隨著社會一步步向前發(fā)展，人們運(yùn)用到崗位職責(zé)的場合不斷增多，明確崗位職責(zé)能讓員工知曉和掌握崗位職責(zé)，能夠最大化的進(jìn)行勞動(dòng)用工管理，科學(xué)的進(jìn)行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。制定崗位職責(zé)的注意事項(xiàng)有許多，你確定會寫嗎？以下是小編整理的董事會崗位職責(zé)，歡迎大家分享。

　　董事會崗位職責(zé) 1

　　1、梳理公司內(nèi)部，建立并且是執(zhí)行高效的三會制度(股東大會、董事會、監(jiān)事會)，并與財(cái)務(wù)總監(jiān)一起根據(jù)公司內(nèi)部實(shí)際情況，建立公司內(nèi)部控制體系，并制定各項(xiàng)上市公司的內(nèi)部決策機(jī)制和《公司章程》的修訂。

　　2、與xx省當(dāng)?shù)乇O(jiān)管機(jī)構(gòu)保持聯(lián)系，使其為公司成功掛牌助力。

　　3、與人力資源、行政部、財(cái)務(wù)部交流并讓這些部門提供公司員工的各項(xiàng)考核、薪酬、級別、服務(wù)年限、崗位重要性等數(shù)據(jù)報(bào)告，并與公司高層商討股權(quán)激勵(lì)方案，在股改前完成公司的股權(quán)激勵(lì)。

　　4、股改前協(xié)調(diào)各中介機(jī)構(gòu)，完成股改所需的各項(xiàng)報(bào)告。

　　5、負(fù)責(zé)公司創(chuàng)立大會的各項(xiàng)籌備工作，保證順利召開。

　　6、配合中介機(jī)構(gòu)梳理公司內(nèi)部未決事項(xiàng)，制作符合新三板掛牌要求的'各項(xiàng)規(guī)范性文件。

　　7、與各方投資機(jī)構(gòu)洽談，在公司掛牌前引入一至兩家戰(zhàn)略投資機(jī)構(gòu)。

　　8、完成公司掛牌上市前、中、后的各項(xiàng)信息報(bào)送和信息披露工作。

　　9、公司掛牌后，負(fù)責(zé)公司日常事務(wù)及各項(xiàng)信息發(fā)布，路演，做市商，引進(jìn)戰(zhàn)略投資者等推介工作。

　　10、設(shè)立證券部，第一為公司股票的大宗交易辦理相關(guān)手續(xù)。第二為公司充裕的現(xiàn)金流保值、增值。

　　董事會崗位職責(zé) 2

　　1、召集和主持董事會議，組織討論和決定公司的發(fā)展戰(zhàn)略、經(jīng)營方針、年度計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、投資及日常經(jīng)營工作的重大事項(xiàng)；

　　2、審核公司機(jī)構(gòu)調(diào)整和重大管理制度改革方案，提交董事會審核、審批；

　　3、檢查董事會議決議的實(shí)施情況，并向董事會提出報(bào)告；

　　4、提議公司總經(jīng)理和其它高層人員的聘用、升級、薪酬及解聘，并報(bào)董事會批準(zhǔn)和備案；

　　5、根據(jù)總經(jīng)理的提議，審核公司中層管理人員和高級技術(shù)人員的.聘任、薪酬和解聘；

　　6、審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果；

　　7、對公司總經(jīng)理和高層人員的工作進(jìn)行考核和監(jiān)控；

　　8、定期審閱公司的財(cái)務(wù)報(bào)表和其它重要報(bào)表，按規(guī)定對公司的重大財(cái)務(wù)支出和資金事項(xiàng)進(jìn)行審核、審批；

　　9、簽署公司的出資證明書、投資合同書及其它重大合同書、報(bào)表與重要文件、資料；

　　10、簽署批準(zhǔn)公司招、解聘中級管理人員和高級技術(shù)人員；

　　11、在日常工作中對公司的重要業(yè)務(wù)活動(dòng)給予指導(dǎo)和監(jiān)控；

　　12、行使法定代表職權(quán)。

　　董事會崗位職責(zé) 3

　　1、負(fù)責(zé)傳達(dá)董事會決議、決定和指示，督促檢查其貫徹執(zhí)行情況;

　　2、全面負(fù)責(zé)董事會辦公室的各項(xiàng)工作;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù);

　　4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部室、公司之間的工作，監(jiān)督檢查其工作情況;

