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調(diào)度室主任個人工作計劃

2020-11-22 工作計劃

  時間稍縱即逝,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,是時候認真思考工作計劃如何寫了。寫工作計劃需要注意哪些問題呢?下面是小編為大家整理的調(diào)度室主任個人工作計劃范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

  (一)協(xié)助科長加強生產(chǎn)管理,周密部署,確保產(chǎn)、運、銷有序運行

  在全面推進的同時,把薄弱環(huán)節(jié)作為工作重點、難點去攻克,對癥下藥,有的放矢。重點在井、班、隊、大隊等各層面上強化組織,加強調(diào)度,核準產(chǎn)量和成本費用,合理安排調(diào)運節(jié)奏,確保生產(chǎn)嚴密,交售有序。

  (二)協(xié)助科長確保完成20xx年目標任務

  為完成以上目標,我們要努力克服一切不利因素,統(tǒng)籌安排、分解任務,夯實責任、層層動員、抓早動快、加強組織,狠抓落實、乘勢而上,掌握生產(chǎn)主動權(quán)。及時掌握生產(chǎn)動態(tài),加強協(xié)調(diào)指揮,確保按計劃運行,圓滿完成20xx年各項生產(chǎn)目標任務。

  (三)以提高生產(chǎn)運行效率為目的,以調(diào)度為中心,強化調(diào)度室的指揮、調(diào)度權(quán)

  把由協(xié)調(diào)、服務為主轉(zhuǎn)變?yōu)橐灾笓]、調(diào)度為主,發(fā)揮采油廠資源的最大效能,有效控制生產(chǎn)成本,提高生產(chǎn)運行效率。

  按照由上而下逐級管理,由下而上逐級負責的.管理思路建立采油廠完整、高效的調(diào)度管理體系。采油廠設(shè)立生產(chǎn)綜合調(diào)度指揮室(二級),采油大隊、井下作業(yè)大隊設(shè)調(diào)度室(三級),采油隊設(shè)調(diào)度組(四級)。與油田公司調(diào)度指揮中心(一級)形成四級生產(chǎn)調(diào)度指揮系統(tǒng),進一步完善各級調(diào)度系統(tǒng)職責,充分發(fā)揮四級調(diào)度指揮系統(tǒng)的作用,不斷提高油田的現(xiàn)代化管理水平。

  (四)建立完善信息化系統(tǒng)

  與各采油大隊、采油隊之間已經(jīng)形成上下網(wǎng)絡對接,下一步要應用專業(yè)系統(tǒng)軟件,建立完善信息數(shù)據(jù)庫,逐級及時整理上報生產(chǎn)動態(tài)日報數(shù)據(jù),便于領(lǐng)導掌握最新油井生產(chǎn)動態(tài)。

  進一步完善各級調(diào)度系統(tǒng)軟、硬件設(shè)施。軟件上建立各級數(shù)據(jù)填報模塊,硬件上完善各級視頻系統(tǒng)。建議廠上的調(diào)度指揮室配置大屏幕顯示器;基層以采油大隊為單位,配置視頻系統(tǒng),便于召開生產(chǎn)調(diào)度會。

  20xx年就要過去,充滿機遇與挑戰(zhàn)的20xx年即將到來。我們相信,在油田公司和采油廠的正確領(lǐng)導下,我工作中的一切問題和困難都將會迎刃而解!按猴L疾進迎戰(zhàn)馬,無需揚鞭自奮進”,新年度,新起點,在新的一年里,我將繼續(xù)腳踏實地,求真務實,抓機遇,求發(fā)展,扎扎實實做好每項工作,為做大做強延長石油盡自己的一份力量。

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