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學(xué)校教學(xué)工作總結(jié)

2020-11-07 工作總結(jié)

  總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。我們?cè)撛趺慈懣偨Y(jié)呢?下面是小編為大家收集的學(xué)校教學(xué)工作總結(jié)4篇,希望能夠幫助到大家。

學(xué)校教學(xué)工作總結(jié) 篇1

  轉(zhuǎn)眼間,一期的工作又接近了尾聲,回顧我校一期的教學(xué)工作,有得有失,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、端正的教學(xué)態(tài)度

  一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的行為,決定了他對(duì)待工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取,從而也決定了他的工作成績。我校全體教師在對(duì)待工作的態(tài)度,尤其是對(duì)待教學(xué)工作的態(tài)度上是無可挑剔的。長久以來,我校形成了一種勤奮積極、銳意進(jìn)取的工作態(tài)度,在這種態(tài)度的影響下,我們學(xué)校正邁著堅(jiān)實(shí)的步伐在激烈競爭中穩(wěn)步前進(jìn)。態(tài)度就是競爭力,積極的工作態(tài)度總是會(huì)讓我校脫穎而出。

  二、健全的管理制度

  為了落實(shí)教學(xué)常規(guī)管理,進(jìn)一步督促和約束教師的教學(xué)行為,我校制定了一系列的教學(xué)管理制度:

  1、堅(jiān)持周一簽查教案制

  每個(gè)周一的教案簽查,可以避免不備課就上課現(xiàn)象的發(fā)生,保證了課堂的效率,達(dá)到了向40分鐘要質(zhì)量的目的。

  2、堅(jiān)持每月一次的業(yè)務(wù)檢查制度

  教師所辦的業(yè)務(wù)是整個(gè)教學(xué)過程外在的表現(xiàn),及時(shí)對(duì)教師的業(yè)務(wù)和學(xué)生的作業(yè)進(jìn)行檢查,可以發(fā)現(xiàn)教師在教學(xué)過程中的不足,從而做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)指出、及時(shí)改正,從而提高教學(xué)教學(xué)質(zhì)量。

  3、堅(jiān)持每周一節(jié)公開課制度

  為了深入探討新課程的教學(xué)方法,我校在本期內(nèi)督促各個(gè)教研組堅(jiān)持每周一節(jié)公開課,課前要認(rèn)真?zhèn)湔n,要把自己所學(xué)到的新課程的知識(shí)運(yùn)用到自己的教學(xué)過程中,課后各個(gè)教研組還要進(jìn)行認(rèn)真討論、評(píng)價(jià)。各個(gè)教研組都能順利開展此項(xiàng)活動(dòng),使全體教師都能夠在教研中取長補(bǔ)短,從而探討出更好的教學(xué)方法。

  4、制定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度

  學(xué)校所制定的獎(jiǎng)懲制度從教師的出勤到教師的備課、上課、執(zhí)教的優(yōu)質(zhì)課、撰寫的論文、輔導(dǎo)的學(xué)生、參加的活動(dòng)及教學(xué)成績等方面都有詳細(xì)的規(guī)定,便于對(duì)每位教師進(jìn)行考核和落實(shí)。

  三、扎實(shí)的公開研討

  為了深入探討新課程的教學(xué)方法,進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量,我校制定了“每周一節(jié)公開課制度”,要求各個(gè)教研組堅(jiān)持每周上一節(jié)公開研討課。從學(xué)期初到學(xué)期末,此項(xiàng)工作都能扎實(shí)、有序地開展,課前每個(gè)教師都能認(rèn)真?zhèn)湔n,能把自己所學(xué)到的新課程的知識(shí)運(yùn)用到自己的教學(xué)過程中,課后各個(gè)教研組也能夠進(jìn)行認(rèn)真討論、評(píng)價(jià),校領(lǐng)導(dǎo)班子成員也能積極參與到聽課、評(píng)課過程中來,從而使全體教師都能夠在教研中取長補(bǔ)短,探討出更好的教學(xué)方法。

  在本學(xué)期,縣教研室領(lǐng)導(dǎo)親臨我校進(jìn)行指導(dǎo),張愛菊老師、何會(huì)巖老師和苗素鋒老師分別作課,課后縣領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了認(rèn)真、細(xì)致的評(píng)課;中心校張寶軍校長、徐宣斌老師也多次到我校進(jìn)行聽課指導(dǎo);期末復(fù)習(xí)期間,何會(huì)巖老師的語文復(fù)習(xí)課和姜瑤老師的數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)課在全區(qū)進(jìn)行交流研討。

  四、合理的班級(jí)文化

  在我們學(xué)校的每個(gè)教室里,都有各小組的比拼榜,這些比拼榜的建設(shè)對(duì)各班的教學(xué)管理起到了極大地推動(dòng)作用。各班日常的教學(xué)管理與班級(jí)比拼榜上的“笑臉”、“哭臉”緊密掛鉤。如我校三二班有這樣的規(guī)定:優(yōu)秀學(xué)生的家庭練習(xí)本連續(xù)得夠3個(gè)100分,獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)笑臉;中等學(xué)生和及格學(xué)生的家庭練習(xí)本得1個(gè)100分,就獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)笑臉;反之,罰一個(gè)哭臉。這個(gè)笑臉和哭臉的制度在執(zhí)行之初,效果很好,可以說是立竿見影?墒,這個(gè)新鮮事物在新鮮勁兒過了之后,教學(xué)管理工作就又出現(xiàn)了“疲軟”狀態(tài)。于是,該班的班主任董巧玲老師又有了教育的另一招數(shù)——巧借哭臉。該罰哭臉時(shí),她不“賞”學(xué)生哭臉,而是借給學(xué)生哭臉,若是改了毛病,糾正了錯(cuò)誤,哭臉可以“完璧歸趙”——?dú)w還于老師。此招自“上任”以來,久用不衰,那些借哭臉暫時(shí)一用的同學(xué),還回哭臉時(shí)真是爭先恐后,晚了,惟恐會(huì)“咬手”似的。正是因?yàn)橛辛诉@些合理的班級(jí)文化,各班的教學(xué)管理有條不紊,學(xué)生學(xué)習(xí)勁頭十足。

