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雇傭合同

2021-03-02 雇傭合同

  現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),合同出現(xiàn)的次數(shù)越來(lái)越多,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。那么問(wèn)題來(lái)了,到底應(yīng)如何擬定合同呢?下面是小編精心整理的雇傭合同8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

雇傭合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本合同。

  一、合同期限:

  合同期限為 年, 年 月 日起至 年 月 日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。

  二、工作待遇:

  1、甲方支付乙方工資 元,甲方不再支付其它任何費(fèi)用;

  2、甲方為乙方實(shí)行包吃住的優(yōu)惠條件。

  3、乙方在甲方工作期間交納保證金500.00元,現(xiàn)因乙方經(jīng)濟(jì)困難,無(wú)法一次性交納保證金,經(jīng)甲乙雙方商量,在其每月工資中扣除50.00元/月,至到扣滿500.00元為止。如中途乙方提出要離職,經(jīng)甲方檢查沒(méi)有對(duì)甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續(xù)完后,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費(fèi)用。

  三、乙方工作責(zé)任及要求:

  1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,違者按公司制度處罰;

  2、甲方派人同乙方一起去購(gòu)買菜,由乙方提出采購(gòu)計(jì)劃并監(jiān)督甲方人員,同時(shí)承擔(dān)責(zé)任;

  3、公司內(nèi)部一律使用飯票購(gòu)飯制度,嚴(yán)禁收現(xiàn)金。否則屬貪行為,按金額10倍處罰;

  4、未經(jīng)許可乙方不能讓無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廚房、食堂,不允許跟職工閑談與工作無(wú)關(guān)事宜;

  5、乙方保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無(wú)腐爛。如果屬乙方責(zé)任導(dǎo)致食物中毒,一切后果由乙方承擔(dān)全部責(zé)任;

  6、乙方必須保證一日三餐準(zhǔn)時(shí)開飯;

  7、乙方必須嚴(yán)格按操作規(guī)程使用廚具及其用具,否則發(fā)生一切安全事故由乙方負(fù)責(zé)。如果廚具有故障,要及時(shí)與食堂管理人員匯報(bào)、處理。乙方必須愛(ài)護(hù)甲方所有廚具,若因乙方操作不當(dāng)而損壞廚具則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)50%~100%。

  8、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。

  四、乙方有一列情況甲方可解除合同:

  1、試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的;

  2、違反勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章制度,職業(yè)道德情節(jié)較為嚴(yán)重的;

  3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經(jīng)教育不改的;

  4、食堂浪費(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)、做得較差者;

  5、占小便宜、有偷竊行為。

  五、乙方單方解除合同時(shí),必須15天以前以書面形式提出申請(qǐng),并且必須取得甲方同意,并且無(wú)論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任,如違反則不退還保證金。

  六、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

  甲方: 乙方:

  代表: (右手大拇指印):

  地址: 乙方確認(rèn)住址:

  日期: 乙方身份證地址:

  日期:

雇傭合同 篇2

  合同編號(hào): 年 字 號(hào)

  _____________(以下簡(jiǎn)稱聘方)與_____________(以下簡(jiǎn)稱雇員)就聘請(qǐng)雇員赴國(guó)(地區(qū))_______公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn),簽訂本合同,具體條款如下:

  1、聘方聘請(qǐng)雇員赴______國(guó)(地區(qū))_____________公司從事_____________。

  2、工資及支付方式

  (1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國(guó)國(guó)境之日為起算日。離開_______國(guó)境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿一個(gè)月,按全月工資計(jì)算。

  (2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時(shí),加班工資由雙方面議。

  3、聘用期限,工作時(shí)間和假期

  (1)聘用期為:

  (2)工作時(shí)間:按_______國(guó)(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_______小時(shí)。

  (3)休假日:雇員享受所在國(guó)的法定假日。

  (4)病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。

  (5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國(guó)時(shí),聘方應(yīng)予以方便,準(zhǔn)其請(qǐng)假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費(fèi)由雇員自理。

  4、住宿、膳食、醫(yī)療、保險(xiǎn)和稅金

  (1)住宿:聘方免費(fèi)提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所,或支付租房費(fèi)。

  (2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費(fèi),其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平。

  (3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費(fèi)用,或向保險(xiǎn)公司投保醫(yī)療保險(xiǎn)。

  (4)保險(xiǎn):聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險(xiǎn)。

  (5)稅收:聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

  5、雇員出入中國(guó)和_________國(guó)國(guó)境的手續(xù)和旅費(fèi)

  (1)聘方負(fù)責(zé)辦理雇員出入_________國(guó)國(guó)境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費(fèi)用。

  (2)聘方負(fù)擔(dān)雇員從中國(guó)至工作點(diǎn)的往返旅費(fèi)。

  (3)雇員負(fù)擔(dān)出入中國(guó)國(guó)境的各種手續(xù)費(fèi)。

  6、一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對(duì)方相當(dāng)于雇員三個(gè)月工資的補(bǔ)償費(fèi),并負(fù)擔(dān)雇員返回中國(guó)的旅費(fèi)。

  7、雇員應(yīng)遵守工作所在國(guó)的法律、法令,尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。

  8、聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。

  9、在合同執(zhí)行過(guò)程中,如有未盡事宜,由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

  10、雇員受聘滿后,聘方如需要續(xù)聘,應(yīng)提前三個(gè)月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另定。

  11、本合同以中文(英文)書就,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  12、本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

  聘方: 雇員:

  年 月 日 年 月 日

  簽約地點(diǎn): 簽約地點(diǎn):

雇傭合同 篇3

  甲 方 ( 雇傭方 ): 乙 方 ( 受雇方 ):

  名 稱: 姓 名:住 所: 身份證(護(hù)照)號(hào)碼:法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):性 別:聯(lián)系人: 住 址:聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

  甲、乙雙方就甲方雇傭乙方事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:

  一、合 同 期 限

  第一條 合同期從年月日起至年月日止; 試用期限從 年 月 日起至年 月 日止(試用期包括在合同期內(nèi));

  如雙方需要,可在合同期滿前協(xié)商續(xù)簽雇傭合同。

  二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)______________________崗位(工種)工作。

  第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條 乙方每周工作時(shí)間為________天,每天工作________小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

  第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。

  第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

  第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

  三、勞務(wù)報(bào)酬

  第八條 甲方每月____日前支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月(或____/日);

  乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為 _____________________________。 甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定: 1、乙方在本合同約定的工作時(shí)間以外加班的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為 元/小時(shí);2、 ; 甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:1、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2、乙方違反甲方公司管理制度的罰款;3、雙方約定的其他情況;4、國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定可由甲方扣除的款項(xiàng)。

