換屆選舉工作方案優(yōu)秀

2023-02-10 方案

　　為了確保事情或工作有效開展，我們需要提前開始方案制定工作，方案是書面計劃，是具體行動實施辦法細(xì)則，步驟等。那么你有了解過方案嗎？下面是小編精心整理的換屆選舉工作方案優(yōu)秀，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

換屆選舉工作方案優(yōu)秀1

　　根據(jù)《中共市南區(qū)委市南區(qū)人民政府關(guān)于做好社區(qū)黨組織、社區(qū)居委會換屆選舉工作的實施方案》要求，經(jīng)社區(qū)委黨工委研究，擬于20xx年8月至9月進(jìn)行社區(qū)黨組織換屆選舉工作�，F(xiàn)制定實施方案如下。

　　一、指導(dǎo)思想

　　以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真貫徹落實黨的十六大和十六大以來歷次中央全會及省、市、區(qū)黨代會精神，以《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》為依據(jù)，把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)、充分發(fā)揚民主、嚴(yán)格依法辦事、充分尊重與保護(hù)黨員群眾的民主政治權(quán)利結(jié)合起來，著眼于強化城市社區(qū)居委會黨組織的服務(wù)功能，提高黨組織班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力，把優(yōu)秀人才選拔到社區(qū)居委會黨組織班子中來，為建設(shè)繁榮、平安、潔凈、溫馨、誠信市南奠定堅實的組織基礎(chǔ)。

　　二、基本原則

　　社區(qū)居委會黨組織換屆選舉工作是城市基層黨組織建設(shè)的一項重要工作，是社區(qū)黨員政治生活中的一件大事，是加強城市基層基礎(chǔ)工作、推進(jìn)基層民主政治建設(shè)的重要內(nèi)容，應(yīng)堅持以下原則：

　�。ㄒ唬﹫猿贮h的領(lǐng)導(dǎo)。社區(qū)居委會黨組織是社區(qū)各類組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心。社區(qū)居委會黨組織換屆選舉，必須始終堅持和加強黨的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮各級黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。

　�。ǘ﹪�(yán)格按章辦事。社區(qū)居委會黨組織換屆選舉工作是一項十分嚴(yán)肅的政治任務(wù)，要求高，程序性、規(guī)范性強，必須嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》的規(guī)定及有關(guān)程序進(jìn)行。要加強監(jiān)督檢查，采取各種有效措施，防止違背黨員意愿、違反程序和不按章辦事等問題的發(fā)生。

　　（三）充分發(fā)揚民主。要堅持公平、公開、公正的原則，充分保障黨員在換屆選舉中的民主權(quán)利。候選人的確定，要廣泛聽取黨員和居民的意見，反復(fù)醞釀協(xié)商，尊重黨員的選舉意志，任何組織和個人不得以任何方式強迫選舉人選舉或不選舉某個人。

　　三、總體要求

　�。ㄒ唬┖侠碓O(shè)置組織。按照黨章及有關(guān)規(guī)定，根據(jù)工作需要和黨員的人數(shù)，在對伏龍路、大學(xué)路、龍江路居委會黨委進(jìn)行換屆選舉的同時，將掖縣路、齊東路、江蘇路三個居委會黨支部改建為居委會黨委。各居委會黨委設(shè)書記、副書記各1名，委員3名。居委會黨委應(yīng)按照有利于開展支部活動，有利于黨員教育管理，有利于黨員作用發(fā)揮的原則，合理設(shè)置下屬黨支部，可按每400戶左右的網(wǎng)格建一個片區(qū)黨支部，每個居委會黨委設(shè)4—5個片區(qū)黨支部。

　�。ǘ﹪�(yán)格選人標(biāo)準(zhǔn)。積極推進(jìn)居委會黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員的年輕化、知識化、專業(yè)化，注意老、中、青相結(jié)合，增強班子的整體功能。領(lǐng)導(dǎo)班子成員尤其是黨組織書記應(yīng)具有較高的思想政治素質(zhì)和政策理論水平，熟悉黨的建設(shè)工作，具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，熟悉社區(qū)工作，熱心為居民群眾服務(wù)，在黨員群眾中有較高威信。黨組織成員的任職年齡原則上不超過60周歲，具有高中以上文化程度。

　�。ㄈ⿺U大交叉任職。提倡居委會黨組織書記依法兼任社區(qū)居委會主任，提倡居委會黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照法定程序當(dāng)選為社區(qū)居委會成員。新當(dāng)選的社區(qū)居委會主任、成員是黨員的，要優(yōu)先推薦為社區(qū)黨組織書記、委員候選人。

　　四、方法步驟

　　居委會黨組織換屆選舉的范圍與社區(qū)居委會換屆選舉范圍相一致。從今年8月份開始，到9月下旬基本完成。要與社區(qū)居委會的選舉工作同步進(jìn)行，統(tǒng)籌考慮，可先進(jìn)行社區(qū)居委會換屆選舉，再進(jìn)行社區(qū)黨組織換屆選舉，大體分6個階段進(jìn)行：

