在我們平凡的日常里，報告與我們的生活緊密相連，報告根據用途的不同也有著不同的類型。你還在對寫報告感到一籌莫展嗎？下面是小編為大家整理的本人執(zhí)行師德規(guī)范情況報告，僅供參考，大家一起來看看吧。
本人執(zhí)行師德規(guī)范情況報告 1
目前，一場師德師風整治的大幕正在我校轟轟烈烈地展開。學校通過對我校教職工作風的大整頓，使全校教職員工愛崗敬業(yè)意識增強，組織紀律更加嚴明，教育教學質量得到進一步提高，使學校各項工作更上一個新臺階。作為一名教師，在作風整頓中就要認真反思在思想上，工作態(tài)度等方面存在的突出的問題，我主要從以下幾方面來總結自糾，對照檢查。
一、組織紀律方面
作為一名是學生學習的榜樣，就必須保證自己在學生心目中的形象，那就務必有嚴格的組織紀律來約束自己，即"身正為范"。根據這些法規(guī)法紀，我有變相體罰學生的現象：比如對沒完成作業(yè)或未交作業(yè)的學生罰掃地，對聽課不認真的學生罰站，從這些現象可以根據出我對教師法規(guī)法紀的認識、理解還不深透，在整風過程中，應嚴格反省批評自己。
二、教育教學方面
教育教學地評價一名教師的確良重要準則。教師的職責是教書育人。學生在學校是受教育的對象，教育質量的好壞是學生和家長來評定，而家長的評價的標準是看學生考試成績的分數。我認為自己的教學效果不太理想。在本職工作之余，還應向優(yōu)秀教師取經。多用時間與精力，努力提高自己的教學水平。
綜上所述，在本次整風運動中，我應從各個方面，各個層次深刻反省，找出自己的不足之處，查其根源，對癥下藥，以提高自身素質，讓自己與"身正為范，學高為師"的標準靠齊，明確今后的整改方向，以便更好地開展工作。
三、存在的主要問題：
1、思想意識不夠強。
不善于培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題，認識事物只停留在表面，未看本質，對事物的理解不深刻、不全面。在思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上理解毛澤東思想，沒有意識其思想的精髓，更沒有掌握鄧小平同志強有力的理論武器，沒有發(fā)揮理論的'指導作用，只是為了學習而學習，使學習變得形式化、教條化。
2、宗旨觀念不夠牢固。
我有時對待學生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度，尤其當手頭工作稍多，稍忙時，存有"事不關己，高高掛起"的思想，以至自己為學生服務、為同事服務的公仆意識淡化，沒切實做到為群眾所想，為群眾所急�？傆X得自己是一個基層的老師也干不了什么大事，沒有深刻理解"全心全意為人民服務"的宗旨，以至于為群眾服務意識的淡薄，這是工作中缺乏耐心的根本原因。"一切為了群眾"是要求我們真正做到全心全意為人民服務，拿出的熱情對待每一個學生，每一位同事，做到樹立黨員一面旗的良好形象。
經過學習，我深深地體會到"愛崗、敬業(yè)、奉獻"的內在含義，也認識到自己的不足。"人無完人，金無足赤"。從職業(yè)道德范疇來看，良好的師德師風對每一個教師都是一個永恒的要求，也是我所追求的目標。
本人執(zhí)行師德規(guī)范情況報告 2
最近本人通過師德師風整改的學習，對教師職業(yè)的特殊性有了更進一步的認識。通過學習，我受益匪淺。教師不僅要教好書，還要育好人，各方面都要為人師表，使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。在這次師德師風總結活動中，為了培育自己高尚的師德，我經常對自己的各個方面反思回顧，找出缺點與不足，以便把自己的工作做得更好一些。
一、現將個人師德師風方面的表現總結如下：
1、思想認識方面
社會在發(fā)展，知識在更新，知識容量在擴大。不學習，就跟不上時代的步伐。所以我不斷加強教育教學的理論知識的學習，吸收新的教育思想、教育理念、教育模式，教育方法和教育途徑。在業(yè)務上通過學習在教學方法不斷有新思路、新突破，再上新臺階。在平時的教育教學工作中我自覺遵守《教師法》，以它為準則，時刻提醒自己要依法執(zhí)教。
2、教育教學方面
在教育教學中，我熱愛教育、熱愛學校、盡職盡責、教書育人，注意培養(yǎng)學生具有良好的思想品德。我努力以崇高的職業(yè)道德，良好的教風，嚴明的教紀從教，平等的態(tài)度對待學生，以人為本、嚴格要求、耐心引導，認真?zhèn)湔n上課，認真批改作業(yè)，不敷衍塞責，不傳播有害學生身心健康的思想�！狈e極實施素質教育，不斷提高教育教學質量，促進學生全面發(fā)展，以達成教學相長之目的。
3、關愛學生方面
在平時的教育教學活動中，我都以尊重孩子、熱愛孩子為出發(fā)點，堅持“一切為了孩子，為了孩子一切，為了一切孩子”，對學生嚴格要求，耐心教導，不諷刺，挖苦，歧視，不體罰和變相體罰，使孩子們愉快茁壯地成長。
4、家長互動方面
