光陰的迅速，一眨眼就過去了，前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn)，讓我們對今后的工作做個計劃吧。計劃怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編精心整理的教師的教學(xué)工作計劃怎么寫，希望對大家有所幫助。
教師的教學(xué)工作計劃怎么寫1
一、指導(dǎo)思想
深入貫徹落實“以服務(wù)為宗旨，以就業(yè)為導(dǎo)向，以質(zhì)量為核心，以技能為重點”的辦學(xué)理念，進一步明確工作目標(biāo)，不斷提升教學(xué)管理水平，追求科學(xué)、高效和精細、時效管理方式；把職高升學(xué)、中專專業(yè)技能過關(guān)工作作為長期的工作重心，加大教學(xué)常規(guī)管理、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)測
及考核獎懲力度，增強教師的質(zhì)量意識、服務(wù)意識的，建立健全教師業(yè)績考核方案。加強師資隊伍建設(shè)，深化課程、課堂教學(xué)、實訓(xùn)模式和教學(xué)管理制度的改革，高度重視各專業(yè)教學(xué)活動，充分發(fā)揮職高各教研組、中專各專業(yè)組的作用，努力使學(xué)校教學(xué)工作的各項目標(biāo)上臺階。
二、重點工作
1、切實加強我�！督虒W(xué)常規(guī)管理方案》落實工作，對教育教學(xué)做到有章可循，既嚴格規(guī)范管理，又充分調(diào)動教師工作積極性。深入貫徹落實《恩施市職校關(guān)于開展高效課堂活動的實施方案》，強化過程管理，實行隨堂聽課制度，加強教學(xué)環(huán)節(jié)過程管理，盡心盡力提高教學(xué)質(zhì)量。
2、注重師資隊伍的培養(yǎng)。采取集中培訓(xùn)與分散學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，繼續(xù)加強對全體在崗教師進行現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)。在職高部進行試點，逐步探索實行以電子教案為核心的集體備課工作，通過交流把老教師的教育教學(xué)經(jīng)驗和年輕教師的操作技能有機結(jié)合，取長補短，共同進步。
3、抓好高三年級20xx年高考備考工作，本科上線人數(shù)力爭超過10人，開好四次復(fù)習(xí)備考會（高三兩次，高一、高二各一次）。
4、精心組織好各年級的常規(guī)質(zhì)量檢測工作，大力推行《恩施市職校職高、中專教師業(yè)績考核試行方案》。
5、堅持以就業(yè)為導(dǎo)向，實踐教學(xué)為中心，按照國家職業(yè)資格標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)、企業(yè)用人標(biāo)準(zhǔn)合理制定專業(yè)技能訓(xùn)練及檢測標(biāo)準(zhǔn)，建立和完善實訓(xùn)考核制度，做好中專專業(yè)課程的技能達標(biāo)檢測和技能考證工作，辦好校內(nèi)校外各種競賽活動，認真落實中專各專業(yè)實習(xí)、實訓(xùn)、第二課堂活動工作計劃，全面提高學(xué)生職業(yè)技能水平。
6、根據(jù)中專各專業(yè)特色，進一步發(fā)揮專業(yè)組的作用，發(fā)揮專業(yè)組教師的主觀能動性，加快品牌專業(yè)建設(shè)及發(fā)展工作。
7、進一步完善中專課程實施性教學(xué)計劃，使各課程有統(tǒng)一的'教學(xué)進度，清晰的教學(xué)內(nèi)容，明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)，可行的技能達標(biāo)方案。
8、密切配合各部門的工作，共同組織好各種校內(nèi)外活動。
三、實施辦法
1、提高思想認識，規(guī)范教學(xué)行為。
