行風(fēng)評議述職報告

2024-09-26 述職報告

　　隨著人們自身素質(zhì)提升，我們使用報告的情況越來越多，不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。相信許多人會覺得報告很難寫吧，下面是小編幫大家整理的行風(fēng)評議述職報告，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　行風(fēng)評議述職報告篇1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事：

　　大家下午好，我叫xx，中共黨員，現(xiàn)系科護士，在任職的這3年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、科室主任和護士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本著“以患者為中心”的護理服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，踏踏實實做好護理工作，積極主動地學(xué)習(xí)護士專業(yè)知識，能夠完成護理部、護士長交辦的各項工作任務(wù)。自覺遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，3年來無事假、病假。作為新時代的護士，我努力順應(yīng)時代要求，與時俱進，積極參加醫(yī)院組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)及相關(guān)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高自己業(yè)務(wù)水平，為更好地服務(wù)患者打下堅實的基礎(chǔ)。現(xiàn)將3年期間的任職情況從思想政治、履職盡責(zé)、缺點不足、未來打算等四個方面向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：

　　一、思想政治方面

　　作為黨員的我，深深的認識到，思想是行動的先導(dǎo)，也是工作質(zhì)量的保證，只有扎實的思想作為基礎(chǔ)，才能做好護理工作，保證工作的質(zhì)量。為保證有扎實的思想理論基礎(chǔ)，我積極學(xué)習(xí)上級黨組織的文件精神，認真貫徹黨的基本路線方針政策，在思想上主動與黨中央保持高度一致，并通過報紙、雜志、書籍等多種渠道，豐富政治理論。尤其在今年以“講政治、顧大局、守紀律”為主題的教育中。我積極參加主題教育各項活動，認真查找自己存在的不足與問題，剖析思想根源，明確努力方向，開展批評與自我批評，杜絕了庸俗之風(fēng)、奢侈之風(fēng)、虛假之風(fēng)、浮躁之風(fēng)的.存在，進一步樹立了正確的人生觀和價值觀，使自己能夠以更加飽滿的熱情做好每一項工作，在本職崗位上建功立業(yè)。

　　二、履職盡責(zé)方面

　　只有愛崗才能敬業(yè)，只有愛一行才能專一行，我熱愛護理工作，強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，使我積極主動的學(xué)習(xí)護理專業(yè)知識，端正工作態(tài)度，在實際工作中，能嚴格遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度，嚴格要求自己，遵守護士職業(yè)道德，樹立全心全意為傷病員服務(wù)的思想，文明用語，杜絕態(tài)度生、硬、差，以優(yōu)質(zhì)護理服務(wù)標準來要求自己，精心護理每一位患者，使患者在住院期間限度的解除痛苦，及時解決生活所需，為患者提供更人性化的服務(wù)。

　　作為科室護理骨干，在不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)能力同時，充分發(fā)揮個人優(yōu)點，在工作與生活中，關(guān)心幫助新同志，發(fā)揮傳幫帶作用，言傳身教，互相學(xué)習(xí)，團結(jié)協(xié)作，共同進取。工作任務(wù)重的情況下，加班加點，任勞任怨，高標準高質(zhì)量完成各項任務(wù)，做到讓患者放心，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。通過自己的努力，在任職這3年里，2次評為優(yōu)秀帶教老師，2次被評為優(yōu)秀護士，3次嘉獎，于20xx年參加全軍非現(xiàn)役護理骨干培訓(xùn)，20xx年7月參加中國醫(yī)師協(xié)會組織的第4期纖維導(dǎo)管鏡培訓(xùn)，今年又有幸參加我院的應(yīng)急分隊訓(xùn)練，平時注重總結(jié)工作中的各項心得，認真撰寫文章，在任職這3年里在國家核心期刊發(fā)表論文共計5篇，均為第一作者。

　　三、缺點不足

　　在肯定成績的'同時，我認真查找自身存在的不足，主要有以下幾點：

　　1、在學(xué)習(xí)上，感覺要學(xué)的東西太多，時有浮躁情緒，加之工作事務(wù)繁忙，真正靜下心學(xué)習(xí)情況比較少。

　　2、雖然善于總結(jié)些小經(jīng)驗，寫些小文章，但真正高質(zhì)量的文章還很少，專業(yè)性的論文寫作功底還不夠扎實。

　　3、雖然基本上能履行自己的職責(zé)和義務(wù)，但是工作的主動性和預(yù)見性方面還有待加強。

　　未來打算針對以上存在的不足，在以后的工作主要從以下幾個方面努力：

　　1、一如既往的抓好政治理論學(xué)習(xí)，始終保持政治上純潔性、堅定性。

　　2、注重加強專業(yè)技術(shù)理論學(xué)習(xí)與寫作能力的提高，切實寫出有較高質(zhì)量的文章。

　　3、進一步增強主人翁思想，把醫(yī)院當家來建，把患者當親人來待，把信譽當生命來看，掌握工作的規(guī)律與方法，努力提高工作中預(yù)見性。

　　三年非現(xiàn)役護士任職的護理工作經(jīng)歷，使我有些工作經(jīng)驗與小小的成就，但距離領(lǐng)導(dǎo)的標準還有差距，我相信通過自身的努力會縮小差距，達到標準。在今后工作中，我將加倍努力，在院領(lǐng)導(dǎo)和科室主任、護士長的帶領(lǐng)下爭取干出更大、更優(yōu)秀的成績，積極為護理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻。

　　以上是我3年期間的任職總結(jié)，古人云“以人為鏡，可以明得失”，通過總結(jié)，我深感自己和各位其他同事的差距，這也更加激勵了我今后要迎難而上，加倍努力，爭取更大進步。不足之處，請各位領(lǐng)導(dǎo)批評指正。

　　行風(fēng)評議述職報告篇2

　　根據(jù)《縣民主評議基層站所政風(fēng)行風(fēng)工作的實施意見》和《官店鎮(zhèn)政風(fēng)行風(fēng)評議實施方案》、縣財政局《民主評議鄉(xiāng)鎮(zhèn)財經(jīng)所政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》文件精神，為切實抓好政風(fēng)行風(fēng)民主評議工作，經(jīng)所黨支部研究決定，今天召開我所的政風(fēng)行風(fēng)評主評議會議，為使參加我們會議的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志、督察員了解我單位的工作情況，并對我們工作中存在的問題提出合理

　　化的意見和建議，我現(xiàn)就本單位的工作情況作如下述職：

　　逆境突圍開財源

　　我鎮(zhèn)地處武陵山腹地，平均海拔1500米，距縣城130公里，山多地險，交通閉塞，信息不靈，自然條件十分惡劣，工業(yè)發(fā)展剛剛起步，傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)仍是主導(dǎo)，財稅渠道相對較窄，鎮(zhèn)級財政十分薄弱。在這種背景下，我們面對的是壓力和挑戰(zhàn)，肩負的是責(zé)任和義務(wù)。我們財經(jīng)所的全體干部職工，在壓力中前行，在困難中奮起，把我們的精力全部投入全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展大局中，在認真踐行財政專項資金管理、財務(wù)監(jiān)督管理、土地承包合同糾紛調(diào)解、惠農(nóng)資金發(fā)放等工作職能的基礎(chǔ)上，認真分析了財稅形勢，積極尋求財政收入新的增長點，為政府出謀劃策，通過調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，整合收入來源，狠抓綜合治稅，全鎮(zhèn)的財政收入從的671.6萬元增長到的1026萬元，平均年增長率13.1%。我鎮(zhèn)磨盤寨村地處與鶴峰縣門坎巖交界處，該村僅種植煙葉4畝。我所干部入駐該村，發(fā)動適宜組和適宜農(nóng)戶發(fā)展煙葉253畝，給煙農(nóng)扶持煙種、農(nóng)膜資金多元，協(xié)調(diào)產(chǎn)前投入6.5萬元。同時，充分發(fā)揮財經(jīng)所協(xié)稅護稅作用，要求駐片駐點財政員廣泛宣傳稅法知識，摸清稅源，為國地兩稅的征收提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，很大程度上促進了稅源渠道，拓寬了財政收入的穩(wěn)步增長。

　　創(chuàng)新機制增活力

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革后，原經(jīng)管站與財政所合并成立財經(jīng)所，財經(jīng)所人員身份、待遇相繼發(fā)生變化，一度時期出現(xiàn)人心浮躁、等待觀望、工作動力不足的現(xiàn)象。針對上述情況，所黨支部從抓班子建設(shè)為突破口，以創(chuàng)新體制機制為載體，制定了的崗位責(zé)任制和考核評比方案，將工作任務(wù)分解到崗位、細化到人頭，實行公開評分、民主測評、兌現(xiàn)考核沒把考核結(jié)果接績效獎金掛鉤，與年終評定掛鉤。在積極推行“鄉(xiāng)財縣管”過程中，不斷完善內(nèi)部監(jiān)管機制，制定了財務(wù)收支分級審批制度，實行會計、出納分設(shè)。嚴格執(zhí)行專項資金管理報賬制、公示制、合同制，確保了專項資金安全。建立鍵全財務(wù)管理制度和財務(wù)公開制度，嚴格執(zhí)行村級財務(wù)“雙代管”。這些體制機制的建立，為加強財務(wù)管理，規(guī)范財務(wù)秩序提供了制度保障。職工積極性調(diào)動起來了，加強全所文化建設(shè)，提升職工精神層次，使全所煥發(fā)出新的活力。為了使單位建設(shè)百尺竿頭更進一步，讓先進旗幟永不褪色，所支委一方面強化制度的執(zhí)行力，定期開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高干部政治思想水平和業(yè)務(wù)技能，使單位職工業(yè)務(wù)水平不斷提升，解決實際問題的能力得到增強。另一方面，在單位內(nèi)部大力開展文明家庭、文明職工、文明辦公室、業(yè)務(wù)標兵等評比等活動，強化文明細胞建設(shè)，既弘揚了單位文化，又激發(fā)了工作活力。同時，堅持以人為本，對個別思想不通的職工，采取交心談心，共性問題制度化解、個性問題區(qū)別對待的辦法，讓全所職工心往一處想、勁往一處使，為財經(jīng)所的發(fā)展出力獻計。

　　執(zhí)行政策惠民生

　　鄉(xiāng)鎮(zhèn)財經(jīng)所，身處兌現(xiàn)國家各項惠農(nóng)政策的最前沿，對政策的貫徹落實情況直接我們的政治敏銳性和政策執(zhí)行力。發(fā)放惠農(nóng)資金，并不是簡單的給老百姓發(fā)一點錢的問題，而是要真正發(fā)揮我們的橋梁和紐帶作用，把黨和政府對農(nóng)民的關(guān)懷直接送到農(nóng)民手中，這是我們?nèi)毠蒉r(nóng)政策的高度認識，我們始終堅持把兌現(xiàn)執(zhí)行國家各項惠農(nóng)政策擺在重中之重的位置，對惠農(nóng)資金的發(fā)放，簡化發(fā)放方式，嚴格發(fā)放程序，確保黨和國家的惠農(nóng)政策直達農(nóng)民手中，近4年來，我所累計發(fā)放惠農(nóng)資金3200萬元，無一錯漏。

