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加薪通知

2022-01-26 通知

  在不斷進步的時代,各種通知頻頻出現(xiàn),通知是一種下行性常用公文,其使用不受機關(guān)級別的限制,可用于發(fā)布規(guī)章、轉(zhuǎn)發(fā)公度文,布置工作、傳達事項等。相信許多人會覺得通知很難寫吧,下面是小編為大家整理的加薪通知,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

  加薪通知 篇1

王化醇:

  作為運營負責(zé)人,入職以來,您的工作態(tài)度積極向上,工作成績突出,中國范本網(wǎng)絡(luò)科技公司決定20xx年4月1日起,將您的工資調(diào)整為5000元(稅前)。

  希望您再接再厲,在未來發(fā)揮自己所能,帶領(lǐng)公司員工共同成長。

  人力資源部

  20xx年3月17日

  加薪通知 篇2

財務(wù)室:

  王川同志入職以來,工作態(tài)度嚴謹、積極向上,工作績效突出。公司決定20xx年4月1日起,將加薪500元。

  特此通知!

  此通知一式三份,財務(wù)室,人力資源部,員工本人各一份。

  人力資源部

  20xx年3月17日

  加薪通知 篇3

尊敬的XXX:

  作為運營負責(zé)人入職以來您的工作態(tài)度用心向上工作成績突出XXX公司決定XXXX年XX月XX日起將您的工資調(diào)整為XXX元。

  期望您再接再厲在未來發(fā)揮自己所能帶領(lǐng)公司員工共同成長。

  人力資源部

  XXXX年XX月XX日

  加薪通知 篇4

  為感謝全體員工的辛勤付出,同時秉承公司利潤分享員工的經(jīng)營理念,提高員工工作積極性,以及對各員工入職以來的肯定,經(jīng)公司研究決定,從20xx年1月1日開始,對全體直接員工薪資做以下相應(yīng)調(diào)整,具體如下:

  一、底薪:由1400元調(diào)至1500元;

  二、加班費:

  加班1由12.07元/小時上調(diào)至12.93元/小時

  加班2由16.10元/小時上調(diào)至17.24元/小時

  加班3由24.14元/小時上調(diào)至25.86元/小時

  三、福利待遇:

  1、全勤紀律獎:60元/月

  2、外宿交通補貼:50元/月

  3、就餐補助:早餐1元/天、中餐2元/天、晚餐2元/天。(5元/人/天,以實際刷卡記錄為準)

  4、夜班津貼:20元/天,夜宵補助:5元/天(以實際刷卡記錄為準)

  5、年資:工作滿6個月以上享有年資100元/月,12個月以上享有200元/月封頂。

  加薪通知 篇5

  為提高員工工作用心性,以及對各員工入職以來的.肯定,經(jīng)公司研究決定,從20xx年起,以后每年4月為全體員工調(diào)整薪資。

  本公司為鼓勵各級員工各盡職守,且能為公司贏利與發(fā)展作出貢獻,實施多勞多得的薪金制度。并推行薪金管理保密辦法。

  各員工應(yīng)養(yǎng)成不探詢他人薪金的禮貌、不評論他人薪金的風(fēng)度,以工作表現(xiàn)爭取認可的精神。各級員工的薪金除公司主辦核薪的人員、發(fā)薪的人員與各主管外,一律保密。

  特此通知!

  XXXX有限公司

  20xx年04月10日

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