（1）進一步加強學(xué)習(xí)，增強責(zé)任意識。
增強教師責(zé)任意識，強化教學(xué)環(huán)節(jié)的規(guī)范化管理，維護課表、作息時間表的嚴肅性，維護各項工作安排的嚴肅性，堅決按章辦事。堅決杜絕工作拖拉，辦事推諉或無正當(dāng)理由不服從工
作安排、曠課、遲到、拖堂、早退、上課接打手機、抽煙、遛堂等現(xiàn)象，嚴肅處理教師上課以看電視來打發(fā)時間的行為。
�。�2）加大督察力度，規(guī)范教學(xué)行為，嚴格執(zhí)行“教學(xué)五認真”（即：備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)和檢測），進一步明確規(guī)范課堂教學(xué)的各個環(huán)節(jié)及其要求，對課堂教學(xué)的目標(biāo)、方式、模式、過程、效果進行研究。努力在活動式教學(xué)，項目式教學(xué)，合作性教學(xué)，反思式教學(xué)等方面做出成效、形成特色。
2、狠抓質(zhì)量管理，認真做好高考備考工作。
（1）按照職高新的高考的改革方案，切實做好政策宣傳工作，營造改革氛圍，重新認識語數(shù)外計算機四科的重要地位以及專業(yè)課程的“門檻”效應(yīng)。
�。�2）指導(dǎo)和督促職高教師加強學(xué)習(xí)，共同研究探索職高對口升學(xué)備考方案，樹立“備考要從一年級抓起”的指導(dǎo)思想。密切關(guān)注高考動態(tài)，掌握有關(guān)信息。制定與分解目標(biāo)，明確責(zé)任，以保證質(zhì)量目標(biāo)的順利達成。要實行尖子生沖擊本科，分層次培養(yǎng)學(xué)生，力爭今年高考升學(xué)上臺階。
�。�3）狠抓高三課堂教學(xué)，高三課堂教學(xué)是高三復(fù)習(xí)過程中的核心環(huán)節(jié)，規(guī)范高三課堂教學(xué)行為、明確高三復(fù)習(xí)各種課型（復(fù)習(xí)課、習(xí)題課、講評課、練習(xí)課、測驗課）特點是提高課堂教學(xué)效率、取得高考成功的關(guān)鍵。
（4）切實做好高三年級學(xué)生的思想政治工作，加強學(xué)生的心理疏導(dǎo)工作，特別是應(yīng)試心理的調(diào)適。
3、實施月考制度，高三實行半月考，堅持考試—分析—總結(jié)，檢測情況及時進行分析，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。
4、進一步做好學(xué)生對教師的課堂教學(xué)評議工作，傾聽學(xué)生的心聲，了解學(xué)生的需要。大力推進學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)。
5、關(guān)注青年教師及近年來剛調(diào)入的新教師，使之盡快進入角色，促其迅速成長。對青年教師課堂教學(xué)的管理，要嚴格實行先備課，再上課，采取匯報課，抽查課等形式，培養(yǎng)鍛煉青年教師。青年教師要虛心向老教師學(xué)習(xí)，堅持先聽課后上課。青年教師每學(xué)期聽課不少于8節(jié)，其他教師不少于5節(jié)。
6、立足課堂改革，形成自我特色。
加強對教研組、中專專業(yè)組活動執(zhí)行情況的檢查。各教研組、專業(yè)組要繼續(xù)按要求采取研究、抽查、匯報、示范等具體形式，開展互聽互評活動，注重實際，適當(dāng)擴大聽課、評課活動的范圍，切實提高課堂教學(xué)質(zhì)量，提高課堂40分鐘效益。職高提倡教師集體備課，教研組長要加強對集體備課的牽頭、指導(dǎo)督查。集體備課活動要根據(jù)我校實際講究實效。加強中專課堂教學(xué)研究，想辦法讓學(xué)生聽得進，學(xué)得到。中專教師要在應(yīng)用文寫作、普通話、硬筆字的規(guī)范上對學(xué)生提要求、作指導(dǎo)，培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣，為學(xué)生將來的就業(yè)打下堅實的基礎(chǔ)。
