期目標;期中和期末分別一次)。
2、教案要求一課時一案,嚴禁教師無教案上課。
3、備課檢查由教導處牽頭,分管領導及教研組長、段長共同參與評分(評分辦法參照《本學年教師履行崗位職責考核評價表》)。
教師上課管理制度
為了規(guī)范教師課堂教學行為,確保按計劃上足課時,不斷提高教育教學質量,促進學生全面發(fā)展,樹立良好師表形象,特制訂以下上課管理制度:
1、教師要嚴格遵守課堂教學常規(guī),不準無備課上課,不準隨意調課,因外出培訓確需調課,在向教導處提交請假申請時寫明。
2、提前做好上課前的各項準備工作,包括教材、備課、教具的到位,衣著穿戴規(guī)范大方,注意情緒和心理狀態(tài)的調節(jié)。
3、教師要在每節(jié)課前提前侯課,上課鈴響前進入教室,不得遲到、早退,不得中途離開教室,不得串崗,不得提早下課,不得隨意拖堂(延長5分鐘及以上)。(上課2分鐘前設預備鈴聲,廣播播放經典誦讀內容。)
4、每堂課必須做到心中有數、準備充分,要按正常的教學計劃和適當的教學進度上課,不得隨意改變教學內容或科目,要確保按期完成教學任務。
5、課堂上,教師要做到既教書,又育人,堅持一切以學生發(fā)展為本的理念,努力營建民主、平等、和諧的.師生關系。
。1)搞好組織教學,確保學生課堂上的安全。
。2)關愛、尊重學生,不得體罰與變相體罰學生。
(3)幫助學生養(yǎng)成良好的學習習慣與文明衛(wèi)生習慣。
(4)態(tài)度溫和,不得動輒大喊大叫,訓斥學生,不得將學生趕出教室。
6、課堂上,教師的言行舉止均要堪為學生表率,不得說與課堂無關的話、做與課堂無關的事。
。1)課堂上不得使用通訊工具。
。2)不得坐著講課(除測驗、生病、孕婦外)。
。3)不得隨意叫學生出教室為自己拿東西。
7、對于不在本班教室的上課要求:(如體育、音樂、電腦課等)
(1)體育教師不準穿皮鞋、穿裙子。
(2)任課教師必須提前組織所有學生有序地進入上課地點,確保準時上課。
。3)上課期間,教師必須始終將學生置于自己的監(jiān)管之下,確保任何學生都不得離開上課地點,認真組織教學,不得放任自由。
。4)下課時,教師要組織學生排好隊,有序地離開課堂。體育課應先集合再下課。
8、教師上課的管理責任:
如因教師的言行過激、管理不善或未盡職責,造成課堂紀律渙散,使學生身體或心理受到傷害,教師承擔相應的責任;如造成社會影響惡劣或重大安全事故的將實行教育教學工作的一票否決制,并承擔相關的各種責任。
作業(yè)批改制度
作業(yè)是學生復習鞏固知識、反饋教學效果的重要方式,教師要根據教學大綱要求、教材內容和學生實際精心設計與布置作業(yè),并保證作業(yè)質量與批改水平。
一、布置作業(yè)要求
1、各年級、各學科布置作業(yè)要有計劃性、針對性和典型性。
2、布置作業(yè)適量,教師不得布置機械重復和大量抄寫的作業(yè),減輕學生過重的課業(yè)負擔。
3、教師不得以多留作業(yè)作為懲罰學生的手段。
4、一—~三年級不般留書面家庭作業(yè)。其他各年級每日包括各學科的家庭作業(yè)總量不超過1小時。
二、批改作業(yè)要求
1、作業(yè)要求全批全改,做到及時批改、及時反饋,出現的問題要及時糾正。
2、語文作業(yè)和英語作業(yè)出現的詞語錯誤,學生可以在旁邊或頁眉、頁腳處訂正3遍。
3、日記每周至少1篇,命題日記和自由日記相結合,英語老師應鼓勵學生每周一篇英語寫話。
4、作業(yè)批改認真細致,準確無誤,無漏批、批錯現象。不得一頁一個勾,至少一大題一批。
5、作業(yè)批改一律用紅筆,對的打“√”號,錯的打“?”號,并給予評價,評語要具有激勵性,要簽批改時間。
6、批改之后要及時講評,督促學生改正,改正之后的答案,老師要及時批改,符號也要進行修改,在“?”旁,用“√”代替。
7、學生作業(yè)本具體要求:作業(yè)本保持整潔,書寫認真規(guī)范。英語三、四年級用鉛筆書寫,五、六年級用黑色水筆書寫;語文1—3年級用鉛筆書寫,4—6年級用黑色水筆書寫,訂正統(tǒng)一用鉛筆,不用修正帶(液);數學1—3年級用鉛筆書寫,4—6年級用黑色水筆書寫,訂正統(tǒng)一用鉛筆,不用修正帶(液),4年級數學難題機動,可以用鉛筆答題。
8、為提高作文批改的效益,語文教師要將批改重點放在草稿本上。草稿本要對錯別字、病句、選材、布局謀篇等方面進行批改,并規(guī)范使用作文批改符號。根據需要撰寫眉批、尾批不少于3處。要引導學生修改自己的作文草稿。放寬作文正稿的批改要求,只要求有星級,一句話的總評。但是作文中的錯別字一定要批改并讓學生訂正。教導處作業(yè)本檢查時將同時檢查草稿本和作文正稿。
三、作業(yè)檢查