　　（一)宣傳發(fā)動、制定方案。(8月10日—15日）

　　采取召開動員會等多種形式，宣傳居委會黨組織換屆選舉的重要意義、目標(biāo)要求、方法步驟和程序規(guī)定，公布居委會黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員職數(shù)和任職條件，動員廣大黨員和居民群眾積極支持、參與這項工作。同時要認(rèn)真搞好調(diào)查摸底，走訪黨員群眾，了解掌握他們對換屆工作、班子選配的意見建議，做好黨員情況的統(tǒng)計、造冊等基礎(chǔ)工作。同時，各居委會黨組織要結(jié)合社區(qū)居委會換屆選舉工作，認(rèn)真制定黨組織換屆選舉工作方案，并報社區(qū)委審批。

　�。ǘ�)民主推薦候選人初步人選。(8月16日—30日）

　　本次換屆選舉，各居委會采取黨員代表大會的方式進(jìn)行，每個居委會推選的黨員代表人數(shù)在100人左右，最低不得少于80人。各居委會黨組織先成立換屆選舉工作籌備小組，再推選黨員代表。分別組織黨員和居民群眾代表，在符合任職條件的人選中民主推薦新一屆居委會黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員初步候選人，重點是居委會黨組織書記初步候選人。組織黨員民主推薦時，要結(jié)合總結(jié)評議現(xiàn)任社區(qū)黨組織班子進(jìn)行。社區(qū)委黨工委對民主推薦的過程進(jìn)行審查，對民主推薦的結(jié)果進(jìn)行綜合分析，按照候選人差額不少于應(yīng)選人數(shù)20%的要求，取足黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員候選人初步人選。

　�。ㄈ�)考察確定候選人預(yù)備人選。(8月31日—9月14日）

　　由社區(qū)委黨工委組織力量，對候選人初步人選進(jìn)行考察，對擬考察的人選進(jìn)行為期一周的公示，進(jìn)一步聽取各方面的意見和建議，并按照候選人差額不少于應(yīng)選人數(shù)20%的要求，確定候選人預(yù)備人選。候選人預(yù)備人選及社區(qū)黨組織設(shè)置情況，經(jīng)社區(qū)委黨工委研究，并報區(qū)委組織部備案后，提交社區(qū)黨員代表大會選舉。

　�。ㄋ�)進(jìn)行民主選舉。(9月15日—20日）

　　召開各居委會黨員代表大會，將候選人預(yù)備人選提交黨員代表大會醞釀，確定正式候選人后，以無記名投票差額選舉方式選出新一屆黨組織委員會。選舉時，有選舉權(quán)的到會黨員代表人數(shù)或黨員人數(shù)超過應(yīng)到會人數(shù)的五分之四，會議有效；被選舉人獲得的贊成票超過實到會有選舉權(quán)的黨員人數(shù)的'一半，始得當(dāng)選。

　�。ㄎ�)選舉結(jié)果報批。(9月21日—22日）

　　選舉結(jié)果報社區(qū)委黨工委審批，經(jīng)同意后張榜公布，并報區(qū)委組織部備案。

　　（六)工作交接總結(jié)。(9月23日—25日）

　　在社區(qū)委黨工委組織下統(tǒng)一進(jìn)行換屆選舉后的社區(qū)黨組織委員會交接工作，原社區(qū)黨組織成員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時間內(nèi)，將公章、黨費臺帳、辦公場所、辦公用具、工作檔案及其他遺留問題等，移交給新一屆社區(qū)黨組織委員會。新一屆社區(qū)黨組織委員會要及時建立健全所屬黨組織，進(jìn)行黨組織成員分工，完善組織制度、制訂工作規(guī)劃。

　　五、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　居委會黨組織換屆選舉工作涉及面廣、政策性強、時間緊、任務(wù)重、要求高。希望廣大機關(guān)干部、各居委會黨組織高度重視，把換屆選舉工作擺上重要議事日程，做到周密安排部署、精心組織實施。

　　（一)加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。社區(qū)委黨工委成立居委會換屆選舉工作指導(dǎo)小組，充分發(fā)揮組織指導(dǎo)和協(xié)調(diào)作用，及時總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題，提出解決的辦法和措施。各居委會黨委(支部）要充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，做到精心組織，統(tǒng)籌安排。

　�。ǘ┘訌娕嘤�(xùn)，熟悉程序。適時對居委會黨組織換屆選舉工作籌備小組進(jìn)行專題培訓(xùn)，熟練掌握換屆選舉的有關(guān)規(guī)定、方法步驟、選舉規(guī)程和工作方法等，提高按規(guī)定和程序組織換屆選舉的能力，確保選舉工作的順利進(jìn)行。

　�。ㄈ﹪�(yán)肅紀(jì)律，確保穩(wěn)定。要教育引導(dǎo)廣大黨員增強黨性觀念、大局意識，正確行使民主權(quán)利。要嚴(yán)肅換屆的組織紀(jì)律，對在換屆選舉中進(jìn)行不正當(dāng)活動的，要旗幟鮮明地批評教育；對選舉程序出現(xiàn)問題的，要嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任；對干擾換屆選舉順利進(jìn)行的違法違紀(jì)行為，要嚴(yán)肅查處。社區(qū)委黨工委將安排班子成員和有關(guān)工作人員負(fù)責(zé)解答黨員群眾提出的政策和程序問題。對工作中出現(xiàn)的問題，要及時溝通加以解決，不能解決的，及時匯報。

　　居委會黨組織換屆選舉工作結(jié)束后，社區(qū)委黨工委將根據(jù)工作實際組織居委會黨組織班子成員進(jìn)行集中培訓(xùn)，使其盡快進(jìn)入角色。同時，幫助各居委會黨組織建立健全下設(shè)黨組織、建立健全規(guī)章制度，促進(jìn)社區(qū)黨建工作的制度化、規(guī)范化。