7、加強中專畢業(yè)班學(xué)生的見習(xí)、實習(xí)指導(dǎo)，協(xié)助招生就業(yè)辦選擇理想的見習(xí)、實習(xí)基地，開展見習(xí)、實習(xí)基地的聯(lián)誼活動，確保見習(xí)、實習(xí)陣地。
8、集中精力辦好中專新開設(shè)的汽修、旅游、服裝和印刷四個專業(yè)，在積極主動聘請懂專業(yè)、精技能的專業(yè)教師的同時，有目的的培養(yǎng)能吃苦耐勞的青年教師作為今后的專業(yè)骨干。
9、認真做好中專技能檢測與考證工作，進一步完善中專技能達標(biāo)和技能考證實施方案。開展好各種教學(xué)競賽活動，進一步做好第二課堂活動、校園藝術(shù)團活動的開展，完善中專各學(xué)科課程標(biāo)準(zhǔn)和認真組織落實。
10、健全考核制度，健全教師獎懲制度，完善激勵機制，把激勵教師的備考工作熱情作為重要工作來抓，把獎懲納入到常規(guī)教學(xué)中，實行一考一獎懲。既要有精神鼓勵又要有物質(zhì)獎勵，精神鼓勵讓教師感受到成功的喜悅，讓教師感受到他在備考過程中教學(xué)水平和在學(xué)生中地位。物質(zhì)獎勵讓教師真正到得實惠，切實提高教師備考戰(zhàn)斗力。加強對教研組、專業(yè)組考核，促進學(xué)科和專業(yè)發(fā)展；對年級同學(xué)科進行考評，形成班級之間有效合理比較；以高考獎、中職獎分配辦法為突破口，進一步細化教學(xué)管理，增強全校師生的競爭意識。完善教學(xué)考核與評價制度，把《恩施市職校職高、中專教師業(yè)績考核試行方案》作為教師期終考核環(huán)節(jié)中是否完成學(xué)期基本工作任務(wù)�？己藰I(yè)績作為教師評優(yōu)表模的重要依據(jù)。
11、繼續(xù)優(yōu)化獎學(xué)金管理制度，采取多渠道多模式為優(yōu)秀學(xué)生、特困學(xué)生發(fā)放獎學(xué)金，補貼生活費或免除學(xué)費。
12、認真做好課務(wù)管理和考務(wù)管理。
（1）合理科學(xué)的課時安排、作息時間、任課安排。
�。�2）及時協(xié)調(diào)好因公、因事、因病而空缺的教學(xué)工作。
�。�3）嚴格考紀(jì)，加強考風(fēng)建設(shè)，認真組織好每一次考試，閱卷工作嚴格做到不過夜。
（4）認真細致的做好考勤督察、登記、匯總工作。
13、增強服務(wù)意識與創(chuàng)新意識。
�。�1）認真完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，協(xié)助各部門做好其它工作。
�。�2）主動處理好與教科室及其它部門的關(guān)系。密切做好與廣大教師教*系與溝通。
�。�3）加強與兄弟學(xué)校的聯(lián)系，并進行比較和學(xué)習(xí)，取長補短。
（4）及時聽取、吸收教師們提出的對教學(xué)工作的合理化意見或建議。
�。�5）配合教科室組織教師總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗，開展期末或年末教研組、專業(yè)組評優(yōu)獎勵活動。
（6）主動和上級教學(xué)管理部門聯(lián)系與請教，積極參加上級主管部門組織的各種競賽活動。
教師的教學(xué)工作計劃怎么寫2
作為一名師范大學(xué)的學(xué)生，應(yīng)該具備一名優(yōu)秀教師必備的教學(xué)技能，為了促進廣大學(xué)生提高教學(xué)水平，努力做一名合格的未來教師，校團委、數(shù)學(xué)系團委支持、鼓勵我們學(xué)生的工作，成立教師技能協(xié)會，組織本次教學(xué)技能大賽。為了組織好比賽，特通知如下：
一、組織辦法：
1、教學(xué)技能分為導(dǎo)入技能、語言技能、講解技能、提問技能、變化技能、強化技能、板書技能、演示技能、結(jié)束技能。據(jù)我校情況、為便于比賽、使比賽具體有較強參與性、比賽氣氛好，我校本次大賽比賽項目的有：傳統(tǒng)四項：普通話、粉筆字、提問應(yīng)變才藝表演現(xiàn)代二項：多媒體制作，網(wǎng)上資料搜索論壇答疑2、比賽評比個人單項獎、總排名獎。