  五、豐富的經(jīng)驗(yàn)積累

  為了及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),讓我校的教研工作更進(jìn)一步,我校鼓勵(lì)教師外出作課,撰寫論文,開展課題研究,向各級(jí)報(bào)刊雜志投稿等。

  六、多彩的課外活動(dòng)

  枯燥、乏味、填鴨式的教學(xué)方法已經(jīng)被新時(shí)代所淘汰,現(xiàn)代學(xué)生需要的是自由、和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境,為了適應(yīng)時(shí)代的潮流,豐富學(xué)生的生活,使緊張的學(xué)習(xí)生活變得有張有弛,更為教育質(zhì)量的提高鋪磚修路,在本期內(nèi),我校主要開展了以下活動(dòng):

  1、春季書法繪畫比賽

  在20xx年春季中小學(xué)生書法、繪畫比賽中,我校教師能認(rèn)真輔導(dǎo),使參與的4名同學(xué)均獲獎(jiǎng):劉聞、張蕾蕾同學(xué)均獲繪畫一等獎(jiǎng),趙越、劉小娟同學(xué)分別獲書法二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng)。

  2、電腦制作大賽

  在今年的電腦制作大賽中,我校有4名同學(xué)的作品被推薦到上一級(jí)參評(píng)。

  3、計(jì)算機(jī)大賽

  在全國第十八屆迎六一計(jì)算機(jī)表演賽中,我校的呂洲、陳一夫、張兆龍、侯蕾等4名同學(xué)經(jīng)過努力拼搏,順利進(jìn)入了分賽區(qū)決賽,在決賽中,張兆龍同學(xué)獲得一等獎(jiǎng),呂洲、陳一夫獲得二等獎(jiǎng),侯蕾獲得三等獎(jiǎng)。

  4、華杯賽

  在今年4月份的“華杯賽”決賽中,我校的王奇星、李天鵬以優(yōu)異的成績進(jìn)入全縣前57名,高廣信、孫萌等同學(xué)也取得了較為優(yōu)異的成績。

  5、合唱合奏比賽

  在新安縣中小學(xué)合唱合奏比賽中,我校代表隊(duì)獲得三等獎(jiǎng)。

  6、“迎六一”書畫、征文大賽

  在“迎六一”書畫、征文大賽中,我校的劉聞、鄧瑞閣獲繪畫一等獎(jiǎng),呂洲、張欣、李安琪獲繪畫二等獎(jiǎng),游旭燕獲征文二等獎(jiǎng),苗素鋒老師和楊海菊老師被評(píng)為優(yōu)秀輔導(dǎo)教師。

  7、優(yōu)秀少先隊(duì)員、優(yōu)秀兒童評(píng)選

  在“六一”兒童節(jié),受縣表彰的優(yōu)秀少先隊(duì)員是陳安菲,受縣表彰的優(yōu)秀兒童有張兆龍和侯蕾兩名同學(xué)。

  8、快樂體育節(jié)

  在6月30日舉辦的洛新局首屆快樂體育節(jié)中,我校的表演節(jié)目豐富多彩,比賽節(jié)目也不甘落后,獲得了團(tuán)體第一名的好成績。

  七、一流的教學(xué)成績

  正是因?yàn)橛辛诉@一批敬業(yè)愛崗、銳意進(jìn)取的得力干將,讓我校地教學(xué)成績一直位于全區(qū)之首。在本學(xué)期期末統(tǒng)考的17科中,我校有科次居全區(qū)第一,學(xué)?傇u(píng)第。

  在今后的教學(xué)工作中,我校會(huì)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn),彌補(bǔ)不足,使我校的教學(xué)工作更進(jìn)一步!

學(xué)校教學(xué)工作總結(jié) 篇2

  堅(jiān)持立德樹人,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,深化課程改革,規(guī)范辦學(xué)行為,提升教育質(zhì)量,努力辦好人們滿意的教育的指導(dǎo),F(xiàn)將一學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)如下:

  一、深化基礎(chǔ)課程改革。

  1、認(rèn)真落實(shí)縣教育局全面深化義務(wù)教育課程改革,強(qiáng)化課程管理,確保開齊國家課程、地方課程和校本課程并開足課時(shí)。

  2、加強(qiáng)課程體系建設(shè)與管理。

  3、高度重視校本課程的開發(fā)。

  4、進(jìn)一步規(guī)范完善小學(xué)生行為習(xí)慣。

  二、教學(xué)質(zhì)量

 。ㄒ唬┘(xì)化過程管理,扎實(shí)落實(shí)教學(xué)常規(guī),努力提高教學(xué)質(zhì)量!督虒W(xué)常規(guī)》是全體任課教師必須知曉和遵守的規(guī)則,是教師職業(yè)操守的底線,學(xué)校組織教師進(jìn)一步學(xué)習(xí)小學(xué)生教學(xué)常規(guī),要求教師教學(xué)中要踐行常規(guī)的各項(xiàng)規(guī)定。

  備課要求全體教師,不僅要在課表和教材上下功夫,更要在備學(xué)生、備教法和學(xué)法上多下功夫,教學(xué)設(shè)計(jì)要從分體現(xiàn)分層次教學(xué),在授課內(nèi)容、習(xí)題設(shè)計(jì)、作業(yè)布置有層次性,做到因材施教。

  上課方面學(xué)校除要求教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念和教學(xué)方式,以學(xué)生為主體以外,更要求重點(diǎn)關(guān)注邊緣生的轉(zhuǎn)化和小課堂測(cè)試的落實(shí)。學(xué)校明確要求,每節(jié)課都要有課堂新授內(nèi)容基礎(chǔ)性檢測(cè),把他作為提高學(xué)科及格率的一個(gè)重要手段;同時(shí)也把他作為校內(nèi)評(píng)優(yōu)課的一個(gè)重要指標(biāo)。確保培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作落到實(shí)處。

  輔導(dǎo)上,要求有課必有輔導(dǎo)。輔導(dǎo)要有目的,有層次,有針對(duì)性。要充分結(jié)合課堂小測(cè)內(nèi)容學(xué)生完成情況。