　　抓好財政收入是大事，用好財政資金是難事，作為監(jiān)管單位，確保增收節(jié)支是我們的重大責(zé)任，在工作中，我們始終堅持推行鎮(zhèn)村兩級財務(wù)規(guī)范管理，確保了財政資金的制度化、效益化，有效提高了財政資金的使用率。加強鎮(zhèn)村兩級資產(chǎn)管理，有效防止了國有資產(chǎn)資產(chǎn)流失。

　　盡心竭力幫民富

　　在履職盡責(zé)，做好本職工作的同時，我們充分發(fā)揚財政系統(tǒng)支農(nóng)扶農(nóng)的優(yōu)良作風(fēng)，真心實意幫民富，千方百計解民難。以來，我所先后為白果壩、磨盤寨兩個村建設(shè)了新農(nóng)村示范小區(qū)，為柳木坦、照京坪、朱家坪三個村建立了生態(tài)家園示范小區(qū)，支援村級辦公場所、村級衛(wèi)生室建設(shè)，新修公路5.5公里，維修公路22公里，治理河堤1100米，幫助張坤成、肖習(xí)忠等特困戶擺脫了貧困，扶助秦傳忠等貧困學(xué)生走進了大學(xué)校門。組織群眾互幫互助，解決人少地多的發(fā)展矛盾，提高駐點村的整體發(fā)展水平。同時，我所在深入總結(jié)過去“蓋房修路通水，給錢送物幫工”的輸血式幫扶的基礎(chǔ)上，大力開展造血式扶貧，實行物質(zhì)幫扶與智力幫扶相結(jié)合，在為幫扶對象調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、發(fā)展后續(xù)經(jīng)濟上下功夫，把送錢幫物改為送

　　種子、種苗、肥料，發(fā)展反季節(jié)蔬菜、干鮮果產(chǎn)業(yè)，幫助農(nóng)民樹立發(fā)展意識、市場經(jīng)濟意識，從根本上破除農(nóng)民的.小農(nóng)意識、依賴思想和守等意識，力求做到幫一戶，脫貧一戶，扶一戶、富一戶的效果。群眾的眼睛是雪亮的，組織的態(tài)度是鮮明的，我們的工作得到了群眾的認可和組織的肯定，所支部先后被縣鎮(zhèn)兩級黨委授予“群眾滿意的基層單位”、“群眾最滿意的基層單位黨組織”、“先進基層黨組織”等榮譽稱號。

　　在過去的工作中，我們?nèi)〉昧艘恍┏煽�，也得到了黨委政府的認可和人民群眾的滿意，但是，仍然存在很多不足，離黨和政府要求還有很大的差距，還有很多方面不適應(yīng)新形勢、新時代的要求，主要體現(xiàn)在如下幾個方面：

　　一是學(xué)習(xí)不夠。主要表現(xiàn)在單位的集中學(xué)習(xí)抓得緊，個人學(xué)習(xí)自覺性差。學(xué)習(xí)形式多樣，學(xué)習(xí)制度建全，但學(xué)習(xí)效果差，單位職工個人綜合素質(zhì)不平衡，解決實際問題的能力不夠高。

　　二是宣傳力度有待加強。農(nóng)村綜合改革以后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財經(jīng)所的職能從征管性向服務(wù)性轉(zhuǎn)變，工作職能、管理機制、體制相應(yīng)轉(zhuǎn)型，我們在服務(wù)內(nèi)容、工作性質(zhì)、職責(zé)要求等方面的宣傳還不夠深入、不夠廣泛。

　　三是團隊戰(zhàn)斗力強，個別戰(zhàn)斗力弱。由于支部班子在平時的工作中，只注重了整個團隊建設(shè)，而忽視了個別干部的教育管理，只注重抓好單位的制度建設(shè)，而忽視了特殊情況、特殊問題、特殊心理等無法用制度解決的一些問題。

　　四是政策業(yè)務(wù)水平有待加強�；鶎迂斦攧�(wù)管理業(yè)務(wù)涉及“三農(nóng)”工作的各個領(lǐng)域、各個層面，政策性強，業(yè)務(wù)技能要求高，而我所干部職工在財政財務(wù)管理方面的政策水平更新不及時，不能適應(yīng)不斷變化的新形勢、新要求。

　　當然，我所在工作中存在的問題可能還遠不止這些，有些問題我們自身還沒有發(fā)現(xiàn)，我們在此次民主評議政風(fēng)、行風(fēng)工作中，將采取民主評議、組織問卷調(diào)查、實地走訪、自我評議、設(shè)置舉報信箱等方式，進一步查找問題，分析原因，落實整改。在此，我代表所黨支部，衷心的感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志和各位督察員對我們工作的支持和幫助，同時也希望您們對我們存在的問題客觀公正的給予指出，并誠懇的接受您們對我們的批評和建議，對您們指出的問題、提出的意見和建議，我們將會高充重視，并將制定切實可行的整改方案，采取有效措施一一進行整改。

　　行風(fēng)評議述職報告篇3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、評議員：

　　大家好：

　　我叫王祖升現(xiàn)任城關(guān)供電所所長，我從擔所長以來，全身心投入到尚義的電力事業(yè)，盡力做到使政府滿意，人民放心。經(jīng)過不懈努力，也取得了一些成績，成績的取得，是上級的有力支持和全體員工共同努力的結(jié)果�，F(xiàn)將我所的基本情況和服務(wù)客戶情況進行一下匯報：（描紅部分要改動一下這只是一個示范，如果不改可能會出現(xiàn)雷同）

　　一、供電所基本情況

　　我所現(xiàn)有員工38人，其中全民集體工7人,盛垣職工21人,其他合同職工10人。管轄35千伏變電站一座，35千伏線路1條——公里。10千伏線路6條公里，變臺——臺/千伏安，其中農(nóng)村綜合變臺/千伏安。負責(zé)——村——戶居民的供電任務(wù)，其中大宗客戶戶，動力戶戶供電面積——平方公里，年售電量千瓦時。（可以變動層次，詳細一點更好，說明你情況掌握的詳細）

　　二、優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風(fēng)建設(shè)工作的開展情況

　　從以下方面進行敘述

　　1、從員工的教育培訓(xùn)主要是服務(wù)技能的培訓(xùn)，和服務(wù)思想理念的改變方面。

　　2、從為客戶提供了那些服務(wù)、便民措施特別是為客戶辦了那些好事。

　　3、從對員工的服務(wù)監(jiān)督管理方面。如何嚴格管理是怎么抓的。

　　（這方面作為重點來寫要突出人員少，管理供電面積大，地理環(huán)境復(fù)雜但服務(wù)水平不下降。好人好事突出事例也可以寫）

　　三、今后的工作設(shè)想

　　如何提高和繼續(xù)搞好服務(wù)工作的打算。

　　四、存在的不足和困難

　　不足地方少寫簡單概括一下就可以了，困難說一下需要地方和政府支持的`方面。這方面寫的要使別人同情你的不足，諒解你的困難，點到即可，不可渲染。字數(shù)在1000字左右（有內(nèi)容多一點也可）。

　　說明：

　　1、今年民主評議活動涵蓋單位的基層班組，你們的分數(shù)就是分公司分數(shù)的組成部分，所以要高度重視。

　　2、行風(fēng)辦要把本年度評議活動試點放到分公司進行，此次會議是評議活動的第一場，在分公司大會議室舉行，所以參加會議的有縣五大班子領(lǐng)導(dǎo)、行風(fēng)辦領(lǐng)導(dǎo)、分公司領(lǐng)導(dǎo)、各參評單位代表近百人。分公司領(lǐng)導(dǎo)還要在會議上致辭。

　　3、會議程序。動員會議。會議結(jié)束后就是評議工作，首先由被參評人員做述職報告。完畢后可能有的評議員提問，所以要做好述職報告以外的有關(guān)業(yè)務(wù)知識方面的準備，如電價電費，業(yè)擴報裝等（注意！提問不要卡殼，不要說不知道，可以含糊一點說錯了要也沒有關(guān)系，反正他們不是內(nèi)行）

　　4、本述職報告要在下周二前報來辦公室，為你們把關(guān)修正。參加會議時帶上你班組2-3人參加，本單位參評分數(shù)占30%，所以你要仔細篩選與會人員。參加會議時請著標志服，可不打領(lǐng)帶。

　　5、雖然參加會議人員較多，但也不必緊張，低頭念稿，抬頭看人，抑揚頓挫，不慌不忙；氣質(zhì)形象留給他人，給的分數(shù)可就不一樣了。

　　6、還有甚么疑問可以向辦公室詢問。

　　祝愿：好好準備，有一個好的成績；大家辛苦了，為了整體工作；為你們加油助威！

　　行風(fēng)評議述職報告篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　大家好！官莊法庭轄區(qū)官莊鎮(zhèn)和大孟村鎮(zhèn)，負責(zé)審理轄區(qū)內(nèi)一審民事案件。在院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下、在兩鎮(zhèn)黨委大力支持和幫助下、在44個行政村的密切配合下，經(jīng)過我庭干警的努力，取得了較好成績，但也有不足之處�，F(xiàn)匯報如下：

　　官莊法庭20xx年被省高院記“集體二等功”一次。20xx年被市中院評為“優(yōu)秀人民法庭”，20xx年被邢臺市中級人民法院評為“司法調(diào)解先進集體”、被最高人民法院、司法部評為“全國法院指導(dǎo)人民調(diào)解工作先進集體”。本人２００７年被邢臺市政法委評為邢臺市政法系統(tǒng)“十佳人民法官”，并被河北省高級人民法院記“個人二等功”一次。20xx年本人被河北省評為“人民滿意的好法官”，今年被市中院評為“十佳調(diào)解能手”，主要做法有：

　　一、加強思想政治工作，以政治為先。自覺實踐“三個至上”，平時認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，堅持四項基本原則。認真貫徹和落實“三個代表”重要思想。能夠堅定共產(chǎn)主義理想和中國特色社會主義信念，忠實履行憲法和法律賦予的職責(zé)，認真落實司法為民要求，贏得了人民群眾的良好評價。

　　二、公正司法，依法辦案，努力增強司法能力，提高司法水平。

　　今年，該庭共受理各類民事案件95件，審結(jié)95件，結(jié)案率達100%，裁判正確率100%，調(diào)撤率92%；近五年來，該庭所辦案件無一發(fā)還和改判，無一涉法涉訴上訪案，無冤假錯案、兩錯案件、枉法裁判案。