  四、合同的終止與解除

  第九條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)離職手續(xù)。

  第十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

 。ㄒ唬┰谠囉闷陂g被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

  (三)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

  (四)被依法追究刑事責(zé)任的。

  五、雙方約定的其他內(nèi)容

  第十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

  一、本合同不適用國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定調(diào)整;本合同適應(yīng)國(guó)家其它民事法律法規(guī)規(guī)定調(diào)整;

  二、甲方有權(quán)在無(wú)任何理由的情況下辭退乙方,無(wú)需給予乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

  三、乙方已到法定退休年齡,不能購(gòu)買國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn),甲方不為乙方購(gòu)買任何保險(xiǎn),乙方清楚并同意;

  四、乙方保證所填報(bào)的個(gè)人資料為真實(shí)資料,如日后發(fā)現(xiàn)乙方個(gè)人資料有虛假或使用他人身份證者,甲方有權(quán)辭退乙方;

  五、乙方應(yīng)保守在甲方工作期間知悉的技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)信息,否則,由此造成的所有損失由乙方負(fù)責(zé)賠償;

  六、乙方承諾:自簽訂本合同前,乙方已閱讀過(guò)甲方《員工手冊(cè)》等規(guī)章制度。乙方自愿遵守甲方規(guī)章制度并同意如有違反,甲方有權(quán)依規(guī)章制度對(duì)乙方作出相應(yīng)的處罰直至辭退,甲方無(wú)需給予任何補(bǔ)償;

  七、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排;

  八、甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同;

  九、本合同解除或終止時(shí),乙方應(yīng)積極配合辦理離職移交手續(xù),在未移交完畢前, 甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

  第十三條 本合同由甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無(wú)效。

  第十四條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

  法定代表人:

 。ㄖ饕(fù)責(zé)人) 年 月 日年 月 日

  說(shuō)明:本合同一式兩份,受雇方、雇傭方各留存一份。

雇傭合同 篇4

  聘用單位(甲方):xx

  受聘人員(乙方):xx

  合同聲明及內(nèi)容

  1.本聘用合同書根據(jù)《淘寶店鋪之城勞動(dòng)合同法》制定。除本合同所列內(nèi)容外,經(jīng)聘用單位和受聘人員協(xié)商一致,可增加有關(guān)條款。

  2.本聘用合同書由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂,代簽無(wú)效。

  3.內(nèi)容:

  (2)乙方(受聘人員):聯(lián)系電話:

  (3)工作內(nèi)容:①主要及時(shí)掌握淘寶店鋪的客戶求購(gòu)信息,并在第一時(shí)間通知于甲方,其余由甲方負(fù)責(zé)。②工作時(shí)間是上午8:00-11:00;下午1:30-5:00;晚班:晚6:00-晚9:00。

  (4)工資福利:就一點(diǎn):凈利潤(rùn)的33%作為受聘人員的月收入。

  (5)聘用合同期限及要求:

  (一)本合同期限為:年月日至年月日

  (二)甲方聘用乙方在部門從事崗位的工作。

  (三)乙方服從甲方的工作安排,按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規(guī)定,對(duì)乙方實(shí)行符合職業(yè)特點(diǎn)的工作日制。

  (四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙方的工作時(shí)間。

  甲方簽字:xx

  乙方簽字:xx

  xxxx年xx月xx日

雇傭合同 篇5

  甲方:

  乙方:性別:女

  居民身份證號(hào)碼:___

  出生日期:________年____月____日

  在甲方工作起始時(shí)間________年____月____日至________年____月____日止。

  家庭住址:XX編碼:簽于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為濟(jì)寧XX公司提供勞動(dòng)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

  一、合同期限

  第一條本合同于________年____月____日生效,期限________年,其中試用期一個(gè)月(至________年____月____日止),并交納合同違約金50.00元整,合同期滿時(shí)退回。

  如雙方需要,可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不在續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

  二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)XX公司辦公樓保潔崗位(工種)工作。

  第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)崗位之特別規(guī)定(詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

  第五條乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。

  第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人工作。

  第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

  第八條按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,甲方可以代繳代辦,其費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。

  第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

  三、勞務(wù)報(bào)酬

  第十條甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為580.00元月(含月獎(jiǎng)金30.00元)。乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為月。

  甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定。

  甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:

  1、因乙方的過(guò)失給甲方照成經(jīng)濟(jì)損失的;

  2、乙方違反公司管理制度的;

  3、雙方約定的其他情況。

  四、合同的終止與解除

  第十一條合同期滿未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

  第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

 。ǘ﹪(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

 。ㄈ﹪(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成嚴(yán)重?fù)p害的;

 。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑(zé)任的。

  五、雙方約定的其他內(nèi)容

  第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

  一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同。

  二、甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力。

  三、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

  四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

  五、甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

  六、乙方違反工作操作規(guī)程造成人身意外傷害均由其本人負(fù)責(zé),與甲方無(wú)任何責(zé)任。

  七、職工人身意外傷害險(xiǎn):公司將根據(jù)不同工種進(jìn)行辦理,保險(xiǎn)費(fèi)由公司墊付,員工服務(wù)期滿________年的由公司承擔(dān),不足________年離職由職工全額承擔(dān),保險(xiǎn)手續(xù)轉(zhuǎn)移個(gè)人。

  八、服裝的管理:合同簽訂時(shí)交納服裝墊付金100.00元,合同期滿時(shí)退回。

  九、本合同到解除日期時(shí),乙方應(yīng)按照《濟(jì)寧XX公司員工手冊(cè)》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

  十、乙方離職應(yīng)提前一個(gè)月向主管遞交書面辭職報(bào)告,經(jīng)逐級(jí)審批同意后,由管理部通知本人領(lǐng)取離職審批單。未經(jīng)程序?qū)徟x職的、自動(dòng)離職,離職人員的經(jīng)濟(jì)損失自負(fù);離職人員自動(dòng)離職時(shí)如帶走公司財(cái)產(chǎn)者,追究其法律責(zé)任。

  第十一條本合同的附件如下:

  第十二條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  法人或委托代理人:

  簽定日期:________年____月____日簽定日期:________年____月____日

雇傭合同 篇6

  甲方(聘用單位)_______集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方(受聘人)_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條合同期限

  合同有效期:

 。1)自________年____月____日起,為固定期限合同。

 。2)自________年____月____日至________年____月____日止(其中________年____月____日至________年____月____日為見(jiàn)習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

  本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

  第二條工作崗位

  甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

  甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

  甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。

  甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  甲方應(yīng)根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

  第四條工作報(bào)酬

  根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資。

  甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

  乙方享受規(guī)定的福利待遇。

  乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。

  甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。

  第五條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

  乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

  乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。

  甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

  第六條聘用合同的變更、終止和解除

  聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的'義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

  聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

  (1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

 。2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

  (3)故意不完成教育、教學(xué)任務(wù),給教育、教學(xué)工作造成嚴(yán)重?fù)p失的;