3、由校分團委、數(shù)學(xué)系分團委、數(shù)學(xué)系社團部等部門負責(zé)人組織比賽，數(shù)學(xué)系學(xué)生會各部的'配合。
4、相關(guān)部門通過海報等形式加強宣傳，營造全校提高教學(xué)技能新高潮！
二、比賽辦法：
（一）傳統(tǒng)四項：
1、普通話普通話采用考級制度字、詞、句、文章兼顧每人朗讀一篇標(biāo)準(zhǔn)文本（500字）和一篇自帶文本（300字內(nèi)）時間：每人5分鐘左右
2、粉筆字每人書寫100字標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容和50字自選內(nèi)容，可以考慮與講授某個知識點板書結(jié)合
3、提問應(yīng)變由主持人提問或模仿學(xué)生行為，請選手處理課堂中常見問題或回答學(xué)生提問
4、才藝表演自愿報名表演時間不超過五分鐘！發(fā)獎大會現(xiàn)場表演
�。ǘ┈F(xiàn)代二項：
1、多媒體制作據(jù)自己的專業(yè)完成講解一個問題的powerpoint頁面十頁
（1）、要求一定打字水平
�。�2）、會排版，會插入圖片
（3）、教學(xué)方法方法得當(dāng)
�。�4）、有動態(tài)效果
�。�5）、可以事先準(zhǔn)備素材、制作，在現(xiàn)場仿制。
2、網(wǎng)上資料搜索；論壇答疑網(wǎng)上搜索，完成題目要求的十道題！答案可以有文字、圖片、 flash動畫等
三、評分辦法：
各項比賽分傳統(tǒng)和現(xiàn)代兩個評委組，評委參加相關(guān)比賽時，不可作本場評委。每次比賽每組邀請校內(nèi)專家、本校相關(guān)優(yōu)秀教師、組成10人的評委組，負責(zé)對參賽作品打分。評分時，去掉最高分和最低分，計算平均值。在一些項目上適當(dāng)考慮學(xué)生評委。
四、比賽獎勵：
單項：據(jù)得分，分為一、二、三多個等次；并發(fā)證書綜合：個人參加三項以上者，取最好的三個名次相加參加總排名，如果名次總數(shù)相同，則逐項比單項排名。
五、其他說明
1、備課筆記評比，講課比賽，另外舉行
2、報名截止日期參與比賽報名截止日期每周四晚9：00前從第四周開始每兩周一次比賽！（初定周二）
3、比賽時間另行通知
六、評委：
�。ㄒ唬┓酃P字評委：社團部會長以上干部及其他部門干部嘉賓
�。ǘ┢胀ㄔ捲u委：社團部會長以上干部及其他部門干部嘉賓
�。ㄈ┨釂枒�(yīng)變評委：社團部會長以上干部及其他部門干部嘉賓
�。ㄋ模┒嗝襟w制作評委：社團部會長以上干部及其他部門干部嘉賓
（五）網(wǎng)上答疑評委：社團部會長以上干部及其他部門干部嘉賓
�。┎潘嚤硌菰u委：社團部會長以上干部及其他部門干部嘉賓
教師的教學(xué)工作計劃怎么寫3
本學(xué)期教學(xué)工作的總體思路是：緊緊圍繞青島市20xx年職業(yè)教育教學(xué)工作會議精神，即墨區(qū)教體局的教學(xué)工作意見及我校工作計劃，突出工作重點，突破工作難點，細化工作措施，提高教育教學(xué)質(zhì)量。
一、重點工作：
�。ㄒ唬┚o跟中職教育教學(xué)轉(zhuǎn)型，根據(jù)青島教科院調(diào)研反饋，要繼續(xù)突出以“職教高考”為主導(dǎo)的教學(xué)方向。
《國家職業(yè)教育改革實施方案》提出，“把發(fā)展中等職業(yè)教育作為普及高中階段教育和建設(shè)中國特色職業(yè)教育體系的重要基礎(chǔ)”，這一要求，為中等職業(yè)教育發(fā)展指明了方向，明確了要求，提出了任務(wù)。全面提升學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)、技術(shù)素養(yǎng)、文化藝術(shù)素養(yǎng)、科學(xué)素養(yǎng)。學(xué)生能熟練采用小組合作、探究等多種方法進行學(xué)習(xí)，能搜集、識別、應(yīng)用信息，自主發(fā)現(xiàn)和解決問題；能掌握所學(xué)的文化基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識，學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績均有質(zhì)的飛躍，學(xué)業(yè)水平測試優(yōu)秀率、合格率符合要求且不低于青島市平均水平。
