以質量求生存，以質量求發(fā)展，向質量要效益，下面是小編為大家收集整理的企業(yè)質量月宣傳稿件，歡迎閱讀。
企業(yè)質量月宣傳稿件一
質量是一切東西的基礎，沒有質量，談什么品牌、發(fā)展、競爭都是空話。尤其是對于我們單位來說，質量更是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石。我們誰也不能保證只要我們的設備質量一流了，我們的企業(yè)就是一流的，我們就能進入世界500強了，我們的企業(yè)就能屹立百年了。但是，我認為，如果想打造自己的一流品牌，質量一流是其中不可缺少的條件之一。
企業(yè)就像一臺機器，是由成千上萬個功能各不相同的零部件配合而成的，一臺機器正常運行的效果取決于每個部件是否正常，功能是否發(fā)揮出來，配合是否準確到位。而我，就是其中的一個小小的零部件。我關心整個企業(yè)的發(fā)展，而我現(xiàn)在所要做的是發(fā)揮我這個零部件的作用、并且配合好周圍齒輪的`運行。
質量時刻在心中——表明質量是人控制的。不管在什么情況和條件下，人的因素是第一位，人是管理機器的主體，人決定質量，而非機器決定質量。質量也是一種責任心的培養(yǎng)。實際上，我們都知道，產品質量是在每一級生產工序中做出來的，而不是質檢員檢出來的！因此應該提高員工的自身素質，把產品質量深入到每個職工的心中。 質量時刻謹記心中，強調的是人的責任。如果發(fā)生了質量問題我們都推開，那么，企業(yè)怎么生存，這是一個態(tài)度問題。拒絕承擔個人責任是一個易犯的錯誤。有效的管理者和職工，為事情結果負責。我認為，認識錯誤有助于解決問題，與外國人相比中國人更不愿意認錯。在中國以往的政治斗爭中，如果認錯就要背負沉重的“十字架”；現(xiàn)在，在企業(yè)中，往往認錯就代表犧牲。作為一名普通職工或者管理者，應該先學習如何認錯，為事情的結果負責。其次，不能由于認錯而指責某人，也不應該由于認錯而要其負起過失的責任，把矛頭指向他。多數(shù)情況下認錯有助于事情的解決。
企業(yè)質量月宣傳稿件二
九月是我所質量月，值此機會我們應全員增強質量安全意識，全面提高質量安全水平。大家常說“質量是企業(yè)之本，質量是企業(yè)生命”，先輩們用敬業(yè)報國、追求卓越的精神，讓我們的企業(yè)走過了艱辛而輝煌的45年。質量是市場的試金石，質量是打開市場的金鑰匙，質量興則企業(yè)興，質量廢則企業(yè)亡，作為中船重工第722研究所的一員，我們應有強烈的責任感和使命感，為提高我所產品的質量水平做出貢獻。
質量是什么？仁者見仁智者見智，我認為質量首先是一種態(tài)度，產品的質量在我們每一個員工的手中，因此提升產品質量水平，首先每個人要做好自己的本職工作。只要從以下幾個方面努力，一定能使我所產品質量上一個新的臺階。
一、增強責任意識，主動承擔工作責任，增強自己在工作中的責任感，以大局為重，盡心盡責，樂于奉獻，做好自己的本職工作。
二、增強紀律意識，工作中紀律意識的培養(yǎng)非常重要，沒有規(guī)矩不成方圓，尤其在軍工研究單位中工作對工作程序的要求更是嚴格，這就要求我們更加認真的學習研究所各項紀律，在工作中嚴格遵守所規(guī)所紀，否則就會影響自己的工作，甚至使研究所甚至國家的利益受到威脅。
三、增強學習意識，精益求精的工作技能是一個人立足行業(yè)的基本要素，技術精湛、精益求精能夠使我們的工作事半功倍，想要成為一個優(yōu)秀的員工，提高產品的質量，我們必須努力學習和提高崗位技能。
四、增強細節(jié)意識，對待工作要做到一絲不茍，能及時解決存在的各項問題。在工作中，每個微小的細節(jié)都需要我們認真敬業(yè)的對待，如果工作不細心就很可能造成質量事故。一縷飛花，一個疵點，一次粗心，這些都是不起眼的小問題，但正是這些細節(jié)決定了成敗。
當然質量保證只靠個人的力量是遠遠不夠的，需要大家的共同努力！在工作中我們要提倡創(chuàng)合格產品的理念，倡導團結合作、忘我奉獻的工作精神，強調增強內部凝聚力！我所全體同志要將質量意識牢牢放在心中，我們渴望著、并努力著打造出我所獨具特色、優(yōu)質先進的優(yōu)質軍用、民用產品。
企業(yè)必須把講究質量放在整個企業(yè)工作的第一位，把它作為企業(yè)的生命來抓，一絲不茍，精益求精，始終保持高質優(yōu)效，這樣才能立于不敗之地。
【企業(yè)質量月宣傳稿件】相關文章：
稿件征集啟事08-06
運動員的加油稿件01-18
企業(yè)宣傳工作計劃01-16
運動員的加油稿件(9篇)01-18
運動員的加油稿件9篇01-18
運動員的加油稿件-加油稿01-18
運動員的加油稿件集錦9篇01-18
運動員的加油稿件(匯編9篇)01-18
建筑質量月活動總結05-08
質監(jiān)質量月活動總結05-08