  作業(yè)方面,要求布置前教師要先做,要做到保質(zhì)保量,要求布置分層次作業(yè),要杜絕重復(fù)作業(yè)現(xiàn)象的發(fā)生。

  批改上,要求做到有布置有批改,作業(yè)要全批全改,重點(diǎn)學(xué)生要面批面改。批改后要有講評(píng),講評(píng)要及時(shí)。

  測(cè)試。要求每節(jié)課一小測(cè),每單元一大測(cè)。每次測(cè)試要認(rèn)真做好查找原因,制定辦法,做好補(bǔ)缺工作。

 。ǘ、強(qiáng)化學(xué)校對(duì)教學(xué)工作的組織指導(dǎo)、檢查督導(dǎo)作用

  1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)采取推門聽課形式,深入課堂聽、評(píng)課及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,匡正教學(xué)偏頗,引領(lǐng)方向。

  2、及時(shí)進(jìn)行教案、作業(yè)檢查。采取定期全面檢查與不定期抽查兩種方式,做好檢查記錄,搞好查后的交流與整改,評(píng)優(yōu)說劣。本學(xué)期,教導(dǎo)處先后四次對(duì)教師的備課和作業(yè)批改進(jìn)行了集體檢查,督促教師自覺按規(guī)定實(shí)行。

  3、學(xué)校先后組織了4次月考測(cè)試,每次考試都要按學(xué)校的統(tǒng)一要求搞好數(shù)據(jù)分析與評(píng)判工作,召開質(zhì)量分析會(huì),分析原因,研究整改。對(duì)薄弱學(xué)科和教師,領(lǐng)導(dǎo)采取跟蹤聽課談?wù)n。

  4、加強(qiáng)平日的檢查,樹立模范典型,調(diào)動(dòng)教師積極性,樹立趕、幫、比、超的良好工作氛圍。

  (三)開展豐富多彩的校園活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展,深入推進(jìn)素質(zhì)教育

  1、保證每天大間操活動(dòng)時(shí)間和質(zhì)量,確保每天活動(dòng)一小時(shí)。

  2、制定、實(shí)施了校園“五學(xué)活動(dòng)”方案,陸續(xù)開展了學(xué)計(jì)算機(jī)、學(xué)樂器、學(xué)美術(shù)書法、學(xué)實(shí)驗(yàn)操作、學(xué)三筆字等系列必學(xué)活動(dòng)。

  6、配合衛(wèi)生部門做好學(xué)生體檢工作,做好常見病防治、衛(wèi)生保健知識(shí)的宣傳和普及工作,控制學(xué)生近視眼發(fā)病率。

 。ㄋ模﹪(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為

  開展師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng),堅(jiān)決查處亂辦班亂補(bǔ)課行為。積極接受社會(huì)監(jiān)督。

  嚴(yán)格學(xué)籍管理,學(xué)生的所有學(xué)籍檔案按規(guī)定整理與保管,保證生籍相符。

 。ㄎ澹、努力做好三六年級(jí)調(diào)研教學(xué)工作。召開三六年級(jí)教師座談會(huì),確定學(xué)科和班級(jí)奮斗目標(biāo),制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃。

  三、教研方面

  1、切實(shí)開展好校本教研活動(dòng)。做好組內(nèi)教師教研活動(dòng)的開展。校際間教研活動(dòng)的開展,認(rèn)真落實(shí)“五個(gè)一”創(chuàng)新課、匯報(bào)課、示范課等聽評(píng)課制度。本學(xué)期開展如何落實(shí)好課堂小測(cè)和邊緣生轉(zhuǎn)化,切實(shí)提高課堂教學(xué)效率主題研討活動(dòng)。保證業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的實(shí)效性。

  2、充分發(fā)揮骨干教師的輻射引領(lǐng)作用,舉辦了骨干教師示范課活動(dòng)。

  3、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)下,在兄弟學(xué)校的幫助下,加大《課程標(biāo)準(zhǔn)》《課堂教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》及《學(xué)業(yè)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》的學(xué)習(xí)研究。

學(xué)校教學(xué)工作總結(jié) 篇3

  日月如梭,一學(xué)期的教學(xué)工作在繁忙、緊張的氣氛中結(jié)束了,下面認(rèn)真的總結(jié)所做工作的經(jīng)驗(yàn)和不足,以便新的學(xué)期更好的開展工作。總結(jié)如下:

  一、結(jié)合“師慧杯”初賽,談?wù)勌岣呶倚=處熽?duì)伍建設(shè)的情況。

  我校以“師慧杯”競賽為本學(xué)期提高廣大教師業(yè)務(wù)能力的主渠道,認(rèn)真落實(shí)區(qū)教委關(guān)于競賽的各項(xiàng)要求,通過一系列活動(dòng),達(dá)到提高整體教師 ,尤其是青年教師教育教學(xué)能力和水平的.目的,做法如下:

  1、領(lǐng)導(dǎo)重視:成立以校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,組織教研組長、備課組長領(lǐng)會(huì)“競賽”精神、要求并做出具體安排,認(rèn)真完成以下各項(xiàng)工作。

  2、具體安排:9月份――10月份,我們以教研組為單位,學(xué)習(xí)研究新的課程標(biāo)準(zhǔn)和課堂評(píng)價(jià)方案,領(lǐng)會(huì)精神,做到能自覺運(yùn)用新的理念進(jìn)行教學(xué)。

  10――11月份,為適應(yīng)現(xiàn)代化教學(xué)的需要,提高教師利用信息技術(shù)獲取信息的能力,本學(xué)期進(jìn)行組織了一期中青年教師信息技術(shù)培訓(xùn)班,使教師能熟練地使用瀏覽器查詢網(wǎng)頁,使用搜素引擎查找資料,使用EXCEL進(jìn)行簡單計(jì)算,并能自如地收發(fā)Email,使教師的信息技術(shù)水平不僅停留在制作課件上,更能獲取有用的信息,更好地做好教學(xué)的各項(xiàng)工作。