家長是我們搞好工作的有力后盾，因此，在工作中，我會及時與家長溝通，認真聽取家長意見和建議，取得支持和配合，不指責、責備家長。并且在語言交流中，以平和、委婉、真誠、用誠意使家長信任我。與家長交往中不收禮、不吃請、不叫家長辦事，不進行有償家教。廉潔從教，不謀私利自覺抵制社會不良風氣影響，不對學生進行有償補課和收取額外的報酬。
二、經過總結我認為自己目前還存在以下不足:
1、政治學習有些松懈，思想認識不到位。
2、教育教學方法還有些不妥當的地方,教育教學效果還不夠理想。
3、課堂教學方法簡單，觀念還未徹底轉變，還有些不太適應課改的要求。
4、對學生德育工作有些地方做得不到位，德育工作還不細致。
三、今后的改進方向：
1、進一步提高認識，要更進一步認真加強政治理論學習。從思想上行動上提高自己的工作責任心，樹立一切為學生服務的思想。要忠誠于教育事業(yè)，對教育盡心竭力，處理好事業(yè)需要與個人利益的'關系。要關心愛護學生。要自覺為人師表，作道德的表率。在教育工作中，對學生的要求，應該也是對自己的要求；要求學生做的，首先自己要做到。在日常工作和生活的各個方面，也要嚴格要求，做出表率。
2、加強業(yè)務學習培訓，提高師德和能力素質水平，包括基本教學素質和思想道德素質，真正起到言傳身教的重要作用。提高自己的鉆研精神，不要遇難而退，要發(fā)揮敢于與一切困難做斗爭的思想和作風。
3、改進課堂教學方法,針對學生實際情況備課、上課，吸引每一個學生認真傾聽,積極大膽發(fā)言，設計作業(yè)有層次，提高教學質量
4、加強對學生的德育教育,注重教育的實效性和針對性，關注學生的心理健康和生理健康的問題。
5、調整個人心態(tài)，積極樂觀地面對人生，不為小事斤斤計較，敞開心胸寬容待人。
總之，師德要從小事做起，從我做起。我決心今后更加努力學習，用現代教育思想武裝自己，更加深入細致地做好學生的思想工作，以自己的人生魅力去影響感化每一位學生，讓學生在寬松愉快的環(huán)境中接受良好的教育。我將抓住這次師德師風教育活動的契機，進一步提高認識，對孩子多一份關愛，對教育多一份執(zhí)著，多一些奉獻，少一些怨言，做一名優(yōu)秀的人們教師。
本人執(zhí)行師德規(guī)范情況報告 3
為嚴肅工作紀律，切實改進工作作風，進一步加強我校師德師風建設，提高我校教師思想政治素質、職業(yè)道德水平，轉變工作作風，根據紫云縣教育和科技局關于師德師風建設的工作安排，我校向全體教職工、部分學生家長發(fā)放了民主評議行風調查問卷，認真梳理征求到的意見和建議，查擺問題，開展了批評與自我批評，現將總結情況匯報如下：
一、學校師德師風建設存在的問題：
通過對征求到的意見的梳理，在總結自糾過程中，我校老師師德師風的主流是好的，基本做到了關愛學生、遵紀守法、為人師表、無私奉獻、不計得失；沒有參與推銷商品、索要財物等有損教師形象的行為；在教學中不存在體罰學生和變相體罰學生的現象。但也存在一些問題，提出了許多建議和意見。
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1、學校在課程改革方面步子邁的不夠大，只注重刊物等方面的理論性學習，教師的專業(yè)成長重視不夠，要讓更多的教師有機會走出去學習；到外地實地聽課少。
2、校園設施急需進一步完善，學校教室門窗急需改造，有些班級電路不通。
3、學校領導要深入一線，了解教師思想動態(tài)，適當減輕教師負擔，發(fā)揮教師工作的積極性和主動性，使教師能深入鉆研教材，備好每一節(jié)課，提高工作效率。
4、學校要關心教師的身體健康，在校園內增設一些體育器材或開展陽光體育運動；要公平對待每一位教師，特別是要多關心老教師、生病教師和女教師。
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1、教師對自身要求不嚴，偶爾有違反學校規(guī)章制度，私自換課，有問題不在當面解決，而愛在背后議論，影響團結。
2、安于現狀，不積極學習和不鉆研教育教學業(yè)務，存在自己的知識教小學生已綽綽有余的思想。
3、教師對后進學生缺少耐心，對后進學生的輔導的輔導不夠，對后進學生的關愛不夠。
4、教師對工作存在抱怨，對學校工作安排不滿意，處處以自我為中心，集體意識不強。
5、個別教師責任心不強，對學生關愛不夠，不能平等對待每一位學生，與家長交換意見時態(tài)度一般，工作中無法獲得家長的支持。個別班主任在對班級管理中的衛(wèi)生工作也出現只注重室內衛(wèi)生，不注重室外衛(wèi)生的保持，室內衛(wèi)生清潔，在室外有隨意亂扔紙屑和食品包裝袋現象。
6、個別教師不能按時下課，有的教師上課接打手機和抽煙的現象，影響正常的教育教學活動開展。
二、剖析原因。
針對上述存在問題，我們作了深刻剖析，尋找問題的根源，主要原因有以下幾方面：
