人員借調(diào)的解析
人員借調(diào)一般是由于技術(shù)攻關(guān)、引進(jìn)專案、確保重點(diǎn)建設(shè)或擴(kuò)大事業(yè)范圍等原因，急需某類專用技術(shù)人員或管理人員，在調(diào)用有困難的情況下所采取取的臨時(shí)或短期借用的辦法。
假如有甲用人單位與勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系，乙用人單位由于工作需要，與甲單位協(xié)商后，請(qǐng)?jiān)搫趧?dòng)者到乙單位為乙用人單位工作的情形。
借調(diào)人員，甲、乙兩個(gè)用人單位需要認(rèn)真協(xié)商，并簽訂借調(diào)人員協(xié)議。該協(xié)議應(yīng)將借調(diào)時(shí)間、期限，雙方的權(quán)利、義務(wù)，特別是涉及被借調(diào)人員的勞動(dòng)權(quán)利、義務(wù)約定詳細(xì)、明確。例如被借調(diào)人員的工資是多少，由誰承擔(dān)，由誰支付，社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用由誰承擔(dān)等。順便講明，被借調(diào)人員的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用無論由甲單位還是乙單位承擔(dān)，負(fù)責(zé)向社會(huì)保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)繳納的單位必須是甲用人單位，因?yàn)楸唤枵{(diào)人員是與甲用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的。如果被借調(diào)人員因勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)與乙單位發(fā)生糾紛，甲單位有責(zé)任與乙方協(xié)商解決糾紛。如果該糾紛得不到解決，被借調(diào)人員欲向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁，可以將甲單位作為被訴人，將乙單位作為第三人，要求其參加仲裁活動(dòng)。
人員借調(diào)合同范本
甲方因工作需要，須借用乙方的員工_______(丙方)。三方就此借調(diào)事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：
一、甲方借用丙方的'期限從____年______月______日起，至______年____月_____日。
二、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
(一)借用期間甲方可根據(jù)需要，安排丙方的工作崗位和任務(wù)。甲方按年向乙方支付借用費(fèi)_________元。
(二)借用期間甲方可要求丙方遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理和教育。可根據(jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應(yīng)提前60日通知乙方和丙方。若丙方嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)，甲方可隨時(shí)將其退回乙方，且不屬違約行為。
三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
(一)借用期間乙方應(yīng)負(fù)責(zé)對(duì)丙方進(jìn)行管理、教育和違紀(jì)處理，并按月向丙方支付稅前工資______元，乙方為個(gè)人所得稅代扣代繳義務(wù)人。同時(shí)，為丙方繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用等。
(二)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前60日通知甲方和丙方。
四、丙方的權(quán)利和義務(wù)：
(一)借調(diào)期間丙方繼續(xù)享有乙方員工的各項(xiàng)保險(xiǎn)、福利待遇，且承諾不向乙方提出辭職請(qǐng)求。
(二)借調(diào)期間丙方應(yīng)自覺服從甲方的各種安排，遵守其各項(xiàng)規(guī)章制度，保守其商業(yè)秘密。
(三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請(qǐng)求，應(yīng)按《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔(dān)勞動(dòng)合同所約定的違約責(zé)任。乙方可按本協(xié)議第3條第2項(xiàng)約定將丙方撤回，同時(shí)為甲方推薦替補(bǔ)人員。
五、甲乙任何一方若需解除本協(xié)議，應(yīng)提前60日通知對(duì)方進(jìn)行協(xié)商。協(xié)議期滿前60日，雙方均無提出終止合同的意向，則本協(xié)議自行延續(xù)一個(gè)周期。否則，期限屆滿，協(xié)議即行終止。
六、本協(xié)議一式三份，三方各執(zhí)一份。
甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章) 丙方(簽字)
日期： 日期： 日期：
4.借調(diào)期間，如遇工資調(diào)整，甲方按工資調(diào)整政策對(duì)丙方予以評(píng)定，符合條件，甲方應(yīng)予升級(jí)，待借調(diào)合同期滿后，丙方回甲方工作時(shí)，按調(diào)整后的工資級(jí)別執(zhí)行。
5.借調(diào)期間，由甲方為丙方提供住房。
6.借調(diào)期間，乙方應(yīng)按月(按年度)和甲方支付__________借調(diào)職工管理費(fèi)，作為丙方的保險(xiǎn)基金。
五、政治待遇和勞動(dòng)紀(jì)律獎(jiǎng)懲
1.______________________________________________________________________________________________
2._______________________________________________________________________________________________
六、違約責(zé)任
1.______________________________________________________________________________________________
2.______________________________________________________________________________________________
七、其他協(xié)商事項(xiàng)
本合同如有未盡事宜，凡屬國(guó)家規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
八、本合同一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。
甲方：__________(簽章)
乙方：__________(簽章)
________年_____月_____日
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