現(xiàn)如今，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，崗位職責(zé)可以明確每個人工作職責(zé)是什么內(nèi)容，該承擔(dān)什么樣的工作、擔(dān)當(dāng)什么樣的責(zé)任、如何更好的去做、什么是不該做的等等。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？下面是小編幫大家整理的設(shè)計部的崗位職責(zé)集合，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合1
1、負(fù)責(zé)公司品牌店鋪的日常營運(yùn)管理(包括人員管理、銷售管理、貨品調(diào)配管理、業(yè)績提升等);
2、帶領(lǐng)所屬團(tuán)隊完成各項業(yè)務(wù)指標(biāo)，貫徹執(zhí)行公司各項政策;
3、商場費(fèi)用結(jié)算報銷、合同續(xù)簽跟進(jìn)等;
4、與商場方進(jìn)行銷售活動等溝通談判;
5、人員的`培訓(xùn)。
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合2
1。負(fù)責(zé)為客戶產(chǎn)品生產(chǎn)提供技術(shù)支持和設(shè)計服務(wù)，解決技術(shù)問題；
2、負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品的設(shè)計圖紙、技術(shù)參數(shù)、測試標(biāo)準(zhǔn)等文件；
3、負(fù)責(zé)審核客戶提供的設(shè)計圖紙，參與和跟蹤新產(chǎn)品打樣工作和生產(chǎn)工藝流程設(shè)計；
4、主持召開產(chǎn)品設(shè)計評審會議，提出設(shè)計修改意見，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)客戶及公司內(nèi)部的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)文件；
5、安排好設(shè)計員的工作，配合主管做好新產(chǎn)品的`開發(fā)、評定和技術(shù)支持工作；
6、負(fù)責(zé)收集行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、各種相關(guān)產(chǎn)品的詳細(xì)資料、顧客要求、圖紙文件和資料并整理歸檔設(shè)計功底深厚；
7、開展和完成本部門的各項工作。
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合3
一、設(shè)計部的內(nèi)部框架：
設(shè)計總監(jiān)
美術(shù)指導(dǎo)
設(shè)計員
主創(chuàng)設(shè)計師
主創(chuàng)設(shè)計師
主創(chuàng)設(shè)計師
二、設(shè)計部各崗位職責(zé)：
設(shè)計總監(jiān)崗位職責(zé)：
1、人員招聘工作：
及時補(bǔ)充設(shè)計部人力資源，人才儲備。以及內(nèi)部崗位調(diào)整。擬招聘人事要求，給與公司人事部發(fā)布，做好人員面試各項工作準(zhǔn)備。擬定面試內(nèi)容和上機(jī)操作內(nèi)容。
2、新人員培訓(xùn)工作：
新員工熟悉公司各個項目，熟悉設(shè)計部工作流程
3、設(shè)計部管理工作：
做好每一周設(shè)計部工作計劃和總結(jié)，協(xié)調(diào)設(shè)計工作安排。
對部門相關(guān)廣告美術(shù)用品進(jìn)行管理和控制（購買設(shè)計素材及設(shè)計年鑒）。
美術(shù)指導(dǎo)崗位職責(zé)：
1、平面設(shè)計，創(chuàng)意指導(dǎo)工作
2、負(fù)責(zé)視覺表現(xiàn)作品的提案工作。
3、監(jiān)督和指導(dǎo)正稿的制作。
主創(chuàng)設(shè)計師崗位職責(zé)：
1、收集和整理相關(guān)廣告資料
2、負(fù)責(zé)整個項目的整體視覺創(chuàng)意平面設(shè)計包裝（項目形象系統(tǒng)vi，vi基礎(chǔ)設(shè)計項目，vi應(yīng)用系統(tǒng)設(shè)計項目）
3、印前制作稿，提出印刷工藝要求。
4、創(chuàng)作作品完稿，并就其創(chuàng)意一切詳細(xì)描述和確定。
5、對項目廣告推廣提出建議。
設(shè)計員崗位職責(zé)：