【措施】
1、改變原有的“以就業(yè)為導(dǎo)向”的教育教學(xué)方向，突出“中職教育”的基礎(chǔ)教育地位，以“職教高考”為主導(dǎo)，強化文化、專業(yè)各學(xué)科基礎(chǔ)教學(xué)。
2、緊跟高考改革方向，在五一分段學(xué)制改變的情況下，抓牢抓實“職教高考”教學(xué)班教學(xué)工作。
�。ǘ┳龊谜Z文、歷史、思政等課程改革教學(xué)工作。
【措施】
1、優(yōu)化語文課程體例和組織形式。增加中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、革命文化、社會主義先進文化等內(nèi)容，并從體例、內(nèi)容、話語體系等方面完成從教學(xué)大綱到課程標(biāo)準(zhǔn)的轉(zhuǎn)換，以專題的形式組織課程內(nèi)容，兼顧字、詞、句、段、篇的組織形式。
2、落實歷史課程。歷史成為中等職業(yè)學(xué)校一門公共基礎(chǔ)必修課，安排72學(xué)時。高一年級開設(shè)《中國歷史》，高二年級開設(shè)《世界歷史》和擴展模塊。通過校內(nèi)聽評課、推優(yōu)課，打造優(yōu)秀歷史課堂。
3、開足開齊思政課程，一年級為“中國特色社會主義”、“心理健康與職業(yè)生涯”；二年級開設(shè)“哲學(xué)與人生”與“職業(yè)道德與法治”。
構(gòu)建學(xué)校“大思政”工作格局，將意識形態(tài)工作和思想政治教育有效融入課堂，充分發(fā)揮課程思政育人功能。將始終圍繞“為誰培養(yǎng)人、培養(yǎng)什么樣的人、怎么培養(yǎng)人”這個根本問題，深入研究、探討、實施將思想政治教育有效融入課程內(nèi)容、教學(xué)形式、教學(xué)方法、信息技術(shù)手段等各個環(huán)節(jié)，發(fā)揮課堂主陣地對學(xué)生的教育、思想引領(lǐng)作用，全面實現(xiàn)立德樹人根本任務(wù)。
4、加強各學(xué)科教師的培訓(xùn)、集備教研活動，做好相應(yīng)的教學(xué)銜接。
�。ㄈ┳龊寐殬I(yè)專業(yè)部管理模式下的教導(dǎo)框架各種制度和考評機制建設(shè)。
【措施】
1、借鑒兄弟學(xué)校專業(yè)部管理制度和工作經(jīng)驗，結(jié)合我校實際情況，完善專業(yè)部管理制度和考評制度。
2、形成專業(yè)部工作例會制度，各專業(yè)部互通有無，互相借鑒經(jīng)驗，形成良性競爭和發(fā)展，共同促進教育教學(xué)工作的進一步提升。
�。ㄋ模┳ズ们鄭u市技能比賽，力爭取得更好的成績。
【措施】
1、組織好教師學(xué)生的集訓(xùn)工作，貫徹“三個備賽”精神，提高輔導(dǎo)教師的訓(xùn)練水平，講求科學(xué)的訓(xùn)練方法，為輔導(dǎo)教師排除各方面的障礙，使其全身心投入到訓(xùn)練中。
2、各專業(yè)、學(xué)科組組建技能梯隊，使訓(xùn)練形成常態(tài)化。爭取青島市一等獎數(shù)量較去年有提升。
�。ㄎ澹┩晟茖W(xué)校教研工作制度體系，規(guī)范教研成果認定及獎勵辦法、課題申報與研究管理辦法、校本教材編寫與審定辦法等；建立課題研究工作管理與督導(dǎo)體系，強化課題研究主持人責(zé)任制，加強課題研究過程管理，提高課題研究的質(zhì)量，提升教師教科研能力。加強專業(yè)部內(nèi)集備教研活動，深入挖掘優(yōu)秀的教育教學(xué)成果，開發(fā)優(yōu)秀校本教材，精品課程。
【措施】
1、通過研究課、示范課、課題研究等內(nèi)容和形式，提高集備的實效性。