作業(yè)由教導處每學期抽查2次,由教導處牽頭,行政和教研組長共同檢查、記錄打分并及時反饋,作為教師崗位職責年度考核依據。
輔導學生制度
提高潛能生的學業(yè)成績,是大面積提高教學質量的重要環(huán)節(jié)。選拔和培育尖子,可以為學校在各項比賽中爭取榮譽,因此,我們必須做好輔差和培優(yōu)工作。
1、必須熱愛潛能生,正確對待潛能生,堅決反對厭惡、排斥、歧視、放棄潛能生的做法,嚴禁體罰或變相體罰潛能生。
2、必須熱情關懷、耐心輔導差生,及時幫助他們找出后進的原因,幫助他們改進學習的方法,不斷增強他們的自尊心和自信心。
3、必須在授課、提問、設計練習、布置和批改作業(yè)等環(huán)節(jié)上,照顧潛能生的實際。特別是精心設計一些適合潛能生思考的問題和練習作業(yè),引導他們思考,激發(fā)他們的學習興趣。
4、要充分利用自習課或課余時間,加強對潛能生的個別輔導。對待潛能生要堅持以鼓勵為主,要善于發(fā)現他們的“閃光點”,對他們的點滴優(yōu)點和進步,要充分肯定。同時對他們的缺點和存在問題,也要實事求是地以適當的方式給予教育、糾正和輔導,引導他們不斷改進。
5、要正確對待成績優(yōu)良的學生,要教育他們虛心學習,更上一層樓。在班上起到良好的帶頭作用,熱情幫助后進生,共同進步。對優(yōu)秀生不能過于溺愛和遷就,不能滋長其驕傲情緒。
6、在教學和輔導中,既要面向全體學生,大面積提高教學質量,又要重視選拔培訓尖子,提高他們參賽能力,為校爭光。
7、每位教師每學期要有培優(yōu)補差記錄,學期結束上交各教研組長。
教研活動制度
1、教研組活動由教研組長負責,、每兩周組織一次教研組活動(語文組分設低段和高段)
2、教研組長負責制定活動計劃,安排活動內容,召集并主持活動,做好活動考勤記錄,并及時向教導處匯報活動情況。教研組集中活動的內容和形式不做統(tǒng)一要求,但必須與學科教學工作有密切關聯(lián),對本學科教學工作有積極的促進作用。
3、組織教師學習教育理論,進行業(yè)務培訓,經常吸收信息,總結交流經驗,撰寫教學論文,開展互幫互學活動,努力提高教師特別是青年教師的思想和業(yè)務素質。
4、教師教學常規(guī)的規(guī)范化教育、檢查、評比、教學計劃的制定、備課、上課、作業(yè)布置與批改、考試、教學工作總結,各個教學環(huán)節(jié)都要納入學期考核。尤其要加強備課、上課、作業(yè)布置與批改這三個環(huán)節(jié)的檢查評比。教研組要加強聽課的組織與評議。
5、積極開展聽課活動,認真做好聽課記錄與評議。每學期每位教師聽課不得少于15節(jié)。
6、各教研組要組織本組老師每學期寫一篇教學論文或教學經驗總結。
7、期末由教研組長執(zhí)筆,寫出教研總結。
8、培養(yǎng)年輕教師,提高年輕教師的業(yè)務素質。
9、教研組長負責好本組的考勤記錄,出勤情況納入教師年終的考核量化成績中。
10、擔任教研組或學校公開課教學的教師,年終考核量化給予適當加分(由教導處出示公開課證明單,校級1分,街道2分,區(qū)級3分,市級3分)。
集體備課制度
為了做到資源共享,集思廣益,提高課堂教學效果,對集體備課提出如下要求:
一、組織形式:
學校按學科進行集體備課,分為四大組:語文、數學、英語、綜合。內容主要是教材教法的研究,知識點的確定及學法指導,以及研究本學期教學中存在的題,積極探索新的教改思路,交流教學中成功的教學經驗。
二、要求:
1、集體備課要做到時間、地點、內容及主備人四落實。
2、由備課組長組織本組教師對所備單元進行深入的教材分析,使教師能準確地把握教材的地位、重難點及教育價值,提高教師個體靈活駕馭教材的能力,并確定由主備人對本單元(或章節(jié))進行初備。
3、以備課組為單位對主備人的備課初稿進行討論、修訂。這一過程應該真正成為師師互動的環(huán)節(jié),主備人介紹了設計思路以后,其他教師可以暢所欲言,肯定設計的精彩之處,同時,對有待完善之處提出合理的意見和建議,也可提出不同的設計方案,讓大家共同品評。最后形成的教案要達到:統(tǒng)一教學目標,統(tǒng)一教學重點、難點和關鍵,統(tǒng)一課時分配和進度,統(tǒng)一作業(yè)布置、訓練和活動,統(tǒng)一單元測試。
4、在集體備課達成共識的基礎上,各任課教師結合各班學生和教師個人的實際情況,撰寫適合本班的教案。
5、在課程教學完成后,教師要針對教學實踐寫出教學反思。課后感要有針對性,做到言之有物,客觀、實際地總結教學過程中,教師教法和學生學法的成功經驗和尚存的困惑和不足,對今后的教學提出改進意見和建議。
6、教師必須把集體備課中研究出的結果運用到自己的教學中,努力提高課堂教學質量。
三、備課時間:
各學科組集體備課時間為:周二上午1、2兩節(jié)課綜合組;周二下午1、2兩節(jié)課英語組;周四下午1、2兩節(jié)課數學組;周五下午1、2兩節(jié)課語文組。
四、注意事項:
1、備課組長要在開學前或在學期結束后,制定好活動計劃。
2、備課活動中,各組要做好記錄,所有形成資料都要注意收集并保存,完善后交教導處。
3、分管領導要參與并檢查集體備課情況,及時督促各學科認真開展好集體備課工作。
4、集體備課時間不得做任何與集體備課無關的事,不得遲到、早退或無故缺席。(實行點名制)
教師校內聽課制度
課堂教學研究是校本教研的重心。教師教學水平是教師專業(yè)能力中的核心。為了推動我校校本教研的進一步開展,發(fā)揮同伴互助的作用,形成以老帶新、相互學習、相互提高、相互促進的教學氛圍,提高課堂教學效率、提高教學藝術,提高教師隊伍的整體素質,從而提高教學質量。特制定聽課制度如下:
一、聽課量
1、教師每學期聽課不少于15節(jié)。
2、除教研活動外,由分管領導牽頭,教研組長、段長參與對老師進行推門聽課,提前1天通知上課教師。
二、聽課要求
1、聽課前了解研討課的主題,帶著問題做好聽課前的準備。
2、聽課本著學習的態(tài)度,要善于從中吸取別人的優(yōu)點。
3、明確觀察方向,進行有效的課堂觀察。
4、聽課過程有記錄,要標明聽課日期、授課人、教學班級、教學課題、教學過程、板書、簡評等,要有課堂評價或教學建議。聽課后要與授課教師交換意見。集體聽課教研組長要認真組織評議。
5、聽課時,聽課教師要按時進入教室,聽課中不評論,不中途離場(特殊情況例外)。
6、任課教師以本學科為主,鼓勵跨學科聽課,并注意吸收其他任課教師的長處。
7、青年教師要多聽課。
8、電腦室為統(tǒng)一的準的聽課教室,各教師要嚴格按照電腦教室的課時使用安排進入電腦室上課,其他教師可隨時聽課。
9、聽課,原則上應該先自行調好自己的課,不能因聽課而耽誤學生的學習。
三、聽課類型
。ㄒ唬┩崎T聽課制度
為了使進校工作一到三年的教師盡快適應教學工作,激勵他們切實提高自己的教學水平。教導處將組織行政管理人員、教研組長、部分教師進課堂聽他們的課,了解常態(tài)下的教學情況,及時指出問題,進行指導。
1、教導處以定期和不定期的方式組織隨堂聽課。
2、課后教導處要組織聽課教師討論并與授課教師進行交流。
。ǘ┗ブ犝n制度
教研組內45周歲以上不上公開課,40—45周歲一學年上一次,40周歲以下教師每學期每人至少上一節(jié)公開課。教研組的活動都應積極、準時參加,同學科教師互相聽課,發(fā)揮同伴互助的作用。
1、同年級的研究課同級同學科老師必須參加聽課,大組的教研活動試教不少于2次,小組教研活動試教不少于1次,試教時,本組教師都要參與聽課評課。
2、聽課后必須進行同組內的研討交流,并由同年級一位老師代表進行主評。其他老師要人人發(fā)言,互相取長補短。
3、鼓勵同年級老師開展同題異教聽課研討。
4、學科骨干教師(高級教師、區(qū)學科帶頭人、教壇新秀獲獎者)建議一學期至少開2節(jié)課,給其他老師提供學習的機會。
2023小學教學管理制度10
一、日常學科教研活動交流制度
1、利用城鄉(xiāng)教師交流的契機,多走進名師課堂,組織全體教師每學期不少于一次的觀摩課,并進行教學研討,學習名師的先進教學理念。
2、開展師徒結隊活動,促進青年教師盡快成長。師徒既各展其長,又互幫互學,優(yōu)勢互補。
3、廣泛開展教師之間的聽課、評課活動。同一科目教師之間每學期互相聽課要達到5節(jié)次以上,不同學科教師之間互相聽課2節(jié)次。聽課之后一定要集體評課或個別交流評課,評課不僅要評出優(yōu)點,而且要指出不足和今后改進的建議。
4、經常進行教學反思,并記錄下來(詳見反思制度)。
二、全校教研經驗總結交流制度。
1、優(yōu)秀教學、教育案例、論文評析制度。教師每個學期要提供一個富有創(chuàng)造性的典型案例在學科教研組中進行交流,并相互交流研究成果,分享成果,共同提高;教師每學年提供一篇優(yōu)質論文,一篇優(yōu)秀的教學案例,參加評比,對沒按規(guī)定參與的,在績效考核中扣除一定的.分值。
2、教學問題積累制度。教師隨時將自己教學過程中的收獲,課堂教學中學生思維的火花或閃光點進行紀錄,具有研究價值或感到困惑的問題,定期通過校園網或其他方式進行展示;并利用教研組活動時間或每月利用學科教研活動時間,一起討論解決。如果確實有解決不了的重大困惑或疑難問題,利用“骨干教師菜單培訓”的契機,學校教導處邀請有關專家引領。
3、精品教案交流制度。教師每個學期至少提供一篇精品教案,通過校園網進行展示。
2023小學教學管理制度11
一、每位任課教師應按照學校備課要求進行備課。
二、每學期由教導處、教研組長負責組織期初、期中、期末三次以上教師備課檢查,做好檢查記錄和反饋。