換屆選舉工作方案優(yōu)秀2

　　學(xué)生會是代表廣大同學(xué)利益的學(xué)生組織，是聯(lián)系學(xué)生與學(xué)校的橋梁和紐帶。為加強公管院學(xué)生會干部隊伍建設(shè)，增強院學(xué)生會組織的戰(zhàn)斗力和號召力，進(jìn)一步提高學(xué)生會的整體工作水平，維護(hù)民主、平等、競爭、和諧的成長、成才環(huán)境，在總結(jié)歷年成功經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，現(xiàn)將開展20xx——20xx屆院學(xué)生會換屆選舉工作。

　　一、報名方式

　�。ㄒ唬⿲W(xué)院領(lǐng)導(dǎo)、分團(tuán)委老師推薦；

　�。ǘ┈F(xiàn)任學(xué)生會主席團(tuán)成員推薦；

　�。ㄈ┳晕彝扑]；

　　二、崗位設(shè)置

　　本屆學(xué)生會主席團(tuán)設(shè)有分團(tuán)委委員若干名；主席一名；分管主席若干名。

　　三、參選條件

　�。ㄒ唬釔蹖W(xué)生工作，遵紀(jì)守法，自覺遵守學(xué)校各項規(guī)章制度，在校期間無任何違規(guī)違紀(jì)行為；

　�。ǘ┕ぷ鞣e極主動，擁有吃苦耐勞的素質(zhì)，有較強的開拓創(chuàng)新意識和團(tuán)結(jié)協(xié)作精神，具有較強的`組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和活動策劃能力；

　　（三）必須有兩年或者以上的學(xué)生工作經(jīng)驗，要求綜合素質(zhì)高，責(zé)任心強，對工作積極熱情。在校、院學(xué)生會工作過并表現(xiàn)良好的優(yōu)先；

　　四、領(lǐng)導(dǎo)小組成員

　　顧問：陳書記

　　組長：姚老師

　　組員：董老師、陳老師、鄭老師、現(xiàn)任學(xué)生會主席團(tuán)成員

　　五、選舉流程

　�。ㄒ唬┕_報名階段：6月1日-6月12日，有意愿申請并符合要求的學(xué)生，向?qū)W生會主席李真遞交自薦書；

　�。ǘ┏醪綄彶殡A段：6月13日-6月X日開始進(jìn)行資格審查，在廣泛征求輔導(dǎo)員老師、各分管主席以及報名者本人意見的基礎(chǔ)上，確定候選人；

　�。ㄈ┟褚鉁y試階段：6月X日由分團(tuán)委老師+學(xué)生會部門干事+大一大二學(xué)生代表進(jìn)行民意投票選舉；

　�。ㄋ模┲飨瘓F(tuán)選拔：6月X日候選人首先進(jìn)行筆試，6月X日對候選人進(jìn)行單獨面試，確定主席團(tuán)名單；

　　六、選舉后的工作

　　（一）考察任用：由分團(tuán)委老師對主席團(tuán)成員進(jìn)行工作指導(dǎo)監(jiān)督、考察任用，本著“公平、公正、公開”和對全院學(xué)生負(fù)責(zé)的原則，期限為一個月，如合格則正式錄用，如不合格則另行安排；

　�。ǘ┕ぷ鹘唤樱盒氯沃飨瘓F(tuán)成員同上屆主席和分管主席做好工作交接，老干部將好的經(jīng)驗教訓(xùn)，好制度，工作方法與新同事進(jìn)行交流指導(dǎo)，方便更好的為同學(xué)服務(wù)；

　�。ㄈ└愫脤W(xué)生會工作，明確職能，制定下學(xué)期工作計劃。

　　本次學(xué)生會換屆全過程受我院全體師生共同監(jiān)督。本策劃方案解釋權(quán)歸公共管理學(xué)院學(xué)生分會。

換屆選舉工作方案優(yōu)秀3

　　為進(jìn)一步規(guī)范中層干部管理工作，建立健全學(xué)校中層干部選拔任用制度，加強學(xué)校中層干部隊伍建設(shè)，根據(jù)x教〔20xx〕6號《關(guān)于印發(fā)的通知》，結(jié)合學(xué)校實際，制定本方案。

　　一、中層干部任用原則

　　1德才兼?zhèn)洹⑷罕姽J(rèn)、注重實績

　　2公開、公平、擇優(yōu)

　　務(wù)實、精簡、高效

　　二、中層職位和職數(shù)（根據(jù)市教育局審批的職數(shù)設(shè)置）

　　黨政辦公室：主任1名、副主任1名；

　　教學(xué)管理處：主任1名、副主任2名（含教科研）；

　　學(xué)生工作處：主任1名、副主任2名（含安全保衛(wèi)）；

　　實習(xí)訓(xùn)練處：主任1名、副主任1名；

　　質(zhì)管督導(dǎo)處：主任1名、副主任1名（含信息化建設(shè)）；

　　招生就業(yè)處：主任1名；

　　后勤服務(wù)處：主任1名；

　　科研合作處：主任1名（含校企合作、中外合作等）；

　　機電工程部：主任1名、副主任2名；

　　機械工程部：主任1名、副主任2名；

　　信息工程部：主任1名、副主任2名；

　　經(jīng)貿(mào)管理部：主任1名、副主任2名；

　　綜合基礎(chǔ)部：主任1名、副主任2名（含+4）。

　　三、選拔任用條

　　1．具有一定的政治理論水平和較強的事業(yè)心、責(zé)任感，具有勝任職位要求的教學(xué)業(yè)務(wù)能力、教科研能力和組織協(xié)調(diào)能力；能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，勤奮敬業(yè)，清正廉潔，實績突出，群眾公認(rèn)。

