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汽車鈑噴車間主管崗位職責

2023-04-10 崗位職責

  在我們平凡的日常里,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,制定崗位職責有助于提高內(nèi)部競爭活力,提高工作效率。那么崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編精心整理的汽車鈑噴車間主管崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。

汽車鈑噴車間主管崗位職責1

  崗位職責:

  一、帶頭遵守公司各項規(guī)章制度,帶頭完成生產(chǎn)任務。

  二、對車間的管理、生產(chǎn)、產(chǎn)品質(zhì)量、安全等負責。組織、安排、監(jiān)督車間生產(chǎn)活動,對產(chǎn)品質(zhì)量按相關(guān)獎懲制度承擔相應責任。

  三、木工班、雕刻班、電工班統(tǒng)屬木工車間主管管理,油漆班屬油漆車間主管管理。

  四、加強車間各部門的協(xié)作,以身作則,盡力營造一種團結(jié)向上、和諧高效的工作環(huán)境。

  五、認真檢查生產(chǎn)細節(jié)和環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)問題,及時解決,確保不合格產(chǎn)品不出車間。

  六、對各班組每月外出安裝情況、生產(chǎn)質(zhì)量等情況作詳實記錄,次月初定時上交行政部,以便統(tǒng)計獎懲,不報或遲遲不報的`,每次罰款50元。

  七、帶頭推行公司各項制度,監(jiān)督《安裝反饋單》、《售后服務卡》等外出攜帶、回廠上交,將其作為回廠簽工的重要依據(jù),員工沒有遵守規(guī)定,主管予以簽工的,每次罰款50元。

  七、參與行政部的員工轉(zhuǎn)正、工資調(diào)整、評先評優(yōu)等工作;參加公司有關(guān)會議,對生產(chǎn)部及本車間的工作提出合理化的建議與意見;向行政部提請班長的任命和免職。

  八、正常上、下班,正常打卡,每天堅持不間斷車間巡邏,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,不能解決的及時上報公司領導。

  九、因違章或重大失誤而辭退員工要報請行政部,經(jīng)行政部批準后方可。

  十、督查員工出勤情況、請銷假情況,發(fā)現(xiàn)問題及時反映。

  十一、審核并批準員工一周以內(nèi)的請假,統(tǒng)一保管請假條,每月初及時送交上月假條至行政部。

  十二、參加每二周一次的周一上午九點的公司例會,向公司領導匯報前一周工作內(nèi)容、部署安排本周工作、傳達工作中暴露出的問題及員工意見建議。

  十三、完成公司領導交辦的其它工作。

汽車鈑噴車間主管崗位職責2

  崗位職責:

  一、積極完成廠部下達的各項任務,模范遵守廠部各項規(guī)章制度。

  二、抓好車間調(diào)度、派工工作,合理安排勞動力,協(xié)調(diào)班組關(guān)系,作到均衡生產(chǎn)。

  三、切實抓好車間質(zhì)量管理,嚴格檢驗。發(fā)生質(zhì)量事故要做出鑒定分析,及時報廠部處理。

  四、抓好車間文明生產(chǎn),抓好勞動紀律和安全生產(chǎn)工作,嚴格操作規(guī)程。

  五、負責車間員工培訓工作,不斷提高員工的`思想素質(zhì)、業(yè)務素質(zhì)和技術(shù)素質(zhì),定期對工人進行考核。

  六、抓好車輛維修工期管理,落實到點。積極組織好檢測診斷、剖檢,配件部等有關(guān)部門的關(guān)系。

  七、認真做好車間各項統(tǒng)計,按時上報各種報表,建立車間業(yè)務技術(shù)檔案。

  八、抓好車間工具、設備、輔助消耗量的管理,厲行節(jié)約,杜絕浪費。

  九、有權(quán)對車間員工提出表揚,批評和權(quán)限范圍內(nèi)的獎勵和處分。

汽車鈑噴車間主管崗位職責3

  崗位職責:

  1、負責廠內(nèi)的安全。包括:安全教育、安全預防。負責廠內(nèi)設備的維護,使用,確保其正常工作。

  2、負責廠內(nèi)存放及維修車輛的安全及防護。

  3、任何工作不得違背企業(yè)利益,不得延誤生產(chǎn)任務,不得破壞企業(yè)發(fā)展建設。

  4、所接車輛合理制定工期。詳盡完成各種車輛的一切合理維修及美容。檢驗每臺車的維修質(zhì)量,組織和安排廠內(nèi)所接修車輛保質(zhì)保量按時完工交車。