2、加強專業(yè)部教研力量，成立教研團隊，分工合作，挖掘提煉專業(yè)部內(nèi)優(yōu)秀的教育教學(xué)成果，開發(fā)出優(yōu)秀校本教材，為參加青島市級、省級等比賽打好基礎(chǔ)。以課題研究為載體，立足課堂教學(xué)，不斷改革教學(xué)方法與學(xué)習(xí)方法；應(yīng)用技術(shù)研究，促進應(yīng)用研究成果的推廣與轉(zhuǎn)化。力爭參與創(chuàng)建2個以上市級課題和教育成果獎。確保30%左右的教師參與各級各類課題研究。
3、組織教學(xué)能力大賽的相關(guān)培訓(xùn)活動，進一步提升教師參賽能力。
�。┘訌娐毥谈呖忌龑W(xué)班課程管理與學(xué)生管理
【措施】
1、狠抓升學(xué)高職考教學(xué)管理，提高上線率與本科率，增強我校招生吸引力。特別加強高一高二對口升學(xué)班班教學(xué)管理與創(chuàng)新教學(xué)探索，全面提升教學(xué)質(zhì)量。加強對20xx級對口班的教學(xué)管理與模擬測試分析，扎實做好學(xué)生的一輪二輪復(fù)習(xí)。
2、召開對口升學(xué)班的教師會、學(xué)生會，研討課程開設(shè)及管理，端正學(xué)風(fēng)、班風(fēng)。
3、加強與外校教研溝通，進一步強化常規(guī)管理，準(zhǔn)確把握職教高考動向。
(七)群眾滿意度的`細化和深化工作，繼續(xù)發(fā)揚這學(xué)期的好的做法，及時做好問卷調(diào)查。
【措施】
�。�1）嚴密高效的組織好各專業(yè)部教育教學(xué)工作，對學(xué)生反映較為集中的教育教學(xué)問題，立馬解決，及時回復(fù)。
�。�2）繼續(xù)實行課堂紀(jì)律檢查制度，課堂學(xué)生外出審批制度，嚴格管理課堂秩序。
�。ò耍┳龊梦迥暌回炛�、三二連讀教育教學(xué)工作，深化新增專業(yè)建設(shè)，加強與三二連讀合作院校的交流合作，進一步促進骨干專業(yè)服裝和計算機的內(nèi)涵發(fā)展，提升音樂表演、學(xué)前教育專業(yè)辦學(xué)水平。
【措施】
1、做好與合作院校青島職業(yè)技術(shù)學(xué)院、山東服裝職業(yè)學(xué)院、青島市幼兒師范學(xué)校教育合作交流，做好與高職的課程對接。開設(shè)好選修課程，如五年貫通服裝專業(yè)可通過開設(shè)蠟染、扎染等課程增加學(xué)生學(xué)習(xí)興趣，拓寬教育教學(xué)思路。
2、繼續(xù)做好五年一貫制、三二連讀人才培養(yǎng)方案的修訂和實施，與高職院校無縫隙銜接。
3、根據(jù)青職學(xué)院的安排，跟蹤管理好20xx級五年貫通大專課程開設(shè)等工作。
二、常規(guī)工作（需要揚長補短的工作）
1、教學(xué)常規(guī)工作適應(yīng)教學(xué)要求，制定教學(xué)資料檢查辦法，每學(xué)期分期中期末兩次檢查，及時公布結(jié)果；建立教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系，每學(xué)期按照教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系做出教學(xué)質(zhì)量評價；完善創(chuàng)新教學(xué)模式，實行分層次教學(xué)，積極總結(jié)優(yōu)秀教學(xué)成果，推動精品課程，提高課堂教學(xué)實效。
【措施】以興趣課堂為出發(fā)點，抓好教師課堂教學(xué)，貫徹實施聽課制度，探討更為有效的評課和聽課做法，進行公開課、優(yōu)質(zhì)課、名師曬課、匯報課等多形式的展示。校內(nèi)每學(xué)期組織教師基本功比賽及各種形式課堂教學(xué)比賽來提升教師能力。
2、繼續(xù)完善和修訂專業(yè)部、教育教學(xué)、日常考核等考評辦法。