　　5、負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理掌握企業(yè)狀況，定期系統(tǒng)地向總經(jīng)理提供信息和工作建議;

　　6、負(fù)責(zé)職責(zé)范圍內(nèi)程序文件的制訂、執(zhí)行，并及時(shí)提出修改建議;

　　7、負(fù)責(zé)綜合性文件、工作計(jì)劃及機(jī)械公司工作總結(jié)等的擬定工作;

　　8、負(fù)責(zé)董事會等會議的組織和準(zhǔn)備工作及計(jì)劃安排，確定會議時(shí)間、地點(diǎn)、與會人員和會議日程，并發(fā)出通知;

　　9、負(fù)責(zé)做好董事會辦公會等的會議記錄，必要時(shí)形成會議紀(jì)要并下發(fā);

　　10、負(fù)責(zé)對董事會提出的問題進(jìn)行調(diào)查、協(xié)調(diào)和處理;

　　11、負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定做好機(jī)械公司外來賓客的接待工作;

　　12、負(fù)責(zé)做好重要公文的審稿工作;

　　13、負(fù)責(zé)綜合性公文的傳遞、傳達(dá)、催辦與檢查;

　　14、負(fù)責(zé)審核人力資源管理有關(guān)方案，及報(bào)表等;

　　15、負(fù)責(zé)董事會辦公室各項(xiàng)費(fèi)用及各公司購買單件價(jià)值在1000元以上辦公用品的`有關(guān)方案的審核;

　　16、負(fù)責(zé)監(jiān)督全公司印章、總經(jīng)理名章等的使用;

　　17、負(fù)責(zé)根據(jù)人員編制和崗位任職標(biāo)準(zhǔn)，及時(shí)調(diào)配人員;

　　18、負(fù)責(zé)根據(jù)工作需要向總經(jīng)理提出人員任免、聘用、提拔、調(diào)動(dòng)建議;

　　19、負(fù)責(zé)根據(jù)各公司生產(chǎn)計(jì)劃，確定勞動(dòng)組織與定員;

　　20、負(fù)責(zé)組織有關(guān)人員審查各公司工資發(fā)放情況;

　　21、負(fù)責(zé)處理職工獎(jiǎng)懲事宜;

　　22、負(fù)責(zé)做好工資計(jì)劃的審核工作;

　　23、負(fù)責(zé)組織全公司各類人員的考評工作;

　　24、負(fù)責(zé)組織人事檔案的定期審查和整理工作;

　　25、負(fù)責(zé)對本部門人員工作業(yè)績進(jìn)行考核;

　　26、負(fù)責(zé)全公司防火防盜及廠內(nèi)治安保衛(wèi)綜合治理工作;

　　27、負(fù)責(zé)按規(guī)定做好公務(wù)用車的調(diào)度與管理工作;參與車輛外修定點(diǎn)，并提供有關(guān)基礎(chǔ)資料;

　　28、負(fù)責(zé)與其它部門的工作協(xié)調(diào);

　　29、負(fù)責(zé)完成機(jī)械公司總經(jīng)理交辦的其它工作。

　　董事會崗位職責(zé) 4

　　1、準(zhǔn)備和遞交國家有關(guān)部門要求董事會和股東大會出具的報(bào)告和文件。

　　2、籌備董事會和股東大會，并負(fù)責(zé)會議記錄和會議文件、記錄的保管并起草董事會的會議紀(jì)要、文件。

　　3、負(fù)責(zé)公司信息披露事務(wù)，保證信息披露的及時(shí)、準(zhǔn)確、合法、真實(shí)和完整。

　　4、保證有權(quán)得到公司有關(guān)記錄和文件的人及時(shí)得到有關(guān)文件和記錄。

　　5、使公司董事、監(jiān)事、高級管理人員明確他們應(yīng)當(dāng)崐擔(dān)負(fù)的責(zé)任，遵守國家有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策、公司章程等有關(guān)規(guī)定。

　　6、協(xié)助董事會行使職權(quán)。在董事會決議違反法律、法規(guī)、公司章程等有關(guān)規(guī)定時(shí)，應(yīng)及時(shí)提出異議。