1、協(xié)助主創(chuàng)設(shè)計為主要工作
2、收集和整理相關(guān)廣告資料
3、聯(lián)系印刷，制作等事項
三、設(shè)計部設(shè)計工作流程
設(shè)計部參與提案流程：
�、宄醪脚c客戶溝通了解客戶意圖
�、骈_方案討論會（創(chuàng)意會、提案會）探討內(nèi)容：項目的風(fēng)格，項目的logo，項目的.vi系統(tǒng)。
�、绲谝浑A段設(shè)計（初步完成2—3稿logo，可以初步內(nèi)定一稿，制作項目vi部分應(yīng)用系統(tǒng)）
�、璩醪酵瓿桑椖拷M開會，討論提案內(nèi)容，作進(jìn)一步的修改）
㈤第二階段設(shè)計（根據(jù)項目組討論進(jìn)行部分修改）
�、甑谌A段驗稿
�、胩峤唤o與客戶，參與說稿
必要的提案工具：ppt，投影
第一：切勿在一開始就將稿件曝光給客戶看；
第二：把創(chuàng)作的思路整理成文字，作成ppt文件，先講前面的設(shè)計策略，設(shè)計原則；
第三：講完策略，再給客戶展示設(shè)計稿件，盡可能也將設(shè)計稿件模擬出實(shí)物，讓客戶輕松理解．而不要費(fèi)力想象（此步驟還是ppt投影）
第四：講完整個ppt，再將打印精美和粘貼精致的稿件呈給客戶
設(shè)計部設(shè)計流程：
檢查下單內(nèi)容
設(shè)計部一律以項目組單為設(shè)計前提。（口頭單不收，特殊除外）檢查下單內(nèi)容（設(shè)計時間、設(shè)計內(nèi)容、尺寸等），項目組下單
�。椖拷M負(fù)責(zé)人下單到設(shè)計部，下單方式兩種，書面下單、電子文檔下單，下單內(nèi)容包括：下單時間、提交時間、內(nèi)容要求、尺寸等）
進(jìn)行設(shè)計
�。ò才旁擁椖恐鲃�(chuàng)設(shè)計師進(jìn)行溝通設(shè)計，設(shè)計總監(jiān)或美術(shù)指導(dǎo)提一些創(chuàng)意和視覺想法。）
設(shè)計修改與驗收
（主創(chuàng)設(shè)計師設(shè)計完成，提交設(shè)計總監(jiān)或美術(shù)指導(dǎo)進(jìn)行驗收修改）
策劃文案部提交文案
�。ㄎ陌副仨殲樽詈蟾澹�
提交項目組，項目組發(fā)稿給與客戶
項目組匯總客戶修改意見（修改次數(shù)不超過3次），反饋給與設(shè)計部修改
設(shè)計部根據(jù)項目修改意見進(jìn)行修改，發(fā)給與客戶最終確認(rèn)。
制作稿制作
發(fā)給第三方制作發(fā)布
�。椖拷M跟蹤制作進(jìn)展情況）
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合4
1、負(fù)責(zé)空間設(shè)計部的整體管理：人才梯隊搭建，項目把控，設(shè)計指導(dǎo)，創(chuàng)意呈現(xiàn)，項目落地執(zhí)行指導(dǎo)；
2、負(fù)責(zé)完成公司旗下各個品牌的樣本店型，統(tǒng)一公司各品牌店鋪整體的風(fēng)格及VI形象；
3、統(tǒng)籌部門工作，包括分工、進(jìn)度、質(zhì)量、成本等全流程進(jìn)行監(jiān)控，確保如期完成；
4、負(fù)責(zé)設(shè)計領(lǐng)域的研究和總體規(guī)劃，及時解決項目過程中的.技術(shù)問題；
5、負(fù)責(zé)給予設(shè)計團(tuán)隊成員充分的技術(shù)支持和外部技術(shù)咨詢；
6、負(fù)責(zé)部門設(shè)計人員的的技術(shù)培訓(xùn)、考核，不斷提高部門專業(yè)技術(shù)能力及工作效率；
7、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的各項工作指示，努力配合并完成各項工作任務(wù)。
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合5
1、負(fù)責(zé)微商城的視覺規(guī)劃，店鋪裝修，廣告海報頁面創(chuàng)意設(shè)計;整體風(fēng)格設(shè)計、改版和優(yōu)化工作，摸索最符合產(chǎn)品風(fēng)格的視覺體系，對色彩、布局、廣告視覺營銷有獨(dú)特視角及觀點(diǎn)，提升用戶體驗;
2、能夠準(zhǔn)確認(rèn)知與把控店鋪風(fēng)格，具備良好審美與藝術(shù)素養(yǎng)，具備電商知識或敏銳的時尚度，能夠制定拍攝、產(chǎn)品包裝、店鋪規(guī)范等視覺企劃方案;