　　三、廉潔自律，遵章守制，以司法公正為標準。我庭嚴格遵守了法官“十三個不得有”及最高人民法院“五個嚴禁”、河北省委十個嚴禁”、河北省委政法委“四項紀律”。恪守法官職業(yè)道德，將制度上墻，公布于眾，自覺接受監(jiān)督。自覺拒腐防變，并隨身攜帶卡片，做到自我約束，警鐘常鳴。繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，將廉政責(zé)任制貫穿于審判業(yè)務(wù)當中。做到了清正廉明。有效地防止了違法違紀現(xiàn)象的發(fā)生。

　　四、愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風(fēng)優(yōu)良，紀律嚴明；勤學(xué)苦練，開拓創(chuàng)新，具有較強的業(yè)務(wù)素質(zhì)和理論水平，積極探索解決新形勢下審判工作中的問題。作為基層法庭，時刻以方便群眾為已任。執(zhí)法為民，熱情服務(wù)。格遵守各項規(guī)章制度，嚴格上下班制度，不遲到，不早退，加班加點工作，上午開庭經(jīng)常到下午一、二點才下班，有時下鄉(xiāng)勘驗、送達法律文書等到深夜，幾乎沒有休息過大禮拜。利用早晨和中午休息時間，多次去煤礦、農(nóng)村尋找案源，積極進行司法宣傳。能調(diào)解的案件現(xiàn)場辦公，把矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。不能當場解決的.問題，向當事人講明原因，該立案的立案，該找有關(guān)行政部門的，告知當事人申請有關(guān)部門解決。這一做法達到了“多辦案，快辦案，辦好案”的效果。今年以來，就地開庭12次。這樣做既方便了群眾訴訟，又有利于宣傳法律，教育群眾，深受群眾的好評,收到了良好的效果。

　　盡管取得了一點成績，但也有不足之處，今后我們要揚長避短，加大調(diào)解力度，為維護官莊、大孟兩鎮(zhèn)的和諧、穩(wěn)定，作出更大貢獻。

　　至此，我代表官莊法庭，向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們多年來對法庭的關(guān)心、支持和幫助，表示衷心感謝！

　　謝謝大家！

　　行風(fēng)評議述職報告篇5

　　醫(yī)院手術(shù)室是一個充滿朝氣、勇于拼搏、樂于奉獻的集體。伴隨著新住院大樓的茁壯成長，我們又兢兢業(yè)業(yè)地走過了一年。在這一年里我們始終不忘“一切以病人為中心”的宗旨，用自己的愛心、熱心、誠心滿足每一位手術(shù)病人的需求，努力爭創(chuàng)“社會滿意、病人滿意、自己滿意”，把救死扶傷的工作作風(fēng)貫穿于護理工作的全過程。在醫(yī)院和護理部領(lǐng)導(dǎo)下，在各科的密切配合支持下，針對年初制定的目標規(guī)劃，全體醫(yī)護人員狠抓落實、認真實施、不懈努力，圓滿地完成了各項任務(wù)，取得了社會效益和經(jīng)濟效益的雙豐收。

　　一、打造科室文化，樹立團隊精神

　　積極響應(yīng)醫(yī)院“打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神”的號召，科室堅持每月組織醫(yī)護人員認真學(xué)習(xí)醫(yī)療法律法規(guī)、醫(yī)院各項規(guī)章制度、接受愛崗敬業(yè)等各種醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，并有討論記錄。堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護理服務(wù)理念，適應(yīng)衛(wèi)生改革、社會發(fā)展的新形勢，積極參加一切政治活動，以服務(wù)人民奉獻社會為宗旨，以病人滿意為標準，全心全意為人民服務(wù)。積極參加各項社會公益活動，為人民多辦實事。組織“科技、文化、衛(wèi)生”三下鄉(xiāng)活動，為漢壽老百姓義診、送醫(yī)送藥、體檢、捐款等，并有多人多次無償獻血。愛心奉獻社會，為科室增光添彩。

　　二、以病人為中心，爭創(chuàng)一流優(yōu)質(zhì)服務(wù)

　　在日常工作中，護理人員時刻牢記“以病人為中心”的服務(wù)宗旨，設(shè)身處地為病人著想，做到凡事都來換位思考“假如我是病人”。積極推行年初規(guī)劃的“一對一全程服務(wù)”，接待好每一個手術(shù)病人，做好每一項工作，關(guān)心每一個病人，當病人入手術(shù)室時，護士在手術(shù)室門口熱情迎接，自我介紹，做好各項安撫工作，加強與病人溝通，減少病人對陌生環(huán)境的恐懼，增強對手術(shù)治療的信心。護士長經(jīng)常詢問同事的工作技術(shù)，態(tài)度及病人的要求，對病人提出的意見和建議都能予以重視，及時解決。

　　三、規(guī)范整體護理，爭創(chuàng)一流管理

　　有好的管理是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基礎(chǔ)和前提，為了使管理更加規(guī)范化和專業(yè)化，我們堅持做到周周有計劃、月月有小結(jié)。建立健全服務(wù)目標，自覺接受病入及社會的監(jiān)督。深入開展整體護理，積極發(fā)揮責(zé)任護士的主觀能動性，特別加強術(shù)中關(guān)愛、術(shù)后指導(dǎo)、護理措施的落實、對手術(shù)室護士的滿意度調(diào)查等工作，從而大大增強了護士的工作責(zé)任心。我科為了使整體護理做得更加完善，多次組織全體護士學(xué)習(xí)有關(guān)整體護理的相關(guān)知識及人性化護理、循證護理、舒適護理等新理論。嚴格執(zhí)行查對制度及護理操作規(guī)程，無差錯事故發(fā)生。嚴格消毒、滅菌、隔離措施的`落實、管理和監(jiān)測。狠抓了護理人員的無菌技術(shù)操作，注射做到一人一針一管一巾一帶。嚴格了一次性醫(yī)療用品的管理，一次性無菌注射器、輸血、輸液器等用后，消毒、毀形、焚燒，半年手術(shù)切口感染率0.5%。

　　四、提高護士素質(zhì)、培養(yǎng)一流人才

　　社會不斷前進和發(fā)展，我們深刻體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是科室發(fā)展的重要環(huán)節(jié)。努力培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高、職業(yè)道德好、專業(yè)技術(shù)精的隊伍。

　　首先我們通過不間斷的學(xué)習(xí)，提高護理專業(yè)理論水平，做到每月進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每季進行操作考核和“三基”理論考試，不僅如此，護理人員為了使自己的文化層次再上一臺階，在百忙之中積極報名參加各種自學(xué)、成人考試，從中使大家的思維方式、文明禮貌、風(fēng)度氣質(zhì)等方面在潛移默化中都得到明顯提高，在醫(yī)院組織的“七一”匯演、“512”才藝表演和電腦打字比賽等活動中均取得優(yōu)異成績。我們相信，只有不斷提高全體護士的文化素質(zhì)、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)，才能更好地服務(wù)于社會，為社會做貢獻。

　　五、工作業(yè)績

　　我們完成了多臺大小手術(shù)，搶救多個危重病人，配合心胸外科實施了肺葉切除術(shù)，開展了腹腔鏡下卵巢腫瘤切除術(shù)、TURP等新技術(shù)以及脊椎骨折RF內(nèi)固定等高難度手術(shù)。共接待了五批眼科專家到我科做白內(nèi)障人工晶體植入術(shù)，均得到了他們的一致好評。隨著護理條件，護理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高，我科取得了“雙贏”的佳績。科室經(jīng)濟收入名列前茅，護理質(zhì)量管理多次獲得全院第一。

　　成績尤如金秋累累的碩果，雖然美滿，但都已悄悄落下，在品味成功的同時，我們也應(yīng)該清醒地看到存在的不足：在管理意識上還要大膽創(chuàng)新，持之以恒；在人性化護理方面，手術(shù)病人的訪視和健康教育還流于形式；在規(guī)章制度執(zhí)行方面，仍有少數(shù)同志意識淡漠；在論文撰寫、護理科研方面幾近空白；尤其在服務(wù)態(tài)度、病人滿意度上還明顯不足。病人的需要是我們服務(wù)的范圍，病人的滿意是我們服務(wù)的標準，病人的感動是我們追求的目標，優(yōu)質(zhì)服務(wù)是永無止境的。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗、刻苦學(xué)習(xí)，使服務(wù)更情感化和人性化，為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺階而不懈努力。

　　行風(fēng)評議述職報告篇6

　　泉縣財政局緊緊圍繞進一步深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以推進“六型”財政機關(guān)建設(shè)為總抓手，以實現(xiàn)“科學(xué)理財、創(chuàng)新理財、精細理財、高效理財”為重點，拒絕理由、雷厲風(fēng)行、狠抓落實的作風(fēng)有新改進，銳意進取，開拓創(chuàng)新，推進科學(xué)發(fā)展的理財實踐有新業(yè)績。

　　一、重基礎(chǔ)，講特色，進一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)

　　專門成立了以黨組書記、局長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，對全縣財政系統(tǒng)民主評議工作進行全面部署，開展一系列專題活動。