　　7、為公司重大決策提供咨詢和建議。

　　8、處理公司與證管部門及投資人之間的有關(guān)事宜。

　　9、公司章程和證券交易所上市規(guī)則所規(guī)定的`其它職責(zé)。

　　10、承辦董事長交辦的各項(xiàng)工作。

　　董事會崗位職責(zé) 5

　　1.協(xié)助董事會秘書召開集團(tuán)公司董事會(監(jiān)事會),草擬、準(zhǔn)備和裝訂議案文件,決議(記錄)簽署、存檔及報(bào)備等。

　　2.協(xié)助完成控股參股公司的股東會、董事會事務(wù),指導(dǎo)下屬公司董事會規(guī)范建設(shè)。根據(jù)安排擬制派出董事、監(jiān)事的函,并處理有關(guān)具體問題。

　　3.完善公司治理的相關(guān)規(guī)章制度。負(fù)責(zé)收集和整理國家有關(guān)法規(guī)、政策,提出公司治理改進(jìn)建議,并完善集團(tuán)公司的`相關(guān)規(guī)章制度。

　　4.內(nèi)幕信息的日常管理及報(bào)備。做好上市公司內(nèi)幕信息的日常管理,并根據(jù)市國資委的要求對內(nèi)幕信息知情人進(jìn)行報(bào)備。

　　5.履行重大決策事項(xiàng)相關(guān)程序。協(xié)助董事會秘書做好控股、參股公司重大決策事項(xiàng)的內(nèi)部審議或?qū)徟�程序�?/p>

　　6.協(xié)助部門其他人員的相關(guān)工作,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。

　　董事會崗位職責(zé) 6

　　1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常行政工作,包括各類文件報(bào)表的統(tǒng)計(jì)、歸類、入檔和各類會議的.組織安排,建立相關(guān)會議紀(jì)要文檔,跟進(jìn)與督促會議決議的落實(shí);

　　2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的行程、差旅等,安排商務(wù)宴請、商務(wù)會議并做好洽談各項(xiàng)工作,并負(fù)責(zé)對外的客戶聯(lián)系、溝通及反饋;

　　3、協(xié)助總經(jīng)理與公司內(nèi)部各部門,以及公司外部重要客戶和合作伙伴建立并維系良好關(guān)系;

　　4、負(fù)責(zé)公司總經(jīng)理日常決定、決議的督辦、落實(shí)及反饋工作;

　　董事會崗位職責(zé) 7

　　1、準(zhǔn)備和遞交國家有關(guān)部門要求董事會和股東大會出具的報(bào)告和文件

　　2、負(fù)責(zé)公司和相關(guān)當(dāng)事人與證券交易所及其他證券監(jiān)管機(jī)構(gòu)之間的溝通和聯(lián)絡(luò)。

　　3、負(fù)責(zé)處理公司信息披露事務(wù)，督促公司制定并執(zhí)行信息披露管理制度和重大信息的內(nèi)部報(bào)告制度，促使公司和相關(guān)當(dāng)事人依法履行信息披露義務(wù)，并按照有關(guān)規(guī)定向證券交易所辦理定期報(bào)告和臨時(shí)報(bào)告的披露工作。

　　4、協(xié)調(diào)公司與投資者之間的關(guān)系，接待投資者來訪，回答投資者咨詢，向投資者提供公司披露的資料。

　　5、籌備股東大會和董事會會議，準(zhǔn)備和提交有關(guān)會議文件和資料。

　　6、參加董事會會議，制作會議記錄并簽字。

　　7、負(fù)責(zé)與公司信息披露有關(guān)的保密工作，制訂保密措施，促使董事、監(jiān)事和其他高級管理人員以及相關(guān)知情人員在信息披露前保守秘密，并在內(nèi)幕信息泄露時(shí)及時(shí)采取補(bǔ)救措施并向證券交易所報(bào)告。

　　8、負(fù)責(zé)保管公司股東名冊、董事名冊、大股東及董事、監(jiān)事和高級管理人員持有本公司股票的`資料，以及股東大會、董事會會議文件和會議記錄等。

　　9、協(xié)助董事、監(jiān)事和其他高級管理人員了解信息披露相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)則、證券交易所其他規(guī)定和公司章程，以及上市協(xié)議中關(guān)于其法律責(zé)任的內(nèi)容。

　　10、促使董事會依法行使職權(quán)。在董事會擬作出的決議違反法律、法規(guī)和公司章程時(shí)，應(yīng)當(dāng)提醒與會董事，并提請列席會議的監(jiān)事就此發(fā)表意見。如果董事會堅(jiān)持做出上述決議，董事會秘書應(yīng)將有關(guān)監(jiān)事和其個(gè)人的意見記載于會議記錄，同時(shí)向證券交易所報(bào)告。