  10月10日――12月下旬,以“競賽”領(lǐng)導(dǎo)小組為龍頭,以教研組為單位,開始聽課評(píng)課。我們以“師慧杯”為契機(jī),再一次開展全校老師教學(xué)大練兵的活動(dòng),結(jié)合學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃, 50歲以下教師(除了兩位教師) 每人上一節(jié)研討課。老師們思想上高度重視,準(zhǔn)備充分上課教師結(jié)合新課標(biāo)的落實(shí),按照“師慧杯”的要求,以校本教研過程中的課題為引領(lǐng),根據(jù)自己已確立的課題上一節(jié)研討課,課前重視 “說課”;課上注重通過小組合作學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐探究能力,在完成知識(shí)學(xué)習(xí)和技能形成的同時(shí),更加關(guān)注由教學(xué)過程和方法目標(biāo)的落實(shí)而帶來的學(xué)生思維能力的培養(yǎng);備課組和教研組根據(jù)上課教師的課題進(jìn)行聽評(píng)課,課后重視 “研討” ,及時(shí)總結(jié)課的成績與不足,教學(xué)處參與聽評(píng)課,并進(jìn)行階段性小結(jié),反饋存在的普遍性問題。在這項(xiàng)活動(dòng)中,我們尤其要表揚(yáng)王素華、周美榮、谷立雅、張虹、李京梅、冉丹、張維梗等已講完課的幾位老教師,他們?cè)趪?yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)態(tài)度以及駕馭課堂的能力等許多方面都值得大家學(xué)習(xí)。也期待著未來的課有更新的突破。

  我校在組織“競賽”的過程中,本著開展教師崗位練兵,提高教師教學(xué)素質(zhì)的目的,認(rèn)真落實(shí)每一項(xiàng)競賽過程,不走過場(chǎng),真抓實(shí)練,認(rèn)真鉆研新課標(biāo)及教材教法,積極組織中青年教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代信息技術(shù),并積極將現(xiàn)代信息技術(shù)運(yùn)用于自己的教學(xué)中,在不斷的學(xué)習(xí)、實(shí)踐中提高我校教師隊(duì)伍的教育教學(xué)素質(zhì)。

  二.校本課程建設(shè)情況

  學(xué)校成立了以校長為組長的副校長負(fù)責(zé)推進(jìn)的新課程領(lǐng)導(dǎo)小組,首先是統(tǒng)一了認(rèn)識(shí),明確了校本課程在朗誦欣賞、繪畫、計(jì)算機(jī)、學(xué)法指導(dǎo)、研究性學(xué)習(xí)、心理健康教育等方面進(jìn)行開發(fā);采取了專題講座、公開課、課外興趣小組、學(xué)科與課外活動(dòng)相結(jié)合的方式,采取EPD在學(xué)科中的滲透及各學(xué)科的實(shí)踐活動(dòng)等研究性學(xué)習(xí),開設(shè)了心理課,研發(fā)適合我校學(xué)生的教材。尤其是在落實(shí)校本課程開發(fā)上分工明確。教務(wù)處主要在校本課程的研究和指導(dǎo),課程培訓(xùn)、教師管理等方面落實(shí);政教處主要在實(shí)施過程中對(duì)學(xué)生的組織和管理,教科研室進(jìn)行專題指導(dǎo)和評(píng)價(jià),并注重經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和推廣。

  三.校本教研開展情況

  1.自我評(píng)價(jià)反思與組內(nèi)評(píng)價(jià)交流相結(jié)合,提高教師課堂教學(xué)水平,促進(jìn)教師教學(xué)能力的發(fā)展。 古人云:“它山之石,可以攻玉”。憑借自身的努力,教師能夠有較大的進(jìn)步,但是在相互的交流與學(xué)習(xí)中,我們更能得到寶貴的經(jīng)驗(yàn),取得更大進(jìn)步。為此,學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況,以“師慧杯”初賽全員練兵為契機(jī),每一位教師上一節(jié)公開課,所展示的公開課盡量體現(xiàn)新課程理念和師慧杯的要求,有創(chuàng)意。同時(shí)課后教研組全體教師進(jìn)行評(píng)析。由開課教師陳述課堂安排及構(gòu)思依據(jù),組內(nèi)教師積極評(píng)價(jià),分析優(yōu)缺點(diǎn)并提出建設(shè)性的有實(shí)用價(jià)值的建議,使評(píng)課真正取得效果,使參評(píng)雙方都有所得。

  2.充分利用校內(nèi)資源,結(jié)合校本培訓(xùn)內(nèi)容,開展了用圖表軟件做教學(xué)質(zhì)量 分析的培訓(xùn)活動(dòng)。

  3.我校探索申報(bào)并被批準(zhǔn)立項(xiàng)了區(qū)級(jí)課題《差異性教學(xué)》。結(jié)合學(xué)校課題,我校開展了形式多樣的教研活動(dòng)。聽、評(píng)了部分老師的研討課,由這些老師提供課的案例,組織教師進(jìn)行學(xué)習(xí)、交流,明確了新理念下課堂教學(xué)必須“尊重學(xué)生的差異”、以學(xué)生的發(fā)展為根本,教師的課堂教學(xué)必須使不同層次的學(xué)生有不同的收獲,一起探討了如何更有效地提高課堂效率,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)與探究能力;同時(shí)也學(xué)習(xí)、交流了案例的撰寫與點(diǎn)評(píng)。

  四.圍繞新課程改革,我校開展了系列專題教學(xué)活動(dòng)。針對(duì)我校教學(xué)現(xiàn)狀,開展了適應(yīng)新課程改革的培訓(xùn)活動(dòng),進(jìn)行了如何備課、如何上好課及教師的專業(yè)發(fā)展的培訓(xùn);組織交流了“怎樣撰寫教學(xué)論文”,共同交流、學(xué)習(xí)優(yōu)秀論文的選題,構(gòu)思及撰寫;組織探討了“新課堂評(píng)價(jià)下一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)”

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精選學(xué)校教學(xué)工作總結(jié)3篇

學(xué)校教學(xué)工作總結(jié)

2020-11-07 工作總結(jié)

  總結(jié)就是把一個(gè)時(shí)段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),它能幫我們理順知識(shí)結(jié)構(gòu),突出重點(diǎn),突破難點(diǎn),因此我們要做好歸納,寫好總結(jié)。我們?cè)撛趺慈懣偨Y(jié)呢?下面是小編為大家收集的學(xué)校教學(xué)工作總結(jié)4篇,希望能夠幫助到大家。