附備課具體要求:
1、熟悉本學科總體課程標準,全面了解教材內容,明確各章節(jié)在教材體系中的地位,明確重點章節(jié)和重點內容,統(tǒng)籌安排學期授課計劃。
2、根據課程標準,教材內容和學生實際,確定各章節(jié)、各單元、各課時的教學目標,教學目標的.定位要從學生的實際出發(fā),做到明確、具體、集中。
3、各學科教師都應該提前認真?zhèn)浜谜n,要求有提前一周的備課,均應寫好分課時的教案。要有二次備課痕跡,有20%左右的修改量,要有教學目標、重點、難點、作業(yè)布置等。
4、熟悉教材及相應練習冊的習題。在選擇設計練習時,要緊扣主題,有利于培養(yǎng)學生的能力。
5、在個人備課基礎上參加教研活動,并對備課作出修改與補充,進一步積累教學資料,總結教學經驗。
6、對五六年級使用教學案的,附有單獨的要求。
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一、教師要遵守上課時間。上課鈴響,準時到崗,不搞與本課無關的活動,不得隨意中途離開課堂,課中不會私客,不接電話,不拖堂,不任意停課,不擅自調課。
二、教師講課要運用普通話,提倡微笑教育。講課要深入淺出,有趣味性。
三、課堂上嚴禁訓斥挖苦學生,不能為了個別學生不遵守紀律而停課處理,妨礙全班同學學習。
四、教師上課要衣著整潔、樸素大方、神態(tài)自然、不穿拖鞋、大衣,不戴圍巾、帽子上講臺,不坐著講課,不在課堂上吸煙、喝水。
五、結合學科特點,通過教學潛移默化地對學生進行政治教育和思想品德教育,做到既教書又育人。
六、教學方法要得當,能從教與學的實際出發(fā),選擇最佳教育方法。要在激發(fā)喚醒學生的學習興趣,尤其是后進生的學習積極性上下功夫。
七、課堂教學要做到“四抓”:注意力及時抓,讀寫姿勢隨時抓,聽說訓練堂堂抓,審題能力題題抓。
八、教學結構安排要合理,重點要突出,難點要突破,設計要合理,組織要嚴密。
九、新授課要充分體現精講多練,保證學生當堂掌握。講課時間不超過20分鐘,學生練習不少于20分鐘。
十、要正確處理教與學的關系,要通過傳授新知識,有效地發(fā)展學生的智力,培養(yǎng)學生的能力。
十一、對教學效果的當堂反饋要以學困生為主,特別要注意學困生對新知識的掌握情況。
十二、布置作業(yè)既要有質又要適量。使學生通過動腦動手鞏固知識,堅決杜絕盲目、機械、重復性的作業(yè)。
十三、教具的.運用要得當。積極恰當地使用電教手段,加強課堂教學的直觀性和形象性。
十四、板書要認真設計,書寫工整,不寫錯別字和不規(guī)范的簡化字及不利于培養(yǎng)學生良好書寫習慣的草字。
十五、課堂上要求學生坐姿自然端正。寫字看書掌握一尺、一寸、一拳的要求;卮饐栴}聲音洪亮,用普通話,注意訓練學生口頭表達能力。
2023小學教學管理制度13
一、檢查機構:金沈小學教導處
二、檢查時間:期初、期中、期末、平時
三、檢查形式:教研組長月末定期普查、教導處隨機抽查
四、校干分工:
數學教研組:夏國玉語文教研組:張和平教導主任:馬文坤
每位分工校干應隨堂聽課10節(jié)以上,以檢查課堂常規(guī)與課堂質量,抽查是否有私自調課現象,并作好總結再立會上通報公示。
五、檢查內容與具體做法:
1、備課:(1)檢查計劃和集體備課、個人備課
(2)分項登記
(3)反饋糾正
(4)量化留檔備查,作為考核依據之一。
2、改作:(1)根據新課程理念,控制作業(yè)數量、提高作業(yè)質量。
(2)認真檢查,客觀登記。
(3)及時反饋,發(fā)揚優(yōu)點,改進不足之處。
(4)量化留檔備查,作為考核依據之一。
3、上課:(1)了解聽課
(2)推門聽課
(3)教研聽課
(4)量化留檔,作為考核依據之一。
4、輔導:(1)計劃周詳、切實可行。
(2)認真輔導,及時記錄。
5、考試:(1)按照規(guī)定嚴格控制考試科目與次數。
(2)嚴肅考風,學生單人單座,教師對調監(jiān)考和對調閱
(3)做好試卷分析并存檔。
各項檢查結果采用當面交流和全校公示相結合進行反饋,并與月末績效考核、年終考核掛鉤。
2023小學教學管理制度14
一、工作標準:
一)備課標準:
1、認真學習《基礎教育課程改革綱要》、教學大綱,研究教材教參,制定好學期教學計劃和教學進度,分解到課時。
2、按時交教學計劃和教學進度表。教學計劃、教學進度表一式兩份,交一,留一,貼于備課本前面。
3、認真寫好課時教學計劃(教案),一課時一教案,格式規(guī)范,項目齊全。
4、教案既有周目錄,又有總編號,準確無誤。
5、教學目的突出素質教育要求,既注重智力因素培養(yǎng),又注重非智力因素培養(yǎng)。