　　2擬競聘提拔擔(dān)任中層干部的，應(yīng)具備下列條：

　�。�1）本科及以上學(xué)歷；

　　（2）市級骨干教師；

　　()中層副職應(yīng)有2年及以上教研組長或部門（處室）助理、干事或班主任經(jīng)歷；中層正職應(yīng)有2年副職及以上工作經(jīng)歷。

　　原為中層干部的，擬參加學(xué)校中層干部選拔任用，需符合年齡要求（中層正職男周歲以下、女2周歲以下，中層副職男周歲以下、女0周歲以下）。

　　四、中層換屆選舉程序

　　1學(xué)校成立領(lǐng)導(dǎo)小組，由以下人員組成：

　　葛敏亞、朱勁松、江寧、孫華、周雪峰、姚麗霞。

　　2根據(jù)《xx市中小學(xué)、幼兒園中層干部管理辦法》，制訂換屆選舉方案。

　　公布選舉方案。

　　4推薦候選人。中層干部侯選人由下列途徑推薦產(chǎn)生：

　�。�1）學(xué)校黨委、校長辦公會議推薦；

　　（2）教職工民主推薦；

　　（）現(xiàn)任的中層干部（不超過任職最高年齡）自薦；

　　（4）教師自我推薦。

　　在民主推薦的基礎(chǔ)上，由學(xué)校黨委、校長辦公會議聯(lián)合確定侯選人名單。

　　中層干部選任程序和辦法。

　　（1）侯選人名單公示一周；

　�。�2）召開學(xué)校教職工代表大會，聽取侯選人的競選演講；

　　（）教代會代表無記名投票選舉中層干部（當(dāng)選者有效得票必須超過半數(shù)）；

　　（4）根據(jù)教代會選舉結(jié)果，學(xué)校發(fā)任命；

　�。ǎ┻x舉結(jié)果和任命情況報市教育局人事科登記備案。

　　五、日程安排

　　8月9日前，制定換屆選舉方案。

　　8月10日，公布換屆選舉方案。

　　8月11日至8月1日，推薦、自薦（教職工民主推薦、現(xiàn)任的'中層干部自薦、教師自我推薦需填寫相應(yīng)表格，8月1日下午:00前交黨政辦公室）。

　　8月1日前，資格審查、確定侯選人。

　　8月16日-22日侯選人名單公示。

　　8月2日（初定）下午1：00召開教職工代表大會，進(jìn)行公開競聘。

　　8月27日前根據(jù)教代會選舉結(jié)果，學(xué)校發(fā)任命。

　　9月2日前選舉結(jié)果和任命情況報市教育局人事科備案。

　　六、關(guān)于競聘中層干部有關(guān)問題的規(guī)定

　　1中層干部競聘，正職實行等額或差額（根據(jù)報名和資格審查實際情況確定選舉方式）選舉，副職實行差額選舉。

　　2在教職工代表大會選舉過程中，出現(xiàn)有效得票不超過實到人數(shù)半數(shù)的情況，進(jìn)行二次選舉，候選人和應(yīng)選名額作相應(yīng)調(diào)整，若二次選舉得票還是不超過半數(shù)，相應(yīng)職位由學(xué)校黨政聯(lián)席會議確定代理職務(wù)人，待下次教代會時再按規(guī)定程序予以增選。

　　本屆中層干部的聘期為年，在同崗位連續(xù)聘任一般不得超過三屆。

　　七、本方案解釋權(quán)歸校黨委。

　　xx中等專業(yè)學(xué)校黨委

換屆選舉工作方案優(yōu)秀4

　　一、競選目標(biāo)：

　　通過競選，給予少先隊員更多的展示自己才華的機會，使有才華、有能力、愿意為集體工作的隊員脫穎而出，使我校的少先隊工作有一個組織性強、踏實能干、充滿戰(zhàn)斗力的`大隊部。

　　二、競選原則：

　　公開、公正、公平、民主的原則。

　　三、競選條件：

　　1、三至六年級品學(xué)兼優(yōu)的少先隊員。

　　2、熱愛學(xué)校，熱心少先隊工作。曾擔(dān)任中隊委職務(wù)，有一定的活動能力和組織管理能力，能積極主動為隊員服務(wù)，向隊員負(fù)責(zé)，起到模范帶頭作用。