　�。ㄒ唬┖粚嵒A(chǔ)，扎扎實實開展民主評議工作

　　一是堅持專題講座、集中學(xué)習(xí)與網(wǎng)絡(luò)教育相結(jié)合，進一步提升學(xué)習(xí)效果。組織干部進行集中輔導(dǎo)，宗旨意識、責(zé)任意識、實干意識、廉政意識進一步增強；采取局領(lǐng)導(dǎo)講課等方式，組織全體干部進行了3次集中輔導(dǎo)，在全局范圍內(nèi)開展了“十個嚴禁”、“52個不準”的學(xué)習(xí)教育，不斷強化學(xué)習(xí)效果；建立了作風(fēng)建設(shè)年活動網(wǎng)絡(luò)專欄，營造濃厚的活動氛圍；以支部為單位，靈活多樣地組織學(xué)習(xí)《廉政中國》系列教育電教光盤4次。積極依托政府門戶網(wǎng)站、財政內(nèi)部網(wǎng)站等方式，廣泛宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)和作風(fēng)建設(shè)年活動。向縣作風(fēng)辦以及縣廣播電視媒體報送財政信息20余篇，營造了濃厚的活動氛圍。二是進行公開。按照提高效能、優(yōu)化環(huán)境、服務(wù)發(fā)展和科學(xué)理財?shù)纫�，認真制定了《平泉縣財政局公開》，通過郵政快遞和政府門戶網(wǎng)站等方式向社會公開。三是深入開展財政調(diào)研。局領(lǐng)導(dǎo)模范帶頭，緊密結(jié)合當前工作重點，按照查找問題、分析問題、解決問題的思路，以解決問題和取得實效為出發(fā)點，深入企業(yè)、單位和鄉(xiāng)村開展調(diào)研，完成國庫資金安全、鐵選業(yè)發(fā)展、政府采購、村級財務(wù)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政規(guī)范化和非稅收入管理等可操作性調(diào)研文章6篇。四是召開座談會。在精心準備的基礎(chǔ)上，專門邀請了辦事群眾、服務(wù)對象和部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)財經(jīng)統(tǒng)計所所長，定期組織民主評議工作座談會。會上局班子成員重點圍繞促進經(jīng)濟社會發(fā)展和保障民生、優(yōu)化服務(wù)等問題，悉心聽取與會人員的意見建議，在深入分析財政經(jīng)濟形勢的基礎(chǔ)上，認真制定了切實可行的措施。通過懇談會，使財政發(fā)展責(zé)任更厚重、發(fā)展意識更緊迫、發(fā)展思路更清晰，發(fā)展措施更有效。五是開展向楷模李紅英同志學(xué)習(xí)。向全縣財政系統(tǒng)廣大干部職工發(fā)出倡議書，學(xué)習(xí)她鉆研業(yè)務(wù)，愛崗敬業(yè)，甘于奉獻的工作精神。并以此為契機，對標先進，查找工作滯后點，認真制定工作方案和改進措施，狠抓作風(fēng)建設(shè)，強化工作落實，力求提前實現(xiàn)“時間過半、任務(wù)過半”的總體目標。六是完善管理制度。制定《財政局規(guī)范化管理制度匯編》，進一步完善崗位責(zé)任制、首問負責(zé)制、一次告知制、辦結(jié)制、超時默認制、責(zé)任追究制、AB崗工作制、服務(wù)制、政務(wù)公示制等規(guī)章制度，切實提高制度執(zhí)行力。以增強凝聚力、向心力、戰(zhàn)斗力為出發(fā)點和落腳點，把抓落實作為機關(guān)效能建設(shè)的重要載體，嚴格實行“月度調(diào)度、季度述職、年度考核、常年分包”和財政局例會制度，建立決策科學(xué)、行為規(guī)范、運行公開、監(jiān)督有效、結(jié)果優(yōu)良的財政工作機制。七是推進行政權(quán)力監(jiān)控機制建設(shè)。加強對權(quán)力行使的規(guī)范和限制，建立行政權(quán)力廉政風(fēng)險評估防范機制，行政權(quán)力運行公開透明機制、行政權(quán)力運行績效考核和責(zé)任追究機制，制定財政工作運行規(guī)程。

　　（二）注重實效，深入開展民主評議財政特色專題活動

　　一是依托平泉財政網(wǎng)建立了“創(chuàng)先爭優(yōu)活動”專題網(wǎng)站和作風(fēng)建設(shè)年活動專題網(wǎng)站。分別設(shè)置安排部署、學(xué)習(xí)資料和活動簡報三個欄目，定期上傳創(chuàng)先爭優(yōu)、作風(fēng)建設(shè)年和民主評議工作的安排部署和進展情況，及時發(fā)布財政局實施方案、活動計劃、日程安排和工作簡報，采取網(wǎng)頁彈出宣窗口通知的方式，提示全體黨員干部有的放矢地開展活動。每位黨員干部撰寫不少于1500字的心得體會，發(fā)布到網(wǎng)站的交流互動專欄，依托網(wǎng)絡(luò)瀏覽的陽光公開透明機制，激勵大家競相學(xué)習(xí)，進一步提升學(xué)習(xí)效果。

　　二是開通運行了財政干部網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn)系統(tǒng)。通過網(wǎng)絡(luò)共享獲取大量豐富的教育資源，全系統(tǒng)職工干部在確保省廳年度教育培訓(xùn)96學(xué)時基礎(chǔ)上，干部職工坐在電腦前菜單選課，輕點鼠標接受高端專家、知名學(xué)者的講座式教育，學(xué)習(xí)包括省財政廳領(lǐng)導(dǎo)、一線專家、高校講師等最新的視頻講座幾百個，涵蓋公共財政、公共管理、國際形勢、宏觀經(jīng)濟、會計金融、科技文化、依法行政、政治理論等11大類內(nèi)容，進一步開拓視野、提升境界、豐富內(nèi)涵、提高素質(zhì)。

　　三是推行重要工作網(wǎng)絡(luò)督查督辦，開展狠抓督考促落實活動，全局上下形成了真抓實干的良好風(fēng)氣。依托現(xiàn)有資源建立督查督辦網(wǎng)，設(shè)置督辦發(fā)布、股室領(lǐng)辦和辦結(jié)上報三個網(wǎng)絡(luò)督辦流程，實行重點工作網(wǎng)上督辦、公開督辦。即改變以往督查督辦作法，設(shè)置督辦發(fā)布、股室領(lǐng)辦和辦結(jié)上報三個網(wǎng)上督辦流程，制定了統(tǒng)一格式的網(wǎng)頁版督辦工作單，包括交辦領(lǐng)導(dǎo)、交辦時間、交辦股室、辦結(jié)時限、交辦事項、責(zé)任人、辦結(jié)情況和備注等內(nèi)容。同時拓展督查督辦工作內(nèi)涵和外延，實行了文件通知網(wǎng)上發(fā)布、月初股室計劃網(wǎng)上報送、月末股室總結(jié)網(wǎng)上報告、信息調(diào)研網(wǎng)上反饋。

　　四是為農(nóng)民、為企業(yè)、為基層“送服務(wù)”活動蓬勃開展。針對今年旱情比較嚴重,化肥、柴油等農(nóng)資價格居高不下等問題，克服時間緊、任務(wù)重、政策性強和涉及千家萬戶工作量大等困難，今年以來，共發(fā)放直補資金3488.69萬元，其中：糧食直補資金473.04萬元，補貼標準為12元/畝；農(nóng)資綜合補助資金3015.65萬元，補貼標準為76.5元/畝，惠及全縣291個行政村10.5萬農(nóng)戶41萬農(nóng)民。全縣累計銷售家電53370臺，銷售額10975萬元；累計銷售汽車1825輛，銷售額6497萬元；累計銷售摩托車12868輛，銷售額6335萬元；共撥付財政補貼資金2781萬元，其中家電下鄉(xiāng)1354萬元，汽車摩托車補貼資金1427萬，這不僅使全縣廣大農(nóng)民真正得到了實惠，改善了生活水平，提高了生活質(zhì)量，而且?guī)恿巳h消費，有效地拉動了本縣經(jīng)濟的發(fā)展。針對會計人員更換頻繁、會計基礎(chǔ)工作薄弱等問題，派出會計服務(wù)小組深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面開展宣傳政策、檢查考核和輔導(dǎo)培訓(xùn)“三下鄉(xiāng)”活動，全面提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)會計人員的業(yè)務(wù)水平。會計考務(wù)堅持“通知報名、組織輔導(dǎo)、考證發(fā)放、證件的辦理”四個到位，進一步提高服務(wù)水平。采取非稅收入管理“五步工作法”，積極推動行政審批收費綠色通道建設(shè)，即夯實收費基礎(chǔ)，核定收費標準；重視公正公開，推行陽光收費；強調(diào)制度約束、規(guī)范收費減免；準確及時核算，積極反饋信息；搭建服務(wù)平臺，改善服務(wù)環(huán)境。支付中心深入開展了“擦亮窗口”行動，通過建立監(jiān)督臺、監(jiān)督電話和公開服務(wù)，熱情周到地提供單據(jù)審核和資金支付服務(wù)。

　　二、抓關(guān)鍵，謀創(chuàng)新，實現(xiàn)民主評議與財政工作的互促共贏

　　一是體制機制創(chuàng)新。緊密結(jié)合財政實際，著力在優(yōu)化管理和深化改革上下功夫。深化和完善了以綜合預(yù)算為主要內(nèi)容的預(yù)算管理改革。制定出臺了《平泉縣財政性資金撥款單位縣財政統(tǒng)一管理發(fā)放工資實施辦法》、《平泉縣預(yù)算指標管理辦法》、《平泉縣財政資金撥付管理辦法》、《平泉縣財政局局內(nèi)財政資金撥付程序》等規(guī)范性文件，進一步規(guī)范了財政資金管理，硬化預(yù)算約束。制定出臺部門預(yù)算管理辦法，預(yù)算管理改革不斷深化，促進了預(yù)算指標的動態(tài)、全面管理。積極推進國庫制度改革，將所有財政性資金賬戶全部納入國庫集中管理，大大增強了縣財政的資金調(diào)控能力。同時制訂了財庫行聯(lián)網(wǎng)計劃，為實施以零余額為主的國庫管理改革奠定基礎(chǔ)。進一步完善縣鄉(xiāng)財政體制，對臥龍鎮(zhèn)實行分稅制體制，對其余18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)實行統(tǒng)收統(tǒng)支加激勵機制，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟競相發(fā)展。堅持擴大規(guī)模、規(guī)范行為、創(chuàng)優(yōu)服務(wù)和強化管理并重，深入推進政府采購管理改革，今年以來，全縣累計完成政府采購項目21批次，采購金額1560.3萬元，節(jié)約資金124.8萬元，節(jié)支率達8.1%，大大提高了財政資金的使用效益。同時不斷優(yōu)化采購服務(wù)，保障了采購商品質(zhì)量和及時供應(yīng)，得到了采購單位和供應(yīng)商的好評。深入推進綜合預(yù)算、收支兩條線等財政管理改革，從源頭上加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。扎實推進非稅收入管理、收支兩條線、財政監(jiān)督等改革，不斷提高科學(xué)理財水平。

　　二是工作舉措創(chuàng)新。建立了覆蓋縣財政局－各鄉(xiāng)鎮(zhèn)－企業(yè)的三級稅源監(jiān)控體系，結(jié)合礦產(chǎn)品企業(yè)稅收征管實際，開通運行了礦產(chǎn)品產(chǎn)量電子計量監(jiān)控系統(tǒng)，逐時記錄礦產(chǎn)企業(yè)視頻及監(jiān)控數(shù)據(jù)資料情況，通過瞬時產(chǎn)量、日產(chǎn)量、月產(chǎn)量橫縱比對分析，為稅務(wù)部門納稅評估提供全面準確的數(shù)據(jù)資料。完善了涉農(nóng)補助一折通發(fā)放系統(tǒng)，實行退耕還林、糧食直補、綜合直補等惠農(nóng)資金封閉運行“一折通”發(fā)放，保障了資金及時足額發(fā)放。對行政事業(yè)單位會計人員繼續(xù)教育采取“網(wǎng)絡(luò)教學(xué)”和“網(wǎng)絡(luò)考試”辦法，會計人員到財政局報名登記領(lǐng)取網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)卡；登錄“承德會計之家”網(wǎng)站，在線聽取專家學(xué)者講課；學(xué)完全部課程后參加網(wǎng)上考試，達到成績合格水平；依據(jù)學(xué)員密碼到財政局加蓋“繼續(xù)教育培訓(xùn)合格”印章。新型網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育方法，既克服了工學(xué)矛盾，提升了學(xué)習(xí)效果，又促進了會計人員規(guī)范管理，對于提高會計管理水平必將起到積極的推進作用。與此同時，深入開展機關(guān)文化建設(shè)，不斷增強機關(guān)活力。通過積極開展“慈善一日捐”、“再就業(yè)捐贈”、“職工互助一日捐”等捐贈活動，全局干部捐款18720元，使愛民助民根植于基層，進一步密切黨員干部同廣大群眾的血肉聯(lián)系，使愛民助民根植于基層。完善各項財政改革與管理，20xx年再次榮獲“全省財政管理綜合考評先進單位”榮譽稱號。