 。4)體罰學(xué)生,經(jīng)教育不改的;

  (5)品行不良,侮辱學(xué)生,影響惡劣的;

  (6)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;

  (7)被依法追究刑事責(zé)任的。

  6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

  (1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。

 。2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

  (3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

 。4)乙方不履行聘用合同的。

  7、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

 。1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);

 。2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);

  (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  8、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

 。1)在試用期內(nèi)的;

 。2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。

  9、乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。根據(jù)教育系統(tǒng)教學(xué)特點(diǎn),除特殊情況外,一般應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前三十天通知甲方。

  第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習(xí)期和服務(wù)期內(nèi)的大中專畢業(yè)生),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  甲方單位中原固定制職工轉(zhuǎn)制前的連續(xù)工齡視作乙方在本單位工作年限。

  經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資。

  甲方依據(jù)本條第3、4款解除合同,發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí),乙方的月工資低于甲方單位上一年月平均工資的,按甲方單位平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。

  聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,凡符合下列條件之一必須交付賠償費(fèi)用等。

 。1)凡由市區(qū)縣教育行政部門或單位出資進(jìn)修培訓(xùn),乙方應(yīng)按規(guī)定賠償進(jìn)修培訓(xùn)費(fèi)。

 。2)凡在規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的大中專畢業(yè)生按市有關(guān)文件規(guī)定支付賠償費(fèi);

 。3)凡是由市區(qū)縣教育行政部門所分配的住房,按本市及單位主管部門房屋分配使用的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  7、聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負(fù)違約責(zé)任。并應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限支付基本工資額度的違約金。

  8、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

  第八條其它事項(xiàng)

  甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按《實(shí)施意見(jiàn)》第六條人事?tīng)?zhēng)議處理的有關(guān)條款執(zhí)行。

  本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  本合同的未及事項(xiàng),按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)。

  甲方(蓋章)____________集團(tuán)公司

  法人代表(簽字)__________

  乙方(簽字)____________

  _____年____月____日_____年____月____日

雇傭合同 篇7

  甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  為拓展美容事業(yè),增加就業(yè)門路。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成以下聘用協(xié)議:

  一、合同期限

  本合同有效期為年,即自年月日起,至年月日止,試用期為 ,即年月 日起,至年月日止。

  二、乙方職責(zé)與待遇

  (一)職責(zé)

  1、甲方據(jù)工作需要,安排乙方從事工作,乙方必須按甲方要求保質(zhì)量地完成工作;

  2、乙方必須無(wú)條件地遵紀(jì)守法,執(zhí)行公司規(guī)章制度和遵守職業(yè)道德。認(rèn)真接受教育和培訓(xùn),服從領(lǐng)導(dǎo)安排完成具體任務(wù)。如有異議,只能直接向部門負(fù)責(zé)人或本公司領(lǐng)導(dǎo)反映,不得隨意宣揚(yáng)。同事之間團(tuán)結(jié)共時(shí),禮貌待人,不得挑撥離間,閑話他人,諷刺打擊,出口傷人。

  3、嚴(yán)格按照工作和技術(shù)規(guī)程進(jìn)行操作,并能靈活應(yīng)用;

  1、好學(xué)上進(jìn),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格按照公司《管理制度》的規(guī)定,禮貌待客。

  2、愛(ài)店如家,時(shí)刻維護(hù)公司形象,愛(ài)護(hù)店內(nèi)一切設(shè)施、財(cái)物等。

  (二)甲方責(zé)任

  1、為保障乙方工作的順利進(jìn)行,甲方為乙方提供相應(yīng)的工作條件及所需的產(chǎn)品、儀器;

  2、甲方會(huì)對(duì)乙方進(jìn)行法紀(jì)、規(guī)章制度,職業(yè)道德和專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn),以不斷提高乙方思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能;

  3、甲方如需派乙方前往公司學(xué)習(xí),甲方為其支付學(xué)費(fèi),車旅費(fèi)

  (三)合同的執(zhí)行、變更、解除和終止

  1、為確保乙方完全履行合同義務(wù),乙方必須一次性向甲方繳納培訓(xùn)期間消耗產(chǎn)品費(fèi)用,以后正常工作產(chǎn)生業(yè)績(jī)額補(bǔ)貼每月元。

  2、甲方因經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化,經(jīng)甲方雙方協(xié)商可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容;

  3、下列情況,甲方可解除合同:

 、 乙方在試用期,甲方發(fā)現(xiàn)其不符合錄用條件的;

 、 按國(guó)家法律,法規(guī)規(guī)定及甲方管理制度,乙方應(yīng)被辭退;

 、 乙方患病或受傷,醫(yī)傷期滿后,不能繼續(xù)從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作時(shí);

 、 甲方歇業(yè),停業(yè)期間或宣告解散。

  4、下列情況,乙方可以解除合同:

 、 甲方不能按照合同規(guī)定,支付勞動(dòng)報(bào)酬;

 、 甲方不履行勞動(dòng)合同或者違反國(guó)家法律、法則,侵害乙方合法權(quán)益。

  2、若乙方需接受勞教以及刑事處分,勞動(dòng)合同自行解除;

  3、任何一方解除合同,必須提前三十日通知對(duì)方;

  4、合同期滿,終止執(zhí)行。是否續(xù)簽,應(yīng)提前三十天通知對(duì)方。如不終止執(zhí)行又不履行續(xù)簽手續(xù),視為續(xù)簽手續(xù),視為續(xù)簽同一合同期限。

  ( 四 )違約責(zé)任

  本合同一經(jīng)簽訂,雙方均應(yīng)自覺(jué)、積極,完全履行相應(yīng)的義務(wù)。如一方違約,該方除須依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任外,無(wú)過(guò)錯(cuò)方有權(quán)終止合同的履行。

  ( 五 )勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理

  本合同尚有未盡事宜,可經(jīng)雙方協(xié)商解決,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力,如發(fā)生爭(zhēng)議協(xié)商解決,但未能達(dá)成一致,均可直接向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。

  二、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

雇傭合同 篇8

  本雇傭合同于年月 日在中國(guó)上海由雙方在平等互利基礎(chǔ)上達(dá)成,按雙方同意的下列條件發(fā)展業(yè)務(wù)關(guān)系:

  1.協(xié)議方:

  甲方:

  乙方:

  2.委任:甲方指定乙方為其在中國(guó)的全權(quán)采購(gòu)代理,采購(gòu)甲方指定規(guī)格型號(hào)的紗線(詳見(jiàn)產(chǎn)品采購(gòu)合同)。

  3.雙方的職責(zé):甲方所需的采購(gòu)業(yè)務(wù)應(yīng)提交給乙方詳細(xì)的采購(gòu)產(chǎn)品信息,比如規(guī)格、數(shù)量、品質(zhì)等具體要求。

