在學(xué)習(xí)、工作、生活中，大家都不可避免地會(huì)接觸到證明吧，證明是證明某個(gè)事實(shí)的一類文書。擬證明需要注意哪些問(wèn)題呢？以下是小編為大家收集的離職證明模板，僅供參考，大家一起來(lái)看看吧。

　　離職證明 1

　　____________(姓名)，______(性別)，身份證號(hào)：_____，于_________年_____月______日申請(qǐng)離職，經(jīng)研究，_________年_____月______日批準(zhǔn)其離職。雙方商定：離職后，辦好交接工作;對(duì)于前期工作中的遺留問(wèn)題，____________(姓名)須不定期來(lái)我公司，及時(shí)協(xié)助本單位解決相關(guān)問(wèn)題。根據(jù)相關(guān)保密協(xié)議，____________(姓名)不得在“與我公司存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系”的公司任職;不得泄露我公司的.重要客戶資料和相關(guān)技術(shù)，一年之內(nèi)不能從事相關(guān)行業(yè)。

　　特此證明!

　　_____公司(加蓋公章)

　　_________年_____月______日

　　離職證明 2

　　____________(姓名)，______(性別)，身份證號(hào)：_____，自________年_____月_____日至________年_____月_____日在我公司擔(dān)任_____________(部門)的___________職務(wù)，由于_____________________原因提出辭職。經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。特此證明!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　_________年_____月______日

　　離職證明 3

　　___自20__年__月__日入職我校，擔(dān)任__教師崗位及班主任工作，至__年__月__日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在本校工作__年，經(jīng)學(xué)校慎重考慮準(zhǔn)予離職。現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。

　　證明人：___

　　20__年__月__日

　　離職證明 4

　　茲證明__（身份證號(hào)碼：______________________）自20__年05月__日入職我公司擔(dān)任__部門__職務(wù)，至20__年06月__日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)公司研究決定，同意其離職，已辦理離職手續(xù)。

　　特此證明！

__公司蓋章

　　日期：20__年_月_日

　　離職證明 5

　　茲有__于___年__月__日至___年__月__日期間在我公司擔(dān)任__職務(wù)，在職期間，工作努力，無(wú)不良工作表現(xiàn)�，F(xiàn)因___原因申請(qǐng)離職，并已正式辦理離職等相關(guān)手續(xù)。以后其一切相關(guān)事宜均與我司無(wú)關(guān)。特此證明。

___

　　20__年_月_日

　　離職證明 6

　　___先生/女士/小姐(身份證號(hào)為_(kāi)______)自20__年01月01日入職我公司擔(dān)任人力資源部____職務(wù)，至20__年07月31日因 ____原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

____公司(加蓋公章)

　　20__年__月__日

　　離職證明 7

　　茲證明__小姐于19__年2月15日受聘于本公司，擔(dān)任制圖員一職。她于19__年12月30日晉升為助理設(shè)計(jì)工程師，于1995年2月1日再度晉升為設(shè)計(jì)工程師。她在此任職直到19__年4月30日她辭職生效為止。楊小姐工作認(rèn)真，為人誠(chéng)實(shí)、正直。她在本公司的工作總是超過(guò)所預(yù)期的。

___

　　20__年__月__日

　　離職證明 8

　　茲證明先生/女士/小姐原系我公司市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部職員，在職時(shí)間為_(kāi)年01月01日至20__年07月31日�，F(xiàn)已辦理完所有離職手續(xù)。特此證明！

　　公司名稱（加蓋公章）

　　20__年__月__日

　　離職證明 9

________先生/女士：

　　自________年____月____日至________年____月____日在沃爾瑪集團(tuán)擔(dān)任________________(部門)的______________職務(wù)，由于______個(gè)人____________原因提出辭職，現(xiàn)已與集團(tuán)解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!