學(xué)校教學(xué)工作總結(jié) 篇1

  轉(zhuǎn)眼間,一期的工作又接近了尾聲,回顧我校一期的教學(xué)工作,有得有失,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、端正的教學(xué)態(tài)度

  一個(gè)人的態(tài)度直接決定了他的行為,決定了他對(duì)待工作是盡心盡力還是敷衍了事,是安于現(xiàn)狀還是積極進(jìn)取,從而也決定了他的工作成績。我校全體教師在對(duì)待工作的態(tài)度,尤其是對(duì)待教學(xué)工作的態(tài)度上是無可挑剔的。長久以來,我校形成了一種勤奮積極、銳意進(jìn)取的工作態(tài)度,在這種態(tài)度的影響下,我們學(xué)校正邁著堅(jiān)實(shí)的步伐在激烈競爭中穩(wěn)步前進(jìn)。態(tài)度就是競爭力,積極的工作態(tài)度總是會(huì)讓我校脫穎而出。

  二、健全的管理制度

  為了落實(shí)教學(xué)常規(guī)管理,進(jìn)一步督促和約束教師的教學(xué)行為,我校制定了一系列的教學(xué)管理制度:

  1、堅(jiān)持周一簽查教案制

  每個(gè)周一的教案簽查,可以避免不備課就上課現(xiàn)象的發(fā)生,保證了課堂的效率,達(dá)到了向40分鐘要質(zhì)量的目的。

  2、堅(jiān)持每月一次的業(yè)務(wù)檢查制度

  教師所辦的業(yè)務(wù)是整個(gè)教學(xué)過程外在的表現(xiàn),及時(shí)對(duì)教師的業(yè)務(wù)和學(xué)生的作業(yè)進(jìn)行檢查,可以發(fā)現(xiàn)教師在教學(xué)過程中的不足,從而做到及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)指出、及時(shí)改正,從而提高教學(xué)教學(xué)質(zhì)量。

  3、堅(jiān)持每周一節(jié)公開課制度

  為了深入探討新課程的教學(xué)方法,我校在本期內(nèi)督促各個(gè)教研組堅(jiān)持每周一節(jié)公開課,課前要認(rèn)真?zhèn)湔n,要把自己所學(xué)到的新課程的知識(shí)運(yùn)用到自己的教學(xué)過程中,課后各個(gè)教研組還要進(jìn)行認(rèn)真討論、評(píng)價(jià)。各個(gè)教研組都能順利開展此項(xiàng)活動(dòng),使全體教師都能夠在教研中取長補(bǔ)短,從而探討出更好的教學(xué)方法。

  4、制定相應(yīng)的獎(jiǎng)懲制度

  學(xué)校所制定的獎(jiǎng)懲制度從教師的出勤到教師的備課、上課、執(zhí)教的優(yōu)質(zhì)課、撰寫的論文、輔導(dǎo)的學(xué)生、參加的活動(dòng)及教學(xué)成績等方面都有詳細(xì)的規(guī)定,便于對(duì)每位教師進(jìn)行考核和落實(shí)。

  三、扎實(shí)的公開研討

  為了深入探討新課程的教學(xué)方法,進(jìn)一步提高教育教學(xué)質(zhì)量,我校制定了“每周一節(jié)公開課制度”,要求各個(gè)教研組堅(jiān)持每周上一節(jié)公開研討課。從學(xué)期初到學(xué)期末,此項(xiàng)工作都能扎實(shí)、有序地開展,課前每個(gè)教師都能認(rèn)真?zhèn)湔n,能把自己所學(xué)到的新課程的知識(shí)運(yùn)用到自己的教學(xué)過程中,課后各個(gè)教研組也能夠進(jìn)行認(rèn)真討論、評(píng)價(jià),校領(lǐng)導(dǎo)班子成員也能積極參與到聽課、評(píng)課過程中來,從而使全體教師都能夠在教研中取長補(bǔ)短,探討出更好的教學(xué)方法。

  在本學(xué)期,縣教研室領(lǐng)導(dǎo)親臨我校進(jìn)行指導(dǎo),張愛菊老師、何會(huì)巖老師和苗素鋒老師分別作課,課后縣領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了認(rèn)真、細(xì)致的評(píng)課;中心校張寶軍校長、徐宣斌老師也多次到我校進(jìn)行聽課指導(dǎo);期末復(fù)習(xí)期間,何會(huì)巖老師的語文復(fù)習(xí)課和姜瑤老師的數(shù)學(xué)復(fù)習(xí)課在全區(qū)進(jìn)行交流研討。

  四、合理的班級(jí)文化

  在我們學(xué)校的每個(gè)教室里,都有各小組的比拼榜,這些比拼榜的建設(shè)對(duì)各班的教學(xué)管理起到了極大地推動(dòng)作用。各班日常的教學(xué)管理與班級(jí)比拼榜上的“笑臉”、“哭臉”緊密掛鉤。如我校三二班有這樣的規(guī)定:優(yōu)秀學(xué)生的家庭練習(xí)本連續(xù)得夠3個(gè)100分,獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)笑臉;中等學(xué)生和及格學(xué)生的家庭練習(xí)本得1個(gè)100分,就獎(jiǎng)勵(lì)一個(gè)笑臉;反之,罰一個(gè)哭臉。這個(gè)笑臉和哭臉的制度在執(zhí)行之初,效果很好,可以說是立竿見影。可是,這個(gè)新鮮事物在新鮮勁兒過了之后,教學(xué)管理工作就又出現(xiàn)了“疲軟”狀態(tài)。于是,該班的班主任董巧玲老師又有了教育的另一招數(shù)——巧借哭臉。該罰哭臉時(shí),她不“賞”學(xué)生哭臉,而是借給學(xué)生哭臉,若是改了毛病,糾正了錯(cuò)誤,哭臉可以“完璧歸趙”——?dú)w還于老師。此招自“上任”以來,久用不衰,那些借哭臉暫時(shí)一用的同學(xué),還回哭臉時(shí)真是爭先恐后,晚了,惟恐會(huì)“咬手”似的。正是因?yàn)橛辛诉@些合理的班級(jí)文化,各班的教學(xué)管理有條不紊,學(xué)生學(xué)習(xí)勁頭十足。