  乙方向甲方提供采購(gòu)產(chǎn)品客戶信息,代理信息等。負(fù)責(zé)落實(shí)甲方采購(gòu)產(chǎn)品資源,渠道和談成供貨意向一并介紹給甲方。

  4.傭金的計(jì)算、給付方式、給付時(shí)間:

  甲方同意按照采購(gòu)產(chǎn)品總金額的1%支付傭金給乙方,傭金支付日期貨物交付給買方并且買方付完所有貨款當(dāng)月內(nèi)匯入乙方指定銀行賬戶。

  5.違約責(zé)任:甲方若不按本合同第6條的執(zhí)行,逾期一天應(yīng)支付乙方滯納金,滯納金系數(shù)為:總傭金的5‰/天。

  6.協(xié)議的修改:此協(xié)議書只有經(jīng)雙方共同簽字后才能作修改,

  7.不可抗力:由于水災(zāi)、火災(zāi)、地震、干旱、戰(zhàn)爭(zhēng)或協(xié)議一方無(wú)法預(yù)見(jiàn)、控制、避免和克服的其他事件導(dǎo)致不能或暫時(shí)不能全部或部分履行本協(xié)議,該方不負(fù)責(zé)任。但是,受不可抗力事件影響的一方須盡快將發(fā)生的事件通知另一方,并在不可抗力事件發(fā)生15天內(nèi)將有關(guān)機(jī)構(gòu)出具的不可抗力事件的證明寄交對(duì)方。

  8.仲裁:因履行本協(xié)議所發(fā)生的一切爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決爭(zhēng)議,則應(yīng)將爭(zhēng)議提交中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)(上海),依據(jù)其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方都有約束力,仲裁費(fèi)用,除另有規(guī)定外,由敗訴一方負(fù)擔(dān)。

  9.協(xié)議有效期:本協(xié)議經(jīng)雙方簽署后生效,有效期為一年,從20xx年6月1 日 到 20xx年 5月 31日。

  10.協(xié)議的終止:在本協(xié)議有效期內(nèi),如果一方被發(fā)現(xiàn)違背協(xié)議條款,另一方有權(quán)終止協(xié)議。

  11.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

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雇傭合同

2021-03-02 雇傭合同

  現(xiàn)今社會(huì)公眾的法律意識(shí)不斷增強(qiáng),合同出現(xiàn)的次數(shù)越來(lái)越多,合同協(xié)調(diào)著人與人,人與事之間的關(guān)系。那么問(wèn)題來(lái)了,到底應(yīng)如何擬定合同呢?下面是小編精心整理的雇傭合同8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

雇傭合同 篇1

  甲方:

  乙方:

  經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意,自愿簽訂本合同。

  一、合同期限:

  合同期限為 年, 年 月 日起至 年 月 日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續(xù)簽。

  二、工作待遇:

  1、甲方支付乙方工資 元,甲方不再支付其它任何費(fèi)用;

  2、甲方為乙方實(shí)行包吃住的優(yōu)惠條件。

  3、乙方在甲方工作期間交納保證金500.00元,現(xiàn)因乙方經(jīng)濟(jì)困難,無(wú)法一次性交納保證金,經(jīng)甲乙雙方商量,在其每月工資中扣除50.00元/月,至到扣滿500.00元為止。如中途乙方提出要離職,經(jīng)甲方檢查沒(méi)有對(duì)甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續(xù)完后,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費(fèi)用。

  三、乙方工作責(zé)任及要求:

  1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴(yán)格遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度,違者按公司制度處罰;

  2、甲方派人同乙方一起去購(gòu)買菜,由乙方提出采購(gòu)計(jì)劃并監(jiān)督甲方人員,同時(shí)承擔(dān)責(zé)任;

  3、公司內(nèi)部一律使用飯票購(gòu)飯制度,嚴(yán)禁收現(xiàn)金。否則屬貪行為,按金額10倍處罰;

  4、未經(jīng)許可乙方不能讓無(wú)關(guān)人員進(jìn)入廚房、食堂,不允許跟職工閑談與工作無(wú)關(guān)事宜;

  5、乙方保證食品清潔、衛(wèi)生、新鮮、無(wú)腐爛。如果屬乙方責(zé)任導(dǎo)致食物中毒,一切后果由乙方承擔(dān)全部責(zé)任;

  6、乙方必須保證一日三餐準(zhǔn)時(shí)開飯;

  7、乙方必須嚴(yán)格按操作規(guī)程使用廚具及其用具,否則發(fā)生一切安全事故由乙方負(fù)責(zé)。如果廚具有故障,要及時(shí)與食堂管理人員匯報(bào)、處理。乙方必須愛(ài)護(hù)甲方所有廚具,若因乙方操作不當(dāng)而損壞廚具則根據(jù)情節(jié)承擔(dān)50%~100%。

  8、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。

  四、乙方有一列情況甲方可解除合同:

  1、試用期內(nèi)證明不符合錄用條件的;

  2、違反勞動(dòng)紀(jì)律規(guī)章制度,職業(yè)道德情節(jié)較為嚴(yán)重的;

  3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經(jīng)教育不改的;

  4、食堂浪費(fèi)大、對(duì)本職工作不負(fù)責(zé)、做得較差者;

  5、占小便宜、有偷竊行為。

  五、乙方單方解除合同時(shí),必須15天以前以書面形式提出申請(qǐng),并且必須取得甲方同意,并且無(wú)論發(fā)生任何情況乙方必須執(zhí)行工作交接責(zé)任,如違反則不退還保證金。

  六、合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

  甲方: 乙方:

  代表: (右手大拇指印):

  地址: 乙方確認(rèn)住址:

  日期: 乙方身份證地址:

  日期:

雇傭合同 篇2

  合同編號(hào): 年 字 號(hào)

  _____________(以下簡(jiǎn)稱聘方)與_____________(以下簡(jiǎn)稱雇員)就聘請(qǐng)雇員赴國(guó)(地區(qū))_______公司工作事宜。經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見(jiàn),簽訂本合同,具體條款如下:

  1、聘方聘請(qǐng)雇員赴______國(guó)(地區(qū))_____________公司從事_____________。

  2、工資及支付方式

  (1)薪金:聘方支付給雇員的基本月薪為_______美元(大寫)雇員離開中國(guó)國(guó)境之日為起算日。離開_______國(guó)境(地區(qū))之日為截止日,凡工作不滿一個(gè)月,按全月工資計(jì)算。

  (2)加班工資:聘方因工作需要,要雇員加班工作時(shí),加班工資由雙方面議。

  3、聘用期限,工作時(shí)間和假期

  (1)聘用期為:

  (2)工作時(shí)間:按_______國(guó)(地區(qū))勞工法規(guī)定,每周工作_____天,每天工作_______小時(shí)。

  (3)休假日:雇員享受所在國(guó)的法定假日。

  (4)病假:雇員每年可享受帶薪病假15天。

  (5)事假:雇員因家庭急事或其他特殊原因需回國(guó)時(shí),聘方應(yīng)予以方便,準(zhǔn)其請(qǐng)假,并協(xié)助雇員辦理手續(xù),事假期間,聘方視情況支付或停發(fā)工資,往返旅費(fèi)由雇員自理。

  4、住宿、膳食、醫(yī)療、保險(xiǎn)和稅金

  (1)住宿:聘方免費(fèi)提供雇員有水、電、衛(wèi)生設(shè)施的住所,或支付租房費(fèi)。

  (2)膳食:聘方提供雇員全月膳食,或支付膳食費(fèi),其標(biāo)準(zhǔn)相當(dāng)于本單位同類人員的水平。

  (3)醫(yī)療:聘方為雇員支付醫(yī)療費(fèi)用,或向保險(xiǎn)公司投保醫(yī)療保險(xiǎn)。

  (4)保險(xiǎn):聘方為雇員投保當(dāng)?shù)貏诠しㄋ?guī)定的各種保險(xiǎn)。

  (5)稅收:聘方為雇員交納當(dāng)?shù)胤ǘǖ囊磺卸惤稹?/p>

  5、雇員出入中國(guó)和_________國(guó)國(guó)境的手續(xù)和旅費(fèi)

  (1)聘方負(fù)責(zé)辦理雇員出入_________國(guó)國(guó)境(地區(qū))的簽證、居住和工作許可證等手續(xù)并支付其費(fèi)用。

  (2)聘方負(fù)擔(dān)雇員從中國(guó)至工作點(diǎn)的往返旅費(fèi)。

  (3)雇員負(fù)擔(dān)出入中國(guó)國(guó)境的各種手續(xù)費(fèi)。

  6、一方因特殊原因需提前終止合同。由提出方支付給對(duì)方相當(dāng)于雇員三個(gè)月工資的補(bǔ)償費(fèi),并負(fù)擔(dān)雇員返回中國(guó)的旅費(fèi)。

  7、雇員應(yīng)遵守工作所在國(guó)的法律、法令,尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣遵守聘方的有關(guān)規(guī)定。

  8、聘方應(yīng)尊重雇員的生活和風(fēng)俗習(xí)慣。

  9、在合同執(zhí)行過(guò)程中,如有未盡事宜,由聘方、雇員雙方友好協(xié)商解決。

  10、雇員受聘滿后,聘方如需要續(xù)聘,應(yīng)提前三個(gè)月通知雇員并征得雇員同意,續(xù)聘手續(xù)另定。

  11、本合同以中文(英文)書就,一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  12、本合同由聘方和雇員簽字后正式生效。

  聘方: 雇員:

  年 月 日 年 月 日

  簽約地點(diǎn): 簽約地點(diǎn):

雇傭合同 篇3

  甲 方 ( 雇傭方 ): 乙 方 ( 受雇方 ):

  名 稱: 姓 名:住 所: 身份證(護(hù)照)號(hào)碼:法定代表人(主要負(fù)責(zé)人):性 別:聯(lián)系人: 住 址:聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

  甲、乙雙方就甲方雇傭乙方事宜,經(jīng)協(xié)商一致,簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:

  一、合 同 期 限

  第一條 合同期從年月日起至年月日止; 試用期限從 年 月 日起至年 月 日止(試用期包括在合同期內(nèi));

  如雙方需要,可在合同期滿前協(xié)商續(xù)簽雇傭合同。

  二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

  第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)______________________崗位(工種)工作。

  第三條 乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)該崗位之特別規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條 乙方每周工作時(shí)間為________天,每天工作________小時(shí);乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

  第五條 乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。

  第六條 未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人業(yè)務(wù)。

  第七條 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

  三、勞務(wù)報(bào)酬

  第八條 甲方每月____日前支付乙方勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為_______元/月(或____/日);

  乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為 _____________________________。 甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定: 1、乙方在本合同約定的工作時(shí)間以外加班的勞動(dòng)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)為 元/小時(shí);2、 ; 甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:1、因乙方的過(guò)失給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的;2、乙方違反甲方公司管理制度的罰款;3、雙方約定的其他情況;4、國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定可由甲方扣除的款項(xiàng)。

  四、合同的終止與解除

  第九條 合同期滿如未續(xù)簽,則視為《雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)離職手續(xù)。

  第十條 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十一條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

 。ǘ﹪(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

 。ㄈ﹪(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成重大損害的;

 。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑(zé)任的。

  五、雙方約定的其他內(nèi)容

  第十二條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

  一、本合同不適用國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定調(diào)整;本合同適應(yīng)國(guó)家其它民事法律法規(guī)規(guī)定調(diào)整;

  二、甲方有權(quán)在無(wú)任何理由的情況下辭退乙方,無(wú)需給予乙方任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;

  三、乙方已到法定退休年齡,不能購(gòu)買國(guó)家規(guī)定的社會(huì)保險(xiǎn),甲方不為乙方購(gòu)買任何保險(xiǎn),乙方清楚并同意;

  四、乙方保證所填報(bào)的個(gè)人資料為真實(shí)資料,如日后發(fā)現(xiàn)乙方個(gè)人資料有虛假或使用他人身份證者,甲方有權(quán)辭退乙方;

  五、乙方應(yīng)保守在甲方工作期間知悉的技術(shù)秘密和經(jīng)營(yíng)信息,否則,由此造成的所有損失由乙方負(fù)責(zé)賠償;

  六、乙方承諾:自簽訂本合同前,乙方已閱讀過(guò)甲方《員工手冊(cè)》等規(guī)章制度。乙方自愿遵守甲方規(guī)章制度并同意如有違反,甲方有權(quán)依規(guī)章制度對(duì)乙方作出相應(yīng)的處罰直至辭退,甲方無(wú)需給予任何補(bǔ)償;

  七、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排;

  八、甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同;

  九、本合同解除或終止時(shí),乙方應(yīng)積極配合辦理離職移交手續(xù),在未移交完畢前, 甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

  第十三條 本合同由甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無(wú)效。

  第十四條 本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方:(蓋章)乙方:(簽名)

  法定代表人:

 。ㄖ饕(fù)責(zé)人) 年 月 日年 月 日

  說(shuō)明:本合同一式兩份,受雇方、雇傭方各留存一份。

雇傭合同 篇4

  聘用單位(甲方):xx

  受聘人員(乙方):xx

  合同聲明及內(nèi)容

  1.本聘用合同書根據(jù)《淘寶店鋪之城勞動(dòng)合同法》制定。除本合同所列內(nèi)容外,經(jīng)聘用單位和受聘人員協(xié)商一致,可增加有關(guān)條款。