3、做好名師工作室、青年工作室及青藍工程的跟進工作。確定中青年骨干培養(yǎng)對象，爭取經(jīng)費外派培訓(xùn)，名師工作室要針對教師開展系列主題活動。落實立德樹人根本任務(wù)，突出“雙師型”教師及教學(xué)團隊的建設(shè)，提高教師教育教學(xué)能力和專業(yè)實踐能力，優(yōu)化專兼職教師隊伍結(jié)構(gòu)，建成一支師德高尚、技藝精湛、專兼結(jié)合、充滿活力的高素質(zhì)教師隊伍。加強專業(yè)帶頭人領(lǐng)軍能力培養(yǎng)，以青島名師、即墨名師領(lǐng)航工程培養(yǎng)人、即墨名師工作室主持人、校名師工作室為引領(lǐng)，深化教學(xué)改革，形成名師團隊；通過“青藍工程”培養(yǎng)，保證100%的3年內(nèi)青年教師能通過教學(xué)考核，20%以上青年教師在工作5年內(nèi)成長為教學(xué)骨干，每年有較高比例的青年教師在區(qū)級及以上的教學(xué)競賽中獲獎；實施校企人員雙向交流，爭取合作企業(yè)為學(xué)校提供每個專業(yè)1名以上的兼職教師，爭取職教用人制度的突破，每個骨干專業(yè)直接聘用1名能工巧匠；加強師德師風(fēng)建設(shè)，落實教師職業(yè)行為準(zhǔn)則，建立師德考核負面清單制度，嚴格執(zhí)行師德考核一票否決。
4、開足開齊音體美書法等課程，強化學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)，完善學(xué)生綜合素質(zhì)評價報告。
通過體育課讓學(xué)生掌握一定的健康知識與一項體育技能；確保每個班級一周兩次體育課，組織早操、課間操、眼保健操、大課間，落實陽光運動“一小時”體育活動時間；每個班級每周一節(jié)健康教育課。
5、對教學(xué)資料中的教案、作業(yè)批改記錄等進行修訂，加強教學(xué)資料檢查力度，杜絕弄虛作假。
6、做好新學(xué)期青島優(yōu)質(zhì)課、即墨教學(xué)能手的推選工作。
教師的教學(xué)工作計劃怎么寫4
過去的一學(xué)年，是我們落實上級有關(guān)會議精神、求真務(wù)實的一年，也是我市教育教學(xué)工作再創(chuàng)佳績的一年。
課改工作，我們狠抓了教師培訓(xùn)，校本教研、取得了優(yōu)異的成績，受到縣教育局師訓(xùn)科的表揚。
教學(xué)質(zhì)量，中考成績繼續(xù)在本縣名列前茅，小學(xué)語數(shù)質(zhì)量監(jiān)測成績大幅度提高，表明我鎮(zhèn)教學(xué)工作扎實有序，進入了良性運行。
但用“求真務(wù)實”的觀點分析衡量過去的工作，問題還是存在的：一是執(zhí)行國家的課程計劃不嚴，校本教研不實；二是個別老教師工作消沉；三是有的學(xué)校新體制運行不夠協(xié)調(diào)。這些問題使全鎮(zhèn)教學(xué)工作受到了一定的影響。
新的學(xué)年，為確保全鎮(zhèn)教學(xué)秩序正常運轉(zhuǎn)，教學(xué)質(zhì)量快速提高，小學(xué)教學(xué)成績和中考的各項指標(biāo)在全縣繼續(xù)創(chuàng)優(yōu)，針對上屬問題，特制訂20xx-20xx學(xué)年工作計劃。
一、關(guān)于新課程改革，要樹立長期作戰(zhàn)的思想，切實抓緊抓好
�。�1）、要嚴格執(zhí)行課程計劃，保證開全開足開好課程，并努力做到“小課”的專職化。要使音、體、美、計算機等課程進課表、進課堂。要以對事業(yè)對學(xué)生高度負責(zé)的政治責(zé)任感，開好這些課。今后中心學(xué)校辦公室對這些課的開設(shè)和教學(xué)，要重點指導(dǎo)和檢查。
（2）、加強對新課程的跟蹤培訓(xùn)。各校要重視對起始年級的培訓(xùn)。辦公室將對新升年級重點監(jiān)控、指導(dǎo)和培訓(xùn)。
�。�3）、加強新課程的教學(xué)常規(guī)管理。為使管理有章可循，中心學(xué)校制定了《教學(xué)常規(guī)管理要求》，各校要結(jié)合實際，制訂出本校的實施意見和細則。