1、放松了學習，思想認識不到位。盡管學校領導和教師也堅持學習黨的方針政策、課改理念，但由于平時事務有時不按課程表上課等現象發(fā)生，影響了學生的全面發(fā)展。
2、領導班子進取精神不強，缺乏工作方法，缺乏創(chuàng)新意識。在工作中，學校班子對課改的認識深度不足，面對新形勢、新挑戰(zhàn)，安于現狀，不敢大刀闊斧搞課改。平時工作中有布置但沒有檢查，使有的教師思想上產生了惰性，工作缺乏進取心。正因為如此，才導致教職工思想出現了一些偏差，安于現狀，不思進取的狀態(tài)慢慢滋生出來。
3、缺乏師德考核長效機制，放松了對教師的嚴格要求。對教職工中存在的一些問題，學校教育力度不大。如有的教室課堂上使用通訊工具、坐著上課、在教室抽煙等問題上，學校領導雖然經常在教師會上講，但沒有建立起強有效的約束機制，使得領導的講話變成耳邊風。
三、落實整改措施
為改進工作，提高辦學水平，對梳理出來的意見和建議，學校領導班子及時召開會議，組織人員深入調查，研究和制定出了整改的措施。
1、領導班子要加強學習，更新理念，轉變工作方式，提高服務水平。學校校長和中層干部要通過學習，提高對課改的認識，增強服務教學、服務師生的意識，深入到教學中去調研，了解教職工心聲，工作中多指導，生活上多關心，逐步完善考核辦法，建立師德師風建設長效機制，進一步提升教師師德素養(yǎng)，增強教師工作責任心。具體做法是要求領導班子成員寫一份如何搞好自己分管工作的總結報告，認真剖析自己的.不足，提出一些合理化意見和建議。
2、著力解決影響學校發(fā)展的問題，學校要圍繞群眾最關心的熱點問題，認真研究和制定整改方案，能立即整改的要立即整改；不能在短期內完成整改的要責任到人，限期整改；學校沒有能力整改的要向上級有關部門報告。教職工要剖析自身存在問題，查找原因，制定整改措施，樹立良好的師德師風。具體做法是要求每位教師針對自身存在的問題寫一份總結自糾材料上交。
3、開展友誼批評和自我批評。學校領導班子之間，教師之間，以及領導班子和教師之間，敞開心扉，開展一次友誼批評和自我批評，認真查找自身存在的不足，針對自己不足制定出整改措施，
4、建立師德師風長效機制，切實提高教師隊伍素質。跟據縣教育和科技局有關文件制定師德師風考核辦法，逐步修訂和完善制度，建立師德師風長效管理機制，有效促進教師隊伍整體素質的提高，努力打造一支師德高尚、作風過硬、業(yè)務精湛、充滿活力的教師隊伍。
5、動員教職工學習文件，教育法律法規(guī)。規(guī)范教師從業(yè)理念，要自重，自律，自省，自強，提高師德修養(yǎng)。要求全體教職工簽定了《紫云縣教育系統(tǒng)師德師風建設公開承諾書》，時時以《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師法》和紫云縣縣教育和科技局關于師德師風建設的文件要求來規(guī)范的言行，為人師表，樂于奉獻、廉潔從教。
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我園在上級門、區(qū)教育局的正確領導和指導下，根據《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園教育指導綱要》，圍繞幼兒園工作的目標開展自查工作，現將工作開展情況匯報
一、領導重視，精心安排
為了保證我園保教質量能夠得到更好的實現，在xx月xx日，我園召開了全體教師會議，會上幼兒園園長和全體教師對我園保教工作提出以下幾點要求：
1、教師嚴格執(zhí)行課程計劃，認真上好每一節(jié)課，并在幼兒xx日活動中加強幼兒的良好學習習慣的培養(yǎng)，提高教師的課程質量;
2、教師要求教師要在教育教學活動中樹立正確的'教育觀、教學觀、幼兒觀，要把“以學生發(fā)展為本”的教學理念落實到每一個幼兒當中，關注幼兒的情緒變化，關注幼兒的學習能力和探索能力，并運用正確的激勵方法，加強與幼兒之間的情感交流和培養(yǎng)，為幼兒的學習和發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境;
3、對幼兒加強各種安全防范意識，杜絕事故發(fā)生。
二、教師具體工作情況
1、幼兒園嚴格按照教育局《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園教育指導綱要》的要求，制定了各種制度，并進行檢查落實，以保證各項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有評價。
2、幼兒園制定了各項制度并上墻，各班都能按要求規(guī)范地開展各項工作，各項活動開展有計劃、有總結、有反饋，各類活動均能按要求開展、完整地開展、落到實處，教師能根據自身實際情況，自覺加強學習，不斷提高自己的教育教學能力和水平。
三、教師工作情況
1、在園長的正確領導下，教師能團結協(xié)作、互相關心，工作順利，各項活動能按計劃順利有條不紊的進行;