　　三、解難題，求實效，推動全縣經(jīng)濟社會科學(xué)發(fā)展

　　（一）實施財政扶持，加快園區(qū)建設(shè)

　　立足扶持企業(yè)發(fā)展和著力培植財源的目標，認真落實基金支持、政策引導(dǎo)、補助扶持和稅收優(yōu)惠四項財政政策，強力推進紅山循環(huán)經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)建設(shè)，著力打造新的縣域經(jīng)濟增長極。緊緊圍繞富農(nóng)強農(nóng)目標，認真落實農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化優(yōu)惠政策，加快農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)調(diào)整步伐，促進農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效。

　�。ǘ﹫猿秩氩⑴e，助力企業(yè)發(fā)展

　　一是建立企業(yè)信息庫，搭建企業(yè)發(fā)展平臺。為全面掌握企業(yè)信息，有的放矢地支持企業(yè)發(fā)展，縣財政局為全縣200多家企業(yè)建立了信息庫。該信息庫按照企業(yè)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)和從事行業(yè)等進行分類，將企業(yè)的基本情況25項信息和主要經(jīng)濟指標、生產(chǎn)能力、生產(chǎn)情況、實現(xiàn)利稅以及產(chǎn)品知名度等信息錄入信息庫，搭建了依托項目促發(fā)展的平臺。二是著力破解企業(yè)融資難題。發(fā)揮農(nóng)業(yè)政策性金融擔保中心作用，為平泉乾豐糧油貿(mào)易公司、平泉南極星牧業(yè)、承德亞歐杏仁等五家農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)擔保融資，及時解決了企業(yè)經(jīng)營流動資金短缺的燃眉之急。制定實施了“新增財政性資金獎勵性存儲政策”，對新增財政性存款在各商業(yè)銀行和金融機構(gòu)間的存儲，實行獎勵性分配存儲。即根據(jù)各商業(yè)銀行和金融機構(gòu)對平泉貸款增長情況的排名情況，將新增財政性存款優(yōu)先存儲到對企業(yè)發(fā)展支持大的商業(yè)銀行和金融機構(gòu)，引導(dǎo)和促進各商業(yè)銀行和金融機構(gòu)幫助企業(yè)解決資金難題，實現(xiàn)了銀企“互促共贏”。三是依托支農(nóng)項目促進企業(yè)發(fā)展。根據(jù)上級財政的支農(nóng)惠農(nóng)政策方向結(jié)合我縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整規(guī)劃、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)劃、龍頭企業(yè)發(fā)展規(guī)劃等召集農(nóng)口部門和龍頭企業(yè)進行項目謀劃，建立財政支農(nóng)項目庫。同時積極溝通相關(guān)部門，加大跑辦力度，努力爭取上級支持，積極扶持企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。

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　　積極應(yīng)對異常突出的.財政收支矛盾，強化增收節(jié)支，實現(xiàn)了保工資、保運轉(zhuǎn)、保民生、保重點目標。一是強力培植財源。以落實中央和省擴大內(nèi)需、拉動增長宏觀調(diào)控政策為契機，積極爭取上級財政發(fā)展資金，引導(dǎo)和帶動社會資金投向經(jīng)濟領(lǐng)域，形成支持經(jīng)濟發(fā)展的合力。放大發(fā)展性財政資金的杠桿效應(yīng)，促進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，突出抓好主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)、特色產(chǎn)業(yè)、民營經(jīng)濟等優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，著力改善財源質(zhì)量和稅源結(jié)構(gòu)。二是大力組織收入。健全和完善“縣—鄉(xiāng)—企業(yè)”三層稅源監(jiān)控體系，加強對重點行業(yè)、重點稅種和重點企業(yè)的稅源動態(tài)監(jiān)控；協(xié)調(diào)配合稅務(wù)部門嚴格依法治稅，確保應(yīng)收盡收。第三，竭力外爭支持。用足用活用好各項積極財政政策，圍繞保障性安居工程、農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施、生態(tài)工程、教育、醫(yī)療衛(wèi)生等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極爭取上級轉(zhuǎn)移支付資金，為和諧平泉建設(shè)提供財力支撐。三是加強支出管控。遵循“保重點，壓一般”，著力壓減黨政機關(guān)各類一般性支出，將節(jié)支資金用于必保的重點支出。其次強化節(jié)約資金，堅決制止各種鋪張浪費，勤儉辦一切事業(yè)，把有限的資金用在保穩(wěn)定、促發(fā)展上。四是深化財政改革。積極推行績效預(yù)算、國庫集中支付、財政投資評審、政府采購、非稅收入和國有資產(chǎn)管理等改革，進一步完善源頭節(jié)約資金的體制機制。五是細化財政管理。切實加強對各級各類財政專項資金的事前、事中、事后全程監(jiān)督和績效考評，不斷提高規(guī)范理財和依法理財水平。著力抓好“普九”債務(wù)化解、涉農(nóng)補貼、“一事一議”財政獎補和“家電下鄉(xiāng)”財政補貼等工作，切實發(fā)揮資金效益和政策效益。在努力做好增收節(jié)支工作的基礎(chǔ)上，實現(xiàn)了保工資、保運轉(zhuǎn)、保民生、保重點的目標。同時著力保障和改善民生，加大“三農(nóng)”投入，全面落實各項惠農(nóng)政策。緊密結(jié)合縣委政府關(guān)于六創(chuàng)聯(lián)動的安排部署，努力保障重點支出需要。

　　總之，我局民主評議工作取得了一定成效，結(jié)合財政實際開展了一些有特色的工作，但與要求相比還有一定差距，我局將繼續(xù)按照縣委縣政府和上級財政部門的安排部署，高標準，嚴要求，扎實做好各項工作，努力在堅持改革上實現(xiàn)新突破，在推動科學(xué)發(fā)展上取得新進展，為縣域經(jīng)濟又好又快發(fā)展提供有力財力保障。

　　行風(fēng)評議述職報告篇7

　　安泰學(xué)校前身為安泰中心小學(xué)、安泰中學(xué)，20xx年7月組建為九年一貫制學(xué)校。學(xué)校占地面積32859平方米，30個班級、xx0名職工、xx00名學(xué)生，按照省頒現(xiàn)代化標準配置了各種設(shè)施設(shè)備。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)，安泰學(xué)校重組之后，堅持“文化立校、依法治校、質(zhì)量興校、科研強�！睉�(zhàn)略，辦學(xué)質(zhì)量提升，綜合發(fā)展提速，可以概括為三點：

　　第一，學(xué)校品味不斷提升。

　　近幾年來，學(xué)校創(chuàng)建成全國“詩教先進單位”、“教育信息化示范基地”、“‘十一五’教育技術(shù)重點課題實驗學(xué)�！�，江蘇省“示范初中”、“實驗小學(xué)”、“科技教育特色學(xué)�！薄ⅰ昂椭C校園”、“平安校園”、“廉政文化示范點”，揚州市“文明單位”、“素質(zhì)教育先進校”、“數(shù)字化校園示范校”、“依法治校示范�！�、“綠色學(xué)校”，被教育部聘為“中國西部教育顧問單位”。

　　第二，辦學(xué)質(zhì)量不斷提高。

　　在區(qū)教育局的領(lǐng)導(dǎo)下，我校教育教學(xué)質(zhì)量不斷攀升。今年上半年，在全市159所學(xué)校七年級數(shù)學(xué)、英語質(zhì)量監(jiān)測中，我校數(shù)學(xué)全市排名第34位，英語排名第41位，兩門學(xué)科均高于區(qū)均分和市均分，在全區(qū)公辦初中名列前茅。今年中考，九年級總均分超過區(qū)均分28.5分，單項學(xué)科有六門超過區(qū)均分，四星級高中達線率為22%。

　　第三，特色發(fā)展不斷提優(yōu)。

　　大力彰顯文化建設(shè)、詩詞教育、科技教育特色，學(xué)校被評為省“和諧校園”、市“優(yōu)美校園”，20xx年獲得省級“科技教育先進學(xué)�！睒s譽，曾被新華社、中國共產(chǎn)黨新聞網(wǎng)等媒體報道。繼20xx年獲得“全國詩教先進單位”之后，20xx年，學(xué)生社團“新星詩社”被評為揚州市首批“百佳社團”，獲得全省首屆“鳳凰杯”大中小學(xué)生詩詞大賽組織獎，學(xué)生1篇作品獲全國金獎，2篇作品獲省二、三等獎，20xx年，1篇學(xué)生童謠獲全市優(yōu)秀童謠大賽三等獎。學(xué)校自主開發(fā)科技教育校本課程2冊，詩詞教育校本課程1冊，每年匯編學(xué)生詩集，已達xx余冊。

　　各位領(lǐng)導(dǎo)，近幾年來，我校全面貫徹教育方針，堅持以人為本，實施素質(zhì)教育，把辦學(xué)目標定位為“使安泰學(xué)校成為一所提供和諧教育與優(yōu)質(zhì)服務(wù)的精品學(xué)�！�。主要從規(guī)范辦學(xué)、民主監(jiān)督、師德建設(shè)等方面，切實加強行風(fēng)建設(shè)，大力宣傳先進典型。去年至今年，兩名教師被地方干部群眾評為“感動安泰年度人物”，xx余名教師榮獲市、區(qū)兩級“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”、“師德標兵”、“先進教師”、“先進教育工作者”、“文明創(chuàng)建先進個人”等稱號。我校深入開展廉政文化進校園活動， 20xx年xx月被表彰為“江蘇省廉政文化示范點”。

　　教育行風(fēng)建設(shè)是一項重要的.長期工程，我單位將進一步強化師德師風(fēng)建設(shè)，提高教育服務(wù)的能力和水平，努力打造群眾滿意學(xué)校。

　　行風(fēng)評議述職報告篇8

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

　　20xx度，本人在醫(yī)院黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下，“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”，加強醫(yī)院管理，改善服務(wù)態(tài)度，規(guī)范醫(yī)療行為，提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，堅持把追求社會效益，維護群眾利益放在第一位，認真開展各項醫(yī)療工作，全面履行了急診科護士長的崗位職責(zé)。

　　一、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)

