環(huán)境工程設(shè)計(jì)崗位職責(zé)

2022-10-18 崗位職責(zé)

　　在生活中，很多場合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效規(guī)范操作行為。那么相關(guān)的崗位職責(zé)到底是怎么制定的呢？下面是小編收集整理的環(huán)境工程設(shè)計(jì)崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

環(huán)境工程設(shè)計(jì)崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé):

　　1、有一定工作經(jīng)驗(yàn);

　　2、掌握cad繪圖;

　　3、熟悉市政城市污水設(shè)計(jì);

　　4、熟悉河道治理工藝;

　　5、熟悉工程項(xiàng)目建設(shè)的流程;

　　6、能吃苦耐勞,需要經(jīng)常出差現(xiàn)場實(shí)地踏勘。

　　任職資格:

　　1、給排水專業(yè)/市政專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)

　　3、參與完成項(xiàng)目,并擔(dān)任主要角色

環(huán)境工程設(shè)計(jì)崗位職責(zé)2

　　一、項(xiàng)目經(jīng)理

　　1、對項(xiàng)目現(xiàn)場的人員、材料、工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本、技術(shù)管理全面負(fù)責(zé);

　　2、熟悉施工圖紙，了解項(xiàng)目概況，對照設(shè)計(jì)要求、質(zhì)量要求，做好本項(xiàng)目初期成本概算及整體成本核算，組織好項(xiàng)目開工前的準(zhǔn)備工作;

　　3、參加圖紙會審，審理和解決圖紙中的疑難問題，與業(yè)主和設(shè)計(jì)部門聯(lián)系，妥善解決，堅(jiān)持按圖施工，分項(xiàng)工程施工前，應(yīng)寫出書面技術(shù)交底。

　　4、組織項(xiàng)目技術(shù)交底、工程質(zhì)量、安全生產(chǎn)交底、操作交底，嚴(yán)守施工操作規(guī)程，嚴(yán)抓質(zhì)量、確保安全;

　　5、根據(jù)總工期和總體施工進(jìn)度計(jì)劃，編制月度、周施工計(jì)劃，向上級及公司管理部門作報(bào)告說明，并將計(jì)劃下達(dá)施工員、施工隊(duì)，保證工程如期完工;

　　6、協(xié)調(diào)業(yè)主方、監(jiān)理單位、施工方、設(shè)計(jì)單位等外部工作關(guān)系，及時(shí)處理解決項(xiàng)目中的突發(fā)問題，對項(xiàng)目設(shè)計(jì)變更、技術(shù)變更、材料變更、工程變更、簽證辦理變更等負(fù)責(zé);

　　7、對項(xiàng)目相關(guān)原始資料的收集、整理、存檔和保管負(fù)責(zé);

　　8、對項(xiàng)目材料訂貨的數(shù)量、性能、進(jìn)場時(shí)間的.負(fù)責(zé)，確保材料滿足施工需要;對現(xiàn)場材料領(lǐng)取、保管、消耗、退場回收、材料損耗控制負(fù)管理監(jiān)督責(zé)任;

　　9、組織辦理項(xiàng)目概預(yù)算調(diào)整、預(yù)結(jié)算審核等工作;負(fù)責(zé)進(jìn)度款、工程款請款，確保資金及時(shí)回籠，對施工隊(duì)的進(jìn)度款進(jìn)行工程量審核把關(guān);

　　10、組織工程竣工驗(yàn)收工作，在工程整體完工且驗(yàn)收通過后，做項(xiàng)目總結(jié);

　　11、對施工員的工作進(jìn)行安排、指導(dǎo)、檢核，對新入職施工員做崗前培訓(xùn)，參與所屬項(xiàng)目人員的考核評價(jià)。

　　任職要求:

　　1、年齡28-40歲，工程管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;

　　2、5年以上相關(guān)建筑施工行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有3年現(xiàn)場施工獨(dú)立管理工作經(jīng)驗(yàn)、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);

　　3、具有戶外建筑景觀照明工程、燈具安裝經(jīng)驗(yàn);熟悉強(qiáng)電，對工程電氣安裝有了解;

　　4、能熟練操作cad軟件，能看懂原理圖、結(jié)構(gòu)圖、施工圖等;

　　5、能夠制定工程方案、工程計(jì)劃、控制計(jì)劃、安全計(jì)劃;