  2.本聘用合同書由聘用單位和受聘人員雙方當(dāng)事人親自簽訂,代簽無(wú)效。

  3.內(nèi)容:

  (2)乙方(受聘人員):聯(lián)系電話:

  (3)工作內(nèi)容:①主要及時(shí)掌握淘寶店鋪的客戶求購(gòu)信息,并在第一時(shí)間通知于甲方,其余由甲方負(fù)責(zé)。②工作時(shí)間是上午8:00-11:00;下午1:30-5:00;晚班:晚6:00-晚9:00。

  (4)工資福利:就一點(diǎn):凈利潤(rùn)的33%作為受聘人員的月收入。

  (5)聘用合同期限及要求:

  (一)本合同期限為:年月日至年月日

  (二)甲方聘用乙方在部門從事崗位的工作。

  (三)乙方服從甲方的工作安排,按時(shí)完成甲方規(guī)定的工作任務(wù)。甲方嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)職工工作時(shí)間和工休假日等規(guī)定,對(duì)乙方實(shí)行符合職業(yè)特點(diǎn)的工作日制。

  (四)在聘期內(nèi),甲方可以根據(jù)工作需要,與乙方協(xié)商后,調(diào)整乙方的工作時(shí)間。

  甲方簽字:xx

  乙方簽字:xx

  xxxx年xx月xx日

雇傭合同 篇5

  甲方:

  乙方:性別:女

  居民身份證號(hào)碼:___

  出生日期:________年____月____日

  在甲方工作起始時(shí)間________年____月____日至________年____月____日止。

  家庭住址:XX編碼:簽于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,雇傭乙方為濟(jì)寧XX公司提供勞動(dòng)服務(wù),經(jīng)雙方協(xié)商訂立正式《勞務(wù)雇傭合同書》如下:

  一、合同期限

  第一條本合同于________年____月____日生效,期限________年,其中試用期一個(gè)月(至________年____月____日止),并交納合同違約金50.00元整,合同期滿時(shí)退回。

  如雙方需要,可在合同期滿前一個(gè)月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同。如合同期已滿,雙方不在續(xù)簽合同,但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

  二、甲、乙雙方的義務(wù)和責(zé)任

  第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,承擔(dān)XX公司辦公樓保潔崗位(工種)工作。

  第三條乙方工作應(yīng)達(dá)到甲方規(guī)定該崗位職責(zé)的要求和甲方對(duì)崗位之特別規(guī)定(詳見(jiàn)《崗位責(zé)任書》)的標(biāo)準(zhǔn)。

  第四條乙方應(yīng)按照工作職責(zé)保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù)。

  第五條乙方應(yīng)接受甲方的績(jī)效考核。

  第六條未經(jīng)甲方許可,乙方不得承接與乙方職責(zé)相關(guān)的個(gè)人工作。

  第七條甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔(dān)工作中必需的工作條件。

  第八條按國(guó)家有關(guān)規(guī)定繳納的各類社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)用及乙方檔案,甲方可以代繳代辦,其費(fèi)用均由乙方承擔(dān)。

  第九條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的附加條款。

  三、勞務(wù)報(bào)酬

  第十條甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方上月勞務(wù)報(bào)酬,標(biāo)準(zhǔn)為580.00元月(含月獎(jiǎng)金30.00元)。乙方在試用期間的勞務(wù)報(bào)酬為月。

  甲乙雙方對(duì)勞務(wù)報(bào)酬的其他約定。

  甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報(bào)酬:

  1、因乙方的過(guò)失給甲方照成經(jīng)濟(jì)損失的;

  2、乙方違反公司管理制度的;

  3、雙方約定的其他情況。

  四、合同的終止與解除

  第十一條合同期滿未續(xù)簽,則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,雙方應(yīng)及時(shí)辦理相關(guān)手續(xù)。

  第十二條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除。

  第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

  (二)嚴(yán)重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的;

 。ㄈ﹪(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方利益造成嚴(yán)重?fù)p害的;

 。ㄋ模┍灰婪ㄗ肪啃淌仑(zé)任的。

  五、雙方約定的其他內(nèi)容

  第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容:

  一、乙方有義務(wù)向甲方提供真實(shí)的個(gè)人信息與相關(guān)證明,并如實(shí)填寫《勞務(wù)人員登記表》,否則甲方有權(quán)隨時(shí)解除本合同。

  二、甲方有權(quán)對(duì)公司的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行修改、完善。修改后的內(nèi)容對(duì)本合同具有同等效力。

  三、甲方可以在合同有效期內(nèi),根據(jù)需要調(diào)整乙方的崗位職責(zé)和工作范圍,勞務(wù)報(bào)酬等事項(xiàng)也將做出相應(yīng)調(diào)整。乙方愿意服從甲方的安排。

  四、乙方在合同期內(nèi)承擔(dān)的甲方工程項(xiàng)目中的工作及責(zé)任,在該項(xiàng)目未結(jié)束前,乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職。

  五、甲方將定期或不定期對(duì)乙方進(jìn)行工作績(jī)效考核,考核不合格者,甲方有權(quán)解除或終止本合同。

  六、乙方違反工作操作規(guī)程造成人身意外傷害均由其本人負(fù)責(zé),與甲方無(wú)任何責(zé)任。

  七、職工人身意外傷害險(xiǎn):公司將根據(jù)不同工種進(jìn)行辦理,保險(xiǎn)費(fèi)由公司墊付,員工服務(wù)期滿________年的由公司承擔(dān),不足________年離職由職工全額承擔(dān),保險(xiǎn)手續(xù)轉(zhuǎn)移個(gè)人。

  八、服裝的管理:合同簽訂時(shí)交納服裝墊付金100.00元,合同期滿時(shí)退回。

  九、本合同到解除日期時(shí),乙方應(yīng)按照《濟(jì)寧XX公司員工手冊(cè)》中的離職制度辦理離職手續(xù),否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報(bào)酬。

  十、乙方離職應(yīng)提前一個(gè)月向主管遞交書面辭職報(bào)告,經(jīng)逐級(jí)審批同意后,由管理部通知本人領(lǐng)取離職審批單。未經(jīng)程序?qū)徟x職的、自動(dòng)離職,離職人員的經(jīng)濟(jì)損失自負(fù);離職人員自動(dòng)離職時(shí)如帶走公司財(cái)產(chǎn)者,追究其法律責(zé)任。

  第十一條本合同的附件如下:

  第十二條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):乙方(簽字):

  法人或委托代理人:

  簽定日期:________年____月____日簽定日期:________年____月____日

雇傭合同 篇6

  甲方(聘用單位)_______集團(tuán)公司(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方(受聘人)_________(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  甲乙雙方根據(jù)國(guó)家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、平等、協(xié)商一致的原則,簽訂本合同。

  第一條合同期限

  合同有效期:

 。1)自________年____月____日起,為固定期限合同。

  (2)自________年____月____日至________年____月____日止(其中________年____月____日至________年____月____日為見(jiàn)習(xí)期,試用期),合同期滿聘用關(guān)系自然終止。

  聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  簽訂聘用合同的期限,不得超過(guò)國(guó)家規(guī)定的退離休時(shí)間,國(guó)家和本市另有規(guī)定可以延長(zhǎng)(推遲)退休年齡(時(shí)間)的,可在乙方達(dá)到法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù)訂聘用合同。

  本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的,應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對(duì)方。

  第二條工作崗位

  甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。

  甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn),可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。

  第三條工作條件和勞動(dòng)保護(hù)

  甲方實(shí)行每周工作40小時(shí),每天工作8小時(shí)的工作制度。

  甲方為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證乙方的人身安全及人體不受危害的環(huán)境條件下工作。

  甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國(guó)家有關(guān)規(guī)定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。

  甲方應(yīng)根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。

  第四條工作報(bào)酬

  根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗位,甲方按月支付乙方工資。

  甲方根據(jù)國(guó)家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方的工資。

  乙方享受規(guī)定的福利待遇。

  乙方享受國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、計(jì)劃生育等假期。

  甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其它社會(huì)保險(xiǎn)金。

  第五條工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲處

  乙方應(yīng)遵守國(guó)家的法律、法規(guī)。

  乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,自覺(jué)服從甲方的管理、教育。

  甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績(jī)、貢獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。

  乙方如違反甲方的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處罰。

  第六條聘用合同的變更、終止和解除

  聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同規(guī)定的'義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致意見(jiàn)的,原合同繼續(xù)有效。

  聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí),聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù)訂聘用合同。

  甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。

  經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解除。

  乙方有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同。

 。1)在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的;

 。2)嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的;

  (3)故意不完成教育、教學(xué)任務(wù),給教育、教學(xué)工作造成嚴(yán)重?fù)p失的;

 。4)體罰學(xué)生,經(jīng)教育不改的;

 。5)品行不良,侮辱學(xué)生,影響惡劣的;

 。6)嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)甲方單位利益造成重大損害的;

 。7)被依法追究刑事責(zé)任的。

  6、有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。

 。1)乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。

 。2)乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;

 。3)聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的聘用合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;

 。4)乙方不履行聘用合同的。

  7、有下列情形之一的,甲方不能終止或解除聘用合同

 。1)乙方患病或負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);

  (2)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(符合《實(shí)施意見(jiàn)》第三條第5款規(guī)定者除外);

 。3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  8、有下列情形之一的,乙方可以通知聘用單位解除聘用合同。

 。1)在試用期內(nèi)的;

 。2)甲方未按照聘用合同約定支付工作報(bào)酬或者提供工作條件的。

  9、乙方要求解除聘用合同,應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知甲方。根據(jù)教育系統(tǒng)教學(xué)特點(diǎn),除特殊情況外,一般應(yīng)在學(xué)期結(jié)束前三十天通知甲方。

  第七條違反和解除聘用合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償

  經(jīng)聘用合同當(dāng)事人協(xié)商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見(jiàn)習(xí)期和服務(wù)期內(nèi)的大中專畢業(yè)生),甲方應(yīng)根據(jù)乙方在本單位工作年限,每滿一年發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  乙方不能勝任工作,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作,由甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按其在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)于一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過(guò)十二個(gè)月。

  聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使已簽訂的合同無(wú)法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議,由甲方解除聘用合同的,甲方按受聘人員在本單位工作年限,工作時(shí)間每滿一年發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  甲方單位被撤銷的,甲方應(yīng)在被撤銷前按乙方在本單位工作年限支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。工作時(shí)間每滿一年,發(fā)給相當(dāng)一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

  甲方單位中原固定制職工轉(zhuǎn)制前的連續(xù)工齡視作乙方在本單位工作年限。

  經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的工資計(jì)算數(shù)為乙方被解除聘用合同的上一年月平均工資。

  甲方依據(jù)本條第3、4款解除合同,發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金時(shí),乙方的月工資低于甲方單位上一年月平均工資的,按甲方單位平均工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。

  聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,凡符合下列條件之一必須交付賠償費(fèi)用等。

 。1)凡由市區(qū)縣教育行政部門或單位出資進(jìn)修培訓(xùn),乙方應(yīng)按規(guī)定賠償進(jìn)修培訓(xùn)費(fèi)。

  (2)凡在規(guī)定服務(wù)期內(nèi)的大中專畢業(yè)生按市有關(guān)文件規(guī)定支付賠償費(fèi);

 。3)凡是由市區(qū)縣教育行政部門所分配的住房,按本市及單位主管部門房屋分配使用的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  7、聘用合同履行期間,合同雙方的任何一方擅自違反規(guī)定解除合同的,必須負(fù)違約責(zé)任。并應(yīng)按不滿聘用合同規(guī)定的期限支付基本工資額度的違約金。

  8、乙方因“用人單位未按照聘用合同的約定支付工作報(bào)酬”而通知甲方解除聘用合同的,甲方應(yīng)按合同約定結(jié)算并解除聘用合同的同時(shí)支付欠發(fā)的工作報(bào)酬。

  第八條其它事項(xiàng)

  甲乙雙方因?qū)嵤┢赣煤贤l(fā)生人事?tīng)?zhēng)議,按《實(shí)施意見(jiàn)》第六條人事?tīng)?zhēng)議處理的有關(guān)條款執(zhí)行。

  本合同一式叁份,甲方二份,乙方一份,經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

  本合同條款如與國(guó)家法律、法規(guī)相抵觸時(shí),以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。

  本合同的未及事項(xiàng),按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng)。

  甲方(蓋章)____________集團(tuán)公司

  法人代表(簽字)__________

  乙方(簽字)____________

  _____年____月____日_____年____月____日

雇傭合同 篇7

  甲方:(以下簡(jiǎn)稱甲方)

  乙方:(以下簡(jiǎn)稱乙方)

  為拓展美容事業(yè),增加就業(yè)門路。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《合同法》的有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方本著平等、自愿的原則,經(jīng)雙方協(xié)商,達(dá)成以下聘用協(xié)議:

  一、合同期限

  本合同有效期為年,即自年月日起,至年月日止,試用期為 ,即年月 日起,至年月日止。

  二、乙方職責(zé)與待遇

  (一)職責(zé)

  1、甲方據(jù)工作需要,安排乙方從事工作,乙方必須按甲方要求保質(zhì)量地完成工作;

  2、乙方必須無(wú)條件地遵紀(jì)守法,執(zhí)行公司規(guī)章制度和遵守職業(yè)道德。認(rèn)真接受教育和培訓(xùn),服從領(lǐng)導(dǎo)安排完成具體任務(wù)。如有異議,只能直接向部門負(fù)責(zé)人或本公司領(lǐng)導(dǎo)反映,不得隨意宣揚(yáng)。同事之間團(tuán)結(jié)共時(shí),禮貌待人,不得挑撥離間,閑話他人,諷刺打擊,出口傷人。