6、教學過程突出教學方法、教具學具操作、電教媒體等設計和使用過程。把握重點,突破難點,詳略得當,切實提高“五大效率”,落實“激發(fā)興趣、教會方法、培養(yǎng)能力、養(yǎng)好習慣、發(fā)展個性”的目標要求。
7、積極參加集體備課。定時間、定內容、定中心發(fā)言人,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一目標,統(tǒng)一深廣度,統(tǒng)一重點,統(tǒng)一大部分作業(yè)。
8、教案保持余量一周。
9、同年級同學科禁止共用一本教案,應該做到每人一本教案。
二)上課標準:(即《課堂規(guī)則》):
1、禁止無教案上課;禁止私自調課;禁止曠課、讓課、要課。
2、按時上課,不遲到,不拖堂;不提前下課;不隨意提前結束新課。
3、基本依據教案上課。
4、遵循教育教學規(guī)律,貫徹素質教育要求,在教學中關注全體學生的全面素質的培養(yǎng)。嚴禁體罰或變相體罰學生;不得把學生趕出教室;不得隨意停止學生上課。
5、注重言傳身教,為人師表,衣著得體(體育教師著運動裝運動鞋);講究教學藝術,機智處理教學突發(fā)事件。
6、教學中圍繞教學目標開展教學活動,重點突出,難點突破,完成教學任務。
7、優(yōu)化教學方法。積極開展教法研究,采用啟發(fā)式,廢除注入式。
8、豐富教育手段。教學準備要充分,積極使用電化教學手段;100%完成教師演示和學生實驗教學任務。
三)輔導標準:
1、端正教育思想,對優(yōu)生要正確引導,對差生要耐心輔導。
2、制定培優(yōu)補差計劃,交一,留一貼備課本前面。
3、制定教學計劃、課時計劃(教案)時,要突出“備學生”。
4、課堂教學中加大對差生的訓練(如答問,演板等)密度。
5、對轉入、因病、因事等缺課的,要及時采取有效的方式補課。
6、充分利用補差時間,重點指導差生,增強差生信心,指導學習方法。
7、創(chuàng)造條件開展學科課外活動,開拓視野,發(fā)展個性。
8、在教學后記中對差生轉化有明確的記載。
四)作業(yè)標準:
1、嚴格控制作業(yè)本。只準使用由學校審發(fā)的各科練習冊,寒暑假作業(yè)等;禁止教師集體收錢購買其他練習冊;提倡一科同時只使用一個課堂作業(yè)本和家庭作業(yè)本,以便及時批改。
2、嚴格控制作業(yè)量。提倡“課堂作業(yè)”課堂完成;課外作業(yè)一般要求低年級不留書面作業(yè),中年級不超過30分鐘,高年級不超過45分鐘。
3、強調作業(yè)設計。禁止大量機械性懲罰抄寫(20次及以內)。
4、控制作業(yè)和批改密度。語文、數學每周5次(作文每學期8次,教師本人親自批改)批改,英語、寫字、思品、科學、美術等每周1—2次作業(yè)批改。
5、教師必須批閱學生的'課堂作業(yè)本,親自批,每次批,每本批,批改率達100%。
6、教師必須認真及時批閱學生作業(yè)本,書寫工整,有評價,有日期。引導學生養(yǎng)成良好的作業(yè)習慣。
7、針對作業(yè)中存在的問題,特別是普遍問題,及時講評。
8、對作業(yè)中的錯誤要求學生及時訂正,訂正率達100%。
五)考試標準:
1、按教材要求組織好單元測試,做好成績記載,及時交教導處。
2、改進考試方法,加強平時考核,把動腦、動手、動口等有機結合起來。
3、學校每學期一般只舉行期末考試。
4、嚴格執(zhí)行《監(jiān)考規(guī)則》,忠于職守,嚴肅考風考紀,嚴禁做假,保證考試真實。
5、嚴格執(zhí)行《批卷統(tǒng)計規(guī)則》,按要求認真閱卷統(tǒng)計,嚴禁做假。按要求填寫學生成績登記表,規(guī)范、全面,及時上交。
6、按要求對學生成績進行全面的質量分析,總結經驗教訓,制訂改進措施,及時講評,及時上交。
7、按要求撰寫教學總結,及時上交。
二、管理要求:
一)備課管理:
1、教研組:
(1)每學期初制定教研組計劃,集體備課“三定”、“五統(tǒng)一,有具體詳細的安排(定時間、定內容、定中心發(fā)言人,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一目標,統(tǒng)一深廣度,統(tǒng)一重點,統(tǒng)一大部分作業(yè))。
(2)按學校要求檢查教師的教學計劃(教學進度),轉差計劃及其他有關報表,收齊后交教務處。
(3)每周檢查一次本組教師的教案,并簽名(日期)。教案有問題的,督促教師改進;普遍性的問題,向教務處反映,有記錄
(4)每學期期初、期中、期末,按學校要求將教師所有學科所有教案收齊交教務處,由教務處組織集中檢查。在教務處組織的期初、期中、期末全校教師教案檢查中,按要求,認真履職,做到規(guī)范、公正。
2、教務處:
(1)制定學校教學計劃。