2、本學期，我們按計劃開展了一些教研活動，并取得了較好的成績;
3、教研活動的開展，我們按計劃組織了教師的公開課，并得到教研組長的好評;
4、本年中，我們幼兒園組織全體教師開展了各年齡段的主題活動，有：“小小運動會”《春天來了》、《冬天來了》、“夏天來了”、《夏天來了》、“冬天來了”、“夏天來了”等主題活動，并取得了良好的效果;
5、我們根據幼兒的實際發(fā)展，在各類活動中，注重突出教育性、針對性，以幼兒為主體，培養(yǎng)幼兒的興趣愛好，以游戲為基本活動，寓教育于各項活動中。
四、工作中取得的成績
通過本學期的保教工作，我園各項工作都開展得很順利，但也存在一些問題，如：教師的教育教學能力有待進一步提高;在家園聯系欄的設置上還要下功夫。我們將本著互相學習、互相促進的原則開拓新的教育教學領域。
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根據學校師德活動月的要求，結合自己的工作實際，對照學校師德師風活動實施方案，本人進行了深入自查自糾，真切體會到“敬業(yè)、愛崗、奉獻”的內在核心�，F將我的自查情況匯報如下：
一、加強政治理論學習，提高認識。
本人認真學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》以及師德師風建設的有關內容，認識到開展教師師德建設活動對提升教師的政治素質和業(yè)務素質的.重要性，認識到此項活動對提高教師職業(yè)道德水平、教師為人師表形象的重要性，對于增強教師愛崗敬業(yè)、教書育人的自覺性和責任感有著非常重要的現實意義和深遠的歷史意義，是提升教師隊伍素質建設的重要舉措。
只有加強政治理論學習，努力提高自己的政治業(yè)務素質，才能做一名合格的教師。重視個人的師德行為是否合乎規(guī)范，是否維護大局，熱愛集體，是否模范地履行了教師的職責，對照教師師德行為規(guī)范和師德建設責任書，認真地進行反思，在思想上求進步，在業(yè)務上求進步。
二、通過自查，切實履行好教師職責。
本人忠誠于黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，敬業(yè)惜崗，愛校如家，始終堅守高尚情操，廉潔從教，能按要求完成各項教育教學任務。具有現代教育思想，有正確的教育觀、質量觀、人才觀，注重培養(yǎng)具有健康人格、全面發(fā)展的學生。面向全體學生，對學生一視同仁，關心愛護全體學生，尊重學生人格，平等、公正對待學生，不歧視、侮辱和排斥學生，不體罰或變相體罰學生。
本人謙虛謹慎，尊重同志，做老實人，說老實話，辦老實事，自覺遵守學校各項規(guī)章制度，不在開會、上課、聽課和參加各項集體活動時遲到、早退，不在課堂上和會議中大聲喧嘩。為人師表，舉止禮貌，模范遵守社會公德，自覺塑造教師形象，不參與黃賭毒和迷信活動。
三、嚴格要求自己，確保師德不出任何問題。
本人時時刻刻都嚴格要求自己，保持警惕性，始終把師德放在第一位，把工作放在第一位，勤奮做事，為人誠懇，努力做好領導和老師交辦的各項工作，不違反勞動紀律，不違反教師師德行為規(guī)范，不該說的話不說，不該去的地方不去，不該拿的東西不拿，不做有違人格的事。
通過學習自查，本人加強了對教師師德建設的認識，無違反教師師德信用承諾的行為，較好地履行了作為一名人民教師的職責。
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經過一段時間對師德師風的學習，我深深地相識到師德師風學習的重要性，這對于本人的師德師風的修養(yǎng)得益匪淺。通過這次師德師風教育的學習，我對師德師風教育的重要意義有了較明確的相識，對中小學老師職業(yè)道德規(guī)范內容也更熟識了。比照《中小學老師職業(yè)道德規(guī)范》的.要求，結合自己教育教學工作實際，自我剖析如下：
一、學習上不能持之以恒，學習不夠仔細。
本人能每周堅持閱讀，做筆記。但不能長期堅持，理由是要抓教學工作，即批改作業(yè)、寫教案、備課、上課，借口工作忙。雖然看一下書，但是既不做筆記，又不做寫心得體會，這樣的學習純屬是馬虎應付，收獲甚微。綜上所述可知這是學習看法上存在的問題。要訂正必需從根本上相識，認清其危害，才能深刻反省自己存在的問題。痛下決心持之以恒地、仔細地學習。
二、缺乏開動腦筋思索問題。
這次師德師風學習的資料較多，內容既困難又多，涉及到教育教學工作的方方面面。假如我們在學習中只求數量，不加思索，有不少問題是弄不清晰的，更不用說是把學習的學問運用到實際中解決實際問題了。我相識到學習師德師風對于指導今后的教學工作特別必要。如遇到不懂的問題，應用筆記本登記，再反復多讀原文，查找有關資料或詞典，虛心向別人學習，始終到弄通弄懂為止。
三、學以致用，結合自己教育教學工作方面做得不夠。