�。�4）、研究新的課程標(biāo)準(zhǔn)。中考命題改革是課改的重點，如何體現(xiàn)新課程理念，考查過程與方法，情感態(tài)度價值觀的內(nèi)容，要研究試題的導(dǎo)向作用，提高教學(xué)質(zhì)量。
二、關(guān)于校本教研，是今后學(xué)校工作的重點，也是縣教研室視導(dǎo)的重點，并納入考核。
�。�1）、制訂校本教研計劃和逐周安排表。
�。�2）、如何開展校本教研，教育局已下文，各校要結(jié)合實際，貫徹執(zhí)行。
�。�3）、校本教研的模式，要以集體備課為主，一學(xué)期至少安排8次。凡集體備課的章節(jié)內(nèi)容，教案改革可同時進行。教學(xué)內(nèi)容，重點難點及教學(xué)流程，可區(qū)域內(nèi)統(tǒng)一，在此基礎(chǔ)上執(zhí)教者要有個人的補充修訂和教學(xué)反思。
（4）、20xx年春季學(xué)期征集《新課程教學(xué)設(shè)計》和《教學(xué)隨筆》。
�。�5）、加強教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，建設(shè)學(xué)習(xí)型學(xué)校。提倡教師自費征訂教育期刊。
三、深入開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有效提高教學(xué)質(zhì)量
�。�1）、各校要制訂方案，有組織有領(lǐng)導(dǎo)有規(guī)劃有步驟有措施地開展學(xué)習(xí)。
（2）、要重點學(xué)習(xí)素質(zhì)教育、新課程理念和目標(biāo)教學(xué)思想。以生為本，全面發(fā)展，人人成材，不讓一個差生掉隊。
�。�3）、要有新的教學(xué)模式，A、培養(yǎng)學(xué)生預(yù)學(xué)的習(xí)慣；B、指導(dǎo)學(xué)生自學(xué)；c、把課堂還給學(xué)生，教師少講精講；D、倡導(dǎo)學(xué)生自主、探究、交流、合作的學(xué)習(xí)。
（4）、要學(xué)教學(xué)策略。A、目標(biāo)導(dǎo)向；B、及時反饋矯正；c、落實“三清”，加強單元檢測。
�。�5）、要抓教師隊伍。重視教師隊伍的建設(shè)，培養(yǎng)一批熟知并能運用新的教學(xué)模式的年輕教師。今年評選縣級教學(xué)能手就要體現(xiàn)新的教學(xué)思想。
四、搞好學(xué)校圖書室的開放工作
�。�1）、加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識。學(xué)校要成立領(lǐng)導(dǎo)組，校長要負總責(zé)。要充分認識圖書室工作的重要性。不重視圖書室建設(shè)的'校長是不稱職的。
（2）、要明確圖管員的職責(zé)，搞好自查，按要求整理好圖書室的檔案資料，作好檢查工作的準(zhǔn)備。
�。�3）、抽出一定經(jīng)費，改善圖書閱覽室條件，增加一批新圖書刊物。
�。�4）、重視圖書閱覽室的使用，向師生開放，為教學(xué)服務(wù)，每學(xué)期每生借書次數(shù)不少于3次。
五、切實加強教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)
�。�1）、明確校長的職責(zé)。各中小學(xué)校長既是學(xué)校的法人代表，又是學(xué)校教育教學(xué)工作的管理者。校長要教學(xué)教研究工作。
�。�2）、農(nóng)村小學(xué)教學(xué)工作，要在中心學(xué)校的指導(dǎo)下，全面、科學(xué)地開展工作。校長是教學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)者、指導(dǎo)者，教導(dǎo)主任具體負責(zé)實施。
�。�3）、為加強中心學(xué)校和各校的聯(lián)系，規(guī)范業(yè)務(wù)會議參會人員，業(yè)務(wù)會議一般由校長、教導(dǎo)主任參加。
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