(2)期初收齊全校教師所有學科的教學計劃(教學進度)、轉差計劃等,嚴格檢查,指導改進。
(3)每學期期初、期中、期末集中對全校所有教師所有學科的教案進行檢查,總結經驗,改進問題,評價等級。有書面總結3次
(4)每周抽查1個教研組的備課教案,深入一個教研組開展集體備課,有記錄。
(5)對教研組此項管理工作進行檢查。
3、學校:
(1)審核學校教學計劃。
(2)期初對全校教師所有學科的教學計劃(教學進度)、轉差計劃進行抽查;每周抽查教務處人員教案;協(xié)助教務處每月抽查一個教研組教案。參加期初、期中、期末全校教案大檢查,期末評選30%優(yōu)秀教案。
(3)每月深入一個教研組集體備課。
(4)對教務處此項管理工作進行檢查。
二)上課管理:
1、教研組:
(1)抓好本組教師的出勤考核,在權限內請假的,及時反映到教務處調課。
(2)按教學進度,每周了解教師教學情況。
(3)發(fā)現有學生被隨意停課,要做教師工作,督促改正。
(4)組織全體教師每學期完成1節(jié)組內教研課,相互聽課,評課,作好記錄。教師學期聽課10節(jié),教研組長聽課15節(jié)。
2、教務處:
(1)協(xié)助校辦做好教師考勤,及時調課,保證正常教學秩序。
(2)按教學進度表,每周抽查一個教研組教學情況,每月協(xié)助校長檢查一次自然實驗教學工作。
(3)隨時進課堂聽課,完成聽課20節(jié)。對教師學期聽課情況進行統(tǒng)計,在期末《教學常規(guī)管理總結》中反饋。
(4)每學期期中、期末分別召開1次教師、學生座談會,評教評學,有書面反饋意見。
3、學校:
(1)隨時進課堂聽課,完成聽課30節(jié)。
(2)參加評教評學會,每月抽查一個教研組教學進度。
(3)每月對自然實驗室教學檢查一次。
(4)對教務處此項管理工作進行檢查。
三)輔導管理:
1、教研組:
(1)期初督促教師制定培優(yōu)補差計劃,收齊交教務處。
(2)每周抽查本組教案時,在教學后記中對教師補差情況進行檢查。
(3)積極組織本教研組教師、所屬學生參加學校有關競賽。
(4)協(xié)助學校完成評選培優(yōu)補差先進教師的工作。
2、教務處:
(1)期初收齊教師培優(yōu)補差計劃,指導改進。
(2)每周抽查一個教研組教案時,在教學后記中對補差情況進行檢查,指導改進。
(3)建立校級差生轉化檔案,跟蹤調查。
(4)對教研組此項管理工作進行檢查。
3、學校:
(1)期初檢查教師培優(yōu)補差計劃。
(2)組織學生有關競賽活動,檢驗培優(yōu)補差效果。
(3)期末表彰培優(yōu)補差先進教師。
(4)對教務處此項管理工作進行檢查。
四)作業(yè)管理:
1、教研組:
(1)按學校要求,檢查本組教師所屬學生的作業(yè)本(練習冊),作業(yè)量,切實減輕學生負擔。
(2)每周抽查一次本組教師作業(yè)批改,督促批改率100%,訂正率100%。
(3)期中、期末按學校要求,將教師所有學科作業(yè)收齊交教務處,由教務處集中檢查。
(4)在分工檢查作業(yè)批改中,按要求認真履職,作到規(guī)范公正。
2、教務處:
(1)期中、期末兩次問卷調查,檢查學生的練習冊、作業(yè)本、作業(yè)量。書面總結,及時反饋。
(2)每周抽查一次學生作業(yè)量,教師作業(yè)批改情況。
(3)期中、期末集中對教師的作業(yè)批改進行集中檢查,書面總結,及時反饋。
(4)對教研組此項管理工作進行檢查。
3、學校:
(1)期中、期末兩次抽查學生作業(yè)本、練習冊、作業(yè)量、切實減輕學生負擔。
(2)參加期中、期末兩次作業(yè)批改集中檢查。
(3)期末評選30%優(yōu)秀作業(yè)批改的教師。
(4)對教務處此管理工作進行檢查。
五)考試管理:
1、教研組:
(1)督促教師搞好單元測試。
(2)督促教師按學校要求完成監(jiān)考、閱卷、登記、分析等工作。
(3)期末督促教師撰寫教學總結,收齊交教務處。
(4)期末撰寫教研組工作總結,按時交教務處。
2、教務處:
(1)組織全校期末考試,閱卷、登記、分析等。
(2)做好教師教學常規(guī)工作的總體評價,資料收集整理工作。
(3)期末撰寫教學常規(guī)管理總結,按時交學校。
(4)對教研組此項管理工作進行檢查。
3、學校:
(1)檢查學校期末考試、閱卷、登記、分析等工作。
(2)協(xié)助教務處對教師教學常規(guī)工作進行總體評價,收集資料,及時歸檔。
(3)撰寫學校教學工作總結。
(4)對教務處的此項管理工作進行檢查。
2023小學教學管理制度15
教學工作是學校的中心工作,教學質量是學校的生命線。為規(guī)范和加強對教學工作的管理,促進教學質量的提高,特制定本制度。
一、學科計劃制定要求