3、根據(jù)店鋪風(fēng)格定位、產(chǎn)品風(fēng)格等方面，能準(zhǔn)確結(jié)合產(chǎn)品的特性制作出圖文并茂、有美感、有吸引購買力的.描述模板;
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合6
職責(zé)：
1、參與公司裝飾工程項目的設(shè)計管理，提出設(shè)計意見;
2、參加方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計審核;制定項目設(shè)計計劃及設(shè)計任務(wù)書;
3、負(fù)責(zé)對項目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;
4、設(shè)計師應(yīng)協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認(rèn)工作;
5、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的'整理;
6、配合項目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。
7、獨(dú)立主持設(shè)計過酒店，會所，茶樓，餐飲，別墅案例
任職資格：
1、裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷;
2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有大中型項目設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、有較強(qiáng)的視覺搭配能力，能熟練操作AutoCAD、powerpoint、photoshop、草圖等軟件;
4、熱愛室內(nèi)設(shè)計事業(yè)，誠實(shí)、正直、勤奮、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心、團(tuán)隊合作精神，工作態(tài)度積極主動、靈活，能適應(yīng)高效率工作環(huán)境;
5、熟悉各種裝飾材料的特性及施工工藝流程;
6、對工作有責(zé)任心，能自覺完成分配任務(wù)，承受工作壓力;
7、為人誠信，善于溝通及協(xié)調(diào)，有帶領(lǐng)小組工作經(jīng)驗俱佳;
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合7
主要職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與客戶設(shè)計有關(guān)的工作,根據(jù)公司和客戶交給的各項工作的輕、重、緩、急加以區(qū)分，根據(jù)設(shè)計工作進(jìn)度適當(dāng)調(diào)配本部門的設(shè)計人員，合理分配本部門的設(shè)計工作、使設(shè)計部的工作能高效率、按時、保質(zhì)的.完成，并做好記錄。
2、當(dāng)客戶做完相關(guān)的設(shè)計和制作工作之后，須以表格的形式按時間前后順序登記好客戶所制作和設(shè)計的產(chǎn)品，包括日期，尺寸，數(shù)量，價格和制作部，便于日后行政部門對賬單的整理和分類以及業(yè)務(wù)部的結(jié)賬工作。
3、負(fù)責(zé)本設(shè)計部新員工的招聘考核工作和上崗培訓(xùn)工作以及離職人員的交接工作，，配合公司進(jìn)行企業(yè)文化的建設(shè)工作。
4、做好本部門與公司其他各部門的交接工作。
5、負(fù)責(zé)公司任務(wù)版面日常宣傳、策劃設(shè)計制作、公司展覽會議布置；
6、廣告平面設(shè)計、制作及其它圖文處理；企業(yè)宣傳資料的設(shè)計、制作與創(chuàng)新。
7、協(xié)助其他部門人員對設(shè)計及美學(xué)方面的工作順利完成；
8、協(xié)助網(wǎng)頁設(shè)計人員對公司網(wǎng)站風(fēng)格的把握，色調(diào)搭配，布局合理性，圖片整理、企業(yè)徽標(biāo)處理等；
9、不斷改進(jìn)設(shè)計水平，以達(dá)到公司日益發(fā)展的要求。
10、每周例會對本部門工作及個人工作作出工作總結(jié)及下周工作計劃安排。
11、完成總經(jīng)理下達(dá)的其他工作。
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合8
第一節(jié) 總則
第一條