　　一年來，本人能夠積極參加醫(yī)院組織的政治理論學(xué)習(xí)活動，堅持學(xué)以致用、用有所成的原則，把學(xué)習(xí)與工作有機結(jié)合，做到學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，兩者相互促進，共同提高。特別是通過參加醫(yī)院組織的各項評比活動，對照先進找差距，查問題，找不足，自己在思想、作風(fēng)、紀律以及工作標準、工作質(zhì)量和工作效率等方面都有了很大提高。

　　二、加強培訓(xùn)，提高能力

　　急診科是診治和搶救病人的場所，所以，僅有良好的.服務(wù)態(tài)度是遠遠不夠的，更重要的是要有熟練的搶救技術(shù)和應(yīng)急能力。對急診病人要迅速、準確作出診斷和處理，盡快減輕病人的痛苦，這就需要每個醫(yī)務(wù)人員認真鉆研業(yè)務(wù)。自己能夠熟練掌握科室各種搶救儀器和搶救技術(shù)。組織科內(nèi)同事不定期定期的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及加強各種急救技術(shù)的培訓(xùn)。如心肺復(fù)蘇術(shù)、機械通氣、心電監(jiān)護、電復(fù)律、除顫、洗胃等常規(guī)的技術(shù)操作。積極對急、危、重、疑難病人的搶救，充分發(fā)揮科副主任業(yè)務(wù)指導(dǎo)作用，每天親自參加查房，對相關(guān)病例及時進行業(yè)務(wù)討論，堅持學(xué)習(xí)急危重科學(xué)理論研究的新成果。

　　不斷汲取新的營養(yǎng)，促進自己業(yè)務(wù)水平的不斷提高。堅持“精益求精，一絲不茍”的原則，熱情接待每一位患者，堅持抓好院前急救這項工作，嚴格急診出診制度，院前急救24小時待命，組織安排專人急診出診，制定有急診綠色通道總體方案，如遇急、危、重病人，一律實行急診綠色通道，已做到先行搶救，而后補辦各種手續(xù)。堅持把工作獻給社會，把愛心捧給患者，從而保證了各項醫(yī)療工作的質(zhì)量，受到了患者的好評。同時，加強傳染病防治知識的培訓(xùn)，認真細致診治每個病人，尤其是發(fā)熱病人，才能確實做到及時發(fā)現(xiàn)，及時報告，及時隔離，及時治療。

　　三、規(guī)范管理，服務(wù)人民

　　抓遵守醫(yī)院勞動記紀律保證門診工作的進行門診科室容易出現(xiàn)遲到早退現(xiàn)象，在今年的工作中抓門診的勞動紀律，使門診避免了遲到早退現(xiàn)象，并且從自己帶頭做起，使現(xiàn)在門診基本保證了病人隨到隨看。同時完善工作制度保證工作順利進行急診科室人員少，排班困難，休息日少，在這較困難的情況下，積極和值班人員協(xié)商解決，并且要求值班人員值好班，在科室人員的理解和配合下，急診科室才能按部就班開展，更好的讓急診科服務(wù)于廣大人民。

　　今后本人一定會發(fā)揮成績，克服不足，以對黨和人民負責(zé)的態(tài)度，在維護醫(yī)院大的利益前提下，進一步解放思想，保持高昂的斗志，旺盛的工作熱情，努力拼搏，為發(fā)展壯大盡心盡力，做出更大貢獻，團結(jié)同志，尊重患者，不為名，不為利，當一個默默無聞的好配角，最后再次感謝院領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和厚愛。

　　行風(fēng)評議述職報告篇9

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

　　大家好！一年又在我們忙碌的腳步中匆匆而過，現(xiàn)我就20xx年的個人工作做個報告。

　　在這一年里，我在院領(lǐng)導(dǎo)，和護士長的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊跟衛(wèi)生改革發(fā)展的步伐，盡力完成護士長交辦的各項工作任務(wù)，自覺遵守醫(yī)院的各項工作制度，嚴格履行崗位職責(zé)，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，保質(zhì)保量的完成工作任務(wù)，全年無差錯事故發(fā)生，嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，積極參加醫(yī)院、科室組織的各項學(xué)習(xí)活動。

　　住院部作為醫(yī)院對外的窗口之一，反映了單位的形象，我作為本院其中一員，應(yīng)該用我的熱情和努力，以敏銳的觀察力，棄舊圖新，銳意進取，以頑強的意志和堅韌不拔的毅力，奮力拼搏，不斷完善自己，充實自己，學(xué)習(xí)借鑒，取長補短，在以后的工作中，我會更加努力的完善自我，為醫(yī)院的發(fā)展、壯大盡綿薄之力。

　　當然，在日常工作中，我也有很多不足和業(yè)務(wù)上的欠缺，比如：工作不夠細心。護理工作本身就是一門精細的藝術(shù)，完美的工作就要求：全心投入，真誠相待，從心做起。護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。

　　有人說：“護士要有一顆同情的心，還需要一雙愿意工作的手�！币院蟮墓ぷ髦形視^續(xù)努力提高自己的`專業(yè)技術(shù)素養(yǎng)，嚴格執(zhí)行三查七對；學(xué)會換位思考，多體諒別人的難處，端正工作態(tài)度，時刻做到講究文明禮貌，事事遵循職業(yè)道德，始終熱愛自己的工作崗位，增強事業(yè)心，給大家留下好的印象。希望通過我的努力可以獲得病患好評的同時，也能得到各位領(lǐng)導(dǎo)，護士長的認可。

　　我所從事的工作很普通，都是些點點滴滴，瑣瑣碎碎的事，沒有什么豐功偉績，但我從不覺得護理工作是一項簡單的工作，這是我人生中要長期從事的一份重要事業(yè)，是一份光榮的事業(yè)。我會盡我所能，不辜負頭頂上的這頂雪白神圣的護士帽。

　　行風(fēng)評議述職報告篇10

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)：

　　20xx年全體護理人員在院長重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作，完成了20xx年護理計劃90%以上，現(xiàn)將工作情況述職如下：

　　在兒科，沒有過硬的穿刺技術(shù)是不行的，“一針見血”在兒科更顯突出，尤為重要，因為患兒都是爸媽的心頭肉，打在兒身上，痛在爸媽身上嘛！因此我們勤學(xué)苦練，多總結(jié)多摸索，“熟能生巧”的道理也在這里得以體現(xiàn)。我們下苦工夫，多學(xué)多看多練，頭皮穿刺也是容易一次成功的，而能做到“一針見血”在兒科干護理工作也容易多了，輕松多了。

　　工作過程中，我嚴格遵守醫(yī)院及各科室的規(guī)章制度，認真履行護士職責(zé)，嚴格要求自己，尊敬師長，團結(jié)同事，踏實工作，熱愛兒童事業(yè)，全心全意為患兒著想。同時理解家屬，正確處理好護患關(guān)系，能做好解釋與安慰工作。

　　作為普通兒科在職護士的.我，在工作當中，逐漸體會到需要不斷的累積自己的護理經(jīng)驗，這樣在日常的護理工作中，才可以得心應(yīng)手。其實護士作為一個幫助者，有責(zé)任使其護理工作達到積極的、建設(shè)性的效果，而起到治療的作用，護患關(guān)系也就成為治療性的關(guān)系。

　　常說護理工作又苦又累，這話的確不假，但是也會帶來很多快樂，你只有親身投入其中才會對它有深深的體會。在兒科的護理當中，每個患兒都牽動著我們的心，碰到大一些的孩子，心里護理是很重要的，剛?cè)朐旱暮⒆�，只要我們進入到病房他們就開始哭。我們想辦法和他們成為好朋友，得到他們的信任，才能讓他們配合治療。

　　面對的是小兒的時候，無論從穿刺、注射到各種用藥，都跟大人有很大的區(qū)別！在護患關(guān)系上也有變化，小孩都是爸爸媽媽的心肝寶貝，所以在每一個治療上，我們都會跟家長們溝通好！讓他們放心，他們才能安心！

　　20xx年來，在院護理部及相關(guān)職能科室的領(lǐng)導(dǎo)下，全科護理人員認真學(xué)習(xí)，嚴格管理，具體落實。通過更新服務(wù)理念，改善服務(wù)態(tài)度，加強護理管理，使兒科的護理質(zhì)量有了明顯的提高病人滿意度也日漸上升，經(jīng)濟收入也有了相應(yīng)的增長，但仍然存在著太多的不足，如業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)缺乏自覺性，穿刺技術(shù)有待進一步提高，服務(wù)態(tài)度有待進一步改善等。

　　今后我們將以嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、更好的服務(wù)質(zhì)量、加倍地努力工作，創(chuàng)兒科特色護理，攀護理質(zhì)量高峰，換兒科護理新面貌。

　　行風(fēng)評議述職報告篇11

　　根據(jù)《20xx年廣州市民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》的相關(guān)要求，我辦扎實開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作，圍繞行風(fēng)抓評議、注重整改求實效，落實措施促發(fā)展，不斷改進工作作風(fēng)，全力提高服務(wù)質(zhì)量，樹立勤政為民、廉潔高效的形象�，F(xiàn)將有關(guān)自查情況報告如下：

　　一、政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)情況

　　(一)制度建設(shè)方面。

　　根據(jù)工作職責(zé)，按照合理、高效等原則，對政務(wù)制度進行了梳理、完善、修訂，確保服務(wù)對象辦事有章可循。

　　一是理清思路，迅速建立并聯(lián)審批制度。上半年，根據(jù)廣州市建設(shè)工程項目優(yōu)化審批流程試行的工作要求，我辦迅速理清工作思路，落實并聯(lián)審批制度的相關(guān)內(nèi)容。建立了防空地下室報建、驗收預(yù)審制度;啟用了廣州市民防辦電子行政審批系統(tǒng);重新細化了辦事指南;加強了窗口人員配備，將審批工作前移到窗口;建立起項目批前勘察現(xiàn)場制度;同時，制定了全市范圍內(nèi)市區(qū)兩級人防部門的并聯(lián)審批改革工作方案。并聯(lián)審批制度的建立，大大簡化了辦案流程、縮短了辦案時間，防空地下室報建由原來的7個工作日縮短為3個工作日，防空地下室驗收備案由原來的10個工作日縮短為3個工作日，方便了服務(wù)對象。

　　二是精心指導(dǎo)，規(guī)范市區(qū)兩級審批標準。指導(dǎo)各區(qū)、縣級市民防部門落實并聯(lián)審批工作要求，確保全市統(tǒng)一行動、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一做法;堅持每季度到各區(qū)、縣級市民防部門進行業(yè)務(wù)調(diào)研，聽取意見，協(xié)助解決問題，檢查審批項目;搭建業(yè)務(wù)研討平臺，每兩個月組織各區(qū)、縣級市民防部門召開結(jié)建審批業(yè)務(wù)交流會;建立人防工程電子平臺和全市人防工程系統(tǒng)業(yè)務(wù)交流群，加強業(yè)務(wù)指導(dǎo)和交流。目前，全市十區(qū)兩縣級市民防部門全部建立起并聯(lián)審批優(yōu)化流程制度并處于有序運作中。