　　3、善于團(tuán)結(jié)大多數(shù)同學(xué)，在同學(xué)中有威信。工作積極主動、富有創(chuàng)新精神。

　　4、踏實肯干，責(zé)任心強，能獨立完成老師交辦的各項工作。有敏銳地觀察事物及處理各種事務(wù)的能力，能創(chuàng)造性地開展工作。

　　5、刻苦學(xué)習(xí)，富有正義感。以身作則，能起榜樣帶頭作用。

　　四、競選程序：

　　第一階段：各班民主選舉擇優(yōu)推薦候選人。（9月23日）

　　各班中隊委評選

　　各中、小隊進(jìn)行編隊改選，競選的原則，條件，程序參照大隊干部選舉方案：

　�。�1）隊員民主申報

　�。�2）班級競選演講

　�。�3）隊員投票

　�。�4）征求任課教師意見

　　（5）中隊輔導(dǎo)員報大隊部批準(zhǔn)。

　　中隊干部數(shù)的確定為每班隊員數(shù)30人以上5—7名（從咱班44人中，選7人），中隊人數(shù)30名以下5名。小隊干部每班6—8名（咱選8名）。隊長產(chǎn)生后在中隊中舉行就職演說，宣布任職決定。

　　學(xué)校大、中、小隊干部采取每學(xué)年民主選舉一次。作為少先隊隊伍建設(shè)的一項常規(guī)工作，旨在規(guī)范少先隊工作，培養(yǎng)和促進(jìn)隊員綜合素質(zhì)得到鍛煉，增強隊員們的民主、參政的意識，各方面能力不斷提高。

換屆選舉工作方案優(yōu)秀5

　　一、換屆背景和目的

　　新學(xué)年伊始，xx外國語大學(xué)商務(wù)英語學(xué)院XX級首屆班委一年的任期也將圓滿結(jié)束，為讓班內(nèi)各項工作和管理能夠繼續(xù)有序運行，給同學(xué)們的學(xué)習(xí)和生活營造良好氛圍，創(chuàng)造均等合理的發(fā)展和鍛煉平臺，經(jīng)年級班委會討論通過，將舉行班委換屆選舉工作。

　　二、換屆流程

　　1、首先，由XX—XX學(xué)年班委組織各班在限期內(nèi)自行安排時間進(jìn)行換屆選舉；

　　2、新一屆班委就職后，由輔導(dǎo)員組織召開見面會。

　　三、換屆時間、地點

　　20xx年xx月xx日前由各班自行安排地點完成。

　　四、職位設(shè)置

　　共7個職位。班長、團(tuán)支書、組織委員、學(xué)習(xí)委員、生活委員、文體委員、心理委員各一人。

　　五、競選資格

　　1、凡本班學(xué)生，不分民族、種族、性別、家庭出身、宗教信仰，均有權(quán)參加班干部競選；

　　2、政治素養(yǎng)較高、成績優(yōu)良、一學(xué)年無2門以上掛科記錄、無違紀(jì)處分記錄；

　　3、為人友善、積極上進(jìn)，自我約束能力和責(zé)任心強，有一定影響力，能在各方面起帶頭作用；

　　4、對將競選的職位有較好的認(rèn)知。

　　六、選舉原則

　　1、競選采取民主投票制，班長及班委成員均由班級同學(xué)投票產(chǎn)生；

　　2、每位同學(xué)在一次選舉中有且僅有一個投票權(quán)；

　　3、選舉應(yīng)當(dāng)保證公平、公開，給予競選人充分尊重，任何人不得強制要求任何同學(xué)參與或退出競選；

　　4、選舉按照自覺自愿原則，如遇特殊情況，被選同學(xué)不愿擔(dān)任其被分配的`職務(wù)，服從其個人意愿；

　　5、如遇因班級人數(shù)限制或無人競選造成的職位空缺，原任職班委可根據(jù)個人意愿，選擇是否繼續(xù)承擔(dān)職責(zé)，若不愿，則職位保留空缺；空缺職位由輔導(dǎo)員指定同學(xué)擔(dān)任；

　　6、如果某一職位只有一人參選，則默認(rèn)其當(dāng)選；

　　7、只有在獲得票數(shù)超過投票人數(shù)的二分之一時方可當(dāng)選（棄權(quán)不計）。如因參選人數(shù)較多而無法一次決定，則應(yīng)逐次淘汰票數(shù)最低的同學(xué)，進(jìn)行多次投票，直到有參選者的票數(shù)超過投票人數(shù)的二分之一。

　　七、選舉流程

　　1、上一屆班長與其他班委做述職報告，并各自詳細(xì)介紹自己所在職位的工作職責(zé)；

　　2、由原班長主持，本屆班委選舉工作開始；

　　3、在黑板上寫上各競選職位名稱，有參選意愿的同學(xué)把自己的名字寫到相應(yīng)職位處；

　　4、按職位順序，參選人依次做3分鐘以內(nèi)的競職演說；

　　5、全體同學(xué)進(jìn)行匿名投票，每個職位限填一人，可以棄權(quán)；

　　6、安排未參選的同學(xué)唱票（2人）并在黑板上公開進(jìn)行票數(shù)統(tǒng)計；

　　7、按照制定的選舉原則，確立新一屆班委團(tuán)隊。

　　八、注意事項

　　1、原班委應(yīng)在選舉前成立應(yīng)急團(tuán)隊，對選舉過程中可能出現(xiàn)的特殊狀況進(jìn)行商議并形成解決措施；

　　2、注意新舊交接。新任班委就職后，應(yīng)在前任班委指導(dǎo)下汲取經(jīng)驗，逐步了解和接管班級事務(wù)。

換屆選舉工作方案優(yōu)秀6

　　為促進(jìn)教師、同學(xué)之間的溝通，進(jìn)一步有效管理學(xué)生學(xué)習(xí)與生活，提升學(xué)生的自我管理意識，促進(jìn)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性與主動性，完善學(xué)校管理體制，共創(chuàng)校園秩序和良好風(fēng)氣，打造一支精良的學(xué)生隊伍，我校面向高一至高二的學(xué)生公開競選具有高度責(zé)任感、良好思想品德、熱愛學(xué)校、熱心各項活動和有較強組織能力的學(xué)生會干部。