我們學習師德師風的最終目的，是為指導我們的教育教學工作，為了更好地為教育事業(yè)做貢獻。假如不把我們學習的理論學問運用到自己的教學教育工作實踐中去，那么，我們即使把理論學得很熟很精，也是沒有意義和作用的。所以，要學以致用。要把學到的學問用于指導我們的教育教學工作，才是我們的最終目的。
路漫漫其修遠兮，終身學習是我們老師職業(yè)的須要，是時代對我們的要求。能否持之以恒的學習師德師風理論，關系到我國教育事業(yè)興盛發(fā)達之大事。為此，我們應高度重視，落實到自己的行動中去，做到持之以恒地用功學習師德師風理論，把教育教學工作做得更好。
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我深知作為人類魂魄的工程師，必須具有高尚的道德品質，對學生要有慈母般的愛心，為了培育本人高尚的師德，塑造良好形象，現對本人教誨教學方面的情況進行反思回顧，找出缺點與不足，以利今后改正。
一、主要存在的問題：
1、課余時間，自學不夠，研究的條理不高。
當今世界瞬息萬變，發(fā)展迅速。要適應這種變化，只有加強研究，注重自身素質的不斷提高，做到與時俱進�；仡櫼炎哌^的路，雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來說，進步并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng)、科學思想、管理方法、科研能力、研究水平等諸多方面還很欠缺，與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏研究的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，對研究沒有做到長期堅持，總是給自己找借口，由此導致了工作原地踏步。
2、做事缺乏預見性。
在班級管理中，有時分不能在事情發(fā)生之前，對學生進行及時的教誨，以防止事情發(fā)生，而是跟在學生的身后處理事情。往往把本人放在被動的位置，有時會手忙腳亂，事倍而功半。
3、與任課老師之間的溝通不夠。
在學生的管理方面，與任課老師之間的溝通太少，有時僅憑自己的直觀行事，隨心所欲缺乏圓潤靈活性，因而不能完全取得大家的理解。
4、工作中大膽實踐、不斷創(chuàng)新的意識還不夠強。 日常工作按部就班的'時候多，主動創(chuàng)新的時候少;對管理工作零碎的思考多，整體的謀劃少。
二、分析產生這些問題的原因：
1、是本人放松了研究及對本人的要求;
2、是頭腦上有等、懶、靠的情緒;
3、是本人對本人的工作沒有進行系統(tǒng)的規(guī)劃、整理。
4、有時對學生的要求過于嚴格、近于苛刻，求全責備，結果適得其反，此時自己便會產生懈怠的情緒。
5、自身性格比較單純、直率，替他人考慮的不夠多，為人處事方面缺乏圓潤靈活。
6、平時思考的不夠多，工作方法單一。
這次自查使我找到了本人的問題和不足，為下一步的整改找準了重心及如何做好本人工作的方式、方向。
三、下一步整改措施：
經由過程深刻查找理會，針對自身存在的問題和不足，在今后的研究、工作、生活中，我將嚴格要求本人，認真做好以下幾點：
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近年來，教育領域的變革與發(fā)展日新月異，對于教師而言，如何提升個人師德師風水平，成為一項永恒的課題。作為一名教師，我們需要不斷自我檢視，做好個人師德師風自查，以更好地為學生和社會做出應有的貢獻。
一、敬業(yè)愛生
作為一名教師，敬業(yè)愛生是我們的基本職業(yè)素養(yǎng)。在教學中，我們要以飽滿的熱情投入到教學當中，耐心傾聽學生的問題，積極解決他們在學習和生活中遇到的困難。此外，還需要不斷提升自己的專業(yè)水平，熟悉教材內容，關注教育前沿動態(tài)，做到知行合一，不斷提高自身的綜合素質。
二、嚴謹治學
教師在教學過程中要有嚴謹的治學態(tài)度，嚴格要求自己，力求做到言傳身教。我們要給學生樹立榜樣，做到言行一致，做一個有擔當的教師。同時，在學術研究和教學實踐中，要遵守學術規(guī)范，杜絕抄襲、造假等行為，培養(yǎng)學生的獨立思考能力，引導他們走向正確的道路。
三、關愛學生
關愛學生是教師的職責所在，我們要始終關注學生的成長和發(fā)展，耐心傾聽他們的心聲，給予他們必要的幫助和支持。在學生出現問題時，要給予及時的關懷和幫助，做到心靈溝通，讓學生感受到教師的溫暖和關懷。只有真正地關愛學生，才能真正地影響他們，塑造他們的未來。
四、廉潔從教
教師作為社會公眾人物，要自覺維護教師職業(yè)的'榮譽，始終保持清正廉潔的師德師風。在日常工作中，要堅持公正、公平，杜絕收受禮金禮品等行為，堅決抵制各種形式的利益輸送，保持清正廉潔的師德形象。
五、自我提升
教師的個人師德師風需要不斷提升和完善。在教學實踐中，我們要虛心向同行請教，多參加教研、培訓等活動，不斷學習更新知識，提高專業(yè)素養(yǎng)。同時，也要通過自我反思，及時總結教學中的得失，不斷修正自己的不足，做到知行合一，不斷提高自身的綜合素質。
