在學(xué)習(xí)、工作生活中，我們會經(jīng)常用到請假條，請假條要簡潔明了，寫清楚原因、請假的起止時(shí)間。怎樣寫請假條才合理、得體呢？下面是小編精心整理的探親假請假條，希望能夠幫助到大家。
探親假請假條1
xxxxxxx：
我叫xxx，今年xx歲，系xxxxxx員工。
我計(jì)劃于xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日回家探親，時(shí)間為1個(gè)月，望批準(zhǔn)為盼。
此致
敬禮!
請假人：
20xx年x月x日
探親假請假條2
xxxxxxx：
我叫xxx，今年xx歲，系xxxxxx員工。
我計(jì)劃于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日回家探親，時(shí)間為 個(gè)月，望批準(zhǔn)為盼。
請假人：xxx
20xx年xx月xx日
探親假請假條3
姓名 職
名 假
別 期
限自 年 月 日起
至 年 月 日止請假理由 天數(shù)探親假 天，路程 天
年休假 天，事假天，共天組長意見 基層意見 領(lǐng)導(dǎo)批示 人事登記 出發(fā)時(shí)間年 月 日備注1, 探親假需注明何年探親假.
2, 職工請假應(yīng)由班（組長）或部門主管填寫意見后，再由分公司領(lǐng)導(dǎo)審批；
3， 職工請假超出3天的，應(yīng)在出發(fā)當(dāng)天持請假條到辦公室登記，在放回當(dāng)天到辦公室消假；
4， 職工在辦公室登記后，將本單交計(jì)工員作為考勤依據(jù)，每月初隨計(jì)工表交辦公室。
探親假請假條4
班組(部門)：
姓名職
名假
別期
限自20xx年x月x日起
至20xx年x月x日止請假理由天數(shù)探親假x天，路程xx天
年休假x天，事假x天，共x天組長意見基層意見領(lǐng)導(dǎo)批示人事登記出發(fā)時(shí)間年x月x日備注1,探親假需注明何年探親假.
2,職工請假應(yīng)由班（組長）或部門主管填寫意見后，再由分公司領(lǐng)導(dǎo)審批；
3，職工請假超出3天的，應(yīng)在出發(fā)當(dāng)天持請假條到辦公室登記，在放回當(dāng)天到辦公室消假；
4，職工在辦公室登記后，將本單交計(jì)工員作為考勤依據(jù)，每月初隨計(jì)工表交辦公室。請假日期：20xx年xx月xx日
員工姓名所在部門探親起止時(shí)間年月日——20xx年月日
�。ㄆ渲型德吠緯r(shí)間x天）探親起止地點(diǎn)部門負(fù)責(zé)人意見部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批人力資源部意見人力資源主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批續(xù)假天數(shù)天起止日期月日——月日部門負(fù)責(zé)人意見部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批人事專員備案注意事項(xiàng)1、請假流程：本人申請→部門負(fù)責(zé)人審批→主管領(lǐng)導(dǎo)審批→人力資源部審核→人力資源分管領(lǐng)導(dǎo)審批→總經(jīng)理審批→人力資源部備案。
2、銷假流程：人力資源部銷假→人力資源部審核→財(cái)務(wù)部辦理路費(fèi)報(bào)銷手續(xù)。
3、如因事不能如期返回，可以申請事假，返回后按續(xù)假審批程序辦理批準(zhǔn)手續(xù)，否則按曠工論處。
探親假請假條5
尊敬的xxx（科長、處長、主任）：
根據(jù)國家和單位關(guān)于探親假的有關(guān)規(guī)定，我擬于20xx年x月x日至20xx年x月x日休探親假X天。請給予批準(zhǔn)為盼！
特此
申請
申請人：xxx
20xx年x月x日
探親假請假條6
職工探親假請假條
姓名 職
名 假
別 期
限自 年 月 日起
至 年 月 日止請假理由 天數(shù)探親假 天，路程 天
年休假 天，事假 天，共 天組長意見 基層意見 領(lǐng)導(dǎo)批示 人事登記 出發(fā)時(shí)間年 月 日
備注
1, 探親假需注明何年探親假.