　　一、部門及職責(zé)介紹

　�。ㄒ唬┲飨瘓F(tuán)

　　內(nèi)有主席和副主席。旨在落實完成好老師布置的各項任務(wù)，并做好各種請示、匯報工作。全面負(fù)責(zé)學(xué)生會的工作。每周定時召開學(xué)生干部會議。監(jiān)督、協(xié)調(diào)各部門的工作。

　　學(xué)生會主席：統(tǒng)管、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各部門工作。

　　學(xué)生會副主席：協(xié)助主席工作。

　�。ǘ⿲W(xué)習(xí)部

　　舉辦具有濟南修文特色的學(xué)術(shù)比賽和學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會；開展各類文化競賽；輔助學(xué)習(xí)完成各學(xué)期獎學(xué)金評定工作。

　　學(xué)習(xí)部部長：

　　1、積極參加學(xué)校的學(xué)習(xí)交流，知識競賽，學(xué)校征文等活動。

　　2、協(xié)同學(xué)校教師培養(yǎng)學(xué)生們良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，打造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

　　（三）文體部

　　配合學(xué)校完成常規(guī)的文體活動，如：羽毛球比賽，雙“dan”晚會等。結(jié)合學(xué)校實際，創(chuàng)造性的開展自己的特色文體活動。配合學(xué)生會的各項工作。

　　文體部部長：

　　1、積極參加各種活動，并在學(xué)校舉行相關(guān)體育賽事或大型活動時，協(xié)助教師維護(hù)會場秩序，會場紀(jì)律等相關(guān)工作。

　�。ㄋ模┥畈�

　　圍繞學(xué)生生活、健康、衛(wèi)生等主題組織各種活動；完善和制定必要的衛(wèi)生規(guī)章制度，檢查監(jiān)督執(zhí)行情況，配合學(xué)校有關(guān)部門，搞好教室、宿舍、校園及個人衛(wèi)生管理，進(jìn)行定期和不定期的檢查評比。

　　生活部部長：解決學(xué)生在學(xué)習(xí)與生活中遇到的實際問題。

　�。ㄎ澹┘o(jì)檢部

　　作為學(xué)生會中的一個監(jiān)督部門，主要負(fù)責(zé)監(jiān)督全校學(xué)生及學(xué)生干部的行為、表現(xiàn)和紀(jì)律情況，維護(hù)學(xué)生干部在學(xué)生中的形象；參與學(xué)生會行為規(guī)則的只當(dāng)并作機動力量協(xié)助各部門開展工作。

　　紀(jì)檢部部長：嚴(yán)格認(rèn)真落實學(xué)校各項紀(jì)律規(guī)則并監(jiān)督學(xué)生對其執(zhí)行。

　�。┪男�

　　為學(xué)校、社團(tuán)等舉辦的各類活動進(jìn)行前期、后期宣傳，并在舉辦活動時進(jìn)行實時宣傳；為活動提供更加專業(yè)化的策劃、建議和服務(wù)；運用多種宣傳手段，傳達(dá)活動信息和學(xué)生會理念；向?qū)W校宣傳我系的活動及近況。

　　文宣部部長：積極參與并宣傳學(xué)校組織開展的各項活動，提高學(xué)生參與的熱情，提高廣大同學(xué)的文藝素養(yǎng)，在校園中營造積極向上的.良好氛圍。

　　二、競選職務(wù)

　　1、學(xué)生會主席1名，副主席1名

　　2、學(xué)習(xí)部部長1名

　　3、文體部部長1名

　　4、生活部部長1名

　　5、紀(jì)檢部部長1名

　　6、文宣部部長1名

　　三、競選規(guī)則

　　1、每個職務(wù)限報3名候選人，由候選人自薦，填寫競選報名表（詳見附錄1）并又各班班主任簽字后交給報名處。以提交報名表的先后順序為準(zhǔn)，滿額即止。

　　2、每名候選人2分鐘限時演講（可配PPT）+1分鐘（不包括提問時間）提問。到時即停。

　　3、全體師生每人有且只有一票，且每個職務(wù)只能投給一人，不得多選，否則視為棄票。

　　4、每位候選人公開競選演講，每個部門的所有候選人演講完畢后，全體師生填寫投票條進(jìn)行不記名投票，后由高三學(xué)生進(jìn)行統(tǒng)計，直至全部候選人競選演講完畢后再唱票，票數(shù)最高且過半數(shù)的候選人當(dāng)選，若出現(xiàn)平票，平票的2人或3人在分別進(jìn)行限時20秒的拉票演講，后由教師及高三學(xué)生舉手投票選出，若有出現(xiàn)平票，無需再次發(fā)言，直接重新由教師及高三學(xué)生舉手投票，直至投出一位人選；若候選人不在場，直接視為放棄競選資格；若沒有候選人過半數(shù)票，則職位空缺。