  五、豐富的經(jīng)驗(yàn)積累

  為了及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn),讓我校的教研工作更進(jìn)一步,我校鼓勵(lì)教師外出作課,撰寫論文,開展課題研究,向各級(jí)報(bào)刊雜志投稿等。

  六、多彩的課外活動(dòng)

  枯燥、乏味、填鴨式的教學(xué)方法已經(jīng)被新時(shí)代所淘汰,現(xiàn)代學(xué)生需要的是自由、和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境,為了適應(yīng)時(shí)代的潮流,豐富學(xué)生的生活,使緊張的學(xué)習(xí)生活變得有張有弛,更為教育質(zhì)量的提高鋪磚修路,在本期內(nèi),我校主要開展了以下活動(dòng):

  1、春季書法繪畫比賽

  在20xx年春季中小學(xué)生書法、繪畫比賽中,我校教師能認(rèn)真輔導(dǎo),使參與的4名同學(xué)均獲獎(jiǎng):劉聞、張蕾蕾同學(xué)均獲繪畫一等獎(jiǎng),趙越、劉小娟同學(xué)分別獲書法二等獎(jiǎng)和三等獎(jiǎng)。

  2、電腦制作大賽

  在今年的電腦制作大賽中,我校有4名同學(xué)的作品被推薦到上一級(jí)參評(píng)。

  3、計(jì)算機(jī)大賽

  在全國第十八屆迎六一計(jì)算機(jī)表演賽中,我校的呂洲、陳一夫、張兆龍、侯蕾等4名同學(xué)經(jīng)過努力拼搏,順利進(jìn)入了分賽區(qū)決賽,在決賽中,張兆龍同學(xué)獲得一等獎(jiǎng),呂洲、陳一夫獲得二等獎(jiǎng),侯蕾獲得三等獎(jiǎng)。

  4、華杯賽

  在今年4月份的“華杯賽”決賽中,我校的王奇星、李天鵬以優(yōu)異的成績進(jìn)入全縣前57名,高廣信、孫萌等同學(xué)也取得了較為優(yōu)異的成績。

  5、合唱合奏比賽

  在新安縣中小學(xué)合唱合奏比賽中,我校代表隊(duì)獲得三等獎(jiǎng)。

  6、“迎六一”書畫、征文大賽

  在“迎六一”書畫、征文大賽中,我校的劉聞、鄧瑞閣獲繪畫一等獎(jiǎng),呂洲、張欣、李安琪獲繪畫二等獎(jiǎng),游旭燕獲征文二等獎(jiǎng),苗素鋒老師和楊海菊老師被評(píng)為優(yōu)秀輔導(dǎo)教師。

  7、優(yōu)秀少先隊(duì)員、優(yōu)秀兒童評(píng)選

  在“六一”兒童節(jié),受縣表彰的優(yōu)秀少先隊(duì)員是陳安菲,受縣表彰的優(yōu)秀兒童有張兆龍和侯蕾兩名同學(xué)。

  8、快樂體育節(jié)

  在6月30日舉辦的洛新局首屆快樂體育節(jié)中,我校的表演節(jié)目豐富多彩,比賽節(jié)目也不甘落后,獲得了團(tuán)體第一名的好成績。

  七、一流的教學(xué)成績

  正是因?yàn)橛辛诉@一批敬業(yè)愛崗、銳意進(jìn)取的得力干將,讓我校地教學(xué)成績一直位于全區(qū)之首。在本學(xué)期期末統(tǒng)考的17科中,我校有科次居全區(qū)第一,學(xué)校總評(píng)第。

  在今后的教學(xué)工作中,我校會(huì)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn),彌補(bǔ)不足,使我校的教學(xué)工作更進(jìn)一步!

學(xué)校教學(xué)工作總結(jié) 篇2

  堅(jiān)持立德樹人,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,深化課程改革,規(guī)范辦學(xué)行為,提升教育質(zhì)量,努力辦好人們滿意的教育的指導(dǎo),F(xiàn)將一學(xué)期教學(xué)工作總結(jié)如下:

  一、深化基礎(chǔ)課程改革。

  1、認(rèn)真落實(shí)縣教育局全面深化義務(wù)教育課程改革,強(qiáng)化課程管理,確保開齊國家課程、地方課程和校本課程并開足課時(shí)。

  2、加強(qiáng)課程體系建設(shè)與管理。

  3、高度重視校本課程的開發(fā)。

  4、進(jìn)一步規(guī)范完善小學(xué)生行為習(xí)慣。

  二、教學(xué)質(zhì)量

  (一)細(xì)化過程管理,扎實(shí)落實(shí)教學(xué)常規(guī),努力提高教學(xué)質(zhì)量!督虒W(xué)常規(guī)》是全體任課教師必須知曉和遵守的規(guī)則,是教師職業(yè)操守的底線,學(xué)校組織教師進(jìn)一步學(xué)習(xí)小學(xué)生教學(xué)常規(guī),要求教師教學(xué)中要踐行常規(guī)的各項(xiàng)規(guī)定。

  備課要求全體教師,不僅要在課表和教材上下功夫,更要在備學(xué)生、備教法和學(xué)法上多下功夫,教學(xué)設(shè)計(jì)要從分體現(xiàn)分層次教學(xué),在授課內(nèi)容、習(xí)題設(shè)計(jì)、作業(yè)布置有層次性,做到因材施教。

  上課方面學(xué)校除要求教師轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念和教學(xué)方式,以學(xué)生為主體以外,更要求重點(diǎn)關(guān)注邊緣生的轉(zhuǎn)化和小課堂測(cè)試的落實(shí)。學(xué)校明確要求,每節(jié)課都要有課堂新授內(nèi)容基礎(chǔ)性檢測(cè),把他作為提高學(xué)科及格率的一個(gè)重要手段;同時(shí)也把他作為校內(nèi)評(píng)優(yōu)課的一個(gè)重要指標(biāo)。確保培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作落到實(shí)處。

  輔導(dǎo)上,要求有課必有輔導(dǎo)。輔導(dǎo)要有目的,有層次,有針對(duì)性。要充分結(jié)合課堂小測(cè)內(nèi)容學(xué)生完成情況。