總結來說，作為一名教師，個人師德師風的自查是一個長期的過程，需要我們不斷反思、不斷提高。只有具備良好的師德師風，才能更好地履行教書育人的使命，成就更加美好的教育事業(yè)。希望每一位教師都能夠牢記教育初心，不忘肩上的責任，不斷提升個人師德師風水平，為教育事業(yè)貢獻自己的力量。
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自20xx年7月起任教，已有將近兩年的時間。這段時間內，我在工作中取得了不少收獲，同時也深感自身的不足。在此，我將對過去一年的得與失加以總結，并繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，改正不足，以便更好地前行。
一、用心關愛每一位學生
成為一名充滿愛心的教師是我的目標。為了實現這個目標，我一直致力于走進學生的情感世界，與他們建立深厚的友誼，理解并關注他們的喜怒哀樂。對學生充滿尊重和信任是我工作的'基礎，我始終力求做到嚴格又不失慈愛，公正又講信用，寬容又有紀律。我常從小事入手，關注學生的心理健康，為他們提供春風般的關懷。同時，我也注重與家長溝通合作，為孩子的成長提供更多理性的指導和支持。
二、不斷求知進取，提升自我素養(yǎng)
教師的職業(yè)生涯是終身學習的過程。我堅持認真學習教育教學理論，積極參與各類教科研活動，勇于探索現代教育技術和數學教學的有效融合。每次完成教學任務后，我都會進行深入的反思，以此推動自己的持續(xù)進步。工作之余，我會抽出時間閱讀相關專業(yè)的書籍，充實自己的知識儲備，提高自己的文學素養(yǎng)。
三、愛護每一個學生，尊重他們的人格尊嚴
我深知，“愛人者人恒愛之”。因此，在日常教學中，我一直努力與學生建立平等、友好的關系，讓他們先喜歡上我這個人，進而愛上我的課，接受我的教育。盡管在過去的工作中，我也存在諷刺、歧視學生以及不當懲罰的情況，但這些都讓我更加深刻地意識到作為一名教師的責任和義務。
四、樹立榜樣，廉潔從教
在教學過程中，我始終堅持圍繞《義務教育課程標準實驗教科書》和《配套練習》進行授課、解析和練習，無私地分享我所掌握的知識和技能。此外，我還積極收集各種教育資源，利用課余時間為學生免費提供幫助。在整個教學過程中，我沒有推銷或暗示學生購買任何教材或輔導資料，也沒有向學生或家長索取財物、擅自收費或違規(guī)補課，始終保持一名教師應有的廉潔形象。
總之，作為一名教師，我要始終保持一顆熱忱的心，真誠地對待每一個學生，不斷提升自身素養(yǎng)，樹立良好的職業(yè)道德形象，用行動詮釋“學高為師，身正為范”的精神風貌。
本人執(zhí)行師德規(guī)范情況報告 10
自從事執(zhí)教以來，我能教學內容貫徹執(zhí)行國家的教育方針，依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)。在創(chuàng)辦人民滿意教育活動中，對照自查和反省，現將存在主要問題和整改措施記錄如下。
一、存在主要問題
1、課余時間，自學不夠，學習的層次不高。當今世界利皮揚卡，發(fā)展迅速。要適應這種變化，只有加強學習，講求自身素質的不斷提高，做到與時俱進�；仡櫼炎哌^的路，雖然各方面習慣性有一定的提高，但總的來說，進步并不算太大。不光是在文化素養(yǎng)、科學思想、管理方法、科研能力、學習水平等諸多方面還很不足之處欠缺，與其他老師相比也存在較大的差距。歸根到底是缺乏的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，對業(yè)務知識掌握不夠，沒有意識到的高低對工作效率和質量起決定性作用。
2、服務學生，沒能做到一個不少。班級54名學生，做為班主任的我，應該了解數據每位師生家庭的各種信息。以便于利工作中，有心我們老師要想更好地了解學生，更好地服務于學生，我們在致力于學校教育的家庭教育同時，還要聯系好家庭教育，我們不僅要走進中學生學生的家庭，更要走進學生的心靈。
3、對班主任工作貧乏耐性由于所任教班級學生綜合能力較差，長期以來養(yǎng)成一種無心向學的慣性生活方式，我沒有認識到改變這種現狀是需要長期大量時間和精力的，總想立桿見影。時間久了，熱情逐漸消退，以至于為學生服務的`意識淡化。
二、改進措施
1、加強自身建設，提高素質。一是在政治理論素養(yǎng)上下功夫，加強對政策理論水平假說的提高。二是在業(yè)務，在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強鉆研，努力提高自己的業(yè)務進一步提高能力和服務質量，做到理論聯系實際，全面發(fā)展。