2, 職工請假應(yīng)由班（組長）或部門主管填寫意見后，再由分公司領(lǐng)導(dǎo)審批；
3， 職工請假超出3天的，應(yīng)在出發(fā)當(dāng)天持請假條到辦公室登記，在放回當(dāng)天到辦公室消假；
4， 職工在辦公室登記后，將本單交計(jì)工員作為考勤依據(jù)，每月初隨計(jì)工表交辦公室。
探親假請假條7
員工姓名所在部門探親起止時(shí)間 年 月 日—— 年 月 日
�。ㄆ渲型德吠緯r(shí)間天）探親起止地點(diǎn)部門負(fù)責(zé)人意見部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批人力資源部意見人力資源主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批續(xù)假天數(shù)天起止日期 月 日—— 月 日部門負(fù)責(zé)人意見部門主管領(lǐng)導(dǎo)審批總經(jīng)理審批人事專員備案注意事項(xiàng)
1、請假流程：本人申請→部門負(fù)責(zé)人審批→主管領(lǐng)導(dǎo)審批→人力資源部審核→人力資源分管領(lǐng)導(dǎo)審批→總經(jīng)理審批→人力資源部備案。
2、銷假流程：人力資源部銷假→人力資源部審核→財(cái)務(wù)部辦理路費(fèi)報(bào)銷手續(xù)。
3、如因事不能如期返回，可以申請事假，返回后按續(xù)假審批程序辦理批準(zhǔn)手續(xù)，否則按曠工論處。
探親假請假條8
xxxxxxx：
我叫xxx，今年xx歲，系xxxxxx員工。
我計(jì)劃于20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日回家探親，時(shí)間為1個(gè)月，望批準(zhǔn)為盼。
敬禮
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
探親假請假條9
尊敬的xx：
根據(jù)國家和單位關(guān)于探親假的有關(guān)規(guī)定，我擬于x年x月x日至x年x月x日休探親假X天。請給予批準(zhǔn)為盼！
特此申請
申請人：xxx
xxx年x月xx日
附：國務(wù)院關(guān)于職工探親待遇的規(guī)定
第一條 為了適當(dāng)?shù)亟鉀Q職工同親屬長期遠(yuǎn)居兩地的探親問題，特制定本規(guī)定。
第二條凡在國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體和全民所有制企業(yè)，事業(yè)單位工作滿一年的固定職工，與配偶不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受本規(guī)定探望配偶的待遇;與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團(tuán)聚的，可以享受本規(guī)定探望父母待遇。但是，職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團(tuán)聚的，不能享受本規(guī)定探望父母的待遇。
第三條 職工探親假期：
(一)職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為30天。
(二)未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為20天，如果因?yàn)楣ぷ餍枰�，本單位�?dāng)年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次，可以兩年給假一次，假期為45天。
(三)已婚職工探望父母的，每4年給假一次，假期為20天。
探親假期是指職工與配偶、父、母團(tuán)聚的時(shí)間，另外，根據(jù)實(shí)際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節(jié)日在內(nèi)。
第四條 凡實(shí)行休假制度的`職工(例如學(xué)校的教職工)應(yīng)該在休假期間探間：如果休假期較短，可由本單位適當(dāng)安排，補(bǔ)足其探親假的天數(shù)。
第五條 職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內(nèi)，按照本人的標(biāo)準(zhǔn)工資發(fā)給工資。
第六條 職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費(fèi)，由所在單位負(fù)擔(dān)。已婚職工探望父母的往返路費(fèi)，在本人月標(biāo)準(zhǔn)工資30%以內(nèi)的，由本人自理，超過部分由所在單位負(fù)擔(dān)。
第七條 各省、直轄市人民政府可以根據(jù)本規(guī)定制定實(shí)施細(xì)則，并抄送國家勞動(dòng)總局備案。
自治區(qū)可以根據(jù)本規(guī)定的精神制定探親規(guī)定，報(bào)國務(wù)院批準(zhǔn)執(zhí)行。
第八條 集體所有制企業(yè)、事業(yè)單位職工的探親待遇，由各省、自治區(qū)、直轄市人民政府根據(jù)本地區(qū)的實(shí)際情況自行規(guī)定。
探親假請假條10
班組（部門）：
_____姓名_____職名__________假別__________期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止_____
請假理由____________________
天數(shù)：探親假_________________________天，路程___________天，年休假______________天，事假_________天，共___________天，特此申請！請求批準(zhǔn)！
此致
敬禮！
請假人：
20xx年x月x日
探親假請假條11
探親假請假條范文
尊敬的(科長、處長、主任)：
根據(jù)國家和單位關(guān)于探親假的有關(guān)規(guī)定，我擬于x年 x月x日至x年 x月x日休探親假 x天。請給予批準(zhǔn)為盼!