  作業(yè)方面,要求布置前教師要先做,要做到保質(zhì)保量,要求布置分層次作業(yè),要杜絕重復(fù)作業(yè)現(xiàn)象的發(fā)生。

  批改上,要求做到有布置有批改,作業(yè)要全批全改,重點(diǎn)學(xué)生要面批面改。批改后要有講評(píng),講評(píng)要及時(shí)。

  測(cè)試。要求每節(jié)課一小測(cè),每單元一大測(cè)。每次測(cè)試要認(rèn)真做好查找原因,制定辦法,做好補(bǔ)缺工作。

  (二)、強(qiáng)化學(xué)校對(duì)教學(xué)工作的組織指導(dǎo)、檢查督導(dǎo)作用

  1、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)采取推門聽課形式,深入課堂聽、評(píng)課及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,匡正教學(xué)偏頗,引領(lǐng)方向。

  2、及時(shí)進(jìn)行教案、作業(yè)檢查。采取定期全面檢查與不定期抽查兩種方式,做好檢查記錄,搞好查后的交流與整改,評(píng)優(yōu)說劣。本學(xué)期,教導(dǎo)處先后四次對(duì)教師的備課和作業(yè)批改進(jìn)行了集體檢查,督促教師自覺按規(guī)定實(shí)行。

  3、學(xué)校先后組織了4次月考測(cè)試,每次考試都要按學(xué)校的統(tǒng)一要求搞好數(shù)據(jù)分析與評(píng)判工作,召開質(zhì)量分析會(huì),分析原因,研究整改。對(duì)薄弱學(xué)科和教師,領(lǐng)導(dǎo)采取跟蹤聽課談?wù)n。

  4、加強(qiáng)平日的檢查,樹立模范典型,調(diào)動(dòng)教師積極性,樹立趕、幫、比、超的良好工作氛圍。

 。ㄈ╅_展豐富多彩的校園活動(dòng),促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展,深入推進(jìn)素質(zhì)教育

  1、保證每天大間操活動(dòng)時(shí)間和質(zhì)量,確保每天活動(dòng)一小時(shí)。

  2、制定、實(shí)施了校園“五學(xué)活動(dòng)”方案,陸續(xù)開展了學(xué)計(jì)算機(jī)、學(xué)樂器、學(xué)美術(shù)書法、學(xué)實(shí)驗(yàn)操作、學(xué)三筆字等系列必學(xué)活動(dòng)。

  6、配合衛(wèi)生部門做好學(xué)生體檢工作,做好常見病防治、衛(wèi)生保健知識(shí)的宣傳和普及工作,控制學(xué)生近視眼發(fā)病率。

 。ㄋ模﹪(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為

  開展師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng),堅(jiān)決查處亂辦班亂補(bǔ)課行為。積極接受社會(huì)監(jiān)督。

  嚴(yán)格學(xué)籍管理,學(xué)生的所有學(xué)籍檔案按規(guī)定整理與保管,保證生籍相符。

 。ㄎ澹、努力做好三六年級(jí)調(diào)研教學(xué)工作。召開三六年級(jí)教師座談會(huì),確定學(xué)科和班級(jí)奮斗目標(biāo),制定科學(xué)合理的教學(xué)計(jì)劃。

  三、教研方面

  1、切實(shí)開展好校本教研活動(dòng)。做好組內(nèi)教師教研活動(dòng)的開展。校際間教研活動(dòng)的開展,認(rèn)真落實(shí)“五個(gè)一”創(chuàng)新課、匯報(bào)課、示范課等聽評(píng)課制度。本學(xué)期開展如何落實(shí)好課堂小測(cè)和邊緣生轉(zhuǎn)化,切實(shí)提高課堂教學(xué)效率主題研討活動(dòng)。保證業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的實(shí)效性。

  2、充分發(fā)揮骨干教師的輻射引領(lǐng)作用,舉辦了骨干教師示范課活動(dòng)。

  3、在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的引領(lǐng)下,在兄弟學(xué)校的幫助下,加大《課程標(biāo)準(zhǔn)》《課堂教學(xué)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》及《學(xué)業(yè)質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)》的學(xué)習(xí)研究。

學(xué)校教學(xué)工作總結(jié) 篇3

  日月如梭,一學(xué)期的教學(xué)工作在繁忙、緊張的氣氛中結(jié)束了,下面認(rèn)真的總結(jié)所做工作的經(jīng)驗(yàn)和不足,以便新的學(xué)期更好的開展工作。總結(jié)如下:

  一、結(jié)合“師慧杯”初賽,談?wù)勌岣呶倚=處熽?duì)伍建設(shè)的情況。

  我校以“師慧杯”競賽為本學(xué)期提高廣大教師業(yè)務(wù)能力的主渠道,認(rèn)真落實(shí)區(qū)教委關(guān)于競賽的各項(xiàng)要求,通過一系列活動(dòng),達(dá)到提高整體教師 ,尤其是青年教師教育教學(xué)能力和水平的.目的,做法如下:

  1、領(lǐng)導(dǎo)重視:成立以校長為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,組織教研組長、備課組長領(lǐng)會(huì)“競賽”精神、要求并做出具體安排,認(rèn)真完成以下各項(xiàng)工作。

  2、具體安排:9月份――10月份,我們以教研組為單位,學(xué)習(xí)研究新的課程標(biāo)準(zhǔn)和課堂評(píng)價(jià)方案,領(lǐng)會(huì)精神,做到能自覺運(yùn)用新的理念進(jìn)行教學(xué)。

  10――11月份,為適應(yīng)現(xiàn)代化教學(xué)的需要,提高教師利用信息技術(shù)獲取信息的能力,本學(xué)期進(jìn)行組織了一期中青年教師信息技術(shù)培訓(xùn)班,使教師能熟練地使用瀏覽器查詢網(wǎng)頁,使用搜素引擎查找資料,使用EXCEL進(jìn)行簡單計(jì)算,并能自如地收發(fā)Email,使教師的信息技術(shù)水平不僅停留在制作課件上,更能獲取有用的信息,更好地做好教學(xué)的各項(xiàng)工作。

