紀律整改方案

2020-09-06 方案

　　紀律整改方案一：

　　職工思想作風建設(shè)，切實解決干部教師隊伍中存在的思想作風紀律等方面的突出問題，根據(jù)教育局指示精神，我校制定開展思想作風整頓實施方案：

　　一、指導思想

　　堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，按照胡錦濤提出的大力提倡“八個方面好風氣”的要求，全面加強思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、干部生活作風建設(shè)，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決當前全校教師隊伍中精神狀態(tài)不佳、工作紀律不強、進取意識、求真務(wù)實不夠、廉潔自律不夠、服務(wù)意識不夠等問題。通過活動的開展，激勵全校教職工，增強自律意識，轉(zhuǎn)變工作作風，強化服務(wù)觀念，規(guī)范從教行為，提高師德水平，樹立行業(yè)新風，優(yōu)化育人環(huán)境。形成千方百計求創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)講奉獻、凝心聚力抓教學、誠心實意為學生、真抓實干促質(zhì)量、團結(jié)協(xié)作謀發(fā)展的良好局面。

　　二、主要目標

　　經(jīng)過教育整頓，使領(lǐng)導干部要加強“創(chuàng)新突破能力、科學發(fā)展能力、推動落實能力、自我約束能力”，教職工要增強“創(chuàng)新教育教學能力、科學指教能力、工作落實能力、廉潔從教能力和學生工作能力”，從而在全校形成兩種風氣，即全員努力學習、積極進取的心氣，為人師表、教書育人的正氣;樹立四種意識，即全校意識、質(zhì)量意識、責任意識和競爭意識;弘揚五種精神，即愛崗敬業(yè)精神、樂于奉獻精神、淡薄名利精神、艱苦奮斗精神和拼搏進取精神。

　　三、加強領(lǐng)導，落實責任

　　為確保整頓活動取得實效，我校成立干部教師紀律整頓活動領(lǐng)導小組：

　　四、方法步驟

　　第一階段：學習動員，提高認識

　　階段任務(wù)：向全體教職工傳達埇橋區(qū)教育局《關(guān)于開展思想作風紀律教育整頓活動安排意見》，統(tǒng)一思想，明確任務(wù)，了解開展此項活動的重大意義，并研究制定學校作風紀律教育整頓活動實施方案。

　　1、認真組織學習有關(guān)內(nèi)容，通過認真學習，思想發(fā)動，提高認識，端正態(tài)度，深刻領(lǐng)會此次作風紀律教育整頓活動的重要性、必要性和緊迫性，認真分析個人存在的突出問題，為促進學校教育教學、教研教改、全面發(fā)展掃清障礙。

　　2、學習的主要內(nèi)容：《中華人民共和國教育法》、<教師法》、《教育法》、《未成年人保護法》、《教育行政處罰暫行辦法》等，以及領(lǐng)導的重要講話、文件。

　　3、習的`主要方式：集中學習個人學習相結(jié)合。

　　第二階段：自查整改階段

　　1、認真開展“四查”活動

　　第一、查思想，看大局觀念、中心意識、服務(wù)理念牢不牢，責任意識、憂患意識、創(chuàng)新意識強不強，精神狀態(tài)、工作標準、思想境界是否達到要求;第二、查紀律，看政治上是否與上級黨委、政府保持一致，是否存在無視法紀、有令不行等問等題;第三、查作風，看是否存在懶政惰政、得過且過等問題;第四、查師德，通過學習職業(yè)道德規(guī)范，對照檢查，努力尋找自身存在的不足，并加以改進。

　　2、開展批評與自我批評

　　教師要聯(lián)系自己的思想實際，檢查對照有無譏諷、歧視、侮辱學生、體罰和變相體罰學生的行為;有無作風不正，紀律渙散的行為;有無向?qū)W生攤銷教輔資料及其它用品，索要或接受學生、家長財物等以教謀私的行為;有無工作不負責任、漂浮的行為;有無敗壞老師聲譽和有損教師形象的失德行為。對查擺出的問題，要嚴肅進行批評和自我批評，并認真進行整改。

　　第三階段：落實措施階段

　　1、每位教師分析自我剖析查找出來的問題，制定切實可行的整改措施，明確整改重點，確定整改時限，分解責任，落實到位。

　　2、認真落實整改措施，針對在工作作風方面存在的突出問題，對癥下藥，落實整改措施。

　　紀律整改方案二：

　　為進一步增強保衛(wèi)護衛(wèi)隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，確保應(yīng)對突發(fā)事件拉得出、打得贏，結(jié)合近期管理干部履職意識滑坡、作風散漫，護衛(wèi)隊員思想麻痹、紀律松懈問題，經(jīng)保衛(wèi)科黨政研究決定，在全科范圍內(nèi)開展紀律作風整頓活動，特制定實施方案如下：

　　一、指導思想

　　以集團公司《關(guān)于20**年度礦區(qū)護衛(wèi)隊伍軍事考核的通知》文件精神為指導，以高煤公司勞動紀律管理規(guī)定和保衛(wèi)科各項管理制度為依據(jù)，全面加強隊伍作風建設(shè)，全力做好治安保衛(wèi)和穩(wěn)定工作。

　　二、組織領(lǐng)導

　　領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在內(nèi)勤室，由王峰兼任辦公室主任，負責紀律作風整頓活動的具體實施和督促落實。

　　三、活動時間

　　20**年11月7日--20**年11月9日

　　四、方法步驟

　　11月7日上午，在保衛(wèi)科召開全體人員會議，安排部署紀律作風整頓實施。

　　1、宣傳動員階段(11月7日)

　　各中隊、專業(yè)組、集訓隊要召開專題會議，宣傳動員此次活動的目的和重要性，按照實施方案要求，落實好此次活動的各項工作。

　　2、學習教育階段(11月7日)

　　按照活動方案的要求，采用集中學習和分批學習相結(jié)合的形式，重點學習保衛(wèi)科問責制度、護衛(wèi)大隊日常管理制度，進一步增強護衛(wèi)隊員的守責意識。