  5、負責廠內(nèi)維修成本的控制,達到降低損耗,節(jié)約用料。負責廠內(nèi)人員管理工作,廠內(nèi)人員的崗位的設定,崗位定員,人員分配及作好人員考勤,績效考核系數(shù),加班及獎罰分配工作。

  6、負責向上級匯報有關(guān)廠內(nèi)的維修輛次,工作進度,成本節(jié)約情況,員工工作情況等。

  7、上述職責如無正當原因未能履行,應接受公司規(guī)定的處分。

  權(quán)限:

  1、有權(quán)按車輛維修計劃安排、組織、指揮,協(xié)調(diào)車輛維修工作。

  2、在不影響正常維修任務的'情況下,有權(quán)安排設備檢修,設備維護和保養(yǎng)。

  3、有權(quán)對廠內(nèi)人員進行安排,調(diào)配和任用。

  4、有辭退,開除本廠內(nèi)員工的建議權(quán)。

  5、有請假權(quán),在保證正常維修任務前提下,的權(quán)限在1天內(nèi),月累計請假在2天內(nèi),除外應請上級批準。

  6、有權(quán)對廠內(nèi)不服從工作分配安排,長期不能勝任本職工作,勞動紀律差等的工人有降職降薪,超出此權(quán)限報請上級批準。獎罰和建議辭退。

汽車鈑噴車間主管崗位職責4

  崗位職責:

  1.車間維修人員的工作合理安排及車間看板的調(diào)整。

  2.開展并控制車間5S具體實施。

  3.負責重大質(zhì)量事故的'處理。

  4.維修車間的安全生產(chǎn)和環(huán)境保護。

  5.負責車間專用工具的使用及保管。

  6.負責同SGM售后服務部的聯(lián)系,以得到技術(shù)援助。

  7.控制維修質(zhì)量及生產(chǎn)成本。

  8.協(xié)調(diào)車間與業(yè)務接待間的關(guān)系,保證車輛維修的按時按質(zhì)量完成。

  9.對車間管理人員和維修工進行考核。

  10.負責所轄員工的半年培訓需求及計劃。

  11.負責車間工作流程的不斷優(yōu)化。

汽車鈑噴車間主管崗位職責5

  崗位職責:

  一、服從總經(jīng)理的指揮,認真執(zhí)行工作指令一切管理行為向總經(jīng)理負責。

  二、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,認真履行工作職責。

  三、協(xié)助總經(jīng)理編制公司中長期發(fā)展規(guī)劃,提出工廠季度奮斗目標和重大措施方案。

  四、密切配合商務部,確保合同、訂單的'順利履行。

  五、擬定車間設備,安全、衛(wèi)生、紀律等制度,并做好檢查監(jiān)督。

  六、有權(quán)向總經(jīng)理提出車間管理人選,并對其工作考核評價。有權(quán)向總經(jīng)理提出不稱職下屬人員辭退工作。

  七、配合組織審定技術(shù)管理標準,編制生產(chǎn)工藝流程。

  八、規(guī)劃車間設備及工序布局,使車間工序流程合理高效。

  九、組織、計劃車間月周生產(chǎn)安排,做好實施、監(jiān)督、協(xié)調(diào)等各項工作。

  十、做好質(zhì)量管理統(tǒng)計,發(fā)現(xiàn)問題及時解決并預防再發(fā)生,使產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、上升。

  十一、平衡綜合生產(chǎn)能力。做好成本核算,不斷改進生產(chǎn)工藝降低生產(chǎn)成本。

  十二、負責車間物料管理。做好物料計劃采購和實物控制,做到賬、物相符和合理庫存,嚴格進出倉的審核檢驗。

  十三、檢查督導車間設備負責人做好設備管理維護工作,確保設備正常運行。

  十四、按時完成公司領導交辦的其他工作任務。

汽車鈑噴車間主管崗位職責6

  崗位職責:

  1、貫徹經(jīng)營目標,管理監(jiān)督日常維修工作。

  2、控制維修質(zhì)量,提高一次修復率,降低返工返修率。 3、評價技工能力,統(tǒng)計技工效率、生產(chǎn)力。 4、協(xié)調(diào)相關(guān)部門建立完善的客戶維修檔案。 5、負責車間安全生產(chǎn)及車間環(huán)境的現(xiàn)場管理。

  6、組織維修機師定期檢查維修機具,保證設備、工具的安全運行及技工遵守安全操作規(guī)則。

  7、定期盤點維修技師的工具盈虧,以提高工作效率。

  8、通過工作效率分析改善車間維修流程。

  9、負責服務顧問與維修人員之間的聯(lián)系。

  10、按需合理分配維修技師的`工作內(nèi)容。

  11、掌控維修進度,認真填寫維修進度表。

  12、完成上級領導交辦的其他臨時性工作。

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