　　證明人：_________

　　日期：_________

　　離職證明 10

　　茲證明____先生，身份證號(hào)碼：____，原系我公司____部門員工，因____原因主動(dòng)申請(qǐng)離職，經(jīng)公司慎重考慮同意其離職，現(xiàn)離職交接手續(xù)已辦清。雙方勞動(dòng)合同于____年____月____日解除，勞動(dòng)關(guān)系自離職之日起解除。

　　特此證明！

　　______

　　20____年____月____日

　　離職證明 11

　　姓名：___，男，身份證號(hào)碼：自20____年12月11日入職我公司擔(dān)任商務(wù)部商務(wù)組長(zhǎng)一職，至20____年09月17日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此將近一年時(shí)間工作良好無(wú)不良表現(xiàn)。

　　經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明。

____有限公司

　　_______年_______月_______日

　　離職證明 12

　　__先生/女士/小姐(身份證號(hào)為：____)，自20__年__月__日至20__年__月__日在我公司擔(dān)任客戶服務(wù)部(部門)的客戶主任職務(wù)，每月薪酬是__元+績(jī)效獎(jiǎng)金，由于個(gè)人原因提出辭職，與公司已解除勞動(dòng)關(guān)系，現(xiàn)已辦理所有離職手續(xù)。以此證明!

　　證明人：_________

　　日期：_________

　　離職證明 13

　　茲___員工，在（原）____公司工作期間任___一職，于_年_月已辦理完所有離職手續(xù)。若因與原單位勞動(dòng)關(guān)系未解除而給予（現(xiàn)）___公司造成損失，有我本人承擔(dān)。

　　特此說(shuō)明

___公司

20__年_月_日

　　離職證明 14

__監(jiān)督管理局：

　　我單位__藥店員工__擔(dān)任__崗位，已于20__年_月_日離職，同意該人員注銷其本人的《___行業(yè)從業(yè)人員上崗證》，并已依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　企業(yè)負(fù)責(zé)人簽字：___(單位蓋章)

　　20__年_月_日

　　離職證明 15

　　茲證明，自20________年________月至20________年2________月在本公司部任職，身份證號(hào)：20________，其最終職務(wù)是部門主管�，F(xiàn)因其個(gè)人原因離職，已于20________年________月________日辦妥離職手續(xù)。

　　特此證明！

________有限責(zé)任公司（公章）

　　20____年____月____日

　　離職證明 16

　　______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門)的________職務(wù)，由于____個(gè)人______原因提出辭職，現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　特此證明!

　　公司名稱(公章):________

　　____年__月__日

　　離職證明 17

　　姓名：__，男，身份證號(hào)碼：_____，自__年__月__日入職我公司擔(dān)任__部__一職，至__年__月__日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在此一年間工作良好無(wú)不良表現(xiàn)。經(jīng)公司慎重思考準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。特此證明。

___

　　20__年_月_日

　　離職證明 18

　　茲證明，___自______年___月至___年___月在我校擔(dān)任高中______教師職務(wù)。現(xiàn)因其本人提出離職申請(qǐng)，經(jīng)我校研究決定，同意其辦理離職手續(xù)。

　　特此證明！

　　______縣______中學(xué)

　　______年___月___日

　　離職證明 19

　　員工__于_年_月_日至_年_月_日期間在我公司擔(dān)任__—_職務(wù)，在職期間，工作努力，無(wú)不良工作表現(xiàn)�，F(xiàn)因_____原因提出辭職，與公司解除勞動(dòng)關(guān)系，以資證明！

　　公司名稱（加蓋公章）

　　_ 年 _ 月 _ 日

　　離職證明 20

　　__部先生/女士/小姐因春節(jié)請(qǐng)假___天，假期到期后未及時(shí)回來(lái)上班，經(jīng)電話通知后仍未到崗，根據(jù)公司考勤與考核管理規(guī)定第五條：請(qǐng)假未及時(shí)到崗者，按自動(dòng)離職處理。

　　特此通知!