　　5、各職位候選人競選演講順序當(dāng)場抓鬮決定。

　　6、學(xué)生會干部任期一學(xué)年。

　　四、報名條件

　　1、高一高二學(xué)生，熱愛學(xué)生會工作，有從事經(jīng)驗者優(yōu)先；

　　2、有高度責(zé)任感，真正踐行做有責(zé)任感的中學(xué)生；

　　3、敢做、敢當(dāng)、敢管的；

　　4、有一定組織才能，能起到模范帶頭作用的優(yōu)先；

　　5、能獨立完成學(xué)校交辦的各項工作任務(wù)；

　　6、有敏銳地觀察事物及處理各種事物的能力；

　　7、有開拓精神，能創(chuàng)造性地開展工作。

　　五、競選時間

　　報名時間：20xx年10月13日——10月16日

　　報名處：高三A班（16日中午12點前匯總給------）

　　競選地點：黨員活動室

　　競選時間：20xx年10月18日18點

　　六、競選流程

　　10月12日晚，各班班主任下發(fā)競選活動通知，同時下發(fā)報名表

　　10月13日起，陸續(xù)提交報名表和PPT，16日午12點截至報。

　　10月16日放學(xué)前，高三學(xué)生準(zhǔn)備好投票條（附錄2）和統(tǒng)計唱票表（附錄3）

　　10月18日下午，電腦調(diào)試，話筒調(diào)試，提前錄入PPT，排查問題

　　10月18日17：30會場工作人員進(jìn)入會場進(jìn)行布置及電腦調(diào)試

　　17：45各班帶往競選地點并根據(jù)座位表（詳見附錄4）有秩序入座

　　18：00主持人正式開始

　　18：05學(xué)生會主席介紹學(xué)生會

　　18：10開始競選演講（介紹2minx6+每人3minx21≈75min=1h15min）

　　19：30公布競選結(jié)果，若有平票，則進(jìn)行二輪競選（15-30min）

　　20：00校長講話

　　20：20新屆學(xué)生會留下開會，其余師生有秩序帶回上晚自習(xí)

　　七、注意事項

　　1、凡出現(xiàn)不正當(dāng)行為，一經(jīng)查實，立即取消競選資格并開除學(xué)生會；

　　2、因故或無故未出席競選的候選人，自動視為放棄競選資格；

　　3、最終解釋權(quán)歸本次活動負(fù)責(zé)人所有。

換屆選舉工作方案優(yōu)秀7

　　一、時間安排

　　村“兩委”換屆選舉工作從現(xiàn)在開始，至11月底全部結(jié)束。

　　二、方法步驟

　　整個換屆選舉工作分四個階段進(jìn)行。

　　第一階段：準(zhǔn)備階段（10月20日前）。重點做好以下工作：

　　1、鎮(zhèn)黨委書記主持召開會議，傳達(dá)學(xué)習(xí)上級部署要求，研究確定村“兩委”換屆的指導(dǎo)思想、基本原則、目標(biāo)任務(wù)、總體安排、思路措施。

　　2、成立村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦事機構(gòu)，黨委書記擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長，明確領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位職責(zé)分工，迅速展開工作。

　　3、建立鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部包村工作責(zé)任制，鎮(zhèn)黨政班子成員每人分別包聯(lián)1個強村、1個難點村。

　　4、選派指導(dǎo)力量，確保每村一名工作指導(dǎo)員；制定工作方案和應(yīng)急預(yù)案，建立健全工作制度。

　　5、制定村“兩委”換屆選舉實施意見，報鎮(zhèn)黨委討論通過；開展“換屆我承諾”活動、嚴(yán)肅換屆紀(jì)律。

　　6、提前介入治安混亂、選情復(fù)雜的村，為換屆創(chuàng)造有利條件。

　　7、做好換屆前村級財務(wù)審計工作。

　　第二階段：動員部署（10月21日—10月26日）。重點做好以下工作：

　　1、召開全體村“兩委”換屆選舉工作會議，黨委書記作動員講話，對換屆工作進(jìn)行全面部署安排。

　　2、舉辦村“兩委”換屆選舉工作骨干培訓(xùn)班。

　　3、做好宣傳引導(dǎo)、輿情監(jiān)測應(yīng)對等工作；通過廣播、明白紙、黑板報等形式，搞好宣傳發(fā)動。

　　4、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室編發(fā)工作簡報，加強具體指導(dǎo)，上報縣領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，印發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組成員及各村黨支部。

　　5、村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組細(xì)化候選人標(biāo)準(zhǔn)條件，從法律、政策和道德品行等方面提出不宜提名的具體情形。選舉前提交黨員大會、村民會議或村民代表會議討論通過。

　　6、村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員參加聯(lián)系點村“兩委”換屆選舉工作動員會。

　　第三階段：全面選舉（10月27日—11月底）。先進(jìn)行村黨支部換屆，再開展村委會換屆。鼓勵和倡導(dǎo)村黨支部成員積極參加村委會選舉，依法兼任村委會成員或村委會主任。

　　1、切實抓好村黨支部換屆選舉工作（11月27日—11月5日）

　　推行“兩推一選”產(chǎn)生村黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員。由鎮(zhèn)黨委派人主持，現(xiàn)任村“兩委”成員、全體黨員和全體村民或戶代表參加。戶代表原則上每戶1名，參與推薦的戶代表應(yīng)不少于總戶數(shù)的80%。村黨支部召開全體黨員大會進(jìn)行無記名投票，差額選舉產(chǎn)生新一屆村黨支部委員會委員。經(jīng)鎮(zhèn)黨委審查同意后，在新一屆委員會全體會議上選舉產(chǎn)生村黨支部書記、副書記。