  3、嚴(yán)格按照工作和技術(shù)規(guī)程進(jìn)行操作,并能靈活應(yīng)用;

  1、好學(xué)上進(jìn),不斷提高服務(wù)質(zhì)量,嚴(yán)格按照公司《管理制度》的規(guī)定,禮貌待客。

  2、愛(ài)店如家,時(shí)刻維護(hù)公司形象,愛(ài)護(hù)店內(nèi)一切設(shè)施、財(cái)物等。

  (二)甲方責(zé)任

  1、為保障乙方工作的順利進(jìn)行,甲方為乙方提供相應(yīng)的工作條件及所需的產(chǎn)品、儀器;

  2、甲方會(huì)對(duì)乙方進(jìn)行法紀(jì)、規(guī)章制度,職業(yè)道德和專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn),以不斷提高乙方思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能;

  3、甲方如需派乙方前往公司學(xué)習(xí),甲方為其支付學(xué)費(fèi),車旅費(fèi)

  (三)合同的執(zhí)行、變更、解除和終止

  1、為確保乙方完全履行合同義務(wù),乙方必須一次性向甲方繳納培訓(xùn)期間消耗產(chǎn)品費(fèi)用,以后正常工作產(chǎn)生業(yè)績(jī)額補(bǔ)貼每月元。

  2、甲方因經(jīng)營(yíng)情況發(fā)生變化,經(jīng)甲方雙方協(xié)商可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容;

  3、下列情況,甲方可解除合同:

 、 乙方在試用期,甲方發(fā)現(xiàn)其不符合錄用條件的;

 、 按國(guó)家法律,法規(guī)規(guī)定及甲方管理制度,乙方應(yīng)被辭退;

 、 乙方患病或受傷,醫(yī)傷期滿后,不能繼續(xù)從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作時(shí);

  ④ 甲方歇業(yè),停業(yè)期間或宣告解散。

  4、下列情況,乙方可以解除合同:

 、 甲方不能按照合同規(guī)定,支付勞動(dòng)報(bào)酬;

  ② 甲方不履行勞動(dòng)合同或者違反國(guó)家法律、法則,侵害乙方合法權(quán)益。

  2、若乙方需接受勞教以及刑事處分,勞動(dòng)合同自行解除;

  3、任何一方解除合同,必須提前三十日通知對(duì)方;

  4、合同期滿,終止執(zhí)行。是否續(xù)簽,應(yīng)提前三十天通知對(duì)方。如不終止執(zhí)行又不履行續(xù)簽手續(xù),視為續(xù)簽手續(xù),視為續(xù)簽同一合同期限。

  ( 四 )違約責(zé)任

  本合同一經(jīng)簽訂,雙方均應(yīng)自覺(jué)、積極,完全履行相應(yīng)的義務(wù)。如一方違約,該方除須依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任外,無(wú)過(guò)錯(cuò)方有權(quán)終止合同的履行。

  ( 五 )勞動(dòng)爭(zhēng)議的處理

  本合同尚有未盡事宜,可經(jīng)雙方協(xié)商解決,補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力,如發(fā)生爭(zhēng)議協(xié)商解決,但未能達(dá)成一致,均可直接向當(dāng)?shù)胤ㄔ禾崞鹪V訟。

  二、本合同一式兩份,雙方各執(zhí)一份,簽字生效。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

雇傭合同 篇8

  本雇傭合同于年月 日在中國(guó)上海由雙方在平等互利基礎(chǔ)上達(dá)成,按雙方同意的下列條件發(fā)展業(yè)務(wù)關(guān)系:

  1.協(xié)議方:

  甲方:

  乙方:

  2.委任:甲方指定乙方為其在中國(guó)的全權(quán)采購(gòu)代理,采購(gòu)甲方指定規(guī)格型號(hào)的紗線(詳見(jiàn)產(chǎn)品采購(gòu)合同)。

  3.雙方的職責(zé):甲方所需的采購(gòu)業(yè)務(wù)應(yīng)提交給乙方詳細(xì)的采購(gòu)產(chǎn)品信息,比如規(guī)格、數(shù)量、品質(zhì)等具體要求。

  乙方向甲方提供采購(gòu)產(chǎn)品客戶信息,代理信息等。負(fù)責(zé)落實(shí)甲方采購(gòu)產(chǎn)品資源,渠道和談成供貨意向一并介紹給甲方。

  4.傭金的計(jì)算、給付方式、給付時(shí)間:

  甲方同意按照采購(gòu)產(chǎn)品總金額的1%支付傭金給乙方,傭金支付日期貨物交付給買方并且買方付完所有貨款當(dāng)月內(nèi)匯入乙方指定銀行賬戶。

  5.違約責(zé)任:甲方若不按本合同第6條的執(zhí)行,逾期一天應(yīng)支付乙方滯納金,滯納金系數(shù)為:總傭金的5‰/天。

  6.協(xié)議的修改:此協(xié)議書只有經(jīng)雙方共同簽字后才能作修改,

  7.不可抗力:由于水災(zāi)、火災(zāi)、地震、干旱、戰(zhàn)爭(zhēng)或協(xié)議一方無(wú)法預(yù)見(jiàn)、控制、避免和克服的其他事件導(dǎo)致不能或暫時(shí)不能全部或部分履行本協(xié)議,該方不負(fù)責(zé)任。但是,受不可抗力事件影響的一方須盡快將發(fā)生的事件通知另一方,并在不可抗力事件發(fā)生15天內(nèi)將有關(guān)機(jī)構(gòu)出具的不可抗力事件的證明寄交對(duì)方。

  8.仲裁:因履行本協(xié)議所發(fā)生的一切爭(zhēng)議應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。如協(xié)商不能解決爭(zhēng)議,則應(yīng)將爭(zhēng)議提交中國(guó)國(guó)際經(jīng)濟(jì)貿(mào)易仲裁委員會(huì)(上海),依據(jù)其仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的,對(duì)雙方都有約束力,仲裁費(fèi)用,除另有規(guī)定外,由敗訴一方負(fù)擔(dān)。

  9.協(xié)議有效期:本協(xié)議經(jīng)雙方簽署后生效,有效期為一年,從20xx年6月1 日 到 20xx年 5月 31日。

  10.協(xié)議的終止:在本協(xié)議有效期內(nèi),如果一方被發(fā)現(xiàn)違背協(xié)議條款,另一方有權(quán)終止協(xié)議。

  11.本協(xié)議一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):__________________ 乙方:_________________________

  代表人(簽字):________________ 身份證號(hào)碼:____________________

  _________年________月_______日 _________年________月_______日

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