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20__年_月__日

　　離職證明 21

　　茲證明唐____先生，身份證號(hào)碼___________________于________年4月15日入我公司工作，擔(dān)任技術(shù)員職位，現(xiàn)因個(gè)人原因，于______年9月30日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　廣西隴川____有限公司

　　________年9月30日

　　離職證明 22

　　___已于20__年__月__日與本單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系。該人員離職之后，我單位在職專業(yè)技術(shù)人員的數(shù)量、結(jié)構(gòu)等仍滿足相關(guān)資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)要求。

　　特此證明！

　　_______公司（加蓋公章）

　　__年_月_日

　　離職證明 23

　　__，身份證號(hào)：___，自__月__日入職我公司擔(dān)任技術(shù)部程序員，至__月__日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　__(蓋公章)

　　__年__月__日

　　離職證明 24

　　茲證____自20______年1月3日入職我公司擔(dān)任銷售部大區(qū)經(jīng)理，至20______年7月26日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，現(xiàn)已辦完所有離職手續(xù)。特此證明！

　　公司名稱（加蓋公章）

　　20______年10月21

　　離職證明 25

　　______ 于 __年 __ 月__日至 __ 年__月__日任職于______公司，于__年__月__日正式與我公司解除勞動(dòng)關(guān)系，特此證明。

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20____年____月____日

　　離職證明 26

尊敬的___：

　　茲證明自20__年__月__日入職我公司擔(dān)任__部門崗位，至__年__月__日因原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)公司慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　以資證明！

　　公司名稱(加蓋公章)

　　20__年_月_日

　　離職證明 27

　　___，戶籍地址：___，身份證號(hào)碼：__自__年_月_日至__年_月_日在我公司就職，表現(xiàn)優(yōu)異，無(wú)不良記錄，自__年_月_日起與我公司解除勞動(dòng)合同，特此證明。

　　___公司

　　__年__月__日

　　離職證明 28

_________：

　　茲有我單位_________（男/女），身份證號(hào)碼____________，已與本單位解除勞動(dòng)關(guān)系。該員工工作至20______年______月______日止，住房公積金賬號(hào)辦理封存時(shí)間20______年______月______日。

　　本證明專用于辦理住房公積金提取。

　　特此證明。

公司名稱（加蓋公章）

　　_________年_____月_____日

　　離職證明 29

　　茲證明__自__年__月__日入職我學(xué)校擔(dān)任__部門__崗位，至__年__月__日因__原因申請(qǐng)離職，在此工作期間無(wú)不良表現(xiàn)，工作良好，同事關(guān)系融洽，期間曾被授予“__”稱號(hào)(榮譽(yù))。經(jīng)學(xué)校慎重考慮準(zhǔn)予離職，已辦理交接手續(xù)。

　　因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議，遵從擇業(yè)自由。

　　特此證明�！�

__學(xué)校(或人力資源部人事處)蓋章

　　 20__年__月__日

　　離職證明 30

___單位：

　　茲有本單位員工____，性別__，身份證：__，勞動(dòng)合同期限為：20__年__月__日至20__年__月__日，因員工個(gè)人發(fā)展原因提出解除勞動(dòng)合同，公司同意與其接觸勞動(dòng)合同，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，自__年__月__日開(kāi)始，我公司與該員工正式解除勞動(dòng)關(guān)系。

　　本員工離職前職位為：___

　　特此證明

　__公司人事部

　　20__年__月__日

　　離職證明 31

　　本公司員工___，身份證號(hào)：___，自__年___月__日入職我公司擔(dān)任___，至__年__月__日因個(gè)人原因申請(qǐng)離職，在職期間無(wú)不良表現(xiàn)，經(jīng)協(xié)商一致，已辦理離職手續(xù)。

　　特此證明。

　　___有限責(zé)任公司(蓋公章)

　　__年__月__日

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