  10月10日――12月下旬,以“競賽”領(lǐng)導(dǎo)小組為龍頭,以教研組為單位,開始聽課評(píng)課。我們以“師慧杯”為契機(jī),再一次開展全校老師教學(xué)大練兵的活動(dòng),結(jié)合學(xué)校教學(xué)工作計(jì)劃, 50歲以下教師(除了兩位教師) 每人上一節(jié)研討課。老師們思想上高度重視,準(zhǔn)備充分上課教師結(jié)合新課標(biāo)的落實(shí),按照“師慧杯”的要求,以校本教研過程中的課題為引領(lǐng),根據(jù)自己已確立的課題上一節(jié)研討課,課前重視 “說課”;課上注重通過小組合作學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的實(shí)踐探究能力,在完成知識(shí)學(xué)習(xí)和技能形成的同時(shí),更加關(guān)注由教學(xué)過程和方法目標(biāo)的落實(shí)而帶來的學(xué)生思維能力的培養(yǎng);備課組和教研組根據(jù)上課教師的課題進(jìn)行聽評(píng)課,課后重視 “研討” ,及時(shí)總結(jié)課的成績與不足,教學(xué)處參與聽評(píng)課,并進(jìn)行階段性小結(jié),反饋存在的普遍性問題。在這項(xiàng)活動(dòng)中,我們尤其要表揚(yáng)王素華、周美榮、谷立雅、張虹、李京梅、冉丹、張維梗等已講完課的幾位老教師,他們?cè)趪?yán)謹(jǐn)?shù)慕虒W(xué)態(tài)度以及駕馭課堂的能力等許多方面都值得大家學(xué)習(xí)。也期待著未來的課有更新的突破。

  我校在組織“競賽”的過程中,本著開展教師崗位練兵,提高教師教學(xué)素質(zhì)的目的,認(rèn)真落實(shí)每一項(xiàng)競賽過程,不走過場(chǎng),真抓實(shí)練,認(rèn)真鉆研新課標(biāo)及教材教法,積極組織中青年教師學(xué)習(xí)現(xiàn)代信息技術(shù),并積極將現(xiàn)代信息技術(shù)運(yùn)用于自己的教學(xué)中,在不斷的學(xué)習(xí)、實(shí)踐中提高我校教師隊(duì)伍的教育教學(xué)素質(zhì)。

  二.校本課程建設(shè)情況

  學(xué)校成立了以校長為組長的副校長負(fù)責(zé)推進(jìn)的新課程領(lǐng)導(dǎo)小組,首先是統(tǒng)一了認(rèn)識(shí),明確了校本課程在朗誦欣賞、繪畫、計(jì)算機(jī)、學(xué)法指導(dǎo)、研究性學(xué)習(xí)、心理健康教育等方面進(jìn)行開發(fā);采取了專題講座、公開課、課外興趣小組、學(xué)科與課外活動(dòng)相結(jié)合的方式,采取EPD在學(xué)科中的滲透及各學(xué)科的實(shí)踐活動(dòng)等研究性學(xué)習(xí),開設(shè)了心理課,研發(fā)適合我校學(xué)生的教材。尤其是在落實(shí)校本課程開發(fā)上分工明確。教務(wù)處主要在校本課程的研究和指導(dǎo),課程培訓(xùn)、教師管理等方面落實(shí);政教處主要在實(shí)施過程中對(duì)學(xué)生的組織和管理,教科研室進(jìn)行專題指導(dǎo)和評(píng)價(jià),并注重經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和推廣。

  三.校本教研開展情況

  1.自我評(píng)價(jià)反思與組內(nèi)評(píng)價(jià)交流相結(jié)合,提高教師課堂教學(xué)水平,促進(jìn)教師教學(xué)能力的發(fā)展。 古人云:“它山之石,可以攻玉”。憑借自身的努力,教師能夠有較大的進(jìn)步,但是在相互的交流與學(xué)習(xí)中,我們更能得到寶貴的經(jīng)驗(yàn),取得更大進(jìn)步。為此,學(xué)校根據(jù)實(shí)際情況,以“師慧杯”初賽全員練兵為契機(jī),每一位教師上一節(jié)公開課,所展示的公開課盡量體現(xiàn)新課程理念和師慧杯的要求,有創(chuàng)意。同時(shí)課后教研組全體教師進(jìn)行評(píng)析。由開課教師陳述課堂安排及構(gòu)思依據(jù),組內(nèi)教師積極評(píng)價(jià),分析優(yōu)缺點(diǎn)并提出建設(shè)性的有實(shí)用價(jià)值的建議,使評(píng)課真正取得效果,使參評(píng)雙方都有所得。

  2.充分利用校內(nèi)資源,結(jié)合校本培訓(xùn)內(nèi)容,開展了用圖表軟件做教學(xué)質(zhì)量 分析的培訓(xùn)活動(dòng)。

  3.我校探索申報(bào)并被批準(zhǔn)立項(xiàng)了區(qū)級(jí)課題《差異性教學(xué)》。結(jié)合學(xué)校課題,我校開展了形式多樣的教研活動(dòng)。聽、評(píng)了部分老師的研討課,由這些老師提供課的案例,組織教師進(jìn)行學(xué)習(xí)、交流,明確了新理念下課堂教學(xué)必須“尊重學(xué)生的差異”、以學(xué)生的發(fā)展為根本,教師的課堂教學(xué)必須使不同層次的學(xué)生有不同的收獲,一起探討了如何更有效地提高課堂效率,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)與探究能力;同時(shí)也學(xué)習(xí)、交流了案例的撰寫與點(diǎn)評(píng)。

  四.圍繞新課程改革,我校開展了系列專題教學(xué)活動(dòng)。針對(duì)我校教學(xué)現(xiàn)狀,開展了適應(yīng)新課程改革的培訓(xùn)活動(dòng),進(jìn)行了如何備課、如何上好課及教師的專業(yè)發(fā)展的培訓(xùn);組織交流了“怎樣撰寫教學(xué)論文”,共同交流、學(xué)習(xí)優(yōu)秀論文的選題,構(gòu)思及撰寫;組織探討了“新課堂評(píng)價(jià)下一堂好課的標(biāo)準(zhǔn)”

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