在社會發(fā)展不斷提速的今天，崗位職責(zé)的使用頻率呈上升趨勢，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編整理的有機農(nóng)場崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

有機農(nóng)場崗位職責(zé)1

　　工作職責(zé)

　　1、根據(jù)公司愿景和戰(zhàn)略規(guī)劃，組織編制并實現(xiàn)有機農(nóng)場生產(chǎn)種植、營銷對接、休閑觀光等各功能規(guī)劃;

　　2、根據(jù)公司市場和產(chǎn)品規(guī)劃，結(jié)合基地自身條件，組織制定1500畝有機農(nóng)場生產(chǎn)種養(yǎng)殖計劃;

　　3、制定和實施有機農(nóng)場各項生產(chǎn)技術(shù)規(guī)程與生產(chǎn)管理制度，規(guī)范生產(chǎn)管理過程，提升生產(chǎn)技術(shù)和管理水平;

　　4、組織和調(diào)度安排生產(chǎn)，保證生產(chǎn)任務(wù)的完成，實現(xiàn)優(yōu)質(zhì)高效產(chǎn)出;

　　5、根據(jù)生產(chǎn)實際情況，研究制定并實施生產(chǎn)定額，制定針對性的用工方案和計劃，保證用工的合法性和合理性的同時，管理和控制生產(chǎn)成本，提高生產(chǎn)效益;

　　6、開展常態(tài)性的有機知識培訓(xùn)，傳播自然生態(tài)循環(huán)理念與價值觀，加強全體用工人員對農(nóng)場理念和價值觀的認(rèn)同，提升其有機種養(yǎng)殖知識和技能水平;

　　7、協(xié)同質(zhì)量部門建立健全農(nóng)場質(zhì)量安全管理體系，持續(xù)推動農(nóng)場質(zhì)量管理水平提升;

　　8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的.其它工作。

　　任職條件

　　1、農(nóng)業(yè)類相關(guān)類專業(yè)出身，大專以上學(xué)歷;農(nóng)業(yè)類知名院校優(yōu)先。

　　2、年齡在35-48周歲之間。10年以上農(nóng)業(yè)企業(yè)或有機農(nóng)場任職經(jīng)歷，5年以上生產(chǎn)類職位負(fù)責(zé)人任職經(jīng)歷;

　　3、豐富的有機農(nóng)業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(水稻經(jīng)驗必須)，能具體指導(dǎo)蔬菜、水稻、禽類等各單元有機種養(yǎng)殖管理;

　　4、優(yōu)秀的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、控制、溝通協(xié)調(diào)能力以及團隊影響力;

　　5、高度認(rèn)同有機生態(tài)的理念和種養(yǎng)殖方式，能帶領(lǐng)團隊持續(xù)實踐和提升農(nóng)場生產(chǎn)管理水平。

　　6、能吃苦耐勞，承受壓力，駐場工作。

有機農(nóng)場崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé):

　　幫助農(nóng)場場長處理日常會員信息和互動

　　1、 維護及與會員互動;

　　2、 會員信息的登記整理;

　　3、 會員續(xù)約的溝通;

　　4、 協(xié)助每周會員配送;

　　5、 公眾號推送編寫;

　　6、 配合活動和客戶接待;

　　7、 接線農(nóng)場熱線電話;

　　8、 受理并記錄客訴;

　　任職資格:

　　20-35歲之間，無經(jīng)驗亦可，有經(jīng)驗更佳。

　　對農(nóng)業(yè)有熱情，有較強的'責(zé)任力

　　細(xì)心，打字速度快，有耐心和親和力，懂得將心比心

　　具備敏銳的商業(yè)意識，較強的應(yīng)變能力、口頭表達與溝通能力

　　熟練運用office及良好的文檔寫作能力，會使用簡單的圖片處理工具

　　包吃住，做六休一，可實習(xí)，填寫實習(xí)手冊

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