為加強(qiáng)工程管理，確保工程按質(zhì)按期完成，并最大限度地降低工程成本，節(jié)約投資，實(shí)現(xiàn)工程總目標(biāo)，特制訂本職責(zé)。
第二條
設(shè)計部經(jīng)理在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主要負(fù)責(zé)組織進(jìn)行工程投標(biāo)方案設(shè)計、方案效果圖設(shè)計、工程施工圖設(shè)計、工程設(shè)計交底、施工現(xiàn)場設(shè)計配合、變更洽商設(shè)計調(diào)整、繪制竣工圖工作的全面管理及與各相關(guān)部門的協(xié)調(diào)配合，從而保證工程總目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
第二節(jié) 具體職責(zé)
第三條
認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項管理規(guī)章制度，逐級建立健全設(shè)計部各項管理規(guī)章制度。
第四條
掌握國家有關(guān)建筑工程設(shè)計法律法規(guī)、設(shè)計規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝規(guī)程、工程強(qiáng)制性條文等工程設(shè)計、施工方面政策文件，確保工程設(shè)計不出現(xiàn)違反國家相關(guān)政策法規(guī)情況出現(xiàn)。
第五條
對開發(fā)項目進(jìn)行前期跟蹤，根據(jù)國家有關(guān)建筑工程設(shè)計法律法規(guī)、設(shè)計規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、招標(biāo)文件內(nèi)容及現(xiàn)場實(shí)地勘察結(jié)果組織進(jìn)行工程投標(biāo)方案設(shè)計及方案效果圖設(shè)計。
第六條
開展工程方案設(shè)計過程中與公司預(yù)算部、工程部、材料部、項目部等相關(guān)專業(yè)部門緊密結(jié)合，方案設(shè)計在考慮設(shè)計效果的同時，要對甲方要求、工程進(jìn)度、投資情況進(jìn)行通盤考慮，確保方案設(shè)計優(yōu)化務(wù)實(shí)。
第七條
根據(jù)國家有關(guān)建筑工程設(shè)計法律法規(guī)、設(shè)計規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)、施工工藝規(guī)程、招標(biāo)文件、投資方要求、現(xiàn)場實(shí)際情況組織開展工程施工圖設(shè)計及施工圖深化設(shè)計、組織設(shè)計師對工程施工進(jìn)行設(shè)計交底。
第八條
設(shè)計方案及圖紙會審過程中，要把握好裝飾專業(yè)與土建專業(yè)及其他相關(guān)設(shè)備專業(yè)之間的專業(yè)結(jié)合問題，以公司的經(jīng)濟(jì)利益為重點(diǎn)，堅持原則，通過會審展示公司在裝飾設(shè)計上的.優(yōu)勢及設(shè)計理念，樹立公司形象，同時積極配合相關(guān)專業(yè)開展好專業(yè)設(shè)計工作。
第九條
深入施工現(xiàn)場檢查修正施工圖紙中存在的設(shè)計問題及工程施工中的出現(xiàn)的有關(guān)設(shè)計問題，組織處理施工中有關(guān)設(shè)計方面的問題，組織辦理相關(guān)的設(shè)計變更洽商手續(xù)。
第十條
深入施工現(xiàn)場，檢查現(xiàn)場對設(shè)計圖紙深入理解程度、按圖施工開展情況，對現(xiàn)場施工隊伍進(jìn)行設(shè)計指導(dǎo)。
第十一條
組織工程完工后的現(xiàn)場實(shí)際工程量測繪，參加工程竣工驗收，組織繪制工程竣工圖，辦理竣工圖紙簽認(rèn)手續(xù)，做好圖紙歸檔保密工作。
第十二條
樹立公司利益第一的宗旨，維護(hù)公司的形象與聲譽(yù)，潔身自律，杜絕一切違法行為的發(fā)生。
第十三條
協(xié)助配合公司其他部門進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)工作。
第十四條
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合9
1.獨(dú)立且高質(zhì)量的完成設(shè)計方案，有成熟的品牌視覺設(shè)計經(jīng)驗;