2、強化責任，提高效率。對自己的工作多用心、用腦，領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹立十分強烈的時間觀、效率觀、質量觀，同時變大壓力為動力，積極促進自身能力的不斷助推提高。
3、開拓創(chuàng)新，提高教育教學水平。在工作中勤觀察、勤思考，想學生、家長之所想、急學生、家長之所急，全心全意做好教育教學各項基層工作工作。
4、走進學生的心里，尊重學生，教育引導，實現“親其師，信其道”的教學境界學生的成長，各種行為偏差是難免的。作為老師，系統(tǒng)地我應該深入了解孩子的內心，找到原因，然后進行引導，使學生認識到自己的行為的確出現了偏差，并明確危害，而使學生從內心認識到，進而自覺糾正。
5、在以后的教學中牢固樹立服務學生和學生的意識，規(guī)范自己的一言一行，嚴格履行教師的義務和義務，使自己成為學生,家長，社會高興的人民教師，為學校教育工作奉獻自己的一份力量。
本人執(zhí)行師德規(guī)范情況報告 11
自從事執(zhí)教以來，我能貫徹執(zhí)行國度的教育方針，依法執(zhí)教，愛崗敬業(yè)。在創(chuàng)辦人民滿意教育活動中，對照自查和反省，現將存在主要問題和整改措施記錄如下。
一、存在主要問題
1、課余時間，自學不夠，進修的層次不高。
當今世界瞬息萬變，開展迅速。要適應這種變化，只有加強進修，注重自身素質的不竭提高，做到與時俱進。回憶已走過的路，雖然各方面或多或少有必須的提高，但總的來說，前進并不算太大。尤其是在文化素養(yǎng)、科學思想、管理方法、科研潛力、進修水平等諸多方面還很短缺，與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏進修的自發(fā)性與主動性。在工作中忽視了知識潛力的培養(yǎng)再造，對業(yè)務知識掌握不夠，沒有意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性感化。
2、服務學生，沒能做到一個很多。
班級54名學生，做為班主任的我，就應了解每位學生家庭的各種信息。以便于利工作中，我們老師要想更好地了解學生，更好地服務于學生，我們在致力于學校教育的同時，還要聯系好家庭教育，我們不僅僅要走進學生的家庭，更要走進學生的心靈。
3、對班主任工作缺乏耐煩
由于所任教班級學生綜合潛力較差，長期以來養(yǎng)成一種無心向學的慣性生活方式，我沒有認識到改變這種現狀是需要長期付出超多時間和精力的，總想立桿見影。時間久了，熱情逐漸消退，以至于為學生服務的意識淡化。
二、改善措施
1、加強自身建設，提高素質。一是在政治理論素養(yǎng)上下功夫，加強對政策理論水平的提高。二是在業(yè)務，在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強研究，努力提高自己的.業(yè)務潛力和服務水平，做到理論聯系實際，全面發(fā)展。
2、強化職責，提高效率。
對自己的工作多用心、用腦，領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，這天的事絕不拖到明天做，樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀，同時變壓力為動力，用心促進自身潛力的不斷提高。
3、開拓創(chuàng)新，提高教育教學水平。
在工作中勤觀察、勤思考，想學生、家長之所想、急學生、家長之所急，全心全意做好教育教學各項工作。
4、走進學生的心里，尊重學生，教育引導，實現“親其師，信其道”的教學境界。
學生的成長，各種行為偏差是難免的。作為老師，我就應深入了解孩子的內心，找到原因，然后進行引導，使學生認識到自己的行為的確出現了偏差，并明確危害，使學生從內心認識到，進而自覺糾正。
5、在以后的教學中牢固樹立服務學生和家長的意識，規(guī)范自己的一言一行，嚴格履行教師的義務和職責，使自己成為學生，家長，社會滿意的人民教師，為學校教育工作奉獻自己的一份力量。
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為全面貫徹落實師德師風建設，提高教師教書育人、為人師表的良好形象，開創(chuàng)學校教育教學工作新局面。因此，我校始終把抓好學校行風建設和教師隊伍建設，特別是教師的師德師風建設放在重要的位置，堅持長抓不懈，常抓常新，并開展了一系列的學習、宣傳教育活動，收到了較好的效果。
一、行風建設落實制度
學校每學期都實行校務公開制，將各項條款公布于眾。組織教師學習文件，并與每一位教師簽訂形象提升年目標責任書，增強教師的使命感和責任感。
二、形象提升年活動常抓不懈
1.領導重視，形象提升年活動始終列入學校日常工作。
學校領導高度重視師德師風工作，把形象提升年活動納入了學校工作的重要議事日程，先后屢次專題開會研究落實形象提升年活開工作的各項任務。采取了自學、聽輔導講座、討論等靈活多樣的形式，力求使學習收到最好的.效果。要求教師在平時的教學工作中時時嚴格要求自己，時時自我反省，做學生的表率。