　　2、依法搞好村民委員會換屆選舉工作（10月27日—11月底）

　　做好本村選民登記工作。村民選舉委員會依法做好對參加選舉村民的資格審查和登記工作，原則上以戶籍為標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行登記，做到不錯登、不漏登、不重登。每一選民只能在一地登記。選民名單在11月1日以前進(jìn)行張榜公布，接受群眾監(jiān)督。選民登記和公布工作要在11月20日前完成。

　　新的黨支部成立后立即在支部主持下推選成立村民選舉委員會。提倡按照民主程序?qū)⒋妩h支部負(fù)責(zé)人推選為村民選舉委員會主任，主持村民選舉委員會工作；接受提名成為村民委員會成員候選人的，應(yīng)當(dāng)退出村民選舉委員會。對不依法履行職責(zé)或在履行職責(zé)過程中有違法違規(guī)行為的村民選舉委員會成員，應(yīng)當(dāng)依法及時終止其資格。

　　提名村委會成員候選人。由登記參加選舉的村民直接提名產(chǎn)生；也可由村黨支部根據(jù)村工作需要和大多數(shù)村民的.意見提出建議意見后，由村民選舉委員會召開村民會議或各村民小組會議，對村民委員會成員候選人進(jìn)行直接提名。對直接提名的候選人進(jìn)行預(yù)選時，過半數(shù)登記參加選舉的村民參加投票，選舉有效。對候選人要進(jìn)行資格審查。候選人中至少有1名婦女。

　　精心組織投票選舉。組織和動員登記參加選舉的村民到選舉大會現(xiàn)場投票，直接行使民主權(quán)利。加強與登記參加選舉的外出村民的聯(lián)系，提高參選率。完善秘密寫票制度，保證登記參加選舉的村民不受干擾地行使民主權(quán)利。

　　第四階段：總結(jié)驗收（12月）。重點做好以下工作：

　　1、鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員建立抓難點村、重點村換屆包靠制度，選派工作組駐村指導(dǎo)，限期完成換屆選舉。

　　2、組織搞好新老村班子工作交接，新一屆村“兩委”班子和村“兩委”成員簽訂好任期目標(biāo)責(zé)任書，并做好換屆選舉的各項后續(xù)工作。

　　3、建立完善配套組織。新一屆村民委員會一經(jīng)產(chǎn)生，應(yīng)當(dāng)在十日內(nèi)組織選民推選或者選舉產(chǎn)生人民調(diào)解、治安保衛(wèi)、公共衛(wèi)生等下屬委員會成員和村民小組長、村民代表。

　　4、12月中旬，做好迎接上級村“兩委”換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組的檢查驗收工作。

　　5、舉辦新一屆村“兩委”班子成員培訓(xùn)班。

　　三、組織領(lǐng)導(dǎo)

　�。ㄒ唬┙⒔∪行У墓ぷ鞅Ｕ蠙C制。鎮(zhèn)黨委、政府加強對村“兩委”換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，保證選舉工作正常進(jìn)行。一是建立領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。鎮(zhèn)黨委書記是直接責(zé)任人，分管副書記、民政助理員是具體責(zé)任人。二是建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系點制度。領(lǐng)導(dǎo)干部要建立自己的聯(lián)系點，經(jīng)常深入聯(lián)系點調(diào)查研究，尋找工作差距，加強督促檢查，采取有力措施解決換屆選舉工作中的實際問題。三是建立督查工作制度。切實加強對村“兩委”換屆選舉工作的督促檢查，不折不扣地按規(guī)定程序辦事，使程序真正成為選好干部、配強班子、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的保障。四是落實信訪工作責(zé)任制。高度重視信訪工作，對群眾反映的問題，要認(rèn)真調(diào)查落實，耐心細(xì)致地做好思想政治工作，及時、認(rèn)真、妥善地加以解決。制定工作預(yù)案，及時排查和解決影響換屆選舉工作的傾向性、苗頭性問題，維護(hù)換屆選舉期間農(nóng)村基層穩(wěn)定。

　�。ǘ┘訌娕嘤�(xùn)，確保指導(dǎo)有力。大力抓好培訓(xùn)工作，保證骨干力量發(fā)揮關(guān)鍵作用。培訓(xùn)對象要橫到邊、縱到底，領(lǐng)導(dǎo)和參與選舉工作的人員都要參加培訓(xùn)；采取靈活多樣的方式，緊密結(jié)合村風(fēng)民情，有針對性地增強培訓(xùn)效果；培訓(xùn)內(nèi)容主要是《黨章》、《基層組織選舉工作暫行條例》、《村民委員會組織法》、《省實施<中華人民共和國村民委員會組織法>辦法》、《省村民委員會選舉辦法》以及選舉工作規(guī)程等，確保在選舉中嚴(yán)格依法辦事，杜絕在程序上出現(xiàn)問題。

　　（三）堅持“兩手抓”，確�！皟刹徽`”。堅持一手抓發(fā)展穩(wěn)定，一手抓“兩委”換屆選舉工作，把二者緊密結(jié)合起來，做到圍繞中心，服務(wù)大局，統(tǒng)籌兼顧，合理安排，確保中心工作和村“兩委”換屆選舉工作“兩不誤、雙促進(jìn)”。