　　6、具備較強(qiáng)的計(jì)劃管理、監(jiān)督執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與人際溝通協(xié)調(diào)能力;

　　7、有亮化工程管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　二、工程部經(jīng)理

　　1、組織參加圖紙會審、工程項(xiàng)目招投標(biāo)、工程施工組織設(shè)計(jì)及重大施工方案的討論和審定，審定設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙、設(shè)計(jì)文件、工程施工合同，并提出合理的建議;

　　2、處理和解決設(shè)計(jì)、施工、質(zhì)量、驗(yàn)收等環(huán)節(jié)出現(xiàn)的難題;

　　3、對重大質(zhì)量、安全事故的調(diào)查處理和審查施工單位編制的事故整改方案;

　　4、組織對重要分項(xiàng)工程、隱蔽工程的驗(yàn)收并進(jìn)行審核，參加對重大施工技術(shù)問題的攻關(guān)和解決;

　　5、組織、監(jiān)督審查竣工資料，參加單位工程及單項(xiàng)工程的初驗(yàn)，組織竣工驗(yàn)收;

　　6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)公司在建項(xiàng)目的實(shí)施，對項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全進(jìn)行管控;

　　7、協(xié)調(diào)項(xiàng)目材料采購計(jì)劃的落實(shí);

　　8、負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工的安全監(jiān)察管理，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時(shí)要求項(xiàng)目經(jīng)理整改;

　　9、負(fù)責(zé)協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)施工單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位、規(guī)劃單位的外部工作關(guān)系，審查和完善施工方案，協(xié)調(diào)有關(guān)部門解決施工現(xiàn)場的技術(shù)變更或技術(shù)疑難問題;

　　10、負(fù)責(zé)組織工程各階段的分部工程的驗(yàn)收及隱蔽工程的驗(yàn)收;

　　11、負(fù)責(zé)公司所有工程的結(jié)款工作;

　　12、負(fù)責(zé)分解部門的工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)部門的日常管理及所屬下級的工作安排，保證工作流程順暢;負(fù)責(zé)部門內(nèi)部的人員的績效考核、技能培訓(xùn)等工作。

　　13、負(fù)責(zé)定期召開工程部例會，對工程近期的工作進(jìn)行總結(jié)，指導(dǎo);

　　任職要求:

　　1、年齡30-45歲，光源與照明工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

　　2、5年以上工程技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn);，其中3年以上工程部門負(fù)責(zé)人或總監(jiān)經(jīng)歷;

　　3、具有工程管理專業(yè)知識，且對工程管理有獨(dú)到見解，熟悉亮化安裝、電力施工、預(yù)算報(bào)價(jià)、成本控制、招投標(biāo)事宜等工作。

　　4、較強(qiáng)的外聯(lián)與公關(guān)能力，具備解決突發(fā)事件的能力;

　　5、較強(qiáng)的分析、解決問題能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致;

　　6、熟練使用辦公軟件、辦公自動化設(shè)備;

　　7、做事客觀、嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)、踏實(shí)、敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)

環(huán)境工程設(shè)計(jì)崗位職責(zé)3

　　崗位職責(zé):

　　1、編制項(xiàng)目建議書、可行性研究報(bào)告、初步設(shè)計(jì)報(bào)告等編制工作;

　　2、完成水環(huán)境整治、水生態(tài)修復(fù)、黑臭水體治理等規(guī)劃及設(shè)計(jì)工作

　　崗位要求:

　　1、全日制本科及以上學(xué)歷，環(huán)境工程、生態(tài)學(xué)、給排水工程及相關(guān)專業(yè);

　　2、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)或碩士以上學(xué)位，乙級以上水利或市政設(shè)計(jì)院或從事污水處理的環(huán)保公司工作經(jīng)歷，有流域水環(huán)境綜合整治、黑臭水體治理、濕地公園、農(nóng)村分散式污水處理設(shè)施等工程的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);

　　3、熟練運(yùn)用autocad等繪圖軟件

　　4、掌握水環(huán)境分析計(jì)算軟件，有進(jìn)行水域納污能力分析能力，掌握一維、二維水質(zhì)擴(kuò)散模型計(jì)算，會用dhi eco-lab或其他類似軟件優(yōu)先考慮

　　5、應(yīng)屆畢業(yè)生，薪資另議。