　　三是明確工作流程，規(guī)范審批標準。結(jié)合我市實際，組織編寫了《廣州市人防施工圖審查細則指引》、《廣州市人防工程建設(shè)指引》、《防空地下室結(jié)構(gòu)檢測標準》、《防空地下室面積測量標準》、《人防工程施工常見質(zhì)量問題》等標準細則。發(fā)放到各區(qū)縣級市民防辦和相關(guān)服務(wù)對象，并定期組織培訓(xùn)和業(yè)務(wù)研討，在全市范圍內(nèi)統(tǒng)一審批標準、審批程序、審批公文格式、審批時間等，做到政務(wù)服務(wù)工作有章可循、有據(jù)可依。

　　四是自我完善，不斷促進窗口建設(shè)。我們以落實“六有”措施(有領(lǐng)導(dǎo)負責(zé)，有專人落實，有審批機制，有工作制度，有檢查考核，有獎懲措施)為基本原則，不斷加強窗口軟硬件設(shè)施建設(shè)。編制《市民防辦政務(wù)窗口制度匯編》，明確了窗口崗位職責(zé)、工作規(guī)則;配備了2臺子母電話機、增配了工作電腦;制作了工作制度掛板、業(yè)務(wù)咨詢牌、意見箱;規(guī)范了窗口工作人員的著裝、儀容儀表、行為舉止及文明禮貌用語等，為更好地服務(wù)群眾、促進窗口政務(wù)工作水平不斷提高奠定了堅實的基礎(chǔ)。

　　(二)政務(wù)公開方面

　　嚴格遵守《廣東省政務(wù)公開條例》等規(guī)章制度的有關(guān)規(guī)定，以我辦門戶網(wǎng)站為載體，全面、及時、準確地公開辦事流程、辦事指引、投訴交流渠道等。

　　一是強化意識，嚴格執(zhí)行政府信息公開規(guī)定要求。加強了以政務(wù)網(wǎng)站為主要發(fā)布渠道的政務(wù)信息公開工作，將政務(wù)公開作為深化政務(wù)服務(wù)的重要途徑，不斷規(guī)范政府信息制作和發(fā)布工作，完善政務(wù)公開制度，拓展政務(wù)公開內(nèi)容，深化政民互動，政務(wù)公開和政務(wù)服務(wù)水平得以進一步提升。我辦防空地下室報建、驗收備案兩事項的`辦事指南、流程等已按規(guī)定納入廣州市民防網(wǎng)、廣州市政務(wù)在線等網(wǎng)站管理，并對外公開發(fā)布。同時，為了方便服務(wù)對象深入了解信息，我們將防護設(shè)備企業(yè)、施工圖審查單位、人防監(jiān)理公司等企業(yè)的信息在民防門戶網(wǎng)站進行了發(fā)布。

　　二是欄目多樣，充分發(fā)揮民防門戶網(wǎng)站公開政府信息的平臺作用。我辦從用戶的角度出發(fā)，著眼于細節(jié)，全力打造一個服務(wù)完善、功能齊全的廣州民防門戶網(wǎng)站。建立了辦事導(dǎo)航，利用分類檢索、站內(nèi)導(dǎo)航等方式，方便社會單位和公眾快捷瀏覽所需信息。開設(shè)“網(wǎng)上辦事大廳”并編寫操作使用說明，以文字和流程圖的方式詳細介紹了網(wǎng)上業(yè)務(wù)辦理的流程和操作步驟;提供網(wǎng)上辦事指南、表格下載、常見問題、使用說明、在線申報、狀態(tài)查詢等服務(wù);針對用戶常見的問題歸納匯總，并設(shè)置“常見問題”子欄目，方便用戶遇到問題時隨時查看、借鑒和解決。今年以來，在線受理辦事審批備案事項信息共106條(其中行政許可事項65條、備案類事項41條)。另外，我們還公布了業(yè)務(wù)辦理和網(wǎng)站技術(shù)咨詢電話，通過耐心細致地解答用戶的咨詢，一方面為服務(wù)對象順利使用網(wǎng)上服務(wù)提供幫助，另一方面，促使我們進一步完善和增加網(wǎng)上服務(wù)的功能。

　　三是便民利民，建立了“政民互動”欄目。為及時了解社情民意，解答公眾疑問，保障公眾的參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，我辦在網(wǎng)站上開設(shè)了“政民互動”欄目，內(nèi)設(shè)“辦事咨詢”、“網(wǎng)站建議”、“網(wǎng)上投訴”、“民意調(diào)查”、“公眾留言”和“征求意見”等6個子欄目。我們采取定期收集、整理，指定有關(guān)處室負責(zé)處理答復(fù)，通過網(wǎng)上回復(fù)和電話、郵件、短信告知等多種手段，有效保證了公眾提出的合理化建議和意見得到及時的回復(fù)。

　　(三)執(zhí)行制度方面

　　我辦始終堅持用制度管事、用制度管人，切實提高制度的執(zhí)行力，嚴格按照規(guī)章制度指引工作，為服務(wù)對象提供高效、便捷、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

　　一是依法履行職責(zé)，做好審批工作。20xx年上半年，我辦共辦理“結(jié)建”防空地下室報建、驗收備案共計106宗：其中修建防空地下室面積16.05萬平方米;收取易地建設(shè)費3791.29萬元(其中追繳3179.53萬元);驗收備案面積21.94萬平方米。5月1日后，按并聯(lián)審批流程辦理人防報建項目7宗，驗收備案項目2宗，按原審批流程辦理人防報建18宗，驗收備案項目19宗。我辦窗口現(xiàn)場及電話咨詢服務(wù)累計達800余人次，民防網(wǎng)回答社會人士咨詢10余次。在市政務(wù)辦和市監(jiān)察局組織的窗口服務(wù)質(zhì)量評比中，我辦窗口全年很滿意度達99%，服務(wù)效率和水平到了建設(shè)單位的好評。

　　二是優(yōu)化審批程序，提高審批效率。今年5月1日，我辦正式啟用了“廣州市民防辦電子行政審批系統(tǒng)”，使我辦行政審批從內(nèi)網(wǎng)辦公自動化系統(tǒng)中剝離出來，通過互聯(lián)網(wǎng)審批，辦文程序由原來的8個環(huán)節(jié)精簡至4個，進一步縮減了行政審批辦文程序;審批工作前移至窗口，由窗口直接出批文，節(jié)省了收件及送件的交換時間，提高了審批效率。

　　三是創(chuàng)新服務(wù)舉措，提高服務(wù)質(zhì)量和水平。服務(wù)民生保障工程，對地鐵、保障性住房等民生工程實行上門服務(wù)，全程跟蹤;貫徹落實市政府關(guān)于解決中心城區(qū)停車難的指示精神，引導(dǎo)人防工程平時開發(fā)利用，發(fā)揮人防工程服務(wù)社會的功能;按照市政府關(guān)于盤活爛尾樓的工作部署，通過調(diào)查分析、現(xiàn)場勘察、多方面論證等方式，一案一議，結(jié)合項目實際情況提供建議與措施，出具人防報建意見，現(xiàn)已較好地落實了海聯(lián)廣場、富信廣場、亞哥花園、西場電子城、社聯(lián)公司商住樓等爛尾樓項目的人防工程建設(shè)。

　　(四)清正廉潔方面

　　廉政建設(shè)是確保我辦健康發(fā)展的重要手段，因此，我們通過學(xué)習(xí)教育、制度執(zhí)行等方式，增強公職人員反腐倡廉意識，營造全辦崇尚廉潔的工作氛圍。

　　一是深入學(xué)習(xí)，強化廉潔意識。結(jié)合每年的紀律教育月等活動，認真貫徹落實《關(guān)于建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防體系實施綱要》，組織大家深入學(xué)習(xí)《廉政準則》、《市民防辦黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法》、《市民防辦機關(guān)及其公務(wù)員公共服務(wù)行為規(guī)范實施細則》;特別是對窗口人員加強教育引導(dǎo)，組織他們學(xué)習(xí)《廣州市人民政府政務(wù)管理辦公室關(guān)于進一步規(guī)范大廳服務(wù)嚴肅工作紀律的通知》、《廣州市政務(wù)服務(wù)中心評價管理辦法》、《廣州市政務(wù)服務(wù)中心黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《廣州市政務(wù)服務(wù)中心首席代表約見制度》等文件精神，不斷增強工作人員的廉潔意識，筑牢拒腐防變的思想防線。

　　二是加強作風(fēng)建設(shè)，做好政務(wù)服務(wù)工作。結(jié)合黨的群眾路線教育、整治庸懶散奢等主題活動，嚴格遵守“八項規(guī)定”、以及市政務(wù)中心各項規(guī)章制度，清正廉潔、高效地為建設(shè)單位做好服務(wù)。在政務(wù)服務(wù)過程中，自覺接受市監(jiān)察局、市政務(wù)辦以及紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督，規(guī)范服務(wù)。到目前為止，從未接到建設(shè)單位對窗口工作人員關(guān)于吃拿卡要問題的投訴。

　　三是抓好重點環(huán)節(jié)，依法依規(guī)開展工作。嚴格按照《廣州市人民防空管理辦法》等人防法律、法規(guī)規(guī)定和公務(wù)員行為規(guī)范要求，在防空地下室報建、質(zhì)量監(jiān)督、施工圖審查備案等方面，抓好質(zhì)量監(jiān)督及巡查執(zhí)法等重點環(huán)節(jié)，對防空地下室拖延至后期建設(shè)但至今尚未落實的漏建項目、未按規(guī)定修建防空地下室的項目、已建但未辦理防空地下室驗收的項目，絕不徇私枉法，一查到底，依法依規(guī)進行處理。今年以來，查處了一批違法項目，追繳易地建設(shè)費3179.53萬元;補建防空地下室10785平方米;整改防空地下室10031平方米。同時，召開了第一季度、第二季度的人防工程防護設(shè)備質(zhì)量通報會，對人防工程施工檢查中出現(xiàn)的質(zhì)量問題進行了通報并責(zé)令整改。

　　(五)監(jiān)督問責(zé)方面

　　強化監(jiān)察，規(guī)范審批。通過嚴格審批流程，明確受理、審批等崗位職責(zé)，形成銜接有序、互相制約的工作流程。我辦電子行政審批系統(tǒng)正在與市政務(wù)服務(wù)平臺和行政審批電子監(jiān)察系統(tǒng)進行連接，將在審批服務(wù)的每個環(huán)節(jié)接受市監(jiān)察局等有關(guān)部門的全過程監(jiān)督。通過網(wǎng)站公開審批公文、辦事指引以及投訴電話等，確保了服務(wù)對象的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