1、計劃項目齊全,包括:教材分析、教學目標、教學重難點、學情分析、教學措施、教學進度等六項。所寫內容認真規(guī)范,字體為正楷或行楷。
2、對教材分析要透徹,教學目標和教學重難點把握要準確、全面。
3、學情分析要客觀,實事求是;提高教學質量的措施得力,即具有科學性和針對性。
4、時間分配恰當,內容具體,安排合理。
5、學科計劃在開學一周內完成。
二、教師備課制度
備好課是上好課的前提,也是教學工作中最根本、最基礎、最重要的工作之一。寫好教案才能上課,不打無準備之仗,不信口開河,為把好這一關,學校特制定以下制度:
(一)備課要求
1、所任教學科都要備課,每節(jié)課,每種課型均應有完整教案。備課要求至少提前一周,規(guī)范,字跡工整、符合要求。
2、備課既要鉆研教材教法、了解教材單元、章節(jié)之間的銜接、聯(lián)系,又要充分考慮、分析學生的基礎,教學過程的設計要合理,突出學生的主體作用。
3、教案設計環(huán)節(jié)齊全,內容具體,教學目的明確,重難點把握準確。
4、備課時要設計好板書,在備課時要提前對板書設計進行構思。
5、作業(yè)布置:語文學科要寫明具體內容,數學學科要寫清“練習幾”“第幾題”,其他學科根據需要布置合適的作業(yè)。
6、每節(jié)課上完后要進行教學反思,認真總結課堂教學的得與失,作為備課的一個重要環(huán)節(jié)。
7、不準少備、漏備,抄襲教案,教師按照備課的要求自主設計教學活動程序。在這個過程中,教師可結合本班實際情況借鑒報刊、雜志、網絡中以及身邊優(yōu)秀教師的典型教學案例。
8、教案要求語文原則上是講讀課文兩課時,略讀課文一課時,也可創(chuàng)新性的進行整合備課,但要符合語文特點及學生實際情況。數學結合實際教學需要進行備課(新課必須一課一案)。英語備課按要求進行備課。小學科一課一案。
。ǘ﹤湔n檢查
學校對備課情況按教案的數量、教案的設計是否得當,是否有教后反思,是否先周備課等內容進行檢查,對各科教案每學期普查3次。
三、教師上課管理制度
。ㄒ唬┱n堂教學要求
為了規(guī)范教師課堂教學行為,確保按計劃上足課時,不斷提高教育教學質量,促進學生全面發(fā)展,樹立良好師表形象,特制訂以下上課管理制度:
1、教師要嚴格遵守課堂教學常規(guī),不準無備課上課。
2、提前做好上課前的各項準備工作,包括教材、備課、教具的到位,衣著穿戴規(guī)范大方,注意情緒和心理狀態(tài)的調節(jié)。
3、教師提前1——2分鐘到指定上課地點,不早退,不空堂,不串班,不提早下課,不隨意拖堂(延長5分鐘及以上)。原則上不準中間離開課堂,如遇意外傷害事故等任課教師必須離開課堂的'情況,任課教師需在處理意外事故的同時,及時與本班其他任課教師取得聯(lián)系,本校所有教師均有義務協(xié)助該教師組織課堂。
4、每堂課必須做到心中有數、準備充分,要按正常的教學計劃和適當的教學進度上課,要確保按期完成教學任務。
5、上課時,教師都必須使用普通話。
6、課堂上,教師要做到既教書,又育人,堅持一切以學生發(fā)展為本的理念,努力營建民主、平等、和諧的師生關系。
。1)加強課堂管理,各任課教師要結合實際情況,明確對學生的課堂要求,組織好教學秩序,確保學生課堂上安全有序的進行學習。
。2)關愛、尊重學生,不得體罰與變相體罰學生。
(3)在傳授知識的同時,要注意培養(yǎng)學生良好的學習習慣與文明行為習慣。
(4)不得將學生趕出教室。
7、課堂上,教師的言行舉止均要堪為學生表率,不得說與課堂無關的話、做與課堂無關的事。
。1)課堂上不得隨意撥打、接聽手機或收發(fā)短信。
。2)禁止酒后上課,不得在課堂上喝茶、抽煙、打瞌睡,不得坐著(除測驗、生病、孕婦、年齡大的教師外)或靠在學生的課桌上講課。
(3)不得散布消極、庸俗、不健康甚至反動的言語。
。4)不得隨意叫學生出教室為自己拿東西。
8、對于不在本班教室的上課要求:(如體育、音樂、電腦課等)
。1)體育教師上課要穿運動鞋,不準穿裙子。
。2)任課教師必須提前組織所有學生有序地進入上課地點,確保準時上課。
。3)上課期間,教師必須始終將學生置于自己的監(jiān)管之下,確保任何學生都不得離開上課地點,認真組織教學,不得放任自由。
。4)下課時,教師要組織學生排好隊,有序地離開課堂。體育課應先集合再下課。
。ǘ⿲W校通過推門聽課、巡查的方式對教師的課堂教學常規(guī)情況進行督察。
四、作業(yè)布置、批改制度
作業(yè)是學生復習鞏固知識、反饋教學效果的重要方式,教師要根據課標要求、教材內容和學生實際精心設計與布置作業(yè),做到“三布置三不布置”,即:布置發(fā)展學生思維的作業(yè),布置引導學生探究的作業(yè),布置遷移拓展、提高能力的作業(yè);不布置簡單的重復性作業(yè),不布置強制的懲罰性作業(yè),不布置占用學生時間超過合理限度的作業(yè)。