　　11、證券交易所要求履行的其他職責(zé)。

　　董事會崗位職責(zé) 8

　　1、負(fù)責(zé)董事會秘書處日常工作;

　　2、負(fù)責(zé)起草董事會相關(guān)文件;

　　3、負(fù)責(zé)草擬校企、校地合作文本，加強(qiáng)與合作方的溝通和聯(lián)系;

　　4、負(fù)責(zé)董事會、合作單位走訪和來訪，做好相關(guān)安排和接待工作;

　　5、加強(qiáng)校內(nèi)協(xié)調(diào)溝通，落實(shí)相關(guān)合作內(nèi)容;

　　6、負(fù)責(zé)組織董事會年會、校企合作研討會等相關(guān)活動(dòng);

　　7、負(fù)責(zé)董事會基金、協(xié)議款項(xiàng)的募集;

　　8、做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的`其他工作。

　　董事會崗位職責(zé) 9

　　董事會及股東會會務(wù)籌備、組織實(shí)施相關(guān)工作;

　　負(fù)責(zé)會議記錄、會議紀(jì)要的制作和會議文件、記錄的保管工作;

　　上市公司信息披露相關(guān)工作;

　　負(fù)責(zé)董事會信息維護(hù)和股東關(guān)系維護(hù);

　　負(fù)責(zé)處理董事會日常事務(wù);

　　協(xié)助完善董事會建設(shè)、規(guī)范法人治理結(jié)構(gòu)。

　　董事會崗位職責(zé) 10

　　1、負(fù)責(zé)召集股東大會，并向股東大會報(bào)告工作情況；

　　2、執(zhí)行股東大會的決議；

　　3、決定公司的'經(jīng)營計(jì)劃和投資方案；

　　4、制訂公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案和決算方案；

　　5、制訂公司的利潤分配方案和彌補(bǔ)虧損方案；

　　6、制訂公司增加或者減少注冊資本的方案；

　　7、擬訂公司合并、分立、解散的方案；

　　8、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；

　　9、聘任或者解聘公司經(jīng)理，根據(jù)總經(jīng)理的提名，聘任或者解聘公司副總經(jīng)理、總會計(jì)師，決定其報(bào)酬事項(xiàng)；

　　10、制定公司的基本管理制度；

　　11、制訂公司章程修改方案；

　　12、股東大會授予的其他職權(quán)。

　　董事會崗位職責(zé) 11

　　1.協(xié)助制定和梳理公司治理的規(guī)范制度:公司章程、三會運(yùn)作規(guī)則、獨(dú)立董事制度、關(guān)聯(lián)交易決策規(guī)則、年報(bào)工作制度、內(nèi)幕信息管理登記制度、信息披露事務(wù)管理辦法等。

　　2.協(xié)助公司規(guī)范運(yùn)作培訓(xùn)事務(wù),組織公司董事、監(jiān)事、高級管理人員及其他相關(guān)人員接受相關(guān)法律法規(guī)和其他規(guī)范性文件的培訓(xùn)。

　　3.參與編寫esg報(bào)告。

　　4.按照公司章程、證監(jiān)會、交易所有關(guān)規(guī)則規(guī)定,協(xié)助組織、籌備并列席公司董事會會議及其專門委員會會議、監(jiān)事會會議和股東大會會議。

　　5.協(xié)助股東大會、董事會、監(jiān)事會及董事會各專門委員會會議會議資料起草、會議記錄,簽署、保管會議文件并整理歸檔,對會議決議實(shí)施中的`重要問題向董事會、監(jiān)事會及管理層報(bào)告。

　　董事會崗位職責(zé) 12

　　1、協(xié)助董事會秘書協(xié)調(diào)各中介機(jī)構(gòu)、相關(guān)政府主管部門及公司各部門相關(guān)工作;

　　2、協(xié)助董事會秘書收集和整理所需的'經(jīng)營資料;

　　3、協(xié)助董事會秘書規(guī)范公司法人治理結(jié)構(gòu)及完善工商管理體系;

　　4、協(xié)助董事會秘書組織籌備三會會議及建立完善的三會管理體系;

　　5、協(xié)助董事會秘書完成公司投資者關(guān)系管理;