2.加大管理力度，經常自查自糾校領導把形象提升年活動作為重點問題，在教職工大會上反復宣傳，明確要求。要求教職工根據工作崗位對工作作風、效勞態(tài)度、效勞質量、工作效率、亂收費、亂訂教輔及學生用品、體罰或變相體罰學生、課上不講、課下多講等行為進行自查自糾。要求全體黨員積極參與到師德師風建設中去，大力配合學校開展師德師風工作，把師德師風和形象提升年活動結合起來，做師德師風的楷模。同時，設立師德師風投訴箱，向學生、家長公開學校投訴電話，接受學生、家長對師德師風的監(jiān)督，開展了師德師風學生問卷調查，對調查中發(fā)現的問題，學校及時給予了解決、整改。另外，學校將師德師風建設與年度考核、晉職晉升、教育教學管理等師資隊伍建設的其他內容有機結合起來，有效地促進了師德師風建設的各項措施落到實處。
3.密切家校聯系，做好幫扶工作。學校建立了良好的家校聯系制度，班主任定期家訪，組織開展“千名教師進萬家〞活動，進一步密切家校聯系。加強校際聯系和幫教銜接工作，及時掌握我校生源的根本情況，學校和班主任都建立了聯系檔案，防患于先。
4.加強對班主任工作的管理，杜絕以權力謀私。
學校定期對班主任進行培訓，不斷提升其素質。組織了班主任定期進行思想工作匯報，時時自省自查，有無違背職業(yè)道德的行為，做到警鐘長鳴。我校的班主任無以權力謀私的現象。
我們要繼續(xù)在教職員工中深入開展“講師德，做凱模，樹形象〞師德師風教育活動，努力提高教職員工的整體素質，并進一步加強學校的教育管理，切實提高教育教學質量，把教育系統(tǒng)的行風建設、師德師風建設、抓細抓實，抓出成效。辦人民滿意的教育。
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通過暑期師德師風和工作作風的集中學習，我對幼兒教師職業(yè)的特殊性有了更進一步的認識。通過學習，我受益匪淺。教師不僅僅要教好書，還要育好人，各方面都要為人師表，使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。近期我園又開展了師德師風演講活動，認為，作為一名幼兒教師，首先自己要有高尚的道德情操，才能以德治教、以德育人。親其師，則信其道；信其道，則循其步。教師是旗幟，教師是路標，教師的一言一行，潛移默化地影響著幼兒，這使我更加深刻地認識到加強師德師風建設的重要性。結合自己的工作對自己存在的問題及產生的'原因進行了認真的剖析。
一、存在主要問題
1、課余時間，自學不夠，學習的層次不高。
教師要在不斷地學習和自我反思中成長，要適應新的教育理念，就必須加強學習，注重自身素質的不斷提高，做到與時俱進�；仡櫼炎哌^的路，雖然各方面或多或少有必須的提高，但是在文化素養(yǎng)、科學思想、管理方法、科研潛力、學習水平等諸多方面還很欠缺，與其他老師相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識潛力的培養(yǎng)再造，對業(yè)務知識掌握不夠，沒有意識到業(yè)務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。
2、做事缺乏預見性。
在班級管理中，有時候不能在事情發(fā)生之前，對幼兒進行及時的教育，以防止事情發(fā)生，而是在事后處理事情。往往把自己放在被動的位置，有時會手忙腳亂，事倍而功半。
3、工作中大膽實踐、不斷創(chuàng)新的意識還不夠強。
二、改進措施
1、加強自身建設，提高素質。在政治理論素養(yǎng)上下功夫，加強對政策理論水平的提高。在專業(yè)知識、法律法規(guī)方面加強學習，努力提高自己的業(yè)務潛力和服務水平，做到理論聯系實際，全面發(fā)展。
2、強化職責，提高效率。
對自己的工作多用心、用腦，園領導交辦的事及我自己份內的事做好計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，樹立強烈的時間觀、效率觀、質量觀，同時變壓力為動力，用心促進自身潛力的不斷提高。
3、加強專業(yè)知識學習，自我完善，努力提高自身綜合素質，熱愛本職工作，刻苦鉆研業(yè)務，虛心學習，認認真真做事。確立“幼兒為本、德育為首、和諧發(fā)展”的教育理念。加強業(yè)務學習，要有創(chuàng)新精神，多開展創(chuàng)造性的活動，以自身的嚴謹學風和高尚的師德師風來做幼兒的表率。
在以后的教育教學教學中，要牢固樹立服務幼兒和家長的意識，規(guī)范自己的一言一行，嚴格履行教師的義務和職責，使自己成為幼兒、家長、社會滿意的人民教師，為我園的教育教學工作奉獻自己的一份力量。
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