。ㄒ唬┎贾米鳂I(yè)要求
1、各年級作業(yè)的設置應從實際出發(fā),根據各年級情況具體設置。
2、老師對學生布置的作業(yè),必須提前確定好,務求精選,適量。各年級、各學科布置作業(yè)要有計劃性、針對性和典型性,根據實際需要設置課堂作業(yè)和家庭作業(yè)。
3、家庭作業(yè)的布置要適量,嚴格按照規(guī)范辦學要求布置,語文、數學兩科建立家庭作業(yè)本,家庭作業(yè)嚴禁超時:一、二年級不留書面家庭作業(yè),其他年級除語文、數學外不留書面家庭作業(yè),語文、數學書面作業(yè)每天不超過1小時。教師不得布置機械重復和大量抄寫的作業(yè),減輕學生過重的課業(yè)負擔。
4、教師不得以多留作業(yè)作為懲罰學生的手段。
(二)批改作業(yè)要求
1、作業(yè)教師要親自批改(5、6年級家庭作業(yè)可以安排班長、學習委員或者小組長檢查后向教師匯報)。作業(yè)及時批改,數學不過夜,作文不跨周,其它學科作業(yè)最遲在下次上課前處理,出現的問題要及時反饋
2、作業(yè)批改認真細致,準確無誤,無漏批、批錯現象。凡書面作業(yè)要全批全改,注明時間,批改符號統(tǒng)一,用等次或評語給予評價,批語明確、簡練,有指導意義。對作業(yè)了草、抄襲拖交等現象,要及時教育,要求學生補做。
3、對作業(yè)的錯誤要及時講評,督促學生改正,改正之后的答案,老師要及時批改,符號也要進行修改。
。ㄈ┳鳂I(yè)檢查
作業(yè)布置與批改情況由學校每學期抽查3次。
五、學生輔導
輔導的主要任務包括:指導學生自學,解答學生作業(yè)中的疑難問題,幫助學生進一步理解、消化課堂教學內容,為缺課的學生補課等。輔導要堅持以下原則:注重差異,分類指導;以個別輔導、分散輔導為主;講求時效。利用一切可以利用的時間抓好中差生的輔導。
六、教師校內聽課制度
課堂教學研究是校本教研的重心。教師教學水平是教師專業(yè)能力中的核心。為了推動我校校本教研的進一步開展,發(fā)揮同伴互助的作用,形成以老帶新、相互學習、相互提高、相互促進的教學氛圍,提高課堂教學效率、提高教學藝術,提高教師隊伍的整體素質,從而提高教學質量。特制定聽課制度如下:
。ㄒ唬┞犝n量
1、青年教師(35周歲以下)每學期10節(jié)以上。
2、學校校長每學期聽課不少于15節(jié),副校長、教導主任每學期聽課不少于20節(jié)。
。ǘ┞犝n要求
1、聽課前了解研討課的主題,帶著問題做好聽課前的準備。
2、聽課本著學習的態(tài)度,要善于從中吸取別人的優(yōu)點。
3、明確觀察方向,進行有效的課堂觀察。
4、聽課過程有記錄,要標明聽課日期、授課人、教學班級、教學課題、教學過程、板書、簡評等,要有課堂評價或教學建議。聽課后要與授課教師交換意見。集體聽課要認真組織評議。
5、聽課時,聽課教師要按時進入教室,聽課中不評論,不中途離場(特殊情況例外)。
6、任課教師以本科為主,鼓勵跨學科聽課,并注意吸收其他任課教師的長處。
7、聽課,原則上應該先自行調好自己的課,不能因聽課而耽誤學生的學習。
。ㄈ┞犝n類型
1、推門聽課,為了使進校工作一到三年的教師盡快適應教學工作,激勵他們切實提高自己的教學水平。學校將組織部分教師不打招呼隨時進課堂聽他們的課,了解常態(tài)下的教學情況,及時指出問題,進行指導。學校以定期和不定期的方式組織隨堂聽課。
2、學校原則上每學期統(tǒng)一組織兩次公開課活動(學期初和期中檢測后各一
次),在統(tǒng)一組織的公開課活動中,相應學科的任課教師要提前調好課,積極參與。課后學校要組織聽課教師討論并與授課教師進行交流,做好評課。
3、青年教師可以自己與其他教師協(xié)調進課堂聽課。
(四)檢查評價:每學期將教師參與聽課情況檢查兩次。
七、單元測試:
為了及時檢驗學生的學習成果,查缺補漏,調整教學思路,在教學過程中應該認真搞好單元測試
1、語文、數學力求做到一單元一測驗,英語學科根據實際教學進度進行階段測驗,其他學科根據需要進行測驗。測試的時間自定
2、單元測驗可以自制試卷,也可以利用其他學生自愿征訂的材料的綜合練習。
3、測驗結束后,要及時進行試卷的批閱、講評,根據測試情況認真分析,及時采取有效措施查缺補漏。
4、學校針對各學科的單元檢測情況,每學期組織兩次檢查。
八、教師學習與研究
教師在日常工作重要加強學習,多讀書、及時撰寫學習隨筆,外出培訓結束后,根據個人的收獲、理解,及時寫出總結、體會,學校定期對教師個人學習筆記從數量、及筆記的內容進行檢查。
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