　　二、存在問題

　　(一)部分建設(shè)單位反映，建設(shè)項目在實際操作中很難全部達到并聯(lián)審批的入案條件，無法入案，而人防報建、驗收備案基本上都可先行辦理。目前實行的審批雙軌制，雖受到建設(shè)單位的歡迎，但未有正式文件規(guī)定，依據(jù)不足，造成工作較被動。

　　(二)我辦2項行政審批事項在審批中需建設(shè)單位提供方案圖紙、竣工圖紙、人防工程質(zhì)量控制資料核查記錄等內(nèi)容,資料掃描工作量較大，建設(shè)單位反映無法提供全部電子掃描件，導(dǎo)致難以實施網(wǎng)上全流程辦理。

　　(三)建設(shè)單位反映，個別區(qū)(縣級市)人防部門工作人員力量比較薄弱，對政策把握和理解上存在與我辦不一致的情況，個別區(qū)(縣級市)的報建登記表的格式也與我辦不一致，需進一步統(tǒng)一。

　　(四)在政務(wù)信息發(fā)布方面有待加強，如建設(shè)單位希望我辦發(fā)布區(qū)級人防部門聯(lián)系方式以及防空地下室結(jié)構(gòu)檢測單位、面積測繪單位的名單等。

　　三、下一步改進思路

　　(一)繼續(xù)加強業(yè)務(wù)指導(dǎo)，規(guī)范市區(qū)兩級審批。按照市政府審批制度改革的統(tǒng)一部署，指導(dǎo)區(qū)級人防部門按要求落實好行政審批制度改革。加強對下放事權(quán)的監(jiān)督，加大對區(qū)級人防部門的業(yè)務(wù)培訓(xùn)力度，加快審批信息報送，編制特殊案例匯編等，切實做到市區(qū)兩級人防部門行政審批標準措施統(tǒng)一。

　　(二)繼續(xù)提高服務(wù)意識，努力創(chuàng)新服務(wù)。對網(wǎng)上全流程辦案的難點進行研究，著力解決好大量書面資料的掃描及電子掃描件法律效力等問題。以滿足行政審批事項網(wǎng)上全流程辦理為先決條件，以電子審批業(yè)務(wù)系統(tǒng)平臺使用為契機，進一步完善服務(wù)內(nèi)容，創(chuàng)新工作機制，縮短審批時間，提高辦件效率，更好地方便群眾、服務(wù)群眾，為建設(shè)單位提供優(yōu)質(zhì)、高效、快捷的服務(wù)。

　　(三)繼續(xù)完善窗口隊伍建設(shè)，加強監(jiān)督檢查。熟悉和執(zhí)行好審批效能評估系統(tǒng)，加強監(jiān)督考核，加強窗口工作制度及工作人員的工作職責(zé)。開展角色轉(zhuǎn)換，以建設(shè)單位身份對市、區(qū)兩級人防政務(wù)窗口服務(wù)進行體驗及不定期檢查，進一步優(yōu)化服務(wù)。

　　(四)繼續(xù)強化管理，實現(xiàn)審批制度創(chuàng)新。繼續(xù)嚴格按照人防法律、法規(guī)規(guī)定和公務(wù)員行為規(guī)范要求，切實做到依法行政，加強紀律教育，規(guī)范辦案程序，提高辦案效率。公平公正地為建設(shè)單位、施工圖審查單位、防護設(shè)備企業(yè)、檢測機構(gòu)、監(jiān)理單位等服務(wù)對象做好服務(wù)，積極發(fā)揮施工圖審查單位、檢測機構(gòu)、監(jiān)理單位等中介機構(gòu)對人防工程質(zhì)量建設(shè)的把關(guān)作用。

　　行風(fēng)評議述職報告篇12

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：

　　xx初級中學(xué)有34個教學(xué)班，1800多名學(xué)生，教職工115名。今年七月，按照鎮(zhèn)黨委政府教育資源整合要求，原xx一中、xx二中整為xx初級中學(xué)，就讀學(xué)生覆蓋全鎮(zhèn)45個行政村和四處駐地企業(yè)單位。作為全市規(guī)模較大的學(xué)校之一，xx初級中學(xué)立足 “辦人民滿意的教育”，本著服務(wù)于群眾、奉獻于人民的宗旨，狠抓學(xué)校內(nèi)部管理，學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量連年提升，向黨委政府和全鎮(zhèn)五萬群眾遞交了一份合格的答卷。在XX年全市初中教學(xué)評估中，以絕對優(yōu)勢名列全市第一。在泰安市教育教學(xué)質(zhì)量效益綜合評估中，學(xué)校被評為泰安市個性發(fā)展50強學(xué)校，泰安市教書育人先進單位，新泰市教育教學(xué)質(zhì)量先進學(xué)校。在今年在全市初中升高中考試中，參加考試學(xué)生93人，88人被新泰一中正榜錄取，這意味著這88名學(xué)生無需交高達1XX元費用就可以進入高中就讀。另有5人調(diào)劑至新汶中學(xué)就讀，實現(xiàn)了在校生錄取率100%，其中，總分達900的學(xué)生53人，優(yōu)秀率57%，超出全市第二名10個百分點。同時，所有注冊學(xué)生都進入高一級學(xué)校就讀，實現(xiàn)了學(xué)校升學(xué)零流失。

　　在學(xué)校管理中，我們認識到一個孩子的健康成長，不僅關(guān)乎國家人才資源戰(zhàn)略，更是千家萬戶萬千家長都分外關(guān)注的一件大事。讓每一個進入我校讀書的孩子通過三年的學(xué)習(xí)教育成為一個人格健全、學(xué)識豐富的合格學(xué)生，不讓每一個孩子掉隊，為孩子們創(chuàng)造一個理想、和諧的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，便是我們義不容辭的責(zé)任。為此，我們一是加強對學(xué)生的行為規(guī)范養(yǎng)成教育，從學(xué)生入學(xué)的第一天起，便引導(dǎo)孩子從規(guī)范的坐立行走、從自行車排放、從進出校門下車、從校內(nèi)禁止騎車等方面點點滴滴抓起，規(guī)范學(xué)生言行、衣著，使學(xué)生坐有坐像，站有站相，同時配合班主任的管理教育，徹底糾正學(xué)生身上存在的不良習(xí)慣，使學(xué)生一入學(xué)便感受到學(xué)校的嚴格管理與教育，為孩子三年乃至一生的學(xué)習(xí)生活打下一個堅實的行為品德基礎(chǔ)。

　　二是結(jié)合節(jié)假日以及國家有關(guān)的宣傳日，開展系列學(xué)習(xí)實踐活動，比如以“為父母端一杯水、向父母說句感謝的話、幫父母做一件家務(wù)”為主要內(nèi)容的感恩父母教育，以“一失足成千古恨”為內(nèi)容的法制案例教育、以“安全在我身邊”為主題的安全系列教育、以“愛我的國家、愛我的`村居社區(qū)、愛我的學(xué)校、愛我的家” 為系列內(nèi)容的愛國主義教育、以“關(guān)注自我，認識自我”為主題的學(xué)生青春期心理健康教育、以“反對xx、崇尚文明”為主旨的科學(xué)教育、以“一諾千金”的方向的誠信教育等等，堅持用正確的輿論導(dǎo)向引導(dǎo)學(xué)生，用符合學(xué)生年齡特點、心理認知的活動教育活動，使學(xué)生在初中就讀期間，樹立堅定地理想信念，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)行為習(xí)慣，培養(yǎng)健康的心理品質(zhì)。

　　三是加強對特殊群體學(xué)生的關(guān)注力度，對女童、貧困家庭學(xué)生、留守兒童等，積極爭取貧困生救助資金，爭取社會愛心人士的愛心贊助，開展了系列愛心救助活動，每學(xué)年，學(xué)校都有100多名貧困生接受到專項資金救助和社會救助，救助金額達1。5萬元。今年，還有兩名學(xué)生升入高中后的跟蹤救助，為每一位學(xué)有困難的學(xué)生解決生活困難，是我們的責(zé)任。同時，加大教師隊伍管理力度。大家都知道，教育是良心工作，是責(zé)任工作，我們把“良心與責(zé)任”作為加強教師隊伍建設(shè)的切入點，要求教師把愛心投入教育，用愛心教育學(xué)生，做學(xué)生的良師益友。在教師眼里，既關(guān)注學(xué)生的思想品質(zhì)、健康成長，更把對學(xué)生的知識教育作為對每一個學(xué)生負責(zé)的教育著眼點。把家長所想、群眾所盼作為教育教學(xué)工作的立足點，想盡一切科學(xué)合理的辦法，提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績。我們把單元考試過關(guān)與月考相結(jié)合，加大對學(xué)生學(xué)科成績的監(jiān)控力度，每次單元檢測、月考之后，都及時把信息反饋給家長，并組織教師從每個學(xué)生的日常表現(xiàn)、課堂學(xué)習(xí)、作業(yè)完成質(zhì)量、試卷失分點等多方面進行深入細致的分析，根據(jù)分析結(jié)果，實施責(zé)任承包制，由教師對學(xué)科成績較差的學(xué)生進行幫扶，幫助學(xué)生解決問題，提高成績。

　　充分發(fā)揮學(xué)校教育功能，辦好家長學(xué)校，對家長實施教育培訓(xùn)，把學(xué)校教育與家庭教育密切配合，實現(xiàn)學(xué)校教育的延伸。一是成立學(xué)校、年級、班級三個層面的家長委員會，引導(dǎo)家長委員會參與教育及管理發(fā)揮家庭教育的功能，探索構(gòu)建家庭教育與學(xué)校教育的整合方式和互動模式。二是優(yōu)化校內(nèi)教育資源，提升學(xué)校教育的主渠道作用和對社會諸教育要素的主導(dǎo)作用，通過家長培訓(xùn)會、座談會，家庭教育方法講座、致學(xué)生家長一封信等多種形式，讓家長把關(guān)注孩子落實在實際行動上。每學(xué)年，我們都要組織4—6次家長會，培訓(xùn)家長1萬多人次，有效地發(fā)揮了學(xué)校的教育輻射功能。學(xué)校也被評為全國雙合格示范家長學(xué)校，山東省優(yōu)秀家長學(xué)校。

　　與人民的要求相比，我們所做的一切還有差距，我們將繼續(xù)遵循教育發(fā)展規(guī)律，堅持以教學(xué)質(zhì)量為中心，狠抓學(xué)生德育教育，狠抓學(xué)校管理，狠抓教學(xué)管理，抓住成績不放松，確保我鎮(zhèn)受教育學(xué)生接受高質(zhì)量、嚴管理的優(yōu)質(zhì)教育，為全鎮(zhèn)人民作出最大的貢獻。