特此
申請
申請人：
年 月 日
探親假請假條12
尊敬的x老師：
您好，我因十一放假回家探親，特向你請假回家(廣西桂林市七星區(qū))，時(shí)間從20xx年9月30日下午6點(diǎn)至20xx年10月8日下午7點(diǎn)，聯(lián)系人：李四，聯(lián)系方式：移動(dòng)電話135xxxxxx，請你批準(zhǔn)。
此致
敬禮!
xx
20xx年x月x日
探親假請假條13
期 限 自__________ 年__________月__________日起至__________年__________ 月__________ 日止_____
請假理由____________________
天數(shù)：探親假_________________________天，路程___________天，年休假______________天，事假_________天，共___________天，特此申請!請求批準(zhǔn)! 組長意見__________
基層意見__________
領(lǐng)導(dǎo)批示__________
人事登記__________
出發(fā)時(shí)間：_____年_______ 月_____ 日
備注
1，探親假需注明何年探親假.
2，職工請假應(yīng)由班(組長)或部門主管填寫意見后，再由分公司領(lǐng)導(dǎo)審批;
3，職工請假超出3天的，應(yīng)在出發(fā)當(dāng)天持請假條到辦公室登記，在放回當(dāng)天到辦公室消假;
4，職工在辦公室登記后，將本單交計(jì)工員作為考勤依據(jù)，每月初隨計(jì)工表交辦公室。 請假日期：_____ 年______月_____日
探親假請假條14
班組（部門）：_____
姓名_____
職名__________
假別__________
期限自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止_____
請假理由____________________
天數(shù)：探親假_________________________天，路程___________天，年休假______________天，事假_________天，共___________天，特此申請！請求批準(zhǔn)！
組長意見__________
基層意見__________
領(lǐng)導(dǎo)批示__________
人事登記__________
出發(fā)時(shí)間：_____年_______月_____日
探親假請假條15
班組（部門）：xxx。姓名：xxx。職名：xxx。假別：xxx。
期限自xxxx年x月xx日起至xxxx年x月xx日止。
請假理由xxxxxx
天數(shù)：探親假xx天，路程x天，年休假xx天，事假xx天，共xx天，特此申請！請求批準(zhǔn)！
組長意見：xxx
基層意見：xxx
領(lǐng)導(dǎo)批示：xx
人事登記：xx
出發(fā)時(shí)間：xxxx年xx月xx日
請假人：xxx
xxxx年xx月xx日
【探親假請假條精選15篇】相關(guān)文章：
探親假請假條范文精選推薦_請假條11-12
過年探親假請假條01-17
探親假請假條(15篇)11-14
探親假請假條合集15篇01-15
公務(wù)員探親假請假條范本01-25
探親假最新規(guī)定06-14
婚假請假條精選-請假條01-15
學(xué)生請假條寫法精選-請假條01-18
婚禮請假條范文精選-請假條01-14
請假條范文【精選】12-22