　　6、協(xié)助董事會秘書參與公司資本運(yùn)作方案的落實(shí)。

　　董事會崗位職責(zé) 13

　　1.參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計(jì)劃的編制和公司重大決策的討論;

　　2.協(xié)助董事長和總裁召集和主持公司高層管理會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)營方針、年度計(jì)劃以及日常經(jīng)營工作中的重大事項(xiàng);

　　3.根據(jù)董事長提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，輔助總裁，參與制定下屬公司戰(zhàn)略;

　　4.協(xié)助董事長建立和健全完善公司的管理體系與組織結(jié)構(gòu)，規(guī)范各崗位職能權(quán)責(zé)義務(wù);

　　5.負(fù)責(zé)董事長和總裁有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類文書、文件、報(bào)告、總結(jié)及其他材料，負(fù)責(zé)董事長文件的督辦、處理與反饋;

　　6.協(xié)調(diào)董事長與董事、總裁及公司各部門經(jīng)理之間的工作關(guān)系;

　　7.擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和管理制度;

　　8.協(xié)助董事長對投資、營運(yùn)、資本運(yùn)作、財(cái)經(jīng)審核、人事管理等工作做綜合性的.協(xié)調(diào)與組織工作，掌握主要經(jīng)營活動(dòng)情況;

　　9.在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助董事長進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項(xiàng)匯報(bào)、聯(lián)絡(luò)工作;

　　10.處理公司重大突發(fā)事件，在董事長授權(quán)范圍內(nèi)與新聞媒體進(jìn)行溝通聯(lián)絡(luò);

　　11.為公司赴美發(fā)展做好前期準(zhǔn)備工作;

　　12.協(xié)助董事長和總裁開展在美資金運(yùn)作的相關(guān)工作，并在董事長同意的情況下主持相關(guān)工作;

　　13.幫助董事長整理相關(guān)文件，并確保保密性;

　　14.提出具體工作由董事長授權(quán)后進(jìn)行實(shí)施;

　　15.董事長指定的其他工作。

　　董事會崗位職責(zé) 14

　　1、負(fù)責(zé)下屬單位的戰(zhàn)略規(guī)劃發(fā)展及重點(diǎn)項(xiàng)目決議、跟蹤、督查決定下屬企業(yè)單位的`生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃和投資方案，制訂公司財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案和利潤分配方案、彌補(bǔ)虧損方案；

　　2、每月安排不少于一次對下屬公司的巡視檢查。

　　3、每月月底召開員工大會，聽取下屬公司總負(fù)責(zé)人當(dāng)月工作匯報(bào)和對下月工作部署安排。

　　4、對重大問題進(jìn)行決議，或者對進(jìn)展中存在問題的重大事務(wù)進(jìn)行復(fù)議。

　　5、聘任或解聘公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人，并決定其獎(jiǎng)懲。

　　6、對下屬單位總負(fù)責(zé)人進(jìn)行問責(zé)。負(fù)責(zé)人在經(jīng)濟(jì)合同、安全運(yùn)營、營銷服務(wù)、行政人事等管理工作中造成重大經(jīng)濟(jì)損失，對公司或者單位造成不良影響的行為，董事會有權(quán)進(jìn)行內(nèi)部監(jiān)督和責(zé)任追究。

　　7、不定期檢查股東大會和董事會決議的執(zhí)行情況。并在每月的員工大會上提出問題；

　　董事會崗位職責(zé) 15

　　1、按照董事會決議和董事會秘書的工作部署，做出具體工作安排，抓好工作落實(shí)

　　2、負(fù)責(zé)董事會文件的收發(fā)、傳閱、催辦、歸檔、保管工作。

　　3、籌備董事會會議和全員大會，并負(fù)責(zé)會議記錄、會議文件準(zhǔn)備和保管。

　　4、負(fù)責(zé)董事會會議的通知、材料、臨時(shí)補(bǔ)充材料的準(zhǔn)備并按照要求送達(dá)各成員和會議決議的'會簽工作。

　　6、總體負(fù)責(zé)董事會會務(wù)接待及日常接待。

　　7、匯集、整理公司相關(guān)信息上報(bào)各董事會各成員。

　　8、負(fù)責(zé)對董事會領(lǐng)導(dǎo)批示及重要公文的查辦、催辦檢查工作。

　　9、負(fù)責(zé)董事會領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)刊、信件的收發(fā)處理工作。