2.熟知數(shù)字媒體，負(fù)責(zé)品牌推廣電商營銷活動的視覺設(shè)計，時刻關(guān)注市場最新動態(tài)和技術(shù)，及時應(yīng)用到設(shè)計工作中;
3.負(fù)責(zé)設(shè)計中美術(shù)設(shè)計及美術(shù)效果的指導(dǎo)，充分調(diào)動創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率，將創(chuàng)意從概念通過視覺表現(xiàn)發(fā)展成為具體的設(shè)計，組織下屬進(jìn)行具體創(chuàng)意表現(xiàn)的`執(zhí)行;
4.快速執(zhí)行完成上司安排特發(fā)任務(wù)。
5.參與內(nèi)外部大型提案會議。
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合10
職責(zé)：
1、獨(dú)立完成辦公空間的量房、報價、方案概念及深化設(shè)計的工作;
2、熟悉施工圖紙及施工大樣圖，協(xié)調(diào)解決施工過程中設(shè)計的設(shè)計問題;
3、負(fù)責(zé)對項目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督;
4、負(fù)責(zé)案例的技術(shù)及資源的整理;
5、配合設(shè)計總監(jiān)指定工作進(jìn)度。
崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，室內(nèi)設(shè)計、環(huán)境藝術(shù)等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上的.工裝辦公空間設(shè)計行業(yè)經(jīng)驗;
3、能熟練操作AutoCAD、powerpoint、photoshop軟件;
4、有良好的溝通能力，有獨(dú)立談單經(jīng)驗;
5、善于溝通，富有創(chuàng)意及執(zhí)行力，有責(zé)任感，有團(tuán)隊精神。
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合11
1、參與或獨(dú)立完成方案設(shè)計、提案文本制作、完整施工圖繪制或?qū)徍耍?/p>
2、參與并執(zhí)行項目施工圖繪制的流程，以及過程管理和細(xì)節(jié)監(jiān)管；
3、結(jié)合設(shè)計方案和施工圖，對施工現(xiàn)場進(jìn)行：圖紙交底、技術(shù)指導(dǎo)、設(shè)計答疑、優(yōu)化工作，解決與項目有關(guān)的設(shè)計和技術(shù)問題，最終確保設(shè)計效果的落地呈現(xiàn)；
4、協(xié)調(diào)公司與甲方、施工方、供應(yīng)廠商的.關(guān)系，積極主動的處理好與設(shè)計相關(guān)的協(xié)調(diào)工作，維護(hù)公司與甲方的合作關(guān)系、
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合12
1、制定品牌產(chǎn)品設(shè)計企劃方案;
2、管理設(shè)計團(tuán)隊，并對團(tuán)隊進(jìn)行定期考核;
3、統(tǒng)籌品牌設(shè)計樣板開發(fā)及下單，對生產(chǎn)過程進(jìn)行把控;
4、把握設(shè)計發(fā)展趨勢變化動態(tài)，適時調(diào)整設(shè)計思路;
5、產(chǎn)品面輔料的預(yù)算以及費(fèi)用控制。
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合13
1、經(jīng)理
第一條主持市場部全面工作。針對本部門不同時期工作目標(biāo)、工作計劃的組織，實(shí)施指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督及控制，不斷提高部門服務(wù)水平；
第二條負(fù)責(zé)部門制度及工作流程的擬定、上報及監(jiān)督實(shí)施；
第三條要求部門人員按照公司規(guī)定進(jìn)行操作，做好部門各工種的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)工作，并對其工作定期檢查、考核和評比；
第四條全面熟悉、掌握市場動態(tài)，努力開拓市場；
第五條督促、檢查部門人員做好客戶的維護(hù)工作；
第六條做好與其他各部門的溝通與協(xié)調(diào)工作。
第七條負(fù)責(zé)公司投標(biāo)全過程。
第八條完成年度的銷售業(yè)績。
第九條公司領(lǐng)導(dǎo)交予的其他任務(wù)。
2、助理
第一條遵守執(zhí)行上級主管制定的各項管理規(guī)定及制度。服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，協(xié)助部門經(jīng)理做好各項管理工作；
第二條協(xié)助參與公司投標(biāo)工作；
第三條協(xié)調(diào)辦公室做好客戶考察與接待工作，熱情對待客戶，文明禮貌；
第四條協(xié)助全面計劃、安排、管理市場部日常工作
第五條協(xié)助做好與其他各部門的溝通與協(xié)調(diào)工作
第六條熟悉本部門各工種的職責(zé)及操作規(guī)定；
第七條協(xié)助完成年度銷售業(yè)績；
第七條及時發(fā)現(xiàn)、處理部門的各種問題。
3、專員
第一條遵守執(zhí)行上級主管制定的各項管理規(guī)定及制度。服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，接受上管當(dāng)天的工作安排。
第三條負(fù)責(zé)項目、業(yè)績信息的分類、整理工作。負(fù)責(zé)客戶的檔案管理；保證信息的有效。即時的'回報市場進(jìn)展。
第四條協(xié)助做好客戶的來訪接待工作，參與技術(shù)方案的制定。
第五條查看本地或就近地區(qū)的政府公眾信息網(wǎng)，公布的招投標(biāo)信息。提供招投標(biāo)人員信息；參與招投標(biāo)，標(biāo)書的整理。
第六條保持良好的職業(yè)道德，熱情禮貌地與客戶溝通，不得兼做其他公司的業(yè)務(wù)。
第七條負(fù)責(zé)公司對外廣告宣傳，對外發(fā)放公司宣傳資料，提高公司知名度。
第八條協(xié)助參與客戶的維護(hù)回訪工作。
第九條參與合同款的制定。
第十條分析競爭公司優(yōu)勢并及時總結(jié)出應(yīng)對方案，及時反饋給公司。
第十一條協(xié)助完成年度的銷售業(yè)績，做好日常的項目總結(jié)。
設(shè)計部的崗位職責(zé)集合14
1、理解客戶意圖，把握整體設(shè)計思路與方向，負(fù)責(zé)項目整體方案設(shè)計及深化（辦公家具配置以及軟裝裝飾搭配方案）；
2、協(xié)調(diào)相關(guān)部門，解決技術(shù)矛盾，安排分工、把握項目進(jìn)度，落實(shí)整個項目效果；
3、關(guān)注市場發(fā)展趨勢及行業(yè)動態(tài)，參與制定相關(guān)的應(yīng)對策略與措施；
4、負(fù)責(zé)部門日常工作分配和監(jiān)督管理；
5、負(fù)責(zé)對團(tuán)隊進(jìn)行考核、培訓(xùn)，提高團(tuán)隊的工作效率，完成公司下達(dá)目標(biāo)任務(wù)。
設(shè)計部的`崗位職責(zé)集合15
主要負(fù)責(zé)企業(yè)市場開發(fā)及各二級單位或其他單位市場準(zhǔn)入，協(xié)調(diào)公司于局市場辦及其他有關(guān)單位關(guān)系，及時了解市場動態(tài)及信息。組織公司、各分公司項目招、投標(biāo)工作及相關(guān)各種合同的簽訂
1、主任職責(zé)
第一幫助經(jīng)理做好市場開發(fā)工作，針對本部門特點(diǎn)制定工作計劃，不斷提高部門業(yè)務(wù)水平；
第二負(fù)責(zé)部門制度及工作流程的擬定、上報及監(jiān)督實(shí)施；
第三要求部門人員按照公司規(guī)定進(jìn)行操作，做好部門各工種的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、培訓(xùn)工作，并對其工作定期檢查、考核和評比；
第四全面熟悉、掌握市場動態(tài)，努力開拓市場；
第五督促、檢查部門人員做好客戶的維護(hù)工作；
第六做好與其他各相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)工作。
第七負(fù)責(zé)公司各項工程招、投標(biāo)及合同簽訂、履行的全過程。
第八完成公司領(lǐng)導(dǎo)交予的'各項任務(wù)。
2、各分公司負(fù)責(zé)人職責(zé)
第一負(fù)責(zé)各自分公司工程的市場準(zhǔn)入、招投標(biāo)工作、合同的簽訂。
第二完成上級領(lǐng)導(dǎo)交給的其他各項任務(wù)，任勞任怨、盡職盡責(zé)。
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