結構經理崗位職責

2023-02-28 崗位職責

　　現如今，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那么制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編收集整理的結構經理崗位職責，僅供參考，大家一起來看看吧。

結構經理崗位職責1

　　職責描述：

　　1、負責產品研發(fā)階段質量，制定和監(jiān)控產品質量計劃；

　　2、在流程執(zhí)行過程中進行質量活動的引導和審計，以達成產品質量目標和計劃；

　　3、完成產品質量月報，提交給ipmt、lpdt，作為決策時參考；

　　4、負責用科學的'方法引導公司各部門持續(xù)改善

　　5、負責公司流程的制定、培訓、審計、優(yōu)化。

　　任職要求：

　　1、材料、電子、機械工程等相關專業(yè)本科及以上學歷；

　　2、三年以上項目管理或研發(fā)質量管理相關工作經驗，熟悉iso體系

　　3、熟悉產品開發(fā)相關流程，規(guī)范、制度的建立和維護；

　　4、能夠深刻理解新產品開發(fā)流程內涵，能熟練掌握質量改進方法，熟悉項目質量風險控制；

　　5、有較強的邏輯思維分析能力、問題解決能力和總結呈現能力，較強的推動能力，及溝通表達能力；

　　6、熟練應用新老七大工具等質量管理工程方法與工具，

　　7、接受過項目管理或質量管理相關培訓，使用過ipd相關流程經驗者優(yōu)先；

結構經理崗位職責2

　　一、職位概述

　　1、組織和推動項目的預制裝配化的設計和實施。

　　2、帶領設計團隊組織預制裝配化設計啟動，施工圖及招標圖

　　3、統(tǒng)籌和負責裝預制裝配化的設計管理工作計劃，成果和變更

　　4、編制預制裝配化設計標準

　　二、主要職責

　　1、按當地規(guī)范和項目要求編制預制裝配化設計管理文件；

　　2、審核各項目預制裝配化的設計成果和深化圖紙，并協(xié)調總部其它專業(yè)的審核意見；

　　3、負責協(xié)調項目公司以及總部各個部門之間的預制裝配化設計工作；

　　4、負責項目預制裝配化的可行性研究以及設計任務書的編制；

　　5、協(xié)助項目公司組織前期預制裝配化設計工作至施工圖批復；

　　6、負責審核預制裝配化的設計變更及協(xié)調總部其它專業(yè)的審核意見；

　　7、完成公司合理安排的其他工作任務。

　　三、資歷及經驗要求

　　1、結構或土木工程等相關專業(yè)，本科及以上學歷

　　2、須有預制裝配化的.工作經驗；完成從設計到實施的項目

　　3、 5年以上房地產設計管理相關工作經驗；

　　4、具有良好的設計管理及協(xié)調各部門和專業(yè)的能力；

　　5、熟練使用autocad、pkpm、office word 等軟件；bim管理經驗優(yōu)先；

　　6、熟悉規(guī)范及與設計相關的政策、法規(guī)；

　　7、對結構設計圖紙質量進行審核，并撰寫施工圖審查意見；

　　8、具備良好的職業(yè)操守；

　　9、具有良好的英文溝通能力優(yōu)先。

結構經理崗位職責3

　　崗位職責：

　　1、組織設計和制訂工程建設計劃；

　　2、配合相關部門做好設備安裝的設計、概算、招標工程量審核、安裝調試等工作；

　　3、配合施工單位按照相關管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進度要求完成土建和設備安裝任務；

　　4、及時處理工程管理中發(fā)生的`異議和投訴，不斷提高服務滿意度；

　　5、對施工現場進行監(jiān)督管理，做好安全與現場管理工作；

　　6、建立土建施工等進度記錄和臺賬，做好與施工單位的設備安裝圖紙等資料的交接存檔工作；

　　7、對土建、設備安裝作業(yè)量等相關數據進行統(tǒng)計和報表分析，根據分析數據建議對策并向部門經理反饋。

　　任職資格：

　　1、大學專科及以上學歷，建筑、土木、工民建類相關專業(yè)；

　　2、2年以上工程管理工作經驗，有相關行業(yè)工程管理經驗者優(yōu)先；

　　3、熟悉工程項目前期資料申報和施工證照、工程報建報裝等辦理工作，熟悉項目招標和施工監(jiān)理工作，能夠進行圖紙審查和協(xié)調工作；

　　4、熟悉國家相關政策法規(guī)，具備與崗位所需的相關專業(yè)知識，熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件，具有核算統(tǒng)計技能；

　　5、具有很強的責任心和事業(yè)心。

結構經理崗位職責4

　　職位描述

　　1、負責創(chuàng)新項目的前期架構設計，以及整機的結構設計（包括質量、成本和出貨時間）和項目生命周期（結構、發(fā)展及工業(yè)化）

　　2、與其他參與到項目中的'其他功能保持良好的合作（硬件、設計、采購、制造等），考慮他們的制約的同時，找到項目價值最大化的方案

　　任職要求：

　　1、熟悉設計及成型塑料配件、鈑金設計，磨具的批量化生產和較短的出貨時間。

　　2、本科以上學歷，手機設計或關系電子生產設計行業(yè)3年以上經歷。

　　3、掌握結構工藝的知識，裝飾技術知識，熟悉研發(fā)過程及制造工藝，了解注塑工藝和模具，精通pro/engineer；

　　4、具有創(chuàng)新意識與強烈的創(chuàng)新動力

　　5、優(yōu)秀的英語技能

結構經理崗位職責5

　　崗位職責

　　（1）負責本項目鋼結構工程制造及安裝有關的安全、質量、進度、技術、檔案、創(chuàng)優(yōu)、風險管理。

　�。�2）負責對接技術、合約、開發(fā)及外部單位，積極推動項目實施。

　�。�3）負責本項目鋼結構工程有關的.招采、評標、考察、過控等相關管理。

　　（4）負責同其他專業(yè)的協(xié)調配合，積極主動溝通解決專業(yè)沖突問題。

　�。�5）負責組織本項目鋼結構工程專題會議及有關評審，對總分包及監(jiān)理單位進行有效管控。

　　（6）負責本項目鋼結構工程重大節(jié)點宣傳事宜，助力提升公司品牌形象。

　　任職資格：

　　（1） 8年以上大型鋼結構工程（4萬噸以上）施工管理從業(yè)經驗；3年以上知名房地產行業(yè)鋼結構工程師或類似崗位；有鋼結構工程管理（項目經理、技術總工、生產經理）經驗者優(yōu)先。

　�。�2）了解房地產行業(yè)相關政策法規(guī)；了解房地產企業(yè)業(yè)務運作流程。

　　（3）本科（含同等學歷）及以上，土木工程、鋼結構工程、工程管理等相關專業(yè)。

　　（4）優(yōu)秀的溝通協(xié)調與分析能力；較強的執(zhí)行力、責任心、保密意識、服務意識和敬業(yè)精神。

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