在當今社會生活中，我們可以接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。制定崗位職責的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編幫大家整理的方案主創(chuàng)設計師崗位職責，歡迎閱讀與收藏。
方案主創(chuàng)設計師崗位職責1
崗位職責
1.帶領方案團隊進行方案設計工作，完成方案設計創(chuàng)意，把控方案效果;
2.將甲方需求轉化為合理設計，和擴初及施工圖設計師進行溝通對接;
3.負責項目溝通與匯報;
4、負責項目請款、并跟蹤匯款情況，完成本組的績效產(chǎn)值。
任職資格
1、大學建筑設計、景觀設計、環(huán)境藝術、城市規(guī)劃等相關專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學歷，具有5年以上工作經(jīng)驗;
2、能獨立設計一般規(guī)模和難度的景觀項目，在設計總監(jiān)確定的總體設計和設計方向的上完成方案設計;
3、能獨立分析項目的'特點并提出創(chuàng)新的設計風格和設計方法;
4、軟件表現(xiàn)能力好，方案能力強，邏輯清晰，語言表達和溝通能力佳;
5、誠實、謙遜、有責任心，工作中具有良好的團隊合作精神。
優(yōu)先考慮
1、對項目進行有效方案匯報，并能針對專業(yè)技術問題提出解決辦法;
2、手繪表現(xiàn)能力強的優(yōu)先;
方案主創(chuàng)設計師崗位職責2
崗位職責:
1、建筑方案創(chuàng)作負責人;
2、建筑類型以公建為主(學校、展廳、交通樞紐、高鐵站、停車場、安置房、商場等)
任職要求:
1、本科及以上學歷,建筑學相關專業(yè);
2、甲級設計院院5年以上建筑設計師工作經(jīng)歷;
3、具備中級工程師及以上職稱;
4、熟練掌握rhino軟件等相關軟件。
方案主創(chuàng)設計師崗位職責3
主創(chuàng)方案設計師Studio H（HK）Ltd深圳思圖德設計事務所有限公司，Studio H（HK）Ltd，Studio H（HK）Ltd，思圖德設計事務所，深圳思圖德設計事務所，思圖德職責描述：
1、室內(nèi)、裝飾、藝術設計專業(yè)，本科以上學歷，45歲以內(nèi)，性別不限，身體健康，無不良嗜好，熟練運用設計軟件，手繪能力強；
2、有8—10年以上五星級酒店、高端商業(yè)項目室內(nèi)裝飾設計工作經(jīng)驗和案例，能夠獨立完成方案創(chuàng)意；具備優(yōu)良設計及表現(xiàn)能力，較強的口頭及書面語言表達能力；
3、專業(yè)相關知識扎實，具備完整高星級酒店項目設計管理經(jīng)驗、熟悉對設計過程和施工過程管理，及各種裝飾風格及各類藝術手法與工藝；
4、具有全面廣泛的專業(yè)素質，熟悉國內(nèi)外酒店設計、施工規(guī)范、材料運用規(guī)程及成本控制，較強的.設計協(xié)調和技術分析處理能力，能在項目現(xiàn)場積極有效的開展工作，較強的視覺搭配能力，具有現(xiàn)場解決工程實際問題的能力、較強的審圖能力；
5、品行端正、責任心強，善于溝通；能承擔工作壓力，具有良好的團隊精神及敬業(yè)態(tài)度，熱愛室內(nèi)設計事業(yè)，有較強的方案構思能力，良好的設計素養(yǎng)，思維活躍、創(chuàng)意獨到；
6、抗壓性、適應性、團隊協(xié)作意識強，能根據(jù)項目需求適時出差，良好的職業(yè)素養(yǎng)，
有知名設計公司從業(yè)經(jīng)歷，具高星級酒店方案設計成功案例者優(yōu)先錄用。
任職要求：xxx
方案主創(chuàng)設計師崗位職責4
崗位職責:
1、全過程組織參與項目方案設計，構思設計概念思路，完善設計細節(jié)，制定項目計劃并組織團隊實行;
2、組織項目設計小組按時準確完成sketch-up模型、cad圖紙及其它設計成果;
3、協(xié)調各方資源完成投標、方案匯報、方案報建等階段設計成果;
4、配合各專業(yè)完成方案深化，全面、及時完成項目方案設計工作;
任職資格:
1、國內(nèi)外知名大學建筑學專業(yè)本科及以上學歷，中級以上職稱優(yōu)先;
2、具有5年以上大型建筑設計院或國外知名設計公司方案主創(chuàng)設計師工作經(jīng)驗;
3、具有豐富的大中型建筑項目方案設計經(jīng)驗，有原創(chuàng)精神，有成建作品;
4、能獨立進行方案創(chuàng)作和組織指導設計師助理完成建筑方案創(chuàng)作工作。
5、工作責任心強，具有良好的`協(xié)調能力、溝通能力及團隊合作精神;
6、具有較強的方案設計能力、方案表達能力、方案應變能力，良好的匯報能力;
方案主創(chuàng)設計師崗位職責5
職責描述：
建筑設計師（中交建央企代招）
崗位職責：
1.能夠獨立完成或帶領小組成員完成住宅及各類大中型公建的方案設計工作。
2. 完成文本、報規(guī)等一系列工作。
3. 負責與甲方的對接工作；
4. 負責與集團其他部門溝通工作；
5. 配合其他崗位，完成領導交辦的其他事項。
任職資格：
1.學歷要求：本科及以上學歷；
2.專業(yè)要求：建筑學及建筑設計等相關專業(yè)畢業(yè)；
3.工作經(jīng)驗要求：3-5年及以上；
4.專業(yè)能力要求： 熟練掌握autocad，天正，ps，skp等相關建筑設計軟件；熟悉掌握建筑工程法律法規(guī)及相關設計規(guī)范；具備良好的'綜合素質及溝通技巧，能妥善協(xié)調與甲方等各相關方的關系。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
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