在當下社會，崗位職責的使用頻率逐漸增多，崗位職責包括崗位職務范圍、實現(xiàn)崗位目標的責任、崗位環(huán)境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。那么你真正懂得怎么制定崗位職責嗎？下面是小編精心整理的倉儲主管主管崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
倉儲主管主管崗位職責1
1、建立、健全倉儲管理制度和流程，提交貨品部經(jīng)理審核，總經(jīng)理審批，并嚴格執(zhí)行。
2、負責與有關部門(財務、銷售等)協(xié)商制訂合理采購批量和庫存安全量，降低存貨成本，加速資金周轉，提高資金的使用效果。
3、按照制度規(guī)定和工作程序嚴格管理產(chǎn)品的`驗收入庫、儲存保管、核對發(fā)放、退貨換貨等工作，把好數(shù)量關、質量關和單據(jù)關。
4、組織搞好庫區(qū)現(xiàn)場管理工作，達到貨物存放規(guī)范合理，物流順暢，管理便捷。
5、負責對倉儲管理人員工作的協(xié)助、監(jiān)督和指導。
6、協(xié)助貨品部經(jīng)理完成貨品部各項工作。
7、協(xié)助倉庫管理員收貨并根據(jù)到貨單驗貨。
8、根據(jù)貨品部的配貨單進行及時、準確地配貨并組織發(fā)貨，嚴格履行；入庫手續(xù)。
9、組織做好庫管部的安全防火、環(huán)境衛(wèi)生工作，確保倉庫和物資的安全，保持庫容整潔。
10、嚴格執(zhí)行各項安全管理條例，注意貨品的存放、庫房內(nèi)嚴禁吸煙，存放貨品時遠離危險物品。
11、與公司各部門建立良好的協(xié)作關系，配合相關部門的工作安排。
12、保質、保量、及時、成套地完成貨品的收發(fā)和保管任務。
倉儲主管主管崗位職責2
職責描述:
1、全面統(tǒng)籌倉庫管理事務(包括倉庫運作費用核算、倉庫規(guī)劃、貨物保管、進出庫管理、倉庫安保等),持續(xù)完善倉庫的管理制度及流程;
2、負責倉儲部門日常管理工作,合理、高效進行員工工作安排,檢查、監(jiān)督并考核員工的考勤和工作態(tài)度,考核員工執(zhí)行工作程序與標準的情況;
3、負責管理倉儲商品的入庫、出庫、退貨和在庫管理,并制訂盤點計劃,確保庫存準確率,保證庫存數(shù)量真實準確和貨物安全;
4、督導并參與庫房每月盤點,抽檢商品庫存量,核查盤點準確率,做到帳物卡相符,按照規(guī)定嚴格處理商品差錯情況,及時報告盤點情況及差異分析;
5、制訂庫房員工培訓計劃并執(zhí)行,定期考核評估員工工作質量,客觀、公正實施對員工的績效激勵;
6、監(jiān)督實施物流體系職責與管理標準,合理優(yōu)化倉儲管理工作方法及流程,有效控制倉庫運作成本;
7、高效、科學管理倉儲商品庫位,針對倉儲運營現(xiàn)狀持續(xù)進行工作優(yōu)化并提出改進方案,確保庫房使用率的.最大化;
8、及時、高效處理各種重大突發(fā)事件。
任職要求:
1、有5年以上的倉儲物流管理領導經(jīng)驗,管理團隊50人以上。
2、可以住在宿舍或者公司附近,能夠接受全國范圍的出差和工作調(diào)配。
3、注意:可安排廣州白云區(qū)、佛山三水區(qū)工作(能夠全國工作調(diào)配工作優(yōu)先)。
4、有豐富快消品行業(yè)、零售行業(yè)和服裝行業(yè)倉庫管理經(jīng)驗先。
倉儲主管主管崗位職責3
1、建立、健全倉儲管理制度和流程,提交貨品部經(jīng)理審核,總經(jīng)理審批,并嚴格執(zhí)行。
2、負責與有關部門(財務、銷售等)協(xié)商制訂合理采購批量和庫存安全量,降低存貨成本,加速資金周轉,提高資金的使用效果。
3、按照制度規(guī)定和工作程序嚴格管理產(chǎn)品的驗收入庫、儲存保管、核對發(fā)放、退貨換貨等工作,把好數(shù)量關、質量關和單據(jù)關。
4、組織搞好庫區(qū)現(xiàn)場管理工作,達到貨物存放規(guī)范合理,物流順暢,管理便捷。
5、負責對倉儲管理人員工作的協(xié)助、監(jiān)督和指導。
6、協(xié)助貨品部經(jīng)理完成貨品部各項工作。
7、協(xié)助倉庫管理員收貨并根據(jù)到貨單驗貨。
8、根據(jù)貨品部的配貨單進行及時、準確地配貨并組織發(fā)貨,嚴格履行;h入庫手續(xù)。
9、組織做好庫管部的安全防火、環(huán)境衛(wèi)生工作,確保倉庫和物資的安全,保持庫容整潔。
10、嚴格執(zhí)行各項安全管理條例,注意貨品的'存放、庫房內(nèi)嚴禁吸煙,存放貨品時遠離危險物品。
11、與公司各部門建立良好的協(xié)作關系,配合相關部門的工作安排。
12、保質、保量、及時、成套地完成貨品的收發(fā)和保管任務。
倉儲主管主管崗位職責4
工作職責:
1、 負責第三方倉儲運營的日常管理
2、 指導和監(jiān)督倉庫收貨,發(fā)貨,倉內(nèi)質量的等各個業(yè)務模塊的日清工作,并對各項生產(chǎn)運營指標做出相關數(shù)據(jù)異常分析和改進方案
3、 推動總部在區(qū)域的'運營項目和方案,規(guī)范作業(yè)標準及流程,提升操作效率
4、 帶領團隊完成日常指標任務,不斷優(yōu)化和改善現(xiàn)有流程和工作并持續(xù)提升業(yè)務kpi要求。
5、 落實和完成其他任務需求
任職要求:
1、 精通倉儲運營管理流程,擅長精益生產(chǎn);
2、 5-8年倉儲運營管理工作經(jīng)驗,具有團隊管理經(jīng)驗,電商行業(yè)佳
3、 出色的邏輯思維和數(shù)據(jù)管理能力,擅長項目推動與落地;
4、 有良好的溝通技巧,思維清晰,具有豐富的突發(fā)問題處理經(jīng)驗;
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