　　董事會崗位職責(zé) 16

　　1、負(fù)責(zé)召集股東會；執(zhí)行股東會決議并向股東會報(bào)告工作；

　　2、決定公司的生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃和投資方案；

　　3、決定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置；

　　4、批準(zhǔn)公司的基本管理制度；

　　5、聽取董事長的'工作報(bào)告并作出決議；

　　6、制訂公司財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案和利潤分配方案、彌補(bǔ)虧損方案；

　　7、對公司增加或減少注冊資本、分立、合并、終止和清算等重大事項(xiàng)提出方案；

　　8、聘任或解聘公司總經(jīng)理、副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人，并決定其獎(jiǎng)懲。

　　董事會崗位職責(zé) 17

　　1.協(xié)助制定和梳理公司治理的規(guī)范制度:公司章程、三會運(yùn)作規(guī)則、獨(dú)立董事制度、關(guān)聯(lián)交易決策規(guī)則、年報(bào)工作制度、內(nèi)幕信息管理登記制度、信息披露事務(wù)管理辦法等。

　　2.協(xié)助公司規(guī)范運(yùn)作培訓(xùn)事務(wù),組織公司董事、監(jiān)事、高級管理人員及其他相關(guān)人員接受相關(guān)法律法規(guī)和其他規(guī)范性文件的.培訓(xùn)。

　　3.參與編寫esg報(bào)告。

　　4.按照公司章程、證監(jiān)會、交易所有關(guān)規(guī)則規(guī)定,協(xié)助組織、籌備并列席公司董事會會議及其專門委員會會議、監(jiān)事會會議和股東大會會議。

　　5.協(xié)助股東大會、董事會、監(jiān)事會及董事會各專門委員會會議會議資料起草、會議記錄,簽署、保管會議文件并整理歸檔,對會議決議實(shí)施中的重要問題向董事會、監(jiān)事會及管理層報(bào)告。

　　董事會崗位職責(zé) 18

　　1、協(xié)助董事會秘書協(xié)調(diào)各中介機(jī)構(gòu)、相關(guān)政府主管部門及公司各部門相關(guān)工作;

　　2、協(xié)助董事會秘書收集和整理所需的經(jīng)營資料;

　　3、協(xié)助董事會秘書規(guī)范公司法人治理結(jié)構(gòu)及完善工商管理體系;

　　4、協(xié)助董事會秘書組織籌備三會會議及建立完善的.三會管理體系;

　　5、協(xié)助董事會秘書完成公司投資者關(guān)系管理;

　　6、協(xié)助董事會秘書參與公司資本運(yùn)作方案的落實(shí)。

　　董事會崗位職責(zé) 19

　　（一）負(fù)責(zé)召集股東大會并向股東大會報(bào)告工作；

　�。ǘ�）執(zhí)行股東大會決議；

　�。ㄈ�）選舉董事會董事長和副董事長；

　　（四）決定公司經(jīng)營計(jì)劃、投資方案，決定公司的內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置；

　�。ㄎ澹┲朴喒�司的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案，利潤分配方案及彌補(bǔ)虧損的方案；

　�。�六）制訂公司增減注冊資本以及發(fā)行公司債券的方案；

　�。ㄆ撸�擬定公司分立、合并、終止和清算方案；

　　（八）聘任和解聘公司總經(jīng)理，以及根據(jù)總經(jīng)理的提名，聘任和解聘公司副總經(jīng)理、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人，并決定報(bào)酬和支付方式事項(xiàng)；

　�。ň牛┲贫ü�司的`基本管理制度；

　�。ㄊ�）聘請公司的各種顧問；

　�。ㄊ�一）決定公司資產(chǎn)的抵押、出租和轉(zhuǎn)讓以及公司重大合作、借款、投資；

　　（十二）擬定公司章程的修訂方案；

　�。ㄊ�三）公司股東大會授予的其它職權(quán)。董事長是公司法定代表人，行使以下職權(quán)：

　　（一）主持股東大會；

　　（二）領(lǐng)導(dǎo)董事會工作，召集和主持董事會會議；

　�。ㄈ�）簽署公司的股票、債券、重要合同及其它重要文件，并以董事會名義簽發(fā)決議，會議記錄及其它重要文件。

　　（四）檢查董事會決議的實(shí)施情況，管理其權(quán)限以內(nèi)的事務(wù)，重要問題應(yīng)向下次董事會會議報(bào)告；

　�。ㄎ澹┒�事會決